技術(shù)部負責人崗位職責（精選21篇）

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責是組織考核的依據(jù)。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家整理的技術(shù)部負責人崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇1

　　1.主持木部業(yè)務、行政的日常管理工作。

　　2.負責制訂本部的發(fā)展規(guī)劃和工作計劃并組織實施。

　　3.負責完善本部的崗位責任制，建立健全各項規(guī)章制度；檢查本部各項日常工作的執(zhí)行情況，及時解決出現(xiàn)的.問題。

　　4.負責制訂培訓計劃、組織本部職工在職培訓與職業(yè)道德教育工作。

　　5.負責本部職工的工作，定期總結(jié)工作并進行考核，匯總統(tǒng)計報表工作。

　　6.完成館長布置的其他工作。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇2

　　1、負責本部門員工的培訓、考核以及其他日常管理工作，制定本部門工作改善計劃并監(jiān)督執(zhí)行，促使本部門工作的順利開展。

　　2、根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展計劃，積極做好深圳市場產(chǎn)品推廣和系統(tǒng)維護，確保各區(qū)、站、點各系統(tǒng)的正常運作。

　　3、及時將實際工作中遇到的技術(shù)問題反饋到技術(shù)部，為技術(shù)部提供參考意見和建議，確保程序不斷完善。

　　4、根據(jù)客戶提出的要求和反饋的`信息，及時編制工作任務安排，調(diào)派維護人員為各站、點、社區(qū)提供技術(shù)服務，確保用戶滿意。

　　5、根據(jù)全市業(yè)務總體情況，每月主動與各大站點溝通，了解系統(tǒng)使用中存在的問題，聽取客戶意見，與重要的客戶建立密切的溝通和聯(lián)系。

　　6、負責每月各區(qū)維護匯總報告的編制，并及時將報告上報各區(qū)相關(guān)部門，確保工作得到客戶的理解和支持。

　　7、針對維護工作中普遍存在的問題，及時與客戶相關(guān)部門聯(lián)系，制定培訓計劃和方案，為客戶提供培訓和講座，確保系統(tǒng)正常運作。

　　8、上級安排的其他事宜。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇3

　　1、熟練掌握公司軟件產(chǎn)品的安裝、功能使用；

　　2、跟蹤和學習最新的技術(shù)動態(tài)，及時了解新技術(shù)、新業(yè)務和新設備；

　　3、配合銷售撰寫技術(shù)方案；

　　4、負責公司日常的.針對客戶的售前售后的電話以及現(xiàn)場的技術(shù)支持；

　　5、負責針對客戶的產(chǎn)品演示、安裝以及培訓工作；

　　6、落實工程各項指標，并作好工程實施文檔的記錄；

　　7、保持與客戶良好的溝通，能夠讓用戶學會并熟練使用公司提供的產(chǎn)品；總結(jié)客戶在培訓中對產(chǎn)品提出的建議，回饋給相關(guān)部門。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇4

　　1、負責公司日常的針對客戶的售前售后的電話以及現(xiàn)場的技術(shù)支持；

　　2、跟蹤和學習最新的技術(shù)動態(tài)，及時了解新技術(shù)、新業(yè)務和新設備

　　3、配合銷售撰寫技術(shù)方案；

　　4、組織和實施面向客戶的產(chǎn)品演示會、技術(shù)交流會、技術(shù)培訓等

　　5、參于項目的技術(shù)可行性評估、設計會審、主要設備的技術(shù)選型等工作，及時掌握各類標準和政策、業(yè)務流程及相關(guān)規(guī)定，提出落實意見；

　　6、負責具體項目的管理、實施和驗收工作，督促所負責的.項目按照計劃及時完成，在技術(shù)業(yè)務上對相關(guān)人員進行指導；

　　7、負責售中項目各個流程環(huán)節(jié)溝通協(xié)調(diào)

