鐵路個人工作總結
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績,因此十分有必須要寫一份總結哦?偨Y怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編為大家整理的鐵路個人工作總結,希望能夠幫助到大家。
鐵路個人工作總結1
20xx年在各級領導幫助和項目部同事們的配合下,我?guī)ьI作業(yè)隊人員加班加點,努力“抓質量、趕工期、保進度”,在大要點封鎖前,創(chuàng)造了大干的局面,為大封鎖的順利進行做好了充分的準備。按照項目部的工期安排,較好的推進了項目部的施工進度和產值任務,確保了管段的開通。但是作為一名副經理,我在管理上還存在一些漏洞,在此,將本年的工作總結匯報如下,以查找自己的缺點與不足,及時改進,為以后更好的工作奠定良好的基礎。
一、施工完成情況:
工作上, 20xx年開工以來,我不斷加強組織施工生產。管段內K87段石質路塹開挖及擋土墻澆筑工程是管段內影響工期的卡脖子工程,也是管段內施工中安全壓力最大的施工地段,為了保證安全、如期的完成施工任務,我合理安排人員,并與技術人員一起制定了詳細施工計劃及工期安排,24小時值守在施工一線,僅僅利用一個半月月的時間,完成該段石質路塹,擋土墻混凝土澆筑,擋土墻墻后回填等工作,本年度管段內完成雞鳴鋪中橋柔性墩加固施工,點內過渡便線撥接施工,東戌火車站拆除及線路堵豁施工,路基土方開挖13000余方,石方開挖9000余方,形成路基2.1km,鋪軌3.7km,柵欄安裝5.6公里。
在邯長線7月二期封鎖施工中,我們悉心準備、精心組織、合理安排,最終確保安全、正點的完成了施工任務,保證了邯長線的如期開通。
二、安全質量及成本控制情況:
在安全質量管理工作中,我嚴格遵照上級領導的要求,確保臨近營業(yè)線施工安全,我始終把安全、質量放在工作的首要位置,在搶工期過程中,我們積極克服防護人員缺少的困難,合理調配人員,并且加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查力度,對重要崗位都制定了安全保證措施,對大型機械作業(yè)安排專人進行安全防護,對施工員、協(xié)作隊伍、機械操作手加強了安全質量教育,強化了現(xiàn)場施工人員的安全質量意識,切實保證了管段內施工項目的安全質量管理工作的平穩(wěn)運行,通過努力我們管段全年沒有發(fā)生一起安全、質量事故,極大的保障了管段施工節(jié)點工期的推進。
三、架子隊管理及職工隊伍思想狀況
在架子隊管理上,由于我自身比較年輕,管理經驗不足,在架子隊管理上曾出現(xiàn)一些問題,導致職工隊伍不夠積極,外協(xié)隊伍現(xiàn)場施工比較混亂,隊伍零工比較多,作業(yè)效率不高等問題。在領導的認真指導下,我對架子隊的`管理重新作了規(guī)劃和調整,進一步明確了施工進度計劃,架子隊人員按照“同吃、同住、同勞動、同培訓、”的原則對勞務工及外聘人員進行管理。通過這次調整,架子隊全體人員干勁十足,認真貫徹落實施工節(jié)點目標,克服種種困難,按時保量完成一個又一個施工計劃。
我架子隊認真抓好各項管理制度和技術標準的落實工作,讓每位員工都明確自己的工作標準,都按照標準去做,并且嚴格按照標準做到位。在推進標準化管理中,注重抓源頭、抓過程、抓細節(jié)。把標準化管理貫穿到項目管理的全過程,落實到施工現(xiàn)場的各個角落,依靠縱向到底、橫向到邊的全過程閉環(huán)管理,從根本上提高施工現(xiàn)場管理水平。通過科學的標準化管理。
四、存在的問題:
本年作業(yè)隊的工作雖然取得了一些成績,但我個人的工作仍存在一些問題,比如個人現(xiàn)場管理經驗不足,業(yè)務水平還需進一步提高,思想上存在僥幸心理,職工業(yè)務素質,綜合能力參吃不齊,等。這些存在的問題會導致員工積極性不高,工作效率低,現(xiàn)場管理比較混亂。針對以上問題,我在今后的工作和生活中加強與職工的交流,對待職工要“制度上嚴格,生活上關心”,并且在生活中要及時了解職工的困難,對于員工特別是工作經驗尚不成熟的年輕員工要多鼓勵、多傳授經驗,同時我們還應加強對協(xié)作隊伍的管理,使得協(xié)作隊伍能夠按時保質的完成施工任務,另外,我個人也將正視困難,團結同志,改進不足,不斷加強學習,提高自身管理水平,緊緊圍繞公司發(fā)展目標,求真務實,積極工作,在現(xiàn)場管理中,我將戒驕戒躁,多思考多向老員工學習,真正做到現(xiàn)場施工心中有數(shù),重點、難點勇于克服。
五、以后工作的思路:
在以后的工作中,我將繼續(xù)帶領我們作業(yè)隊以“安全質量”為中心,以“項目的節(jié)點工期”為主線,全面落實公司領導的指示要求,真正深入到職工當中去,與員工一起齊心協(xié)力、鼓起干勁、克服困難,保質、保量、按時的完成領導交給的各項施工任務;我將加強與協(xié)作隊伍的溝通,提高對協(xié)作隊伍的管理水平;針對后續(xù)的工作,我會繼續(xù)更新工作思路,思考更好的施工方法,使得下一步的工作能夠為項目部創(chuàng)造更高的效益。
在以后的工作中,我會全力支持、配合各級領導的工作,使自己所承擔的各項工作再上一個新的臺階。
鐵路個人工作總結2
本人,男,34歲,文化程度中專,職稱為車站值班員,技術等級為高級工,現(xiàn)任車務段站副站長。本人于1993年7月自鐵路技校畢業(yè),分配到原宣城車務段站歷任扳道員、助理值班員、車站值班員,月調任車務段任副站長。
回顧入路以來十六年的工作經歷,我一直都在運輸生產一線工作,從入路的第一天起我就認識到安全是鐵路運輸生產永恒的主題,“安全責任重于泰山”,確保安全是鐵路職工職業(yè)道德規(guī)范的基本內容,也是義不容辭的法律責任,在任何時候都要以“如臨深淵、如履薄冰、如坐針氈”的憂患意識,以警鐘長鳴、永不松懈的工作態(tài)度積極投身到運輸安全工作中去.安全要靠人來保障,而業(yè)務水平的高低直接決定著保障安全能力的強弱,所以我從參加工作開始,一刻也沒有放松過技術業(yè)務知識以及安全生產有關的規(guī)章的學習,通過學習使我掌握了本崗位所需的業(yè)務知識和實際操作能力,特別是非正常應急處置能力的提高。并在去年經過車務段預賽選拔榮幸的代表車務段參加鐵路局業(yè)務比賽,并取得良好成績。
我原先所在的站屬宣杭線一個五等的中間站,車站所在位置是個雷擊區(qū),當?shù)孛磕晗奶於紩驗槔讚粼斐扇藛T傷害和設備損壞事故,在的夏天有一天白班,雷雨交加,當時我正在辦理客車1581次3道停開作業(yè),客車1581次在3道停妥,旅客上下和行包裝卸完畢,閉塞手續(xù)已辦妥,出站信號已開放,正準備通知助理值班員發(fā)車,只聽見一聲雷聲,通信集中柜一團火球冒出,行車室一切電話中斷,作為中間站要不間斷接發(fā)列車,根據(jù)故障現(xiàn)象,在向調度匯報和通知站長到行車室把關后,依據(jù)《技規(guī)》、《行規(guī)》以及車站非正常應急處置預案規(guī)定使用紅色許可證及時將客車1581次發(fā)出,保證了旅客列車的安全正點。在宣杭復線施工改造期間,由于工期緊,任務重,施工對運輸生產安全造成很大的干擾,當時我任十字鋪站車站值班員,作為安全自控型小組長,每次在接班點名會上認真做好本班的安全預想,從作業(yè)組織.進路準備.檢查確認等環(huán)節(jié)布置本班安全生產注意事項,在作業(yè)過程中對接發(fā)列車和調車作業(yè)的各個安全關鍵環(huán)節(jié)加強動態(tài)控制,保證了安全生產。我作為當班車站值班員參加了車站站場改造的兩次一級施工和數(shù)次二三級施工,每次施工前都要帶領班組成員認真學習施工時的行車辦法安全措施和注意事項以及新設備的操作要領,在作業(yè)中嚴格執(zhí)行作業(yè)標準和作業(yè)紀律,認真落實安全卡控措施,保證了施工期間的作業(yè)安全。記的有一次在復線施工期間,我正在辦理客車1705次3道停開作業(yè)時,由于施工單位在區(qū)間作業(yè)時挖掘機將貫通電的電線桿撞斷導致控制臺停電(當時只有一路貫通線電源),這時客車1705已有鄰站開出,我根據(jù)故障現(xiàn)象及時做出判斷,首先立即使用列車無線調度電話通知客車1705次司機本站設備故障機外停車,并向站長和調度匯報,通知信號、工務、供電人員到站檢查原因,組織人員到現(xiàn)場按非正常接發(fā)列車程序辦理了客車1705次停開作業(yè),保證了旅客列車的絕對安全.
