關(guān)于保姆雇傭合同范本（精選11篇）
在人民愈發(fā)重視法律的社會中，越來越多的場景和場合需要用到合同，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù)。那么制定合同書有什么需要注意的呢？下面是小編整理的關(guān)于保姆雇傭合同范本，歡迎閱讀與收藏。
保姆雇傭合同 1
甲方：
乙方：
丙方：
在遵守國家法律、法規(guī)的前提下，為保護(hù)各自的合法權(quán)益不受侵犯，各方自愿簽定并自覺遵守本合同：
一、服務(wù)內(nèi)容
乙方為甲方生活護(hù)理，買菜、做一日三餐（早、中、晚）、洗衣被、打掃衛(wèi)生、家務(wù)等。
二、丙方的權(quán)利和責(zé)任
向甲方提供家政服務(wù)員。建有家政服務(wù)員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系，并保證家政服務(wù)員來源明白、身份清楚、手續(xù)完備、身體健康。向甲方一次性收取家政服務(wù)員使用費及手續(xù)費共400元整（半月內(nèi)共可為甲方紹家政服務(wù)員三次，不再收費）。
三、甲方的權(quán)利和責(zé)任
1、及時按月付給家政服務(wù)員試用工資為 元整，試用期為一個月（在一個月內(nèi)對乙方的'工作不滿意，可要求解除合同，并只支付乙方試用期工資 元整）試用期過后可增加到 元每月。家政服務(wù)員休息日每月二天（含國家規(guī)定的節(jié)、假日）。不得拖欠或扣發(fā)家政服務(wù)員的工資。
2、向家政服務(wù)員提供免費正常餐食。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務(wù)員服務(wù)期間人身財產(chǎn)的安全。有義務(wù)對家政服務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。對家政服務(wù)員的服務(wù)不滿意可隨時解雇服務(wù)員，中止此合同，須提前一個月告知乙方，并按天支付該月工資。
3、有權(quán)要求和安排家政服務(wù)員進(jìn)行體檢，如果體檢不合格，費用由家政服務(wù)員承擔(dān)，反之，由甲方承擔(dān)。
4、有權(quán)拒絕家政服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家政服務(wù)員使用家中長途電話。
5、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對家政服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟損失，有權(quán)要求家政服務(wù)員進(jìn)行賠償。
6、發(fā)現(xiàn)家政服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病，可立即中止合同，并按實際工作天數(shù)給付家政服務(wù)員工資（每天60元）。在工作中家政服務(wù)員應(yīng)注意自身安全，發(fā)生安全事故，按事故責(zé)任劃分甲乙雙方各負(fù)其責(zé)。
四、乙方的權(quán)利和責(zé)任
1、尊重和維護(hù)甲方、丙方的合法權(quán)利，自覺履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項目，熱誠服務(wù)。
2、享有按月、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利，每月休息日二天（含節(jié)假日），如需加班，有權(quán)同甲方協(xié)商，增加工資。
3、有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護(hù)自己的人身財產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。
4、安心做好家政服務(wù)工作；如遇特殊情況（親屬患病、家有急事等），需回家處理時，應(yīng)先征得甲方的同意，不得擅自離崗，并同意該月按實際工作天數(shù)支付工資。
5、必須尊重雇主服務(wù)對象，不得參與甲方家政及鄰里糾紛，尊重甲方家的生活習(xí)慣，不得虐待所服務(wù)對象。不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品。
6、不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通，損害甲、丙各方的合法權(quán)益。
7、乙方提前中止合同，需提前一個月通知甲方，該月工資按實際工作天數(shù)支付。本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份簽字生效，均具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
丙方：