　　8、落實項目的各項指標，檢查工程完成情況，及時提出分析結(jié)果；

　　9、編寫相關(guān)竣工文檔、工程驗收資料

　　10、及時反饋用戶需求

　　11、對初級專業(yè)技術(shù)人員的工作進行指導、檢查和考核

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇5

　　1、負責項目的售前技術(shù)支持，完成售前咨詢、方案設計、投標書制作、投標及應答

　　2、組織和實施面向客戶的產(chǎn)品演示會、技術(shù)交流會、技術(shù)講座等

　　3、協(xié)助銷售人員和客戶進行各個層面（業(yè)務、技術(shù)實現(xiàn)）的'技術(shù)交流和解答

　　4、配合銷售撰寫技術(shù)方案

　　5、負責項目策劃及組織實施工作

　　6、協(xié)助上級領導完成各類工程的技術(shù)方案、項目的技術(shù)可行性評估、設計會審、主要設備的技術(shù)選型等工作，及時掌握各類標準和政策、業(yè)務流程及相關(guān)規(guī)定，提出落實意見

　　7、參與本部門各項技術(shù)管理流程的制定工作，跟蹤和學習最新的技術(shù)動態(tài)，及時了解新技術(shù)、新業(yè)務和新設備

　　8、響應及解決客戶的技術(shù)要求及疑問

　　9、指導、培養(yǎng)中級專業(yè)技術(shù)人員學習和提高

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇6

　　崗位職責

　　一、在項目部的領導下，貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)有關(guān)機電設備管理方面的政策、法規(guī)和項目經(jīng)理部、公司規(guī)章制度及管理辦法。

　　二、制定本項目盾構(gòu)所需材料（盾構(gòu)用油脂、泡沫劑等）、機具、配件的采購計劃及管理辦法。

　　三、根據(jù)機電責任成本管理辦法，加強機電責任成本管理，從機電采購、維修、保養(yǎng)責任成本三個方面加強總控，降低成本，提高經(jīng)濟效率。

　　四、負責盾構(gòu)設備的進場、轉(zhuǎn)場、組裝、調(diào)試等工作。

　　五、制定本項目盾構(gòu)設備保養(yǎng)和維修計劃，并及時組織實施。

　　六、收集整理盾構(gòu)設備管理資料，及時上報各種統(tǒng)計報表，搞好統(tǒng)計分析，為領導決策提供可靠依據(jù)。

　　七、負責在每月25日之前對當月所消耗的材料（盾構(gòu)用油脂、泡沫劑等）、配件的'數(shù)量、金額、用處進行匯總，及時傳遞到相關(guān)部門。

　　八、做好盾構(gòu)設備的日撿、周撿、月?lián)旃ぷ�，及時發(fā)現(xiàn)存在的故障隱患并及時排除。并在盾構(gòu)機械設備出現(xiàn)故障時及時到現(xiàn)場組織維修，確保盾構(gòu)施工正常進行。

　　九、盾構(gòu)掘進時制定不同地層的掘進參數(shù)并根據(jù)現(xiàn)場情況及時調(diào)整，確�，F(xiàn)場掘進進度和掘進安全。

　　十、及時總結(jié)現(xiàn)場施工實際情況，總結(jié)經(jīng)驗，編寫各地層施工作業(yè)指導書并不斷進行改進。

　　十一、每月18日上報下個月的施工進度計劃。

　　十二、完成領導交辦的其他工作。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇7

　�。�1）主要負責盾構(gòu)設備的技術(shù)管理，盾構(gòu)施工的督導及調(diào)度，收集盾構(gòu)前期策劃所需的各種技術(shù)資料，參與制定各項管理指標。

　�。�2）參與盾構(gòu)設備的技術(shù)選型、專家評審、設計聯(lián)絡、工廠監(jiān)造、各階段驗收等工作，收集整理技術(shù)文件及會議資料。

　�。�3）編寫盾構(gòu)有關(guān)技術(shù)方案（如組裝、吊裝、調(diào)試、始發(fā)、過站、接收、拆解、吊出、轉(zhuǎn)場等方案），參與盾構(gòu)相關(guān)土建方案的編制。

　�。�4）參加圖紙會審，研究施工方案，制定盾構(gòu)機掘進參數(shù)，具體負責盾構(gòu)設備日常技術(shù)管理，參與有關(guān)技術(shù)分析會。