隨著鐵路改革的逐步加快,技術裝備水平逐步提高,特別是宣杭復線開通后,行車組織辦法和作業(yè)方式都有很大的變化,為了盡快提高自己的理論知識和業(yè)務水平,以更好地適應崗位需要,我于報名參加了南京鐵路運輸學校運輸專業(yè)函授中專班的學習,通過三年的系統(tǒng)學習,我對鐵道運輸專業(yè)的各門學科知識有了更深入的了解和掌握,并在以優(yōu)異的成績順利畢業(yè).通過學習使我的業(yè)務技能有了很大的提高,更好地為運輸生產服務。
月我通過車務段中間站站長競聘的方式走上副站長的工作崗位,從生產崗位到管理崗位的這一轉變對我來說是全新的考驗,如何在新的崗位上干好本職工作,我想首先要加強思想政治學習,提高政治覺悟,要系統(tǒng)認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,通過學習,提高自己的'政治覺悟和理論水平,加強思想修養(yǎng)和自身素質,樹立正確的人生觀和價值觀,以強烈的事業(yè)心、高度的責任心和奉獻精神完成好各項工作。同時要積極的向黨的組織靠攏,因為只有在黨的這個大熔爐中才能更加鍛煉自己考驗自己,使自己更快的成熟,更好地為鐵路事業(yè)奉獻青春。其次在平時的工作上要按照“高標準、講科學、不懈怠”的要求,杜絕“三關”行為,即“視而不見關”、“手懶腚沉關”、“人情面子關”。“視而不見關”就是見到別人違章指揮、違章作業(yè)而不去制止的不負責行為;“手懶腚沉關”就是不去積極地排查隱患,見到有安全隱患而不去排除,導致事故發(fā)生的失職行為;“人情面子關”就是礙于人情關系,處罰力度不到位,不敢管,當“老好人”的行為。必須始終堅持在安全上不論是一絲一毫的問題也決不放過,自覺做到五勤,即腦勤、眼勤、手勤、腿勤、嘴勤,帶著責任干好本職工作。同時要注意工作方法,要本著誠實、尊重、相互關心的原則,以誠待人,打動人心,才能擰成一股繩,更好地完成工作。三要擺正自己的位置,明確自己的角色特點,要有大局觀念,整體意識,作為副職要在日常工作中做好站長的參謀,全力協(xié)助站長做好各項工作,促進車站管理水平不斷提升。四要加強業(yè)務學習,作為副站長主要負責車站安全技術管理和行車的管理,在日常工作中要組織行車小組技術業(yè)務學習,按季進行業(yè)務考試,開展小組競賽和互檢互學活動,并負責對施工、聯(lián)鎖失效等非正常情況下行車安全措施的落實、監(jiān)控和把關,同時在管理中不但要做到以理服人,還要做到以技服人,工作性質和工作要求對業(yè)務水平提出了更高的要求,為此必須加強學習,應非常重視知識的更新積累,要充分利用一切機會加強業(yè)務知識和管理知識的學習,特別要對新技術、新知識的學習投入更多的精力。
通過報名參加這次車站值班員技師考評促進了本人加強業(yè)務學習,提高自身業(yè)務技能的積極性,同時也看到了自身的不足,不管這次考評結果如何,我在今后的工作中一如既往,老老實實做人,勤勤肯肯工作。不斷加強學習,更好的為鐵路運輸生產服務。
鐵路個人工作總結3
近年來,我村鐵路護路工作在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下,區(qū)綜治辦的工作指導下,鐵路護路工作取得了一定的成效,作為村委會主任,本人一直潛心研究鐵路護路聯(lián)防工作,正確領會區(qū)政法委關于鐵路護路工作安排會議精神,精心部署本村的相關工作,主要做了以下幾個方面的工作:
一是本人對鐵路轄區(qū)內老百姓進行走訪,開展多形式地宣傳教育工作,提高老百姓的鐵路護路意識。
為了更好地宣傳貫徹《鐵路法》、《鐵路運輸安全保護條例》等法律法規(guī),教育廣大群眾自覺知法、守法、愛路、護路,調動各方面力量參與到護路聯(lián)防工作中來,我們村委會在途經的村民小組設立護路宣傳板、在村委會設立法制宣傳欄、在村規(guī)民約中加入愛路護路內容、結合農村黨員現(xiàn)代遠程教育終端接收站點開展法制講座等方式,對廣大群眾開展宣傳教育,切實解決部分群眾對鐵路護路法律意識不強的問題,加強了群眾社會公德教育,培養(yǎng)了廣大群眾參與支持護路的社會責任感。
二是排摸轄區(qū)內重點場所和重點人員,建立重點管理檔案,確保鐵路護路工作不留死角。
本人經常深入大牲畜養(yǎng)殖戶、五殘戶、廢品收購點、小烘爐及暫住戶、有前科劣跡人員戶等重點戶中進行宣傳教育,簽訂路外安全責任書,明確責任人,防止造成大牲畜及癡呆聾啞傻人員上路,發(fā)生不必要的傷亡;防止違法、違規(guī)收購鐵路設施、設備,減少偷盜、破壞
鐵路設備的可能性;預防流動人口和有前科劣跡人員偷盜、破壞鐵路設施、設備,保證行車安全。
三是本人帶領20人護路聯(lián)防小分隊與鎮(zhèn)配合鐵路護路聯(lián)防隊相互配合,搞好轄區(qū)內的`巡線工作。
護路聯(lián)防小分隊堅持每周巡邏,在廣泛巡邏的基礎上,護路聯(lián)防小分隊還對易發(fā)案及群眾法制意識淡薄的重點場所、無人看守道口等重點部位開展了重點巡邏,發(fā)現(xiàn)問題,及時上報鎮(zhèn)綜治辦,有效地預防了安全事故和治安案件的發(fā)生。
四是本人潛心研究鐵路護路工作,在村鐵路護路辦公室,建立健全各項管理制度,認真分析鐵路安全形勢,準確部署本村護路聯(lián)防工作。
在工作中,我村建立了鐵路護路信息反饋制度、聯(lián)席會議制度等一系列工作制度。各村民小組信息員每周向村委會上報當?shù)刂伟残畔,為全村護路工作的決策提供準確依據(jù)。我村經常和巉口鎮(zhèn)鐵路護路聯(lián)防大隊定期召開聯(lián)席會議,分析治安形勢,制定工作方案,全面研究愛路護路工作。
運輸是國民經濟的命脈,鐵路安全更是每個人應盡的義務,涉及千家萬戶。工作中,本人始終以共產黨員的標準嚴格要求自己,一方面加強對鐵路護路基本常識的學習,另一方面認真學習政治理論,加強共產黨員的黨性修養(yǎng)。雖然我村的護路聯(lián)防工作取得一定的成績,但工作中不免出現(xiàn)疏漏,距離上級對我們工作的要求相差甚遠。在以后的工作中,本人將認真貫徹落實好區(qū)綜治辦、鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的工作要求,一如既往地搞好我村的鐵路護路工作,確保我村境內鐵路大動脈暢通無阻。
鐵路個人工作總結4
x站于今年3月18日成立后,緊緊圍繞勞衛(wèi)處的中心工作,在局xx站的統(tǒng)一部署和具體指導下,主動適應改革要求,積極轉變思想觀念,團結一致,圓滿完成了交辦的各項工作。
一、組織勞務派遣和規(guī)范勞務用工
按照局勞衛(wèi)處的安排,我站與客運段、西部人力資源公司密切聯(lián)系,相互協(xié)調,共同組成面試組,公開招聘條件,經過嚴格篩選,分別從鐵路運輸技校、__鐵中、__計算機學校,職培中心招聘了勞務派遣人員96人,組織其與西部勞務公司簽定了勞務合同,與客運段簽訂了上崗合同。
根據(jù)成鐵勞(20xx)232號文件要求,認真對管理范圍內實施勞務派遣用工的17個站段和多元公司的臨時用工進行了清理,依照《勞動法》等相關法律、法規(guī),將849名勞務用工納入了規(guī)范的勞務派遣范圍,分別與西部人力資源公司和天宇公司簽訂了勞務派遣協(xié)議和勞動合同,與各用工單位簽訂了上崗合同,同時將1239名小集體職工納入待辦社保(綜保)范圍,減少了勞動糾紛和勞動用工風險,規(guī)范了勞務用工的使用和管理,更好地維護用人單位和勞動者雙方的合法權益。
二、接收、安置、培訓復轉軍人
根據(jù)局下達的接收計劃,積極與重慶、內江、自貢、宜賓、廣安、達州等地民政局聯(lián)系、協(xié)商,接收了509名復轉軍人,按照統(tǒng)籌兼顧、均衡各方的原則,妥善安置了復轉軍人,同時建立了復轉軍人數(shù)據(jù)庫,分別向各站段和民政局發(fā)出了安置名單和接收名單。按照教函(20xx)21號文件要求,牽頭組織協(xié)調12個送培單位和2個教學單位的培訓工作,分三批次組織開學典禮和培訓、送培單位協(xié)調會,明確機制,暢通渠道,協(xié)調送培單位與教學單位之間的關系,及時指導、解決培訓期間遇到的各種具體問題和突發(fā)事件,保證了培訓工作的順利進行。
三、抽調xx片區(qū)春運臨客乘務員
我站根據(jù)xx片區(qū)春運工作的實際情況和上級要求,深入實地調研,征詢相關單位意見,寫出調查材料,同時仔細思考,提出建議和有關情況反饋,反復修改,積極協(xié)助局勞調站擬定了xx片區(qū)春運臨客乘務人員抽調方案,根據(jù)成鐵勞衛(wèi)(20xx)700、701號文件的有關要求,組織22個相關站段單位和2個學校、1個公司共抽調了3955名臨客人員,并積極配合路局職教部門和有關單位做好崗前培訓,為春運作好準備工作。
四、完成勞動年檢和勞動執(zhí)法檢查工作
按xx市勞動局的要求,接地方勞動監(jiān)察總隊的通知,我站組織在渝的.21個站段及多元公司在統(tǒng)景進行了20xx年度勞動用工年檢業(yè)務培訓,并審查、上報自查報告等有關年檢資料,經過大家的認真準備、精心組織,勞動用工年檢全部審查合格。同時按地方勞動監(jiān)察大的安排和要求,積極協(xié)助地方勞動監(jiān)察隊完成了對xx工務段、xx車務段勞協(xié)用工情況的重點檢查和重慶南站多、集經、裝卸用工投訴地處理。