20__年__月__日
保姆雇傭合同 2
甲方（雇主）：電話：
地址：
乙方（雇員）：
身份證號：電話：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
一、服務(wù)內(nèi)容：
乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小時照顧老人，負(fù)責(zé)每日三餐、洗衣、老人清潔、打掃衛(wèi)生等家政服務(wù)，同時要按時給老人吃飯、服藥。
二、服務(wù)要求：
1、對老人要有愛心和耐心，溫和且有笑容，不要哄騙、訓(xùn)斥老人。
2、逐步養(yǎng)成老人的生活規(guī)律，按時吃飯睡覺。老人有異常表現(xiàn)隨時與甲方溝通，但最好不要當(dāng)老人面說。
3、按照協(xié)議規(guī)定內(nèi)容履行服務(wù)職責(zé)。乙方每個月不固定安排休息，具體休息時間根據(jù)甲方需要，如乙方有特殊原因須提前和甲方申請，征得甲方同意。
4、其它補充事項：
三、服務(wù)費用：
乙方每月服務(wù)費用為： 元/月，甲方于聘用合同生效起每30個工作日支付給乙方工資一次。
四、甲方權(quán)利與義務(wù)
1、甲方有義務(wù)提供乙方住宿，并按時支付乙方服務(wù)費用。
2、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)；
3、甲方有權(quán)要求乙方在簽訂合同時出示有效身份證件，如實說明健康狀況以及與健康、安全有關(guān)的家庭情況。
4、甲方負(fù)責(zé)提供乙方在服務(wù)期間的飲食，尊重乙方，不歧視、不虐待，保證乙方服務(wù)期間的人身、財產(chǎn)安全。
5、甲方不承擔(dān)乙方在服務(wù)期間內(nèi)突發(fā)的疾病或其他傷害產(chǎn)生的`費用。
6、有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同，解聘乙方：
�、乓曳接羞`法行為的；
�、埔曳皆诩艺⻊�(wù)過程中給甲方造成較大財產(chǎn)損失的；
�、且曳焦ぷ飨麡O懈怠，或不勝任家政服務(wù)的；
�、燃追桨l(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)予以留用的；
7、甲方有權(quán)向乙方追究因乙方家政服務(wù)故意或重大過失而給甲方造成的損失。
五、乙方權(quán)利與義務(wù)
1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用；乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件。
2、乙方必須自覺履行上述服務(wù)項目，細(xì)心做好家務(wù)。同時乙方應(yīng)講究個人衛(wèi)生，著裝整潔大方。
3、乙方不能隨便往雇主家里帶人，有人或事情需見面，應(yīng)到外面見面。
4、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損毀；應(yīng)付賠償責(zé)任。
5、未經(jīng)甲方同意，乙方不得不得隨意翻動甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關(guān)處理；
6、乙方如欲解除合同，則需要提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責(zé)任。
7、乙方在服務(wù)期間所發(fā)生的一切安全責(zé)任事故，一概由其自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
六、合同的生效
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、在本合同執(zhí)行過程中，如遇到問題，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，雙方可訴至甲方所在地法院解決。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：__________________ 乙方：_________________________
代表人（簽字）：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
保姆雇傭合同 3
甲方：
乙方：
甲方為了使老人晚年過的快樂幸福，聘請乙方為甲方帶給家政服務(wù)。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一、共同約定
1、家政服務(wù)包括：照顧老人的起居生活（包括日常護(hù)理、洗衣、洗澡、安全監(jiān)護(hù)等）、做飯、打掃衛(wèi)生、確保甲方男女主人不在家時的安全。
2、甲方以每月支付乙方人民幣__元（大寫：__元）作為支付乙方的勞務(wù)報酬，（工資支付應(yīng)在乙方服務(wù)滿月后十日內(nèi)發(fā)放上月勞務(wù)報酬）