　�。�5）與測量班、試驗室進行業(yè)務聯(lián)系與溝通，做好盾構(gòu)施工測量及試驗工作。

　�。�6）參加有關(guān)盾構(gòu)專用材料的`市場調(diào)查、招標采購、租賃等工作。

　�。�7）負責盾構(gòu)施工專用材料采購計劃的編制，并提交物資設備部。

　�。�8）配合物資設備部完成施工現(xiàn)場盾構(gòu)專用材料的驗收、堆碼、標識、保管、發(fā)放、使用、回收、處理及安全文明措施等工作。

　�。�9）配合物資設備部每月26日前完成盾構(gòu)專用材料實際成本統(tǒng)計，配合完成盾構(gòu)專用材料定額測定，實耗量經(jīng)部長審核后及時準確列轉(zhuǎn)至財務部、計劃部。

　　（10）參加每月的盾構(gòu)專用材料盤點，配合物資設備部完成材料節(jié)超核算并對節(jié)超原因進行初步分析，形成初步處理意見。

　�。�11）參與報廢設備、廢舊物資的現(xiàn)場鑒定，并按上級批復意見進行處置。

　�。�12）編制盾構(gòu)施工作業(yè)指導書、盾構(gòu)設備安全技術(shù)操作規(guī)程，并對作業(yè)人員進行技術(shù)交底。制定盾構(gòu)設備維修保養(yǎng)計劃的并監(jiān)督落實。參與盾構(gòu)及特種設備大修后的驗收工作。

　�。�13）負責收集盾構(gòu)設備的基礎資料以及施工過程中的各項記錄。發(fā)現(xiàn)和總結(jié)施工先進經(jīng)驗并及時向上級匯報。

　�。�14）完成領導交辦的其他工作。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇8

　�。�1）負責盾構(gòu)管理部所有文件及資料的收發(fā)、檢查、整理、歸檔、保管等工作，并按相關(guān)規(guī)定報公司備案。

　�。�2）負責盾構(gòu)施工相關(guān)技術(shù)資料與業(yè)主、監(jiān)理的聯(lián)系與溝通。

　�。�3）建立健全盾構(gòu)及特種設備的臺帳和基礎檔案，整理歸檔其使用過程中的.各項記錄，及時與物資設備部交接資料。

　�。�4）建立健全盾構(gòu)及特種設備、臨時施工用電從業(yè)人員臺帳，并收集、審核、保管其上崗證件。

　　（5）配合物資設備部完成盾構(gòu)專用材料的節(jié)超核算。負責盾構(gòu)及特種設備的機械費及單機單車核算，盾構(gòu)專用材料定額測定資料的收集整理。

　�。�6）負責收集盾構(gòu)及特種設備有關(guān)的政策法規(guī)、管理辦法、技術(shù)文件、往來函件等資料并整理歸檔。

　�。�7）按時上報集團公司、公司要求的各類業(yè)務報表。

　�。�8）依據(jù)機電工程師及現(xiàn)場管理人員提供資料每月28日前與物資設備部交接相關(guān)業(yè)務資料，配合物資設備部在PM系統(tǒng)中準確、及時錄入設備模塊所有數(shù)據(jù)，保證準確生成成本憑證。

　　（9）完成領導交辦的其他工作。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇9

　　職責描述:

　　1、根據(jù)客戶圖紙和規(guī)范設計鑄件、工裝，制定鑄造工藝，并優(yōu)化改進；

　　2、跟蹤新品試制并提供技術(shù)支持，解決新品試制過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，并完成試制總結(jié)；

　　3、了解客戶需求并制定和改進鑄造工藝文件，開展新工藝、新技術(shù)試驗，不斷提高鑄件質(zhì)量，減少廢品損失，降低制造成本；

　　4、具備較強的項目開發(fā)、推廣能力和較強的實際“動手”試驗能力，具備較強的組織、協(xié)調(diào)和cad設計及文字編寫能力，進行新產(chǎn)品鑄造工藝開發(fā)工作，解決鑄造過程中的技術(shù)問題；

　　5、參與新材料、新工藝應用的工藝試驗；

　　6、履行公司對所在崗位的質(zhì)量管理體系要求；

　　7、負責部門內(nèi)的智能化系統(tǒng)管理與維護。

　　任職要求:

　　1、金屬材料或鍛造專業(yè)/鑄造或機械專業(yè)本科以上學歷，相關(guān)工作經(jīng)驗5-10年；

　　2、精通鑄造工藝，熟練應用autocad等辦公軟件進行相關(guān)的產(chǎn)品或者工藝的設計，能解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題，熟練使用cad、pro/e等繪圖軟件；