五、做好失業(yè)保險的繳納工作
針對失業(yè)保險繳納工作中出現(xiàn)的問題,及時向局勞衛(wèi)處反映情況,主動與渝中區(qū)、九龍坡、北碚、沙坪壩、永川等五區(qū)市地方就業(yè)局聯(lián)系、協(xié)調,通過大量深入細致的工作,反復協(xié)商后,20xx年度繳納818萬元,較好地完成了20xx年度xx各單位失業(yè)金的繳納工作。
六、不斷加強自身建設,積極完成其他工作
認真組織開展黨員先進性教育和黨風黨紀教育活動,加強對黨的十六屆五中全會精神和有關時事政策的學習,建立會議學習記錄,及時傳達和深刻領悟上級有關會議精神和要求,統(tǒng)一思想和行動,根據(jù)上級的安排,我站還完成了其他交辦的工作:
1、協(xié)助完成了渝懷、遂渝新線人員會議的聯(lián)系和服務工作。
2、先后四次參與協(xié)調、指導永川工務段臨時用工勞動爭議的調解及訴訟案的處理。
3、協(xié)助進行了專運列車員的選聘工作。
4、按時完成統(tǒng)勞報1的上報工作。
5、嚴格按照有關會計制度做好財務日常核算、季度決算等工作。
6、及時保質保量上報上級部門需要的各種資料。
7、協(xié)助做好清產核資工作。
8、協(xié)助辦事處做好兩所學校、三所幼兒園的社會職能移交工作。
20xx年我站將在局勞衛(wèi)處中心工作思路的指引下,在局xx站的指導和安排下,不斷強化內部管理,努力開展好富余人員管理和勞動力余缺調劑等工作,促進富余勞力的合理流動,發(fā)揮勞動力培訓、調劑的蓄水池作用,為運輸生產一線提供有效的勞動力支持。
鐵路個人工作總結5
在過去的一年中,在分公司領導的領導下,在工隊長的帶領下,經過了工人同事的共同奮斗,和經過了自己的積極努力,作了很多的工作,取得了一定的成績,感謝領導和同事們的信賴和關懷,談一下自己去年的感想和體會。xx-xx年,充滿機遇與挑戰(zhàn)的一年,xx-xx年,艱苦的`付出與豐碩的回報的一年。xx-xx年,火車提速,萬噸列開通,貨物裝載量加大,我們的鐵路線路承受著從無先例的壓力,無論做什么事情,要做就要做到最好”,我是這么說的,也是這么做的。我用自身的行動以及不斷提高的工作業(yè)績,詮釋了作為一名新時代班組長的責任和義務。憑著對朔黃鐵路事業(yè)的執(zhí)著與忠誠,在平凡而艱苦的鐵路線路探傷崗位上腳踏實地、無怨無悔地走出了一串串閃光的青春足跡,是鐵路探傷工人的楷模。探傷工,是鐵路中工作環(huán)境和勞動強度最為惡劣的工種,他們手推著探傷儀器,一年三百六十五天行走在線路上上,頂酷暑、冒嚴寒,經受著風雨雷電的洗禮,艱辛可以克服,在這個崗位上一干就是七年。七年來,我辛勤的汗水,灑遍了肅寧分公司轄區(qū)內每一節(jié)鋼軌、每一根枕木;七年來,支撐我的不僅是我健康的體魄,更是我“敬業(yè)愛崗、用艱辛創(chuàng)造價值”的可貴信念。
二.在思想覺悟上不斷提高自己。常言說‘做事先做人’我本著一種對工作的高度熱情,積極認真的學習了工隊做好一名有責任心的探傷工精神指示,也樹立高尚的信念,憑著這個信念我向著自己的愿望拼搏,為實現(xiàn)自己人生觀,價值觀不惜付出。三.在理論與技能學習上攀登臺階。自己的知識有限,但我從不自卑,因為我是一名作業(yè)組長,我和我的同事需要為運輸?shù)陌踩珘酒鹨坏榔琳希瑸榇宋姨撔南蚬り牸夹g精英虛心學習,只為每天的工作中對上級和下級有一個滿意的答復。四.實際工作中不怕苦不怕累做到細致認真。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人
鐵路個人工作總結6
轉眼之間,一年的光陰又將匆匆逝去;仨^去的一年,在×××(改成鐵路客運監(jiān)管崗位所在的單位)鐵路客運監(jiān)管工作崗位上,我始終秉承著“在崗一分鐘,盡職六十秒”的態(tài)度努力做好鐵路客運監(jiān)管崗位的工作,并時刻嚴格要求自己,擺正自己的工作位置和態(tài)度。在各級領導們的關心和同事們的支持幫助下,我在鐵路客運監(jiān)管工作崗位上積極進取、勤奮學習,認真圓滿地完成今年的鐵路客運監(jiān)管工作任務,履行好×××(改成鐵路客運監(jiān)管崗位所在的單位)鐵路客運監(jiān)管工作崗位職責,各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領導和同事們的一致肯定。現(xiàn)將過去一年來在鐵路客運監(jiān)管工作崗位上的學習、工作情況作簡要總結如下:
一、思想上嚴于律己,不斷提高自身修養(yǎng)。
一年來,我始終堅持正確的價值觀、人生觀、世界觀,并用以指導自己在×××(改成鐵路客運監(jiān)管崗位所在的單位)鐵路客運監(jiān)管崗位上學習、工作實踐活動。雖然身處在鐵路客運監(jiān)管工作崗位,但我時刻關注國際時事和中央最新的精神,不斷提高對自己故土家園、民族和文化的歸屬感、認同感和尊嚴感、榮譽感。在×××(改成鐵路客運監(jiān)管崗位所在的單位)鐵路客運監(jiān)管工作崗位上認真貫徹執(zhí)行中央的路線、方針、政策,盡職盡責,在鐵路客運監(jiān)管工作崗位上作出對國家力所能及的貢獻大學網。
二、工作上加強學習,不斷提高工作效率。
時代在發(fā)展,社會在進步,信息技術日新月異。×××鐵路客運監(jiān)管工作崗位相關工作也需要與時俱進,需要不斷學習新知識、新技術、新方法,以提高鐵路客運監(jiān)管崗位的服務水平和服務效率。特別是學習鐵路客運監(jiān)管工作崗位相關法律知識和相關最新政策。唯有如此,才能提高×××鐵路客運監(jiān)管工作崗位的業(yè)務水平和個人能力。定期學習鐵路客運監(jiān)管工作崗位工作有關業(yè)務知識,并總結吸取前輩在×××鐵路客運監(jiān)管工作崗位工作經驗,不斷彌補和改進自身在×××鐵路客運監(jiān)管工作崗位工作中的缺點和不足,從而使自己整體工作素質都得到較大的提高。
回顧過去一年來在XX(改成鐵路客運監(jiān)管崗位所在的`單位)鐵路客運監(jiān)管工作崗位工作的點點滴滴,無論在思想上,還是工作學習上我都取得了很大的進步,但也清醒地認識到自己在×××鐵路客運監(jiān)管工作崗位相關工作中存在的不足之處。主要是在理論學習上遠不夠深入,尤其是將思想理論運用到×××鐵路客運監(jiān)管工作崗位的實際工作中去的能力還比較欠缺。在以后的×××鐵路客運監(jiān)管工作崗位工作中,我一定會揚長避短,克服不足、認真學習鐵路客運監(jiān)管工作崗位相關知識、發(fā)奮工作、積極進取,把工作做的更好,為實現(xiàn)中國夢努力奮斗。展望新的一年,在以后的XX(改成鐵路客運監(jiān)管崗位所在的單位)工作中希望能夠再接再厲,要繼續(xù)保持著良好的工作心態(tài),不怕苦不怕累,多付出少抱怨,做好鐵路客運監(jiān)管崗位的本職工作。同時也需要再加強鍛煉自身的鐵路客運監(jiān)管工作水平和業(yè)務能力,在以后的工作中我將加強與鐵路客運監(jiān)管崗位上的同事多溝通,多探討。要繼續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實實做事,老老實實做人,爭取為XX(改成鐵路客運監(jiān)管崗位所在的單位)做出更大的成績。
鐵路個人工作總結7
本人,男,34歲,文化程度中專,職稱為車站值班員,技術等級為高級工,現(xiàn)任蕪湖車務段站副站長。本人于19xx年7月自蕪湖鐵路技校畢業(yè),分配到原宣城車務段站歷任扳道員、助理值班員、車站值班員,20xx年5月調任蕪湖車務段任副站長。
回顧入路以來十六年的工作經歷,我一直都在運輸生產一線工作,從入路的第一天起我就認識到安全是鐵路運輸生產永恒的主題,“安全責任重于泰山”,確保安全是鐵路職工職業(yè)道德規(guī)范的基本內容,也是義不容辭的法律責任,在任何時候都要以“如臨深淵、如履薄冰、如坐針氈”的憂患意識,以警鐘長鳴、永不松懈的工作態(tài)度積極投身到運輸安全工作中去。安全要靠人來保障,而業(yè)務水平的高低直接決定著保障安全能力的強弱,所以我從參加工作開始,一刻也沒有放松過技術業(yè)務知識以及安全生產有關的規(guī)章的學習,通過學習使我掌握了本崗位所需的業(yè)務知識和實際操作能力,特別是非正常應急處置能力的提高。并在去年經過車務段預賽選拔榮幸的代表蕪湖車務段參加上海鐵路局業(yè)務比賽,并取得良好成績。
我原先所在的站屬宣杭線一個五等的中間站,車站所在位置是個雷擊區(qū),當?shù)孛磕晗奶於紩驗槔讚粼斐扇藛T傷害和設備損壞事故,在20xx年的夏天有一天白班,雷雨交加,當時我正在辦理客車1581次3道停開作業(yè),客車1581次在3道停妥,旅客上下和行包裝卸完畢,閉塞手續(xù)已辦妥,出站信號已開放,正準備通知助理值班員發(fā)車,只聽見一聲雷聲,通信集中柜一團火球冒出,行車室一切電話中斷,作為中間站要不間斷接發(fā)列車,根據(jù)故障現(xiàn)象,在向調度匯報和通知站長到行車室把關后,依據(jù)《技規(guī)》、《行規(guī)》以及車站非正常應急處置預案規(guī)定使用紅色許可證及時將客車1581次發(fā)出,保證了旅客列車的安全正點。