3、甲方愿意理解乙方帶給家政服務(wù)，并履行下列（二）的承諾；乙方自愿理解甲方的聘請，為甲方帶給家政服務(wù)，并履行下列（三）的承諾。
4、甲方不履行本協(xié)議，乙方能夠提出辭職、申請勞動仲裁或向人民法院提出訴訟；乙方不履行本協(xié)議，甲方能夠辭退乙方。乙方因人為原因給甲方造成重大損失，甲方享有訴訟權(quán)利。
二、甲方的權(quán)利、職責(zé)和義務(wù)
1、甲方以支付勞務(wù)報酬的形式，聘任乙方為甲方帶給家政服務(wù)。
2、甲方在家時可主動減輕乙方的勞務(wù)，如做飯、打掃衛(wèi)生、洗衣服等。
3、甲方應(yīng)以平等、和藹、寬厚的態(tài)度對待乙方。
4、甲方應(yīng)及時支付乙方的勞務(wù)報酬，乙方勞務(wù)報酬的計算按公歷月為計算單位。
5、甲方應(yīng)為乙方帶給服務(wù)所需必要的基本條件并承擔(dān)乙方的食宿。
6、甲方不承擔(dān)乙方為甲方服務(wù)期間的任何人身意外傷害和健康醫(yī)療費用。
7、甲方對乙方提出的合理化推薦和正當(dāng)?shù)?要求應(yīng)當(dāng)予以思考，并協(xié)商解決。
8、甲方（包括老人）認(rèn)為乙方?jīng)]有按約定的事項例行職責(zé)，要求乙方改正無效時，有權(quán)辭退乙方。
9、甲方根據(jù)實際狀況或者不需要帶給家政服務(wù)時，可辭退乙方，終止服務(wù)、解除協(xié)議。
三、乙方的權(quán)利、職責(zé)和義務(wù)
1、乙方以理解甲方勞務(wù)報酬為前提，自愿為甲方帶給家政服務(wù)。
2、乙方應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作，為甲方帶給優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。盡量做到使老人滿意、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔、飯菜可口（除主人個性安排外由乙方合理安排調(diào)劑）。
3、乙方在盡職盡責(zé)照顧老人時，非人為因素造成老人發(fā)生意外，甲方不得追究乙方的職責(zé)。
4、乙方務(wù)必服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，明確主人與服務(wù)的關(guān)系，對甲方提出正常的批評意見和改善意見，應(yīng)自覺理解和改善。
5、乙方對甲方的老人言語過激和不講道理的行為應(yīng)給予諒解。
6、乙方為甲方帶給家政服務(wù)屬臨時用工，在服務(wù)期間不得按國家工作人員的標(biāo)準(zhǔn)提出休假，但甲方應(yīng)為乙方每月帶給一到兩天探親假期，探親往返車費乙方自行承擔(dān)，假期能夠累計使用。不得找借口向甲方提出不合理的要求和健康醫(yī)療保險與養(yǎng)老保險補償?shù)囊蟆?/p>
7、乙方以搞好為甲方服務(wù)為前提，不得干涉或在外宣揚主人家庭涉及家政服務(wù)之外的任何事情。乙方未經(jīng)甲方主人允許，不得將閑雜人員和陌生人帶入家中。
8、乙方在服務(wù)期間享有人格尊重、人身自由、______平等的基本權(quán)利。對于要求甲方合理改善和務(wù)必完善的事項，享有充分的推薦權(quán)，甲方應(yīng)及時給予答復(fù)。
9、乙方家中有事需要回家，應(yīng)及時向甲方請假。特殊狀況甲方應(yīng)在最短的時間內(nèi)予以批準(zhǔn)。乙方有權(quán)利提出辭職，但在提出辭職時應(yīng)至少提前一周通知甲方，并簡要說明辭職理由；乙方辭職、協(xié)議終止。
四、附則
1、協(xié)議之外需要約定的事項由雙方協(xié)商，發(fā)生異議時以本協(xié)議為準(zhǔn)。
2、本協(xié)議一式兩份，雙方簽字即生效。
甲方代表簽字： 乙方簽字： 中介人簽字：
年 月 日
保姆雇傭合同 4
甲方： 家庭住址： 身份證號碼： 聯(lián)系電話：
乙方： 家庭住址： 身份證號碼： 聯(lián)系電話：
甲方聘用乙方為家庭保姆，經(jīng)過甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：
一、協(xié)議期限
協(xié)議期限為__年，自__年__月__日起至__年__月__日止，其中試用期自__年__月__日起至__年__月__日止，共__天。
二、勞動報酬、工作時間、休息休假、福利
1、勞動報酬：試用期內(nèi)累計支付￥__元，試用合格后￥__元/月，如遇特殊情況需要乙方加班的，按__元/小時支付加班費；甲方每月日以轉(zhuǎn)賬形式支付上月工資給乙方（開戶行_____________________開戶名稱__________賬號______________________________）。
2、工作時間：_______________________。