　　3、有一定的.鑄造或機加工現(xiàn)場工作經(jīng)驗，熟悉砂鑄、精鑄、壓鑄和機加工的工藝制定以及質(zhì)量控制，了解鑄造與加工工藝流程；

　　4、熟悉生產(chǎn)流程，熟悉質(zhì)量控制點和相關(guān)檢測方法；

　　5、有良好的理論知識，有較強的學習能力，優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)技巧，身體健康，為人正直，踏實肯干；

　　6、年齡:45歲以下

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇10

　　1)對應生產(chǎn)技術(shù)部每月考勤，處理考勤異常。

　　2)完成各類數(shù)據(jù)錄入，文件收集、整理、裝訂、歸檔等保管工作。

　　3)處理報價單、在ARIBAS上進行訂單申請。

　　4)勞保用品以及辦公室用品管理等

　　5)其他辦公室文員日常性事務對應及上長分配的任務跟進。

　　6)事務性日語翻譯，資料翻譯進。"

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇11

　�。�1）負責盾構(gòu)管理部全面工作。制定有關(guān)工作計劃、目標任務及完成節(jié)點。對部室人員進行分工，明確各崗位職責，并定期進行考核。

　　（2）傳達、落實業(yè)主與上級有關(guān)盾構(gòu)及特種設備管理的各項規(guī)章制度、貫標要求，規(guī)范工作程序及標準，結(jié)合項目實際情況制定盾構(gòu)及特種設備管理細則并組織實施。

　　（3）負責盾構(gòu)及特種設備與業(yè)主、監(jiān)理及相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)工作。

　�。�4）配合公司完成盾構(gòu)及特種設備前期策劃，制定盾構(gòu)及特種設備各項管理指標。

　�。�5）負責盾構(gòu)及特種設備需求計劃、專用材料采購計劃的編制并提交設備物資部，配合物資設備部完成招標采購、租賃、調(diào)撥工作。

　　（6）負責盾構(gòu)及特種設備、盾構(gòu)專用材料、機具、配件的現(xiàn)場管理及與物資設備部協(xié)調(diào)溝通工作；負責盾構(gòu)刀具的.維修管理，刀具成本定額測定工作。

　　（7）配合物資設備部進行每月盾構(gòu)專用材料盤點、材料節(jié)超核算、機械費核算及單機核算，與計劃部、工程部共同完成節(jié)超原因分析，制定糾正措施，提出處理意見。

　�。�8）參與盾構(gòu)及特種設備的技術(shù)選型、專家評審、設計聯(lián)絡、工廠監(jiān)造、各階段驗收等工作。

　　（9）組織編寫盾構(gòu)及特種設備有關(guān)技術(shù)方案，總體負責盾構(gòu)設備日常技術(shù)管理，組織圖紙會審，制定盾構(gòu)機掘進重要參數(shù)，組織召開有關(guān)技術(shù)分析會。

　�。�10）定期對盾構(gòu)及特種設備進行安全技術(shù)檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。組織對一般設備事故的調(diào)查分析與處理，參與重大及特大設備事故的調(diào)查分析與處理。

　�。�11）負責權(quán)限范圍內(nèi)盾構(gòu)及特種設備從業(yè)人員的管理、培訓和考核，及時總結(jié)施工先進經(jīng)驗并加以推廣。

　�。�12）檢查、指導、掌握項目盾構(gòu)及特種設備管理、專用材料管理的臺賬及基礎檔案，解決工作中存在的問題。

　�。�13）監(jiān)督、落實集團公司綜合項目信息管理系統(tǒng)、中國鐵建電子商務平臺、財務共享服務平臺、責任成本信息管理系統(tǒng)及

　�。�14）領導交辦的其他工作。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇12

　�。�1）主要負責盾構(gòu)及特種設備等業(yè)務的日常管理，收集盾構(gòu)前期策劃所需的各種技術(shù)資料，參與制定各項管理指標。

　�。�2）參與盾構(gòu)設備的技術(shù)選型、專家評審、設計聯(lián)絡、工廠監(jiān)造、各階段驗收等工作，收集整理技術(shù)文件及會議資料。

