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旅行社崗位職責(zé)說(shuō)明書

時(shí)間:2024-10-18 13:14:37 飛宇 崗位說(shuō)明書 我要投稿
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旅行社崗位職責(zé)說(shuō)明書(精選5篇)

  在當(dāng)下社會(huì),很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊,以下是小編整理的旅行社崗位職責(zé)說(shuō)明書,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

旅行社崗位職責(zé)說(shuō)明書(精選5篇)

  在當(dāng)今社會(huì)生活中,崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編為大家收集的旅行社崗位職責(zé)說(shuō)明書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  旅行社崗位職責(zé)說(shuō)明書 1

  姓名:xxx

  崗位:總經(jīng)理

  班次:xxx

  直接上級(jí):

  直接下級(jí):副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理、總經(jīng)理助理

  工作時(shí)間:xxx

  工作職責(zé):領(lǐng)導(dǎo)制定、實(shí)施公司總體戰(zhàn)略,帶領(lǐng)公司健康發(fā)展;領(lǐng)導(dǎo)公司各部門建立健全良好的溝通渠道;負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團(tuán)隊(duì);領(lǐng)導(dǎo)直接所屬部門的.工作

  工作原則:分工合理,指揮靈活,協(xié)作有力,權(quán)責(zé)明確

  工作內(nèi)容:

  1、主持召開總經(jīng)理辦公會(huì),對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策、代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動(dòng)。

  2、組織實(shí)施集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革。

  3、組織制定、修改、實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。

  4、領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級(jí)主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道。

  5、領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會(huì)公共關(guān)系活動(dòng),樹立良好的企業(yè)形象、領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道。

  6、主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度,及時(shí)進(jìn)行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整、領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)造企業(yè)文化氛圍、完善企業(yè)識(shí)別系統(tǒng),塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀。

  7、負(fù)責(zé)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件。

  8、領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度,組織制定財(cái)務(wù)政策,審批重大財(cái)務(wù)支出。

  旅行社崗位職責(zé)說(shuō)明書 2

  姓名:xxx

  崗位:副總經(jīng)理

  班次:xxx

  直接上級(jí):總經(jīng)理

  直接下級(jí):國(guó)內(nèi)計(jì)調(diào)部、海外計(jì)調(diào)部、導(dǎo)游部

  工作時(shí)間:xxx

  工作職責(zé):副總經(jīng)理是總經(jīng)理的高級(jí)助手,協(xié)助總經(jīng)理工作。受總經(jīng)理的委托,行使對(duì)公司日常運(yùn)作的指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)力,并承擔(dān)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令的義務(wù)管理責(zé)任:主持公司經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)公司各營(yíng)業(yè)部的管理與協(xié)調(diào)

  工作原則:事無(wú)巨細(xì),權(quán)責(zé)分明

  工作內(nèi)容:

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;

  2、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化;

  4、組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)業(yè)部門、財(cái)會(huì)、行政及客戶、供應(yīng)商等工作的協(xié)作關(guān)系;

  6、對(duì)各營(yíng)業(yè)部的工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,協(xié)調(diào)各營(yíng)業(yè)部的內(nèi)部業(yè)務(wù);

  7、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)文化的`建設(shè)工作。

  8、在總經(jīng)理缺席時(shí),受托代行總經(jīng)理職務(wù)。

  9、總經(jīng)理臨時(shí)授權(quán)的其他工作。

  10、負(fù)責(zé)各營(yíng)業(yè)部特定范圍的管理職能,參加公司管理與營(yíng)銷會(huì)議,發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。

  旅行社崗位職責(zé)說(shuō)明書 3

  姓名:xxx

  崗位:總經(jīng)理助理

  班次:xxx

  直接上級(jí):總經(jīng)理

  直接下級(jí):接待部經(jīng)理、外聯(lián)部經(jīng)理、人事部經(jīng)理

  工作時(shí)間:xxx

  工作職責(zé):在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,努力做好總經(jīng)理參謀助手,起到承上啟下的作用