3、休息休假：每周休息一天，法定節(jié)假日根據(jù)國家規(guī)定休假（全年共11天：元旦1天、春節(jié)3天、清明節(jié)1天、五一勞動節(jié)1天、端午節(jié)1天、中秋節(jié)1天、國慶節(jié)3天）。
4、福利：
1）甲方免費提供午餐；
2）試用合格后，甲方為乙方提供一年期意外傷害保險一份。
三、工作內(nèi)容
1、看護(hù)寶寶為主：保證嬰兒的健康、安全和營養(yǎng)需要，培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣，并對根據(jù)寶寶的成長階段進(jìn)行德智體培養(yǎng)（包括但不限于帶寶寶曬太陽、洗澡、按摩、添加輔食、喂奶、清洗及消毒寶寶衣物和用品；隨時對嬰兒身體狀況、食量、體溫大小便等的觀察；對寶寶進(jìn)行早教，如放音樂、講故事、唱兒歌等），具體與甲方詳細(xì)溝通，并根據(jù)寶寶的成長階段適時調(diào)整。
2、日常家居清潔為輔：每周掃地、拖地兩次；每周擦洗家具灰塵一次；每月清洗衛(wèi)生間和廚房一次；日常雜物清洗。
四、甲方的權(quán)利及義務(wù)：
1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)；
2、甲方按時支付乙方勞務(wù)費用，不隨意拖欠。
3、甲方做到平等待人、不岐視、不虐待、保證乙方在本協(xié)議工作地點及工作時間內(nèi)的人身財產(chǎn)安全。
4、甲方有權(quán)根據(jù)寶寶的成長階段提出合理工作安排及調(diào)整，不定期提供育嬰資料供乙方學(xué)習(xí)及參考。
5、甲方如需解除合同需提前30天通知乙方，如發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病或不良習(xí)慣（包括性格缺陷、個人衛(wèi)生、虐待或打罵小孩）等不適合繼續(xù)看護(hù)小孩的情形，甲方有權(quán)隨時解除合同并按乙方違約處理。
6、甲方有義務(wù)為乙方工作的開展提供必備的`支持。
五、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、乙方保證在自己身體健康的前提下進(jìn)行工作，無傳染性疾病。
2、乙方必須尊重甲方家的生活習(xí)慣，不得虐待所服務(wù)對象，不得參與甲方家庭及鄰里糾紛。
3、乙方對寶寶的心理健康、身體健康、德智發(fā)展等全方面負(fù)責(zé)。
4、乙方對孩子要有愛心、耐心、溫和且寬容。
5、乙方應(yīng)按甲方的要求和習(xí)慣看護(hù)寶寶。
6、乙方須自覺履行上述服務(wù)項目，細(xì)心照顧小孩，如果發(fā)現(xiàn)寶寶有身體不適或異常行為應(yīng)第一時間與甲方溝通處理；
7、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用；
8、乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；
9、乙方不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將移送司法機關(guān)，并按違約處理；
10、乙方如遇生病或特殊情況需回家處理時，應(yīng)先征得甲方的同意，履行請假，不得擅自離崗，否則扣罰雙倍工資。
11、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人或第三方的人身傷害或財產(chǎn)損毀，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任；
12、乙方如欲解除合同，需提前30天通知甲方，否則按違約處理。
13、乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
六、違約責(zé)任
1、違約金：
2、因乙方違約導(dǎo)致甲方財產(chǎn)損失或甲方承擔(dān)對第三人的賠償責(zé)任的，甲方因追索損失所產(chǎn)生的訴訟費、律師費及差旅費等相關(guān)費用由乙方負(fù)擔(dān)；
七、其它
1、乙方必須提供給甲方一寸彩照、身份證復(fù)印件、房產(chǎn)證復(fù)印件、健康證明各壹張作為附件，并保證其真實有效合法性。
2、就本協(xié)議發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向所在地人民法院提起訴訟。
3、本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。協(xié)議經(jīng)甲乙各方協(xié)商一致、同意、簽名畫押后生效，簽訂之日為本協(xié)議的生效日期。
八、補充條款：
甲方：（簽字畫押處）乙方：（簽字畫押處）
年 月 日 年 月 日
保姆雇傭合同 5
甲方：_________乙方：_________
身份證號碼：_________身份證號碼：_________