20xx年在宣杭復線施工改造期間,由于工期緊,任務重,施工對運輸生產安全造成很大的干擾,當時我任十字鋪站車站值班員,作為安全自控型小組長,每次在接班點名會上認真做好本班的安全預想,從作業(yè)組織。進路準備。檢查確認等環(huán)節(jié)布置本班安全生產注意事項,在作業(yè)過程中對接發(fā)列車和調車作業(yè)的各個安全關鍵環(huán)節(jié)加強動態(tài)控制,保證了安全生產。我作為當班車站值班員參加了車站站場改造的兩次一級施工和數(shù)次二三級施工,每次施工前都要帶領班組成員認真學習施工時的行車辦法安全措施和注意事項以及新設備的操作要領,在作業(yè)中嚴格執(zhí)行作業(yè)標準和作業(yè)紀律,認真落實安全卡控措施,保證了施工期間的作業(yè)安全。記的有一次在復線施工期間,我正在辦理客車1705次3道停開作業(yè)時,由于施工單位在區(qū)間作業(yè)時挖掘機將貫通電的電線桿撞斷導致控制臺停電(當時只有一路貫通線電源),這時客車1705已有鄰站開出,我根據(jù)故障現(xiàn)象及時做出判斷,首先立即使用列車無線調度電話通知客車1705次司機本站設備故障機外停車,并向站長和調度匯報,通知信號、工務、供電人員到站檢查原因,組織人員到現(xiàn)場按非正常接發(fā)列車程序辦理了客車1705次停開作業(yè),保證了旅客列車的絕對安全。
隨著鐵路改革的逐步加快,技術裝備水平逐步提高,特別是宣杭復線開通后,行車組織辦法和作業(yè)方式都有很大的變化,為了盡快提高自己的理論知識和業(yè)務水平,以更好地適應崗位需要,我于20xx年報名參加了南京鐵路運輸學校運輸專業(yè)函授中專班的學習,通過三年的系統(tǒng)學習,我對鐵道運輸專業(yè)的各門學科知識有了更深入的了解和掌握,并在20xx年以優(yōu)異的成績順利畢業(yè)。通過學習使我的業(yè)務技能有了很大的提高,更好地為運輸生產服務。
20xx年5月我通過車務段中間站站長競聘的'方式走上副站長的工作崗位,從生產崗位到管理崗位的這一轉變對我來說是全新的考驗,如何在新的崗位上干好本職工作,,通過學習,提高自己的政治覺悟和理論水平,加強思想修養(yǎng)和自身素質,樹立正確的人生觀和價值觀,以強烈的事業(yè)心、高度的責任心和奉獻精神完成好各項工作。同時要積極的向黨的組織靠攏,因為只有在黨的這個大熔爐中才能更加鍛煉自己考驗自己,使自己更快的成熟,更好地為鐵路事業(yè)奉獻青春。
鐵路個人工作總結8
轉眼間一年就快過去了,在工作這一年中,感受頗多,收獲頗多。特別感謝領導和同事們給予我的大力支持、關心和幫助,使我能夠更快地適應了公司的管理與運作程序,努力做好本職工作;仡櫼荒甑墓ぷ,主要總結匯報以下幾個方面:
我一直遵守黨和國家的法律法規(guī),遵章守紀,恪守職業(yè)道德,熱愛本職工作,并努力提醒自己一定要做得更好,本人嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,認真履行本職崗位職責,協(xié)調工作中各隊組的關系,團結同志,積極發(fā)揚團隊精神,為公司的發(fā)展貢獻微薄之力。
從事技術工作,首先要有善于學習和鉆研的態(tài)度。我從事的是高速鐵路的橋梁施工,橋址巖溶發(fā)育,屬于喀斯特地貌,在樁基施工中溶洞、斜巖問題突出,沒有現(xiàn)成的經驗可以借鑒,這就需要提前對圖紙進行詳細的學習,在施工中逐漸摸索。在編制施工方案時盡量貼近實際,在腦海中應該對施工的全過程及各種注意事項都有所了解。
作為一名工程技術人員,在工工作作中要做好計劃,合理安排各個工序和生產要素。提前準備后續(xù)工程所需要的人力、材料設備、技術準備、外圍關系等等。確保在后續(xù)實施時,不手忙腳亂,不缺東少西,不影響工期。
在工作中,個人的工作態(tài)度也很重要,領導交代的任務必須按要求完成,不能拖拉敷衍。如果遇到特殊情況不能按時完成的要及時匯報。便于盡快解決問題。
技術人員的工作也是比較辛苦的,白天要在現(xiàn)場爬上爬下指導施工,晚上要對當天的內頁資料進行整理并對第二天的工作進行安排。這就需要有吃苦耐勞的精神,當天的工作當天完成,絕不拖到第二天。技術人員是工作在施工一線的,對施工過程中的質量、安全、進度等要負起責任。及時匯報施工中需要解決和改進的問題,并向領導提出解決方案。在工作中要處理好與施工人員和監(jiān)理業(yè)主的關系,一切以保證進度和質量安全為前提。
在施工過程中形成的各種內頁資料及數(shù)量確認資料要及時找監(jiān)理工程師簽認,以免影響到后期計量。
企業(yè)的最終目的是盈利,所以在提供合格產品的前提下,應當追求利益化。這就要求在施工中要注意合理安排施工工藝、工序、人力、機械設備與材料計劃,在保證進度與質量的前提下盡量降低工程成本。同時在施工過程中注意節(jié)約人力和材料。對于能增加的變更要及時向監(jiān)理和業(yè)主爭取。
在以后的工作中,我將一如既往地做好自己的本職工作,使自己的專業(yè)技能和管理能力都能夠得到提高,為公司盡自己的微薄之力。
鐵路個人工作總結 篇3在縣委、縣政府的高度重視和正確領導下,按照全省鐵路建設領導小組第七次會議、市征地拆遷動員會精神,縣直有關部門和沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府與設計、建設單位密切配合、主動協(xié)調、狠抓落實,總體進展順利,為全面完成各項預定目標打下了良好基礎。
一、加強領導,全面做好征地拆遷工作
縣委、政府高度重視,全面安排部署我縣境內段的征地拆遷工作。
一是調整充實縣鄉(xiāng)鐵路建設領導小組及其辦公室工作人員,將責任心強,業(yè)務能力過硬,熟悉政策,會做群眾工作的干部調整充實到各級鐵建領導小組和辦事機構中,具體負責轄區(qū)內的征地拆遷和施工協(xié)調工作;
二是制訂了長昆客專鐵路建設《征地拆遷和各項協(xié)調工作實施方案》,明確工作目標,基本完成了張家田特大橋、高枧槽特大橋、白塔鋪特大橋、大平地隧道4個先行開工的控制性工程用地的供給;其他路段永久性用地在正逐步完成;房屋拆遷工作在有序進行。
三是落實工作責任,明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是長昆客專鐵路建設征地拆遷工作的.第一責任人,鄉(xiāng)鎮(zhèn)長是直接責任人。同時縣人民政府與沿線各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))簽訂了《長昆客專馬龍縣境內段征地拆遷及施工環(huán)境保障工作目標管理責任書》,將目標任務層層分解落實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到村組、到個人。
二、積極協(xié)調配合,全面做好各項工作
施工單位進駐我縣以來,我縣各級黨委、政府高度重視,縣委、政府領導親臨現(xiàn)場指導,縣鐵建辦、各相關部門主動對接,積極協(xié)調,幫助施工單位落實項目部駐地、施工用便道、混泥土拌合場、鋼筋加工棚等臨時用地,為長昆鐵路開工建設打下基礎。
到目前止,為在我縣境內施工的6個分部累計提供用地3689。59畝,其中,永久用地1754。72畝,臨時用地1934。87畝。累計落實施工便道6條。累計房屋測量26758。69m2,實際完成拆遷3723。04m2。累計遷墳224冢。完成了被征地農民社會保證金的《規(guī)劃方案》和撥付第一批資金的手續(xù),完成了向縣人大作貸款資金和財政調整預算的報告以及林地的報批手續(xù)。
配合滬昆客專曲靖指揮部及中鐵十二局、二十局完成溝渠、道路的改移現(xiàn)場踏看確認工作,協(xié)調各施工部門認真清理地方勞務工費和沙石料款拖欠情況,并及時報政府領導及相關部門,全面做好撤場后相關事宜,及時解決因撤場可能導致的矛盾和糾紛。
三、進一步完善征地拆遷各項業(yè)務,做好征地拆遷補償兌現(xiàn)工作
根據(jù)我縣鐵路建設進展情況,舉辦了征地拆遷業(yè)務培訓會,加強政策學習,增強業(yè)務能力,使有關征地拆遷工作人員盡快進入角色,及時開展工作。與此同時,印制分發(fā)征地協(xié)議、拆遷協(xié)議、臨時用地租用協(xié)議、各種實測表格2500余份。截止目前,全部到位征地拆遷資金3500萬已全部兌付完畢。
四、投資完成情況
今年計劃完成投資10億元,到目前止實際累計完成3。3億元。完成計劃投資的33%。
五、存在問題
一是縣國土局通知,在長昆鐵路建設中,被衛(wèi)星航拍到鐵路建設施工臨時用地占用了基本農田。要求退出并恢復原貌。據(jù)統(tǒng)計我縣在長昆客專鐵路建設中占用基本農田的臨時用地341。91畝。根據(jù)長昆鐵路建設的實際情況,我縣無法將施工臨時用地全部提供在非基本農田保護區(qū)內,此問題縣鐵建辦于去年十二月以馬鐵請01號報市鐵建辦,并由滬昆鐵路云南有限公司曲靖指揮部召集縣鐵建辦、土地局、施工方召開協(xié)調會議,目前,縣國土局已對該問題采取了一系列措施。但制約征地拆遷工作的因素任然存在。
二是征地拆遷資金不到位,無法保證對已量地和房屋拆遷及時補償兌現(xiàn)。導致少數(shù)群眾不理解,時常引起堵工事件,增加工作的協(xié)調難度。
三是工作經費嚴重緊缺,很難確保我縣縣鄉(xiāng)工作機構正常運轉,目前到位經費僅67萬元,經費嚴重不足,縣鄉(xiāng)工作機構運轉非常困難。
