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財務(wù)部總監(jiān)助理崗位職責(zé)

時間:2021-11-12 09:18:56 崗位職責(zé) 我要投稿

財務(wù)部總監(jiān)助理崗位職責(zé)

  在不斷進(jìn)步的時代,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的,以下是小編整理的財務(wù)部總監(jiān)助理崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

財務(wù)部總監(jiān)助理崗位職責(zé)

財務(wù)部總監(jiān)助理崗位職責(zé)1

  財務(wù)部總監(jiān)助理崗位職責(zé)之相關(guān)制度和職責(zé),崗位職責(zé):統(tǒng)籌公司行政事務(wù)、人力資源、財產(chǎn)會計,并納入OA管理。具體為:1、對公司各部門、各崗位的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)與督辦,確保公司各項工作有效落實;2、負(fù)責(zé)公司后勤、采購、倉儲以及車輛等固定資...

  崗位職責(zé):

  統(tǒng)籌公司行政事務(wù)、人力資源、財產(chǎn)會計,并納入OA管理。具體為:

  1、對公司各部門、各崗位的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)與督辦,確保公司各項工作有效落實;

  2、負(fù)責(zé)公司后勤、采購、倉儲以及車輛等固定資產(chǎn)等日常性行政事務(wù)的管理與監(jiān)督,確保公司各項工作有效開展;

  3、對項目進(jìn)行財務(wù)管理;

  4、代表公司與外界有關(guān)部門和機構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系,完成項目前期行政審批工作;

  5、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、考核,處理與之相關(guān)的法律問題;

  6、組織本部門人員做好公司文檔管理工作,對文檔進(jìn)行定期整理、分類、歸檔;

  7、負(fù)責(zé)公司各類資質(zhì)的申請與年檢工作。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,法律、財會、行政相關(guān)專業(yè);

  2、5年以上工作經(jīng)驗。

財務(wù)部總監(jiān)助理崗位職責(zé)2

  計劃財務(wù)部統(tǒng)計分析崗中國民生銀行股份有限公司信用卡中心中國民生銀行股份有限公司信用卡中心,中國民生銀行信用卡中心,中國民生銀行信用卡深圳營銷中心,民生工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)盈利及分析模型的構(gòu)建與管理,研究與分析領(lǐng)先的財務(wù)管理工具應(yīng)用和使用情況,配合實施財務(wù)管理工具的構(gòu)建更新工作,搭建和設(shè)計多維度盈利分析模型,為盈利分析提出數(shù)據(jù)來源和依據(jù),定期編制業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢報表(或報告),

  2、負(fù)責(zé)管理會計系統(tǒng)應(yīng)用,規(guī)劃和設(shè)計卡中心管理會計系統(tǒng)核算架構(gòu)以及規(guī)則,建立管理會計報表數(shù)據(jù)管理體系,配合總行管理會計系統(tǒng)的`需求、開發(fā)與維護(hù)工作,配合總行推動新會計準(zhǔn)則的實施;

  3、負(fù)責(zé)信用卡中心日常資金頭寸的管理與報送;

  4、負(fù)責(zé)收集、加工卡中心相關(guān)財務(wù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);

  5、負(fù)責(zé)執(zhí)行總行以及信用卡中心的監(jiān)管統(tǒng)計制度,配合歸口管理部門向人民銀行、銀監(jiān)會以及總行等機構(gòu)報送監(jiān)管統(tǒng)計信息數(shù)據(jù);

  6、負(fù)責(zé)配合有關(guān)部門開展相關(guān)財務(wù)系統(tǒng)的開發(fā)與維護(hù)工作。

  任職資格:

  1、現(xiàn)年35周歲以下、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,會計學(xué)類、數(shù)學(xué)類、統(tǒng)計學(xué)類、財務(wù)管理、數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷優(yōu)先;

  2、具有國內(nèi)、國外大型銀行或信用卡統(tǒng)計分析及建模、系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)工作(實習(xí))經(jīng)驗者優(yōu)先,具有四大會計師事務(wù)所工作(實習(xí))經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉銀行業(yè)務(wù),精通數(shù)據(jù)分析及撰寫開發(fā)需求、測試;

  3、具有較強的抗壓能力,能適應(yīng)一定強度的工作,具有較強的責(zé)任心;

  4、具有金融建模、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  5、具有較強的文字功底、溝通能力和數(shù)據(jù)整理分析能力,熟練運用office等辦公軟件;

  6、能夠獨立承擔(dān)項目開發(fā)管理的相關(guān)工作。

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