家庭住址：_________家庭住址：_________
聯(lián)系電話：_________聯(lián)系電話：_________
根據(jù)《中華人民共和國民法典》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的`原則就乙方為甲方帶給保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：
一、服務(wù)時間
乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小時照顧老人。
二、服務(wù)費用
服務(wù)費用為____________元月。
三、服務(wù)資料
(一)照看老人
乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等狀況全方面負(fù)責(zé)。
對老人要有愛心和耐心，要按時給老人吃飯、服藥。
(二)__家居清潔
主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛(wèi)生間等等。根據(jù)實際狀況自行安排，不強求。
四、甲方權(quán)利和義務(wù)。
1、甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)資料帶給服務(wù)。
2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護(hù)老人的情形，有權(quán)隨時解除合同。
3、甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。
五、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用。
2、乙方須自覺履行上述服務(wù)項目，細(xì)心照顧老人。
3、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中。
4、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應(yīng)征得甲方同意;
5、如乙方在甲方家因自身身體健康出現(xiàn)任何問題或意外，甲方不負(fù)任何職責(zé)，乙方自負(fù)。
6、乙方帶給身份證、戶口本原件以證實身份。帶給身份證復(fù)印件供留存，終止協(xié)議時取回。
7、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約職責(zé)。
六、合同的生效
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：_________乙方：_________
________年____月____日
保姆雇傭合同 6
甲方： 身份證號： 籍貫：
乙方： 身份證號： 籍貫：
經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定，甲方聘請乙方為私家保姆，從事甲方孩子（_________）看護(hù)工作，為更好地維護(hù)雙方權(quán)益，避免產(chǎn)生不必要糾紛，特簽定本協(xié)議，具體如下：
一、甲方聘請乙方為私家保姆，主要從事甲方孩子（_________）看護(hù)工作，雙方應(yīng)以誠相待，相互說明有關(guān)必要信息，不得做假欺騙。
二、乙方工作時間與地點：每周一至周六7：00-18：00，每周可休息一天（周日），乙方確有急事不能正常開展工作的`，則提前一個工作日向甲方請假，原則上每月請假時間不得超過1天，請假期間無工資待遇。乙方正常公休時間，甲方若請求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進(jìn)行加班，甲方應(yīng)給予乙方加班工資待遇，標(biāo)準(zhǔn)等同于請假扣除的工資待遇，乙方請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減；乙方工作地點在甲方住所。
三、工資待遇：甲方按月支付乙方工資，每月____________元整，甲方可視乙方工作質(zhì)量適當(dāng)調(diào)整工資，此外，中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利；甲方負(fù)責(zé)為乙方提供午餐或午餐費用。
四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生，不得打罵孩子，不得引導(dǎo)孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。
五、乙方在工作期間應(yīng)愛護(hù)甲方物品，不浪費資源，不亂拿亂放，保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。
六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。