　�。�3）編寫盾構(gòu)有關(guān)技術(shù)方案（如組裝、吊裝、調(diào)試、始發(fā)、過站、接收、拆解、吊出、轉(zhuǎn)場等方案），參與盾構(gòu)相關(guān)土建方案的編制。

　�。�4）參加圖紙會審，研究施工方案，制定盾構(gòu)機掘進參數(shù)，參與有關(guān)技術(shù)分析會。

　�。�5）配合物設部完成臨時盾構(gòu)施工用電編制，負責盾構(gòu)及特種設備電氣維修現(xiàn)場管理，定期進行安全檢查、隱患排查，杜絕和減少施工事故的發(fā)生，發(fā)現(xiàn)問題，制定整改措施。

　　（6）參與有關(guān)盾構(gòu)及特種設備的`市場調(diào)查、招標采購、租賃等工作。

　�。�7）編制盾構(gòu)及特種設備需求計劃的，及時向物資設備部申報。

　�。�8）配合物資設備部辦理特種設備的安拆告知、注冊登記、定期檢驗等業(yè)務。及時對非標及含有精度要求的設備進行定期檢定及備案。收集租賃和勞務設備的檢定資料。

　�。�9）負責盾構(gòu)專用材料費用的定額測定，配合物資設備部完成核算、結(jié)算、調(diào)撥、報廢等業(yè)務。

　�。�10）參與報廢設備、廢舊物資的現(xiàn)場鑒定，并按上級批復意見進行處置。

　�。�11）配合物資設備部嚴格按照集團公司綜合項目信息管理系統(tǒng)、中國鐵建電子商務平臺、財務共享服務平臺、責任成本信息管理系統(tǒng)及中國鐵建安全隱患排查治理平臺中有關(guān)盾構(gòu)及特種設備工作流程及信息錄入要求開展工作。

　　（12）完成領導交辦的其他工作。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇13

　　1．向盾構(gòu)機長負責，貫徹執(zhí)行機長下達的任務，全力支持機長的工作。

　　2．按照每日施工指令，負責盾構(gòu)機的.操作，作業(yè)中嚴格控制各項參數(shù)，確保施工指令的正確貫徹執(zhí)行；對于無法執(zhí)行的指令及時匯報施工部長。

　　3．負責管片的選型、安裝位置、管片螺栓二次緊固、管片的需求量、監(jiān)督測量盾尾間隙、同步注漿參數(shù)的控制、組織進行二次補漿作業(yè)、認真的填寫施工記錄。

　　4．代表盾構(gòu)施工部全面負責盾構(gòu)機內(nèi)一切人員調(diào)配，全面負責盾構(gòu)機內(nèi)一切施工作業(yè)，負責盾構(gòu)機施工人員的安全作業(yè)。

　　5．對于施工中出現(xiàn)的問題，如：不恰當?shù)氖┕ぶ噶�、盾�?gòu)機的姿態(tài)超限、地質(zhì)狀況突然發(fā)生變化、操作參數(shù)出現(xiàn)異常等情況，及時匯報施工部長、施工工長、當班領導。

　　6．當盾構(gòu)機及隧道內(nèi)輔助設備出現(xiàn)故障時，第一時間通知機務部，同時通知施工部長、施工工長或當班領導，設備維修過程中積極配合機務部門工作。注：要求每班工作人員要提前15分鐘到達工作崗位，如有特殊情況提前打電話請假。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇14