四、由于受宏觀經濟政策的影響,對已開工的項目進行階段性停工,可能造成拖欠砂石料款和農民工工資等問題。
六、下步工作重點:
一是加大階段性停工宣傳,完善保護措施,盡量減少復工時的損失。
二是加強與施工單位的溝通協(xié)調,共同解決征地拆遷工作遇到的困難和問題,做好疏導和穩(wěn)定工作,營造良好的鐵路建設環(huán)境。
三是完善相關征地拆遷補償業(yè)務工作,確保征地拆遷補償進展及時足額準確兌現(xiàn)。
四、努力按上級鐵建辦下達的任務進度表加快落實。
五、把工作重點轉移到房屋拆遷和安置上來。
鐵路個人工作總結9
一、強化安全意識,切實從思想上提高職工對安全工作的認識。
要想徹底實現(xiàn)安全無事故,唯有牢牢抓住思想這個源頭,切實從思想上提高職工對安全工作的認識,行動才能快速,措施才能得力,規(guī)章制度才能真正落到實處。一是從“保安全、保質量、保穩(wěn)定、促進展”主題出發(fā)開展教育,使干部職工充分認識安全生產工作的重要性,時時刻刻保持清醒頭腦,不等、不偏、不移地把安全工作當作頭等大事來抓嚴、抓實、抓細、抓具體。二是在布置工作、開展工作、檢查工作時,要把安全工作貫穿始終,形成“一事當前,先想安全”的深厚氣氛,形成一種“不講安全的領導,不是稱職的領導;不重視安全生產的職工,不是合格的職工”的良好運行機制。三是正確運用激勵機制,切實發(fā)揮職工安全生產的主觀能動性,讓職工感覺到自己是企業(yè)的主人,從而把個人需要、個人行為轉化為鐵路運輸安全,自覺為運輸安全獻計獻策。
二、強化安全教育和業(yè)務培訓,打造一支高素養(yǎng)的職工隊伍。
職工隊伍的綜合素養(yǎng)是車站的安全管理的基礎和水平的真實反映。因此強化安全管理必需緊緊抓住職工素養(yǎng)這個根本,有針對性地強化職工的安全意識和業(yè)務能力,從根本上夯實安全管理基礎。
〔1〕加強管理干部的學習培訓。使之具備較強的專業(yè)基礎學問,能獨立處理現(xiàn)場生產技術問題,向業(yè)務型、專業(yè)型、全能型進展。
〔2〕強化安全教育,增添職工的安全責任意識和憂患意識。抓住不同時期全路發(fā)生的各類事故,有針對性地組織大商量、大反思、大教育活動;結合本單位關于嚴重違章違紀的處理通報和本單位發(fā)生的嚴重問題,通過責任人現(xiàn)身說法等方式,引導職工充分反思發(fā)生問題的深層次緣由,充分認識事故、險情以及違章違紀帶來的嚴重危害,充分認識車站對違章違紀處理的嚴厲 看法,在思想上真正受到觸動,消除麻痹思想和僥幸心理,增添遵章守紀的`自覺性,從根本上扭轉安全意識淡薄、兩紀松弛的問題。
〔3〕以非正常狀況的處理為重點,提高職工應急應變能力。依據(jù)非正常作業(yè)遇到的普遍問題,有針對性地組織職工開展模擬演練、技術大比武活動,對關鍵崗位和關鍵職工重點培訓,提高職工實作技能。
〔4〕以有用性和全員性為重點,加強日常業(yè)務學習培訓。在培訓內容上突出基礎,側重關鍵作業(yè)必備的業(yè)務學問,著力提高職工的動手能力,使其學以致用。在培訓對象上要突出全員性,堅持全員參加的原則,著力提高整體素養(yǎng),對業(yè)務基礎較差的職工重點進行關心,使每一名職工都成為崗位上的“放心人”。
〔5〕注重崗位實操培訓。一是開展崗位練兵。以“每班一題、每月一練、每季一考”為形式,組織干部職工進行業(yè)務培訓和崗位練兵,學習把握新學問、新設備、新規(guī)章、新標準。二是選樹常年無違章的安全典型,大力進行宣揚,用事實駁斥那些違章有理的歪論,用事實證明“零違章”是可以做到的。同時選拔業(yè)務技能尖子和先進班組進行示范表演,組織職工觀摩,讓職工看到什么是高標準作業(yè),怎樣高標準作業(yè),規(guī)范作業(yè)行為,使習慣符合標準。三是重用先進標兵。將干部職工學習培訓與選拔任用掛鉤,組織“安全明星、業(yè)務明星、管理明星、服務明星”評選表彰,對工人明星在技師評選中予以優(yōu)先推舉,形成學業(yè)務、比業(yè)務、以業(yè)務論英雄的深厚氣氛,不斷提高干部職工的業(yè)務素養(yǎng)。
鐵路個人工作總結10
鐵路生產力布局優(yōu)化和高速鐵路的相繼建設與運營,使運輸生產崗位的技術含量和技術復雜程度大幅度提高,職工隊伍必須及時有效地完成知識、技能的更新,才能滿足鐵路安全運輸生產的需要。為此,在去年的職工教育工作中,我們很抓職工素質,堅持立足于運輸生產實際,突出針對性和實效性,取得了一定的成效,為我xx的安全生產提供了保證。
一、年度辦班情況今年以來共組織適應性培訓191期,培訓人數(shù)8556人次。
其中:春運培訓30期,培訓人數(shù)1322人;行規(guī)培訓28期,培訓人數(shù)1314人;資格性培訓30期,培訓人數(shù)1297人;暑期運輸培訓30期,培訓人數(shù)1276人;新客規(guī)、細則培訓30期,培訓人數(shù)1426人;防寒過冬培訓30期,培訓人數(shù)1580人;技能鑒定前培訓4期,培訓人數(shù)35人;培訓太中銀新線培訓9期,培訓人數(shù)306人。辦脫產培訓班4期,培訓人數(shù)255人,培訓零星返崗及晉升人員累計78人。規(guī)范的應知應會抽考4次,計108人次。培訓及抽考合格率均在100%。
二、學歷教育情況
今年入學的專科生有4人、本科生1人,在讀的大專生有111人,其中聯(lián)手辦學的大專生有62人,畢業(yè)的大專生有21人。
三、培訓情況。
1、春運培訓。
根據(jù)路局電報要求,在全xx范圍內對乘務員進行了一次大規(guī)模的春節(jié)運輸培訓。這次培訓結合我xx對標、達標活動,從開始部署到執(zhí)行結束,整個培訓過程一直處在xx領導的督促檢查之下,從而保證了培訓工作的順利進行,為良好的完成春運工作奠定了基礎。
2、資格性培訓。
為嚴格崗位資格準入制度,全面落實局《關于對主要行車工種人員進行崗位資格性培訓考試的通知》的要求,我xx于2月1日至5月25日,對在崗的行車工種職工進行了理論和實作的培訓,共集中進行了27場授課,完成了規(guī)定的授課內容。培訓中為了保證培訓質量,還對廣播員和廚師工種進行了外出學習的培訓。培訓結束后,由xx統(tǒng)一組織了單人單桌的考試,xx領導、職教科、機關干部共同監(jiān)考,試后職教科又對理論或實作不及格的人員進行了再次培訓和考試,最終合格率達到了100%。資格性培訓是一年中的培訓,全xx上下非常重視,對在培訓中出現(xiàn)問題的車隊和班組進行了通報批評,職工的考試成績也一并進入了一體化和“點、線、面”的考核。
3、新職人員的培訓。
春運期間,我們對來我xx援助春運的40名多經人員進行了崗前培訓;四月份又對來我部進行實習的70名學生進行了崗前培訓;八月份又對來我部進行實踐鍛煉的145學生進行了崗前培訓,保證了今年來我xx的255名新職人員全部持證上崗,合格率達到了100%。
4、全面完成了委外培訓任務。
今年共委外送培133人次,其中列車長和值班員的培訓就有74人。列車長和值班員是我xx的主要工種,人員非常緊張,為了保證送培人數(shù),xx上還是想盡一切辦法超額完成了送培人數(shù)。
5、圍繞安全生產,按需施教。
為更好的讓培訓服務于安全,我們從實戰(zhàn)出發(fā),組織車隊深入開展崗位技能演練,增強職工的崗位作業(yè)能力。今年以來我們先后就安全專題舉辦了4期防火演練;舉辦了6期應急處理演練;舉辦了18期事故案例講座;舉辦了20期安全知識講課。通過這些培訓使職工明確了各自應承擔的消防安全責任,深刻認識到了火災的`危害性和做好火災預防的重要性、緊迫性,增強了法律意識和責任意識,掌握了消防管理的基本要求和火災預防的基本方法。
四、做好職教評估完善站xx、車間、班組三級職工培訓網是一個老生常談的問題。
因此,我們在職教工作的管理上花了力氣,重新界定了xx、車隊、班組的管理功能,劃分了工作重點,明確了責任主體,并根據(jù)《銀川客運xx職教工作評估實施辦法》,堅持了xx每季對車隊的職教工作進行評估,車隊對班組每月進行職教工作檢查的管理制度。每季由主管副xx長及職教科人員組成考評小組,采取抽查、檢查、考評、測試的方法進行,全面檢查培訓工作的實效性。對班組的評估,由車隊職教領導小組成員組成考評小組,采取日常檢查、考試、測評的方法進行。這項工作的進行,極大的督促了車隊、班組職教工作的開展,使車隊、班組的職教臺帳逐漸規(guī)范,培訓工作有序進行,考核工作有據(jù)可依,檢查結果納入了xx“一體化”考核。
五、豐富教學。
1、加大教材開發(fā)、管理、配備力度。
目前全路的旅客運輸有關培訓教材非常缺乏,給職工培訓造成了一定的困難。為了方便乘務員學習,優(yōu)化培訓教材,我們對各工種崗位的教材進行了清理和規(guī)范,把出現(xiàn)的新情況、新問題融入有關規(guī)章制度、標準化作業(yè)、非正常情況下應急處理以及人身安全等應知應會內容中,為職工編寫了列車非正常情況的問題處理、防寒過冬培訓教材、臨客人員培訓手冊、鐵路乘車證違章使用處理和大量的實作案例,為職工購置業(yè)務書籍人均4本,解決了職工日常自學的問題。
2、千方百計的解決職工難題。
長期以來由于一線人員緊張,對職工進行脫產培訓會有許多困難,靠日常的學習培訓,時間又很有限,怎樣在有限的時間里讓職工掌握用得上的知識和技能,是擺在我們面前的一個難題,而車隊的職工日常培訓抓的力度不夠,又是影響職工培訓質量的難點。為此,我們實施了以下幾點做法:
(1)利用局域網進行培訓。
我xx共有專、兼職教師30名,分別擔任著不同工種和崗位的培訓工作,為了充分利用這支師資力量,我們規(guī)定每個車隊可以向分管你的教師索取由你命名的教案(課件)并將其發(fā)布在網上共享,也可以請教師為班組授課。教師發(fā)表教案(課件)、進行授課的次數(shù)將作為年度教師評定的依據(jù),對表現(xiàn)優(yōu)秀的教師要給予一次性獎勵。
。2)利用互聯(lián)網進行在線答疑。
職教科在互聯(lián)網上開辟了“你問我答”園地,教師、職工可以采用視頻、語音等形式利用網絡進行交流,同時還為職工存放了有關的學習資料、職教動態(tài)等,為在乘務中的職工提供了一個學習討論的平臺。
。3)確定車隊干部的授課數(shù)量。
車隊長、書記每月的授課時間不能少于6個課時,副隊長每月的授課時間不能少于10個課時。每次的授課內容及時間要向職教科上報,對全月完不成課時的人員將在干部績效考核中進行考核。用授課數(shù)量來督促車隊級的職教培訓工作。
3、層層比武選苗子。大力開展崗位練兵和技術競賽活動,掀起比學趕幫超的熱潮。通過這些活動的開展,給職工提供脫穎而出的機會。班組每季要進行一次崗位練兵,選拔業(yè)務技術尖子參加車隊每半年一次的技術比武,車隊選拔尖子參加xx一年一次的技術比武。xx對在比武中進入前3名的選手作為技術苗子進行重點培養(yǎng),并制定學習推進計劃,由車隊對制定的推進計劃進行督促和監(jiān)督,使他們更加精通理論知識和實作技能,作為參加技能大賽的準選手進行儲備。
六、完善培訓制度。
1、為了使職工培訓工作“有章可循”、“有法可依”,我們根據(jù)職工培訓的需要,結合實際制定和修改了我xx職工培訓的各項規(guī)章制度。這些制度堅持了一些過去的好做法,也改革掉了一些繁瑣或不實際的要求,在執(zhí)行上具有簡便、易懂的特點,為職工培訓工作的有效開展提供了制度保障。
2、加大了班組學習的檢查力度。職教科每月至少對班組的學習情況、培訓計劃的實施情況等進行不少于10次的抽查,并將抽查情況列入車隊職教工作評估的內容。
3、為選拔、培養(yǎng)人才,要求車隊、班組建立了人才庫臺帳,對一些技術能手、苗子進行登記,以“吃小灶”的形式進行培養(yǎng)。
七、存在的主要問題。
1、集中辦班不能滿足需求。由于工種多、崗位分散,在培訓方法上雖做出了一些努力,但仍缺乏創(chuàng)新,存在培訓“一鍋燴”的現(xiàn)象。
2、兼職教師的知識和技能滯后于生產實際,不能滿足培訓針對性、實用性的要求。
3、由于一線人員緊張,遇一些需脫產培訓或委外培訓的情況,工學矛盾非常突出。
4、三級教育網的作用發(fā)揮的還不夠好。從培訓情況看,職教科能夠及時按照路局部署和xx上的要求,因時而宜的提出培訓計劃,認真組織專兼職教師備課、授課。但在車隊和班組級,職工的培訓時間有時得不到保證。重生產、輕教育的思想在有些干部中仍然存在。
八、20xx年的工作思路針對目前我xx職教工作的現(xiàn)狀,我們打算從以下幾個方面進行加強:
1、開拓培訓思路。
。1)培訓計劃要有系統(tǒng)性,根據(jù)xx現(xiàn)狀及發(fā)展目標,系統(tǒng)制定培訓計劃。
。2)培訓內容要有前瞻性。培訓不僅僅是為了目前的需要,更要考慮將來的長遠發(fā)展,培訓內容是否適當是培訓是否有效的關鍵因素。因此要做好培訓前的需求分析。
。3)課程設置要“有的放矢”。把握好培訓目標,在一定時期內,還需要目標明確、中心突出。培訓形式要靈活、生動,易于職工接受,避免單方面的灌輸。
。4)培訓工作要和當前生產相結合。采用集中培訓和送教上門等多種形式,解決好工學矛盾。
2、必須從思想上、組織上、工作上和日常管理等方面采取有效的措施加強車隊職工教育工作,切實提高車隊職工教育工作的能力,提高現(xiàn)場職工的業(yè)務技能和工作素質。
3、加大對日常學習和培訓的監(jiān)督、考評力度。把職工培訓納入年度生產經營目標管理,納入科室、車隊和班組月度考核,納入每日交班和日常檢查動態(tài)管理。
4、積極開發(fā)、編寫教材,為職工培訓提供系統(tǒng)的學習資料。在年內對現(xiàn)行的規(guī)章進行一次全面的梳理,出一冊規(guī)章講義,為每名職工購置3冊業(yè)務規(guī)章書籍。同時針對新客規(guī)的出版,修改和完善試題庫。
5、對日常的適應性培訓要分層次施教。日常培訓通常采取的方法是集中教學,因職工水平參差不齊,教學內容的難易度不好掌握。今后應分對象進行施教:對尖子人員請專家定期培訓;對骨干人員進行專項培訓;對班組長進行管理培訓;對一線職工由班組長根據(jù)實際需要進行適時培訓;必要時分工種培訓。
6、加強師資隊伍建設。目前車間級的師資隊伍客運業(yè)務比較貧乏,授課水平也難以勝任培訓工作。因此,培養(yǎng)一支以專職為主導、兼職為主體的能力強、實踐經驗豐富的教師隊伍成了一項迫在眉睫的工作。我們打算把一些現(xiàn)場經驗豐富、實踐能力強、業(yè)務水平較高的人員按工種挑選出來進行教學方法的培訓,并作為準教師進行儲備,另一方面還可以在大學畢業(yè)生中挑選一些有計算機基礎的人員進行課件的制作和運用,專門與準教師匹配使用。同時從現(xiàn)場管理人員、工人中擇優(yōu)錄用教師,按AB角配備,定期考核,滿足需要。
7、加大教學硬件的投入。各車隊現(xiàn)用的教學設施比較陳舊,已滿足不了教學的需求。在新的一年,我們將加大對學習條件的改善,使職工的學習環(huán)境有一個改觀。
鐵路個人工作總結11
XX年,在局、處領導和同志們的關心幫助下,按照本崗位的職責要求和領導的工作安排,認真履行職責,較好地完成了各項工作任務,F(xiàn)將個人XX年度主要工作情況總結如下:
主要工作情況
(一)合同管理工作
1、 根據(jù)局《合同管理辦法》審慎做好各類合同的合法合規(guī)性審查工作,全年年共審查、修改全局各類合同83份,總標的金額x萬元。按照高速集團公司要求,安排布置全局重大合同的梳理清查,并上報合同清查工作完成情況報告。5月份,迎接高速集團公司合同檢查小組對我局的合同檢查。
2、到臨朐軌枕公司合同進行管理情況監(jiān)督檢查,根據(jù)業(yè)務性質逐筆分析合同,針對公司應收賬款較多的問題,協(xié)助制定應對方案,防范合同違約和欠款風險。
3、就興廣鐵路合同審批程序管理提出具體規(guī)定,經領導批準后公布實施。
(二)經營業(yè)績考核工作
1、會同有關部門對全局各單位、各處室工作目標責任制完成情況進行了考核。
2、起草《x省地方鐵路局局管單位領導班子年度經營業(yè)績考核辦法(試行)》,經局長辦公會議研究通過后印發(fā)實施。
3、擬定了局管各單位《XX年工作目標責任書》,組織在全局工作會議上簽訂。
4、會同機關各部門完成我局XX年度經營業(yè)績考核自查報告,上報高速集團公司,協(xié)調做好對口部門溝通聯(lián)系工作,爭取我局在年度經營業(yè)績考核中取得優(yōu)異成績。
(三)加強全面風險管理工作
根據(jù)高速集團公司關于深度推進全面風險管理的有關要求,擬定《x省地方鐵路局XX年全面風險管理工作實施方案》,及時調度全局全面風險管理工作開展情況,按季度編制《全面風險管理工作報告》上報高速集團公司。
(四)統(tǒng)計分析工作
按照集團公司和省統(tǒng)計局、經貿委、鐵路局、中國地鐵協(xié)的.要求,每月準確及時地編制和上報各類統(tǒng)計報表,為各級領導及有關部門提供利用,匯總整理XX年度統(tǒng)計資料,完成《XX年統(tǒng)計資料匯編》的編印下發(fā)。組織住濟單位統(tǒng)計人員參加統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓。
(五)參與編制XX年生產經營、投資和運輸計劃
根據(jù)高速集團公司的要求,配合有關部門根據(jù)各單位上報和企業(yè)發(fā)展實際情況,編制我局XX年度生產經營和投資計劃;根據(jù)鐵路局要求,會同運輸處結合各線路運輸能力,提出XX年地方鐵路貨物運輸計劃建議。
(六)做好加強企業(yè)管理有關工作。
1、根據(jù)高速集團公司對物流公司股權進行規(guī)范的要求,起草《關于收購物流公司非國有股權的請示》上報高速集團公司。根據(jù)省國資委備案意見,起草股權轉讓協(xié)議、股東會決議等文件,修訂公司章程。
2、根據(jù)省國資委、高速集團公司關于三興公司清算注銷的決定,認真研究有關政策,并積極推進相關工作。
3、參與省國托在x公司債權處置研究分析,提出解決方案向有關部門、領導匯報,爭取獲得支持。
4、管理處名稱變更。根據(jù)局改制后工作需要,經征求各方面意見,完成兩個管理處的名稱變更。
5、配合運輸處、物流公司就物流經營方式進行研究,最大限度防范我方經營風險。
6、根據(jù)臨朐軌枕公司生產經營和取證工作需要,會同相關部門研究設立五井分公司事宜。
鐵路個人工作總結12