七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下，可適時帶孩子外出活動。
八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份，協(xié)議自____________________年__________月__________日起生效，至____________________年__________月__________日終止。
甲方簽字：
乙方簽字：
______________年______月______日
保姆雇傭合同 7
甲方：
乙方：
丙方：
為了保護(hù)各自的合法權(quán)益，各方自愿簽訂本合同，在遵守國家法律和法規(guī)的前提下達(dá)成以下協(xié)議：
一、服務(wù)內(nèi)容
乙方將為甲方提供生活護(hù)理服務(wù)，包括買菜、做一日三餐（早、中、晚），洗衣服，打掃衛(wèi)生和家務(wù)等。
二、丙方的權(quán)利和責(zé)任
丙方將提供家政服務(wù)員，建有家政服務(wù)員輸送基地，并保持經(jīng)常聯(lián)系。丙方保證家政服務(wù)員來源明確、身份清晰、手續(xù)完備和身體健康。甲方一次性支付400元整作為家政服務(wù)員使用費及手續(xù)費（半月內(nèi)共可為甲方介紹三位家政服務(wù)員，不再收費）。
三、甲方的權(quán)利和責(zé)任
1、及時支付家政服務(wù)員的試用工資。試用期為一個月，試用期滿后工資為元整。如果在一個月內(nèi)不滿意乙方的工作，甲方有權(quán)解除合同，并只支付乙方試用期工資元整。家政服務(wù)員每月有兩天休息日（國家規(guī)定的節(jié)假日包含在內(nèi)），甲方不得拖欠或扣發(fā)家政服務(wù)員的.工資。
2、為家政服務(wù)員提供免費正常餐食，平等待人，不岐視，不虐待，保證家政服務(wù)員的人身和財產(chǎn)安全。甲方有義務(wù)對家政服務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)，并有權(quán)隨時解雇不滿意的服務(wù)員。中止此合同時，甲方需要提前告知丙方一個月，并按天支付該月工資。
3、有權(quán)要求并安排家政服務(wù)員進(jìn)行體檢。如果體檢不合格，費用由家政服務(wù)員承擔(dān)；反之，由甲方承擔(dān)。
4、有權(quán)拒絕家政服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。同時，甲方有權(quán)拒絕家政服務(wù)員使用家中的長途電話。
5、甲方的貴重物品（如手飾、珠寶、現(xiàn)金等）應(yīng)自行妥善保管。對家政服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)要求家政服務(wù)員進(jìn)行賠償。
6、如果甲方發(fā)現(xiàn)家政服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病，則有權(quán)立即中止合同，并按實際工作天數(shù)給付家政服務(wù)員工資，每天不少于60元。在工作中，家政服務(wù)員應(yīng)注意自身安全，如發(fā)生安全事故，則按照事故責(zé)任劃分，甲乙雙方各負(fù)其責(zé)。
四、乙方的權(quán)利和責(zé)任
1、乙方尊重并維護(hù)甲方、丙方的合法權(quán)益，并自愿遵守本合同的規(guī)定，熱情為甲方服務(wù)。
2、乙方享有按月、按時得到勞務(wù)工資的權(quán)利。每月有兩天休息日（含節(jié)假日）。如果需要加班，乙方有權(quán)與甲方協(xié)商并增加工資。
3、有權(quán)拒絕甲方提出任何不合理的要求。并有權(quán)維護(hù)個人的人身財產(chǎn)權(quán)利，使其不受到任何侵犯。
4、必須認(rèn)真開展家政服務(wù)工作。但是，在出現(xiàn)一些特殊情況（如親屬患病、緊急事件等）時，必須事先征得甲方同意后離崗。并且同意按照實際工作天數(shù)支付該月的工資。
5、必須尊重雇主服務(wù)對象，并且不參與甲方家政及鄰里糾紛。必須遵循甲方家中的生活習(xí)慣，絕不能對服務(wù)對象進(jìn)行虐待的行為。并且禁止擅自將親友及其它人員帶入甲方家中，不得擅自觸碰甲方家中物品。
6、禁止與其他家政服務(wù)人員串通，損害甲、丙各方的合法權(quán)益。
7、若乙方提前終止合同，必須在一個月前告知甲方。該月工資的支付將按照實際工作天數(shù)計算。本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份簽字生效，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
丙方：
20__年__月__日
保姆雇傭合同 8
甲方（雇主）：________________
乙方（雇員）：________________