  工作原則:溝通迅速準(zhǔn)確,協(xié)調(diào)有力

  工作內(nèi)容:

  1、為公司建立良好的外部商業(yè)環(huán)境,根據(jù)公司相關(guān)制度,協(xié)助總經(jīng)理工作,建立保持改善政府、經(jīng)銷商、合作伙伴的'公共關(guān)系。負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請(qǐng)總經(jīng)理審批并轉(zhuǎn)交有關(guān)部門處理。

  2、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門的關(guān)系,包括業(yè)務(wù)部、門市部、高端部。

  3、組織公司例會(huì)的召開,并做好會(huì)議記錄,將會(huì)議情況上報(bào)總經(jīng)理及相關(guān)部門。

  4、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來(lái)信來(lái)訪事宜,及時(shí)處理匯報(bào)。

  5、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或者兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待參觀工作。

  6、根據(jù)總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作,在總經(jīng)理公務(wù)出差時(shí)安排好相關(guān)事宜。

  旅行社崗位職責(zé)說(shuō)明書 4

  能獨(dú)立做出概念設(shè)計(jì)方案;

  能與客戶進(jìn)行良好溝通,精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念;

  積極配合本部門的工作進(jìn)度,協(xié)助總監(jiān)完成部分創(chuàng)意工作

  招聘要求:

  大專以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)/美術(shù)/視覺傳達(dá)/藝術(shù)專業(yè)畢業(yè)

  具有豐富的平面設(shè)計(jì)和美術(shù)創(chuàng)意經(jīng)驗(yàn)

  旅行社崗位職責(zé)說(shuō)明書 5

  崗位說(shuō)明:導(dǎo)游

  崗位工作關(guān)系:

  對(duì)于旅行社內(nèi)部,導(dǎo)游是最基層的員工,計(jì)調(diào)是其直接上司,很多旅行社的導(dǎo)游與計(jì)調(diào)不分上下級(jí)關(guān)系,導(dǎo)游直接有經(jīng)理管制。導(dǎo)游員接受上級(jí)委派的帶團(tuán)任務(wù),獨(dú)立帶團(tuán)或者和旅行社內(nèi)部的其他導(dǎo)游人員合作帶團(tuán)。

  對(duì)于旅行社外部,導(dǎo)游員要與地接社或是組團(tuán)社的導(dǎo)游人員合作一起帶團(tuán)。在旅游的整個(gè)行程中,與酒店、景區(qū)、購(gòu)物商店、游樂(lè)場(chǎng)所、交通部門等協(xié)作完成帶團(tuán)任務(wù)。

  崗位工作概述與發(fā)展目標(biāo):

  導(dǎo)游服務(wù)是旅游服務(wù)的一個(gè)組成部分,是在旅游活動(dòng)的發(fā)展過(guò)程中產(chǎn)生,隨著旅游活動(dòng)的發(fā)展而發(fā)展的一種活動(dòng)。是導(dǎo)游人員代表被委派的旅行社接待或陪同游客旅行,游覽,接照組團(tuán)合同或約定的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)向其提供的旅游接待服務(wù)

  導(dǎo)游工作的目標(biāo)是盡自己最大的能力,使旅客享受到最好的導(dǎo)游服務(wù)!在旅途過(guò)程中能夠認(rèn)真負(fù)責(zé),真心誠(chéng)意的為旅客服務(wù)。在旅途過(guò)程中合理安排行程,服務(wù)要有熱情,使自己成為一名優(yōu)秀的導(dǎo)游員

  工作職責(zé)與任務(wù)

  工作職責(zé)如下:

  1. 導(dǎo)游必須以旅行社委派的方式進(jìn)行導(dǎo)游活動(dòng),不得私自承攬或以其他任何方式直接承攬導(dǎo)游業(yè)務(wù)

  2. 導(dǎo)游應(yīng)當(dāng)自覺維護(hù)國(guó)家利益和民族尊嚴(yán),不得有損害國(guó)家利益和民族尊嚴(yán)的言行,

  3. 導(dǎo)游在工作中應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德,尊重旅游者的宗教信仰,民族風(fēng)情和生活習(xí)慣