　　一、技術(shù)部經(jīng)理崗位職責

　　1、負責對復雜圖紙的拆解審核及指導和重點問題與客戶的技術(shù)溝通。

　　2、負責對復雜圖紙的工藝編制和施工大表進行審核。

　　3、負責對復雜產(chǎn)品的工藝裝備進行設計及工藝編制和指導，并負責各類產(chǎn)品工藝文件的審核。

　　4、負責分配技術(shù)人員的工作，并監(jiān)督指導其完成情況。

　　5、負責各類產(chǎn)品的技術(shù)評審事宜和復雜問題的整改措施的提出。

　　6、負責合同評審中復雜零部件的技術(shù)評審指導事項。

　　7、負責配合外協(xié)采購部門對產(chǎn)品質(zhì)量的難點問題到加工單位進行溝通和技術(shù)指導。

　　8、負責組織定期召開技術(shù)、質(zhì)量例會及編制周、月和年度總結(jié)計劃。

　　9、負責及時向總經(jīng)理匯報重大質(zhì)量問題。

　　10、負責完成總經(jīng)理安排的其他工作。

　　二、技術(shù)員崗位職責

　　1、負責對生產(chǎn)合同的評審。

　　2、負責對客戶常規(guī)產(chǎn)品圖紙的審核及技術(shù)溝通及切割機程序的`編制。

　　3、負責對常規(guī)產(chǎn)品的圖紙進行工藝、施工大表編制及再T6系統(tǒng)中的材料錄入。

　　4、負責設計常規(guī)產(chǎn)品的工藝裝備及工藝裝備的檢查。

　　5、負責對公司生產(chǎn)過程中工藝紀律進行檢查。

　　6、負責對生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的產(chǎn)品常規(guī)問題進行評定和出具整改措施。

　　7、負責對生產(chǎn)人員進行技術(shù)培訓指導，并對學徒和轉(zhuǎn)崗人員進行定崗考試。

　　8、負責協(xié)助本部門經(jīng)理對本部門質(zhì)量體系工藝文件進行編制。

　　9、負責各類技術(shù)文件的打印下發(fā)，并做好管控事宜。

　　10、負責協(xié)助本部門經(jīng)理做好其它技術(shù)管理工作。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇15

　　1、對全館信息系統(tǒng)建設，包括應用項目、數(shù)據(jù)庫資源建設、軟件選擇、設備選麵和配置以及項目的先后安排，從技術(shù)角度提出建議，同時論證其可行性。

　　2、深入研究匯文系統(tǒng)，負責各種接口軟件或其他小型、軟件的研發(fā)工作。

　　3、積極開拓思路，研究讀者需求，不斷改進和完善公共査詢系統(tǒng)。

　　4、按圖書館規(guī)章制度嚴格匯文系統(tǒng)的權(quán)限管理、權(quán)限改變做好詳細記錄。

　　5、與各部門積極配合，優(yōu)化系統(tǒng)模塊操作，并根據(jù)具體情況及時與匯文公司或兄弟院校聯(lián)系，以取得幫助。

　　6、完成部主任交辦的.其他任務。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇16

　　1、負責網(wǎng)站的風格創(chuàng)意設計工作，以及網(wǎng)站宣傳廣告、Flash、gif動畫的設計和更新。

　　2、負責網(wǎng)站定期的專版頁面的策劃和設計（經(jīng)理協(xié)助）。

　　3、負責網(wǎng)站色彩、排版和內(nèi)容的`檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時向經(jīng)理反饋并解決。

　　4、不斷進行業(yè)務學習，提高自己的業(yè)務水平，積極參與公司應用系統(tǒng)的開發(fā)工作。

　　5、協(xié)助經(jīng)理進行公司員工系統(tǒng)化辦公的技術(shù)培訓。

　　6、按時并高質(zhì)高效地完成技術(shù)部經(jīng)理交給的工作任務，并做好詳細記錄。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇17

　　1、負責公司項目網(wǎng)站的整站優(yōu)化和推廣，流量、權(quán)重的提升，會員注冊量的增加。

　　2、負責公司項目網(wǎng)站頁面結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和修改建議，提高客戶體驗度。

　　3、負責客戶網(wǎng)站及商鋪的關(guān)鍵詞優(yōu)化，按客戶要求定制關(guān)鍵詞一定時間內(nèi)優(yōu)化到百度首頁。

　　3、不斷進行業(yè)務學習，提高自己的`業(yè)務水平，積極參與公司應用系統(tǒng)的開發(fā)工作。

　　4、按時并高質(zhì)高效地完成技術(shù)部經(jīng)理交給的工作任務，并做好詳細記錄。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇18

　　1、認真貫徹執(zhí)行各項生產(chǎn)、技術(shù)規(guī)程，檢查執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理試驗匯報；