我于20xx年7月蘭州交通大學土木工程專業(yè)畢業(yè)后,來到蘭新鐵路第二雙線甘青段項目一工區(qū)見習。剛剛踏出校門的我?guī)е鴿M腔的熱情投入到了我人生中的第一份工作,開始了我的職業(yè)生涯,我到工地后被分配到寺兒溝特大橋,當時正趕上大干時期,面對工期緊、任務重、工作強度大的的現(xiàn)況,我積極的投入到工作當中,嚴格要求自己,認真完成領導安排的每一項任務,積極配合施工現(xiàn)場,晝夜奮戰(zhàn),堅持不懈。經過我們不懈的.努力,寺兒溝特大橋第一片梁的架設成為了“千里蘭新首孔箱梁”。由于我在寺兒溝特大橋保架梁大干期間的突出表現(xiàn),在十月份的金牌見習生評選中被評為金牌見習生。
在期間我還積極結合所學知識,對我工區(qū)第一座箱橋的支架進行檢算,采用最合理的布置方式,保證了施工安全,節(jié)約了成本,提升了工程效益。后來我還參與了我項目施工過程中改路改渠方案的編制,并對后期的黑河特大橋連續(xù)梁的支架進行檢算,合理布置支架,采取最為經濟的施工方式,保證施工安全,節(jié)約了成本。在蘭新項目開展的保運架梁通道活動中,我負責一段路基的填筑,我綜合工期要求,合理計劃、合理安排,為運架梁通道的順利打通做出了貢獻。
我雖然年紀較輕,工作閱歷不太深,施工經驗有限,但我會發(fā)揮年輕人的好學、勤快、能吃苦耐勞、精力沖沛等優(yōu)勢,彌補以上的缺點,在今后的工作、學習中,我會更嚴格的要求自己,虛心求教,認真參閱設計規(guī)范、標準,積極結合自己所學的理論知識指導現(xiàn)場施工,讓自己的業(yè)務能力不斷提高,努力向綜合型人才方向發(fā)展,為我喜歡的建筑事業(yè)貢獻自己的力量。
鐵路個人工作總結13
時光飛逝,20xx年即將過去。今年,在站長和貨運主任的領導下,通過全體站長的共同努力,我們成功完成了西安鐵路局下達的任務和工作。在今年的工作和學習中,我也收獲了很多,現(xiàn)在一年的工作總結如下:
1.努力工作。作為錦界站的貨運員,他知道自己工作性質的重要性,所以在工作中嚴格要求自己。在工作中,認真對待每一位客戶,認真審核每一張貨運單,認真執(zhí)行三檢制度,認真準時報告18點報告,確保報告準確,及時聯(lián)系貨物調整,積極組織裝車,掌握最新信息。并在工作中,不斷向站長、貨運主任等同事學習,以適應業(yè)務的不斷發(fā)展。
2.堅決服從上級領導的工作安排。大家撿材料,火焰高。這句古話一直延續(xù)到今天,講的是在一個群體中,我們要團結合作,才能取得更高的成績。大河水滿,小河溢出。這也是事實。只有在個人利益服從集體利益的前提下,才能更加團結、凝聚力,創(chuàng)造個人無法創(chuàng)造的業(yè)績和效益。在單位中,積極響應領導的工作安排,為公司的發(fā)展做出貢獻,同時鍛煉和提升自己。
3.不斷加強技術業(yè)務學習,提高技術業(yè)務水平。一年來,我結合實際工作中出現(xiàn)的問題,先后學習了新的《加規(guī)》、《價規(guī)》、《統(tǒng)規(guī)》、《危險條例》等規(guī)定,認真、細致、深入地研究了現(xiàn)場重點崗位和作業(yè)環(huán)節(jié)的相關內容。同時,要時刻虛心向老員工、老師傅請教,在一定程度上提高自己的技術和業(yè)務水平,為今后更好的工作打下一定的基礎。
4.高質量的服務。貨運工作是車站對外服務的窗口之一。只有以優(yōu)質的服務和良好的業(yè)務質量,才能讓業(yè)主感到信任和善良,真正實現(xiàn)“人民鐵路為人民”的`宗旨。
在一年的工作和學習中,雖然他們自己的專業(yè)素質和技能得到了進一步的提高。但它本身仍然有一些缺點。為此,下一年應繼續(xù)做以下幾點:
1.保持努力工作的態(tài)度。認真工作是員工對企業(yè)和單位最大的回報,也是提高自身水平的最佳途徑。在保持去年優(yōu)良工作作風的基礎上,繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)勢,糾正缺點。不斷學習,認真執(zhí)行,努力提高自己的業(yè)務技能水平。
2.認真學習鐵路知識,掌握各項規(guī)章制度。積極與物資單位取得聯(lián)系,了解各物資單位的交貨情況,熱情接待貨主,耐心解釋鐵路運輸相關問題,讓貨主滿意。服從領導的工作安排。嚴格執(zhí)行值班交接制度,票款交接必須嚴格執(zhí)行認證制度。
3.進一步提高自身標準化作業(yè)的意義。今后,在實際工作中,要嚴格按照工作標準執(zhí)行。努力做好課前預期,提前掌握作業(yè)量和注意事項。及時報告18點,及時聯(lián)系貨物調整,掌握最新信息,積極組織裝車。嚴格執(zhí)行各項工作標準,嚴格控制安全關鍵。嚴格按照《危險條例》第九十九條的規(guī)定,防止貨物溢出或者超重。夏季高溫應加強沖壓計量檢查,嚴格執(zhí)行危險貨物罐車沖壓重量和液位高度的定量要求,減少不安全因素。
4.加強理論學習,提高安全意識。安全穩(wěn)定關系到公司的改革發(fā)展和每一位員工的切身利益。因此,如果安全意識建立不牢固,必然會給安全生產帶來隱患。因此,在今后的工作中,必須加強對安全規(guī)章制度的研究,進一步提高安全第一責任感,確保領導交給的施工安全,確保安全生產的穩(wěn)定有序。
鐵路個人工作總結14
自全面推行安全風險管理以來,我站認真貫徹落實部、局及車站安全風險管理有關工作的部署,深刻領悟盛部長問題在現(xiàn)場,原因在管理,根子在干部的講話內涵。管理人員深入作業(yè)現(xiàn)場,積極宣傳安全風險管理理念,明確安全風險關鍵環(huán)節(jié)并制定對應的卡控措施,對影響運輸生產安全的風險進行有效的控制。
一、明確風險管理目標,確定安全風險關鍵。
鐵路安全工作一直以來是重要的工作,也是難做好的工作。在血的經驗教訓面前,只有尊重鐵路安全生產規(guī)律,樹立安全風險意識,從根本上查找安全管理的薄弱環(huán)節(jié),才能大限度地減少或消除安全風險,從而實現(xiàn)運輸安全的長治久安。
1、充分利用各專項整治活動的平臺,合理評估在接發(fā)列車、調車作業(yè)、勞動安全、專用線管理等方面存在的的安全風險,確立值班干部日常檢查、添乘及跟班作業(yè)檢查的安全風險關鍵點。
2、嚴格落實接發(fā)重點列車、動車組、切割正線調車等特殊情況干部上崗卡控制度,利用十五三對規(guī)檢查及時發(fā)現(xiàn)作業(yè)人員在執(zhí)行作業(yè)標準過程中人員忽視的安全風險。
3、定期組織召開站區(qū)聯(lián)勞會,協(xié)調組織工務、電務、接觸網、公安對站區(qū)行車設備進行一次五位一體聯(lián)合檢查,排查設備隱患,同時將隱患及時納入設備安全風險管理問題庫。
二、把握風險管理規(guī)律,統(tǒng)籌分析評估風險。
安全風險管理,既是結合鐵路安全工作實際,通過風險識別、風險研判和規(guī)避風險、轉移風險、駕馭風險、xx風險等一系列活動來防范和消除風險。
1、對安全風險管理問題庫中的問題,組織業(yè)務骨干成立xx小組,按照潛在損失或產生的風險后果分類為,然后映xx到表格中進行分析。
2、對發(fā)生違線、嚴重違章問題的職工列為當月安全風險關鍵人,并由其所在班組的包班干部組織班組長、作業(yè)互控人及責任人進行問題分析。通過合理的安全風險評估,從而認識到工作中暴露的.安全問題的根源。
3、利用職工日常業(yè)務學習、培訓的時機,講解全路的典型事故案例。從第三方的角度對案例進行分析討論,引導職工對事故原因進行深入思考,把握安全風險點。
三、制定風險防范措施,積極主動應對風險。
實現(xiàn)安全風險的預先控制、超前防范,從源頭上化解和降低風險是安全風險管理的首要環(huán)節(jié)。根據(jù)風險的xx質、成因、規(guī)模、時段、力度及影響大小制定風險防范卡控措施,是強化安全管理基礎的關鍵。
1、加強安全風險管理宣傳,樹立安全風險意識。利用職工大會、宣講會與職工進行座談,通報鐵路安全形勢,并結合鐵路發(fā)展狀況大力宣傳安全風險管理理念。同時將鐵路近期事故通報等文件組織干部職工進行學習,使職工充分認識到風險管理對鐵路安全的重要xx,樹立安全風險意識,提高落實作業(yè)標準化的自覺xx。
2、加強業(yè)務理論知識學習,提高風險控制能力。定期組織干部職工進行業(yè)務培訓,每月進行一次業(yè)務理論考試,每周進行一次實作演練。對接發(fā)列車、聯(lián)控作業(yè)標準,線路車輛檢查、專用線作業(yè)安全關鍵、裝載加固要求、危險貨物運輸?shù)茸鳂I(yè)的安全風險關鍵進行培訓,提高現(xiàn)場作業(yè)的實際xx作技能和安全風險控制能力。
3、加強安全風險關鍵卡控,落實風險管理要求。根據(jù)鐵路局對安全風險管理的要求,對現(xiàn)場作業(yè)、勞動安全、基礎管理、專用線管理等方面的安全風險關鍵逐一制定卡控措施,進一步完善和細化各項安全管理制度及措施。對安全風險級別較高的崗位、時間段和作業(yè)環(huán)節(jié)由值班干部進行重點卡控和檢查,督促職工執(zhí)行作業(yè)標準,確保各項制度落實到實處。
在安全生產大如天、安全是鐵路的飯碗工程、牢固樹立三點共識,把握好三個重中之重、推行安全風險管理等一系列安全管理新理念的灌輸下,引導干部職工樹立安全風險意識,通過發(fā)現(xiàn)、分析、控制安全風險有力地夯實了安全管理基礎,促進安全生產持續(xù)穩(wěn)定。
鐵路個人工作總結15