一、合同內(nèi)容
乙方的服務(wù)內(nèi)容：主要包括一日三餐（需要時加餐、制作肉食、魚類、蔬菜等各種菜肴；買菜除外）；打掃室內(nèi)衛(wèi)生、清洗衣物（內(nèi)衣除外）等日常家務(wù)；疾病護(hù)理及照顧老人做戶外運動。
乙方工作時間：________________
合同期限：________________
工作地點：________________
二、協(xié)議內(nèi)容
1、甲方在行動能夠自理的.情況下，每月固定發(fā)放乙方工資_____元。
2、甲方因疾病等原因轉(zhuǎn)化為半自理的情況下，每月固定發(fā)放乙方工資_____元。
3、甲方如果癱瘓在床，每月固定發(fā)放乙方工資_____元。
4、乙方每月固定4天假，具體休息時間雙方臨時商定。每逢過年時，年前二十八至初五放假。
5、甲方可委托女兒及女婿等親屬代理與乙方協(xié)商事宜。
6、乙方工作時間外出需征得甲方同意，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。
7、合同期未滿，單方要求解除合同，應(yīng)提前3天通知對方，需經(jīng)雙方同意方可。
本協(xié)議一式二份每方各執(zhí)一份簽字生效
甲方簽字：________________
乙方簽字：________________
簽約日期：___年___月___日
保姆雇傭合同 9
甲方：___________
乙方：___________
遵循《合同法》等相關(guān)法律規(guī)定，甲乙雙方秉持平等、自愿、公正、誠信原則，就乙方為甲方提供保姆服務(wù)事項達(dá)成如下協(xié)議：
一、服務(wù)范圍及地址：
乙方負(fù)責(zé)每天三餐、洗衣、清潔等家務(wù)，并照顧孩子和接送上下學(xué)。服務(wù)地為甲方住所或指定地點__________。
二、服務(wù)要求：
乙方需敬業(yè)盡責(zé)地完成家務(wù)工作，每月休息____天，具體安排按甲方需求，并需提前告知并征得甲方同意。
三、服務(wù)費用：
每月服務(wù)費為____元，甲方于每月最后一個工作日付清。
四、甲方權(quán)利與義務(wù)：
甲方有義務(wù)提供乙方住宿并及時付款；有權(quán)要求乙方依約提供服務(wù)，了解乙方健康狀況和相關(guān)家庭情況；尊重乙方并保障其在服務(wù)期內(nèi)的人身、財產(chǎn)安全。如乙方在上下班途中或服務(wù)期間受傷或患病，甲方不負(fù)責(zé)任何費用。
若出現(xiàn)以下情況之一，甲方有權(quán)終止合同并解雇乙方：乙方違法、損害甲方財產(chǎn)、表現(xiàn)不佳或染病不宜繼續(xù)工作等。
五、乙方權(quán)利與義務(wù)：
乙方有權(quán)要求甲方按時付款并提供工作所需設(shè)施；需精心從事家務(wù)工作，注重個人衛(wèi)生，衣著得體；未經(jīng)甲方允許，不可私自帶人進(jìn)入或擅離職守，如因過錯導(dǎo)致甲方及其家人受到人身傷害或財物損失，乙方應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。若乙方想解除合同，需提前30天通知甲方，否則視為違約。乙方在服務(wù)期間發(fā)生的任何安全事故，由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方無責(zé)任。
六、合同生效：
自雙方簽署即刻生效。如有爭議，應(yīng)在甲方所在地法院解決。本協(xié)議副本兩份，甲乙雙方各持一份。
甲方：___________乙方：___________
日期：___________日期：___________
保姆雇傭合同 10
甲方： _________身份證號：_________
籍貫：_________
乙方： _________身份證號：_________
籍貫：_________
為了保護(hù)雙方的合法權(quán)益，避免產(chǎn)生不必要的爭議，根據(jù)甲乙雙方最近的協(xié)商，甲方?jīng)Q定雇傭乙方作為私人保姆，負(fù)責(zé)照顧甲方孩子（_________）。為了更好地明確雙方的責(zé)任和義務(wù)，特此制訂本協(xié)議，具體內(nèi)容如下：
一、雇主聘請保姆為其子女提供照顧服務(wù)，雙方必須誠信待人，相互交流相關(guān)必要信息，不得以虛假欺騙的方式行事。
二、乙方工作時間與地點：每周一至周六7:00-18:00，每周可休息一天（周日）。如乙方因特殊情況無法正常開展工作，應(yīng)提前一個工作日向甲方請假。原則上，每月請假時間不得超過1天，且請假期間無工資待遇。在乙方正常公休時間內(nèi)，甲方若要求乙方加班，經(jīng)乙方同意后可進(jìn)行加班，甲方應(yīng)給予乙方加班工資待遇。加班工資待遇的標(biāo)準(zhǔn)與請假扣除的.工資待遇相同。乙方。