  4. 導(dǎo)游必須按照旅行社安排的旅游計(jì)劃,安排旅游者的活動(dòng),不得擅自增加或減少旅游項(xiàng)目或終止旅游活動(dòng)

  5. 導(dǎo)游有義務(wù)保護(hù)旅游者的人身、財(cái)產(chǎn)安全。對(duì)可能危及旅游者的安全的情況,應(yīng)當(dāng)向旅游者作出真實(shí)說(shuō)明和明確警示,并采取必要措施

  6. 導(dǎo)游在工作中,不得向旅游者兜售物品或購(gòu)買旅游者的物品,不得以任何方式索要小費(fèi)

  7. 導(dǎo)游在工作中,不得以欺騙、脅迫的方式強(qiáng)迫旅游者消費(fèi);也不能與經(jīng)營(yíng)者串通欺騙、脅迫旅游者消費(fèi)

  導(dǎo)游的工作職責(zé)是以立法的形式確定下來(lái)的,所以,它不僅是工作職責(zé),還是一種法律義務(wù)。導(dǎo)游人員收旅行社的委派,代表旅行社履行對(duì)旅行者的義務(wù),導(dǎo)游人員要對(duì)旅行社負(fù)責(zé),出色完成旅行社交給的任務(wù),安排好旅行者的食宿出行,維護(hù)好旅行者的利益,確保他們旅途順利,心情愉快

  具體工作任務(wù)如下:

  導(dǎo)游員接到旅行社委托帶團(tuán)的帶團(tuán)計(jì)劃和行程后,認(rèn)真閱讀計(jì)劃,提前安排好游客的吃住行游購(gòu)?qiáng)。?zhǔn)時(shí)接到旅游者或旅游團(tuán)隊(duì),前往酒店或旅游景區(qū),負(fù)責(zé)講解工作,維護(hù)旅游者的人身財(cái)產(chǎn)安全,解決游客可能出現(xiàn)的問(wèn)題或者接納游客提出的意見或者建議,以后更出色的完成導(dǎo)游工作。最后游覽結(jié)束后送團(tuán)

  導(dǎo)游的任職條件:

  1.學(xué)歷要求:高中或中專以上學(xué)歷

  2.通過(guò)嚴(yán)格的.資格考試:做導(dǎo)游首先得經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的資格考試。目局統(tǒng)一舉辦的導(dǎo)游資格考試

  3.崗前培訓(xùn):必須經(jīng)過(guò)專業(yè)機(jī)構(gòu)的專業(yè)培訓(xùn),方能上崗,培訓(xùn)期為2~5周

  4.工作經(jīng)驗(yàn):具有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立帶團(tuán)

  5.個(gè)人:需要有廣泛的專業(yè)知識(shí);強(qiáng)健的體魄、工作認(rèn)真積極、耐心細(xì)致、有責(zé)任心、應(yīng)變能力強(qiáng)、心理承受能力強(qiáng);熱情活潑、有團(tuán)隊(duì)精神

  帶團(tuán)過(guò)程:

  1.接團(tuán)前準(zhǔn)備:與計(jì)調(diào)聯(lián)系,取得行程單,了解旅游行程并且與相關(guān)人員聯(lián)系。并且準(zhǔn)備好導(dǎo)游證、導(dǎo)游旗、委派書、擴(kuò)音器等帶團(tuán)必備品

  2.接團(tuán):提前到達(dá)集合地點(diǎn),與游客會(huì)面

  3.帶團(tuán):上車致歡迎詞,按照行程游覽和講解,并安排食宿

  4.送團(tuán):致歡送詞,請(qǐng)游客填寫意見表,將游客送到指定地點(diǎn)(機(jī)場(chǎng)、火車站等)

  崗位工作時(shí)間:

  導(dǎo)游員的工作時(shí)間比較特殊,受地理區(qū)域、季節(jié),法定假期等影響較大。在旅游旺季時(shí),導(dǎo)游基本沒(méi)有休假,休息時(shí)間也很短,幾乎一直處在帶團(tuán)的狀態(tài)下,帶團(tuán)過(guò)程中要時(shí)刻要與旅游團(tuán)隊(duì)在一起,可能會(huì)持續(xù)好幾天,為旅游團(tuán)服務(wù),解決出現(xiàn)的問(wèn)題。在旅游淡季時(shí),又特別清閑。無(wú)論是淡旺季,一般的旅行社都不要求導(dǎo)游員嚴(yán)格遵守工時(shí)制度,甚至不用到旅行社上班,比較自由

  崗位工作環(huán)境:

  導(dǎo)游員工作環(huán)境比較復(fù)雜,在帶團(tuán)過(guò)程中,一直處于流動(dòng)狀態(tài),與很多協(xié)作單位發(fā)生聯(lián)系,包括酒店、旅游景區(qū)、交通運(yùn)輸部門、購(gòu)物商店等,直接與旅游者打交道,如果不出什么大問(wèn)題,不會(huì)與工作單位旅行社有什么接觸

  崗位工作權(quán)限:

  1. 帶團(tuán)過(guò)程中持有導(dǎo)游證IC卡可以免去食宿、交通、景區(qū)門票等費(fèi)用

  2. 受旅行社計(jì)調(diào)或經(jīng)理委派接受帶團(tuán)任務(wù),沒(méi)有特殊原因不得挑團(tuán)拒絕接團(tuán)任務(wù),任務(wù)完成后取得相應(yīng)報(bào)酬

  3. 根據(jù)需要可以獲得旅行社提供的免費(fèi)培訓(xùn)

  薪酬制度:基本工資+帶團(tuán)補(bǔ)貼

  職業(yè)發(fā)展:

  學(xué)習(xí)期:從一名導(dǎo)游做起,通過(guò)導(dǎo)游工作,不斷學(xué)習(xí)知識(shí),鍛煉自己的社交能力和解決問(wèn)題的能力,培養(yǎng)自己思考問(wèn)題的思維方式

  成長(zhǎng)期:擁有足夠的導(dǎo)游經(jīng)驗(yàn)和基本能力后,可以轉(zhuǎn)做計(jì)調(diào),熟悉導(dǎo)游工作和旅行社工作的流程,提升自己的業(yè)務(wù)能力

  成熟期:憑借著自己的能力和知識(shí)還有工作上的業(yè)績(jī),可以提升為經(jīng)理或者也可以自己注冊(cè)一家新的旅行社,發(fā)展自己的事業(yè)

  主要考核標(biāo)準(zhǔn):

  1. 導(dǎo)游員是否有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能不能自覺按照導(dǎo)游服務(wù)質(zhì)量的要求提供服務(wù)

  2. 導(dǎo)游員是否掌握了扎實(shí)的導(dǎo)游業(yè)務(wù)知識(shí),如史地文化知識(shí)、政策法規(guī)知識(shí)、旅行知識(shí)等

  3. 導(dǎo)游員在帶團(tuán)過(guò)程中是否能做好宣傳、講解工作

  4. 帶團(tuán)過(guò)程中遇到一些棘手或緊急的事,導(dǎo)游員是不是總能妥善處理

  5. 導(dǎo)游員是不是能組織協(xié)調(diào)好帶團(tuán)過(guò)程中的各種關(guān)系,如與全陪/地陪、司機(jī)、景點(diǎn)、飯店購(gòu)物點(diǎn)等關(guān)系

  6. 導(dǎo)游員是不是總能精神飽滿、熱情友好的面對(duì)游客

  7. 導(dǎo)游員有沒(méi)有受到過(guò)游客投訴

  8. 導(dǎo)游員能否盡力滿足游客的特殊需求,提供個(gè)性化服務(wù)

  9. 游客對(duì)導(dǎo)游員的意見建議評(píng)價(jià)表

  任職要求:

  1. 按照我國(guó)《導(dǎo)游人員管理?xiàng)l例》規(guī)定取得導(dǎo)游證

  2. 具有良好的職業(yè)道德,遵守國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī)

  3. 具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、交際能力和組織能力

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