20xx年對我來說,是極不平凡的一年,面對鐵路貨運改革進程的深入與不斷發(fā)展,我端正思想,正確面對,并積極投身于鐵路改革的進程之中,一年來,通過對政治理論和業(yè)務知識的不斷學習,使我在政治與業(yè)務素質上有了很大程度的提高,并在工作中積極努力、任勞任怨,為貨運工作和安全管理工作盡心盡力,較好地完成了上級組織和中心黨委交給的工作任務。下面我就自己在20xx年來的學習和工作情況做一總結。
一、加強政治業(yè)務學習,提高政治業(yè)務素質。
作為一名黨員干部,我加強對政治理論和業(yè)務知識的學習,不斷提高自身的政治和業(yè)務素質,增強自己的工作能力,特別是在鐵路貨運改革發(fā)展進程中,為適應鐵路貨運改革發(fā)展的新形勢,我認真學習黨的理論知識以及鐵路改革重要文件的學習,特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中,通過對《黨的十八屆三中全會精神》、《論群眾路線教育—重要論述摘編》等政治理論的學習,使自己的思想認識得以升華和提高,解決自己思想上的疑惑,堅定了信念,明確了思想,轉變了觀念,使自身的政治覺悟和政策水平進一得到了提高。也使自己深刻認識到,抓好鐵路貨物運輸安全與建設和諧社會的緊密關系;由于思想認識的提高,使自己在崗位上,能認真組織和帶領營業(yè)部職工,堅決貫徹執(zhí)行上級組織與中心黨委制定的規(guī)章制度和工作安排,服從領導、聽從指揮;以強烈的事業(yè)心和責任感,對工作認真負責,吃苦耐勞;團結和帶領職工為貨運工作積極工作,較好的完成上級組織交給的工作任務,取得了一定成績。
二、做好本職工作,確保安全。
作為一名管理者,我深知自己肩負的責任和重擔,針對自身工作方面管理經驗和業(yè)務知識薄弱的實際,在加強政治理論學習的同時,認真學習業(yè)務知識,努力掌握各方面的管理和業(yè)務知識,以適應鐵路改革和日常的管理需要,盡快提高自身的工作能力,通過對業(yè)務知識的學習,使自己的`業(yè)務知識從無到基本掌握,業(yè)務知識明顯得到提高,為確保營業(yè)部貨運管理與安全穩(wěn)定提供了保證,奠定了基礎。
身為營業(yè)部副主任,我首先從思想上擺正自己的位置,明確自己的職責,以實際行動積極支持和協(xié)助主任抓好貨運管理,加強對貨運安全的管理,組織安全技術等有關人員,深入班組進行檢查指導工作,協(xié)助班組細化完善各項管理制度,檢查督促職工落實規(guī)章制度和作業(yè)標準,及時解決處理發(fā)現(xiàn)的問題,確保貨運工作安全有序,較好地完成了自己的工作任務。
同時,教育職工提高服務質量,樹立為貨主服務意識,要求貨運職工要時刻牢記為人民服務的宗旨,以良好的服務意識為貨主服務,使鐵路貨運職工對貨主的服務理念在崗位得以充分的體現(xiàn),貨運職工的形象得以改觀,服務意識和服水平有了明顯提高,杜絕了路風事件及不良反映的發(fā)生。
三、嚴格管理,積極工作。
對待自己的本職工作,我始終以黨員標準要求,做到了扎實勤奮,無私奉獻,時時以工作為重,處處從工作著想,按照職責分工和中心要求,深入班組和現(xiàn)場,了解掌握班組的工作情況,幫助班組解決整改存在的問題,在檢查指導班組工作的同時,能針對自身對貨運管理經驗不足和業(yè)務知識薄弱的實際,主動向職工請教學習業(yè)務,以此提高自己的管理能力和業(yè)務素質,為加強自身管理和確保貨物運輸安全奠定基礎及提供保證。
對貨運中心及各業(yè)務科室部署、安排的工作,能夠嚴格按照要求,做到一絲不茍抓落實,求真務實不走樣,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題,做到了認真督促整改,嚴格進行考核,真正做到反復抓、抓反復。對貨運安全上的關鍵時刻、關鍵部位、關鍵問題,做到了親臨現(xiàn)場盯控、發(fā)現(xiàn)問題及時解決。對車間的安全問題隱患,能深入調查研究,并積極督促改進。
四、加強黨性修養(yǎng),增強自身廉政。
作為黨員干部,我始終牢記黨的宗旨,堅定不移地執(zhí)行黨的路線、方針、政策,時刻以黨員領導干部廉潔自律的標準嚴格要求自己,帶頭做到清正廉潔,嚴于律己、身先士卒、堅決自覺的抵制消極腐敗現(xiàn)象和不正之風,對社會上出現(xiàn)的消極腐敗現(xiàn)象,能當作反面教材,常敲警鐘,反復告誡,筑起嚴格的思想防線,嚴格執(zhí)行黨紀國法和上級組織對黨風廉政建設方面的有關規(guī)定,認真履行自己的職責,自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,積極工作,任勞任怨,不謀私利,不計得失,使自己在黨風廉政方面沒有發(fā)生任何不良行為,也能夠經受得起組織的任何考驗。
五、存在的不足
1、雖然自己平時也比較注重學習,但學習的內容還不夠全面,精力還不夠集中,特別是對業(yè)務學習不夠,總是以記不住為借口,放松業(yè)務學習,所以沒有靜下心來學習業(yè)務知識,在業(yè)務學習中缺乏自加壓力的緊迫感,沒有處理好工作與學習之間的關系,使自己的業(yè)務知識不能滿足工作要求,同時思想上存有重工作輕學習的想法,使學習變得形式化、教條化,導致理論與實際、業(yè)務與工作難以結合,在檢查、指導工作和解決出現(xiàn)的問題時,自己深感吃力。
2、思想上對安全管理的重要性認識還不足,認為貨運工作應以經營為重,效益為先,安全上問題沒有行車崗位重要,覺得安全壓力比行車崗位相對較小,思想上存有僥幸心理,片面認為安全管理制度已經很完善,措施制定也很嚴格,遵照執(zhí)行就可以了,無需興師動眾的把主要精力用在抓安全上,由于自己思想認識上的不足,導致對安全管理工作松懈淡漠,使我在抓安全工作時出現(xiàn)了走形式、走過場、敷衍了事的問題,不能堅持經常性的深入到班組檢查督促安全管理工作,使營業(yè)部的安全管理工作滯后,影響了安全工作的質量。
3、工作作風不夠扎實細致,抓安全管理的力度和現(xiàn)場檢查工作的時間落實不夠,發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的數(shù)量完成不好、質量不高,思想上存有好人主義思想,嘴硬心軟,人情管理代替制度管理現(xiàn)象較為突出,檢查安全工作時走馬觀花,有些安全隱患本應自己發(fā)現(xiàn)卻沒有發(fā)現(xiàn),而被上級檢查時提出,這些問題足以說明我的工作作風不實、安全責任性不強和安全意識薄弱的錯誤思想,加之自己思想上還存有畏難情緒,管理上還不夠大膽,放不開手腳。
4、安全制度執(zhí)行落實不夠,主要表現(xiàn)在制度、措施制定下發(fā)到各班組后,不能及時檢查職工學習落實情況,只是停留在布置上,而沒有重視落實,對現(xiàn)狀產生了滿足感和成就感,所以在抓安全管理過程中,我認為職工管理已經很嚴格了,所以不想再給職工施加壓力,致使在安全管理上出現(xiàn)了推著干、拖著干、跟著干的問題,上級有要求就緊一陣,有部署就抓一陣,致使整體安全管理工作標準不高,制度措施落實不到位。
5、工作作風急躁,方法簡單不夠細膩,由于自己的工作作風比較急躁,發(fā)現(xiàn)工作沒有干好時,就忍不住要發(fā)火訓斥人,不能冷靜耐心地做好思想工作,時有傷害職工群眾感情行為發(fā)生。
六、努力方向
1、在繼續(xù)認真學習政治理論知識,提高提高自身素質的同時,要加強業(yè)務知識的學習,切實增強業(yè)務知識,克服“只要工作好,學習無所謂”的模糊認識,正確處理好工作與學習之間的關系,不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高駕馭工作的能力,抓好安全管理,為貨運安全積極工作。
2、改變工作方法,密切聯(lián)系群眾。樹立為職工群眾服務的意識,努力改進工作作風,把為職工群眾、為班組搞好服務視為自己的天職,堅持深入班組,以務實的的工作態(tài)度,抓好管理,幫助班組指導工作,發(fā)現(xiàn)、解決安全生產中存在的問題,與職工談心交流,溝通思想,了解和掌握職工群眾的思想動態(tài)和實際困難,做職工群眾的知心朋友,并及時幫助解決工作、學習和生活上的困難,加強個人修養(yǎng),克服急躁情緒,大膽管理、放手工作,不斷總結工作的得與失,積極協(xié)助營業(yè)部主任抓好貨運組織與安全管理,當好參謀與助手,努力推進工作再上新臺階,取得新成績,為安全運輸工作做出積極貢獻。
3、加強黨性修養(yǎng),做到廉潔自律,在今后工作中,牢記黨的宗旨,努力提高自己的思想品質和道德素質,加強自身廉政建設,筑起嚴格的思想防線,自覺抵制不正之風,始終把自己的職務看作是對自己的一種約束,是一種責任,是一種奉獻,時時處處嚴格要求自己,管好自己,嚴格遵守黨紀國法,時刻自重、自省、自警、自勵,在立言立行上下功夫,管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴,以實際行動,做到廉潔自律,樹立良好形象,以自己的模范行動做勤政廉潔的表率。
4、加強管理,確保安全。在今后的工作中,勤于思考,敢于管理,嚴于要求,積極開展運輸組織與營銷工作,抓好自己的本職工作,帶領職工為順利完成運輸任務和確保安全生產積極工作,為完成運輸任務、提高效益做出積極貢獻。
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