乙方工作地點位于甲方住所，關(guān)于請假扣薪和加班工資的規(guī)定如下：當(dāng)乙方請假時，工資將按比例扣除；同時，在發(fā)放乙方工資時，扣除了請假所導(dǎo)致的工資部分。而在乙方加班時，將按照加班工時和標(biāo)準(zhǔn)工資計算乙方應(yīng)得的加班工資，并在工資發(fā)放時一并支付。
三、工資待遇：雇主按月向員工支付工資，每月薪酬為___元整。根據(jù)員工的工作質(zhì)量表現(xiàn)，薪酬可能會適當(dāng)調(diào)整。此外，在中秋節(jié)和春節(jié)期間，員工將獲得額外的節(jié)日福利。雇主還將負(fù)責(zé)提供午餐或者支付午餐費用給員工。
四、乙方應(yīng)承擔(dān)保護(hù)甲方孩子的責(zé)任，確保其安全、健康以及飲食和用品的衛(wèi)生。乙方不得采取打罵等暴力手段對待孩子，并且不得引導(dǎo)孩子從事有害于身心健康發(fā)展的行為。
五、乙方在工作過程中，應(yīng)當(dāng)以愛護(hù)甲方的物品為原則，避免資源的浪費，同時保持室內(nèi)環(huán)境的衛(wèi)生和整潔。要注意不亂拿亂放物品，保持物品的有序擺放。
六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。
七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下， 可適時帶孩子外出活動。
八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方簽字后各持一份，協(xié)議自20__年__月__日起生效，至20__年__月__日終止。
甲方簽字：_________
乙方簽字：_________
___年___月___日
保姆雇傭合同 11
甲方：
乙方：
經(jīng)由家愛保姆公司介紹，雇方與被雇方面試、協(xié)商、認(rèn)可達(dá)成如下有約束力的協(xié)議，須共同遵守雇傭保姆協(xié)議書。
1、工作內(nèi)容：家政服務(wù)（做飯、收拾家、洗衣服）。
2、要求：早上9:00上班，晚上晚飯后下班。
3、工作時間及報酬：
一、雇方責(zé)任與義務(wù)：
如實說明用人要求、工作內(nèi)容。保證保姆在雇家的人身安全。確保保姆工資的發(fā)放，不足月者按天計算。請保管好現(xiàn)金及貴重物品，以免發(fā)生丟失或糾紛。由于雇方對現(xiàn)金保管不善而導(dǎo)致丟失和被盜，責(zé)任自負(fù)。雇用期間要保存保姆的身份證或戶口本復(fù)印件。一經(jīng)商定領(lǐng)走保姆后只做補換。無論有何理由，不發(fā)生退費之類麻煩。
雇方不提前支付工資或借錢給保姆，保姆不合適要求補換保姆時，要提前通知保姆公司。新保姆談妥后，請將原保姆領(lǐng)回。在無證件無保人的情況下，雇方也認(rèn)可的前提下，要為保姆的代存工資以作擔(dān)保，解雇時一并結(jié)算。
二、被雇方（保姆）的責(zé)任和義務(wù)：
要如實說明身份、現(xiàn)住所和身體狀況，承擔(dān)因隱瞞而引發(fā)的一切后果及責(zé)任。保證雇方家的財產(chǎn)安全。要有做保姆的責(zé)任心和職業(yè)道德。辭職時要提前向雇主聲明。承擔(dān)在做工期間因保姆的過錯而造成的損失。在做工期間如患疾病不屬雇方承擔(dān)責(zé)任范圍。被雇方（保姆）在上下班的`路上出現(xiàn)或發(fā)生的其他事情（意外）與雇主無關(guān)。被雇方（保姆）休息時間出現(xiàn)或發(fā)生的事情（意外）與雇主無關(guān)。
三、家愛保姆公司的責(zé)任與義務(wù)：
保姆公司屬居間性質(zhì)，只負(fù)責(zé)提供保姆來源，核實保姆的身份證件，有無保人。保姆公司不是任何一方的擔(dān)保人。為雇方與被雇方撮合成交，告知注意事項。因保姆公司在身份證件核實上的失職而造成的后果應(yīng)由保姆公司負(fù)責(zé)。一旦成交，雇與被雇關(guān)系就轉(zhuǎn)到雇主家里。保姆公司無法代替雇主保管現(xiàn)金及貴重物品，強調(diào)雇主管理好現(xiàn)金及貴重物品。在雇用期間，雇方與被雇方若發(fā)生意外傷害事件不屬本公司責(zé)任范圍。
保姆公司在規(guī)定的服務(wù)期內(nèi)有義務(wù)和責(zé)任補換保姆，進(jìn)行崗前道德、責(zé)任及義務(wù)教育。本公司負(fù)責(zé)在50天內(nèi)（不累積），免費補換保姆。補換保姆時或許當(dāng)日，或許需要若干日，請雇主理解。雇用關(guān)系一經(jīng)成立，只提供服務(wù)，概不退費。簽約后50天之日，本公司責(zé)任終止，雇用關(guān)系自然延續(xù)。
四、違約條款：
由于保姆合適與否，補換性大于追究性。發(fā)生事情調(diào)和解決。進(jìn)而可通過法律解決。
五、其他增設(shè)條款：____________________________。
雇用者： 被雇用者：
年 月 日
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