　　2、負責編寫崗位操作規(guī)程、工藝管理規(guī)定、產(chǎn)品技術(shù)標準；

　　3、認真學習先進技術(shù)經(jīng)驗，組織有關(guān)人員討論并提出技改方案；

　　4、配合技術(shù)部長做好新產(chǎn)品、新項目的開發(fā)工作，并及時整理好試驗記錄；

　　5、處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的生產(chǎn)異常和質(zhì)量異常；

　　6、監(jiān)督生產(chǎn)過程中各關(guān)鍵控制點的執(zhí)行情況，保證產(chǎn)品質(zhì)量；

　　7、處理客戶投訴，參加質(zhì)量異常分析會，查明事故原因、明確責任、提出處理意見和防范措施，并完成質(zhì)量異常分析報告；

　　8、了解生產(chǎn)現(xiàn)場的情況，并及時對生產(chǎn)設備、生產(chǎn)工藝提出改進方案，降低企業(yè)的`人力物力和原料能源的浪費；

　　9、對已經(jīng)成熟的產(chǎn)品進行維護，通過不斷試驗，提高產(chǎn)品的性價比，增強產(chǎn)品的競爭力；

　　10、完成上級交予的各項工作。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇19

　　1、監(jiān)督車間生產(chǎn)人員按照生產(chǎn)工藝要求組織生產(chǎn)，保證生產(chǎn)工人嚴格按生產(chǎn)工藝規(guī)程和崗位操作法進行生產(chǎn)。

　　2、協(xié)助車間按工藝規(guī)程、崗位操作法、機器設備安全操作程序檢查各工序生產(chǎn)工人是否違反工藝規(guī)律，對違反工藝紀律不及時糾正而造成的事故負責。

　　3、對生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量、技術(shù)問題要及時親臨現(xiàn)場，協(xié)助車間妥善處理。

　　4、按工藝要求及時填寫生產(chǎn)指令、包裝指令，并經(jīng)相關(guān)部門審核后下發(fā)到各崗位。

　　5、負責生產(chǎn)工藝規(guī)程的發(fā)放、收集以及批生產(chǎn)記錄、批包裝記錄的檢查歸檔保管工作。

　　6、起草工藝文件，負責工藝參數(shù)、工藝規(guī)程的改進修訂工作。

　　7、協(xié)助技術(shù)部做好生產(chǎn)員工的生產(chǎn)技術(shù)培訓工作。

　　8、負責工藝管理、物料平衡管理、狀態(tài)與標示管理及生產(chǎn)秩序管理。

　　9、保管生產(chǎn)部門的`各種文件和資料。

　　10、做好工藝技術(shù)方面的資料和記錄的整理歸檔，協(xié)助車間主任搞好工藝生產(chǎn)。

　　11、完成部門領導交辦的臨時工作。

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇20

　　1、電氣控制制圖及出廠銘牌的編制，不銹鋼銘牌的定制及走貨輔助材料

　　2、元器件選型，詢價及技術(shù)咨詢

　　3、PCB板制圖及調(diào)試

　　4、ISO9000質(zhì)量體系文件的編制及修改

　　5、CCC質(zhì)量認證的體系文件的編制及對外聯(lián)絡

　　6、煤安評審的各部門協(xié)調(diào)與現(xiàn)場評審

　　7、安全管理資料編制及安全管理

　　8、生產(chǎn)許可證年度的`自查自糾報告

　　7、工會管理及工資集體協(xié)商文件的報送

　　8、電控現(xiàn)場調(diào)試

　　9、金蝶出入庫管理

　　技術(shù)部負責人崗位職責 篇21

　　1、負責公司的質(zhì)量、技術(shù)管理工作。

　　2、負責配酒、化驗室、水處理的管理和協(xié)調(diào)工作。

　　3、負責制定產(chǎn)品執(zhí)行標準和部分相關(guān)工藝流程及作業(yè)指導書。

　　4、負責制定合理的產(chǎn)品配方，有效的滿足相應的國家標準工作。

　　5、負責技術(shù)文件的起草、編制和修改工作。

　　6、負責生產(chǎn)用原輔材料、半成品、成品酒質(zhì)量檢驗的監(jiān)督和審批工作。

　　7、負責半成品、成品酒的感觀評定，對品評結(jié)果負責。

　　8、參加由公司組織的質(zhì)量分析會，負責對質(zhì)量事故的.處理。

　　9、負責市場不合格產(chǎn)品的有效追溯，提供合理的技術(shù)解釋工作。

　　10、積極執(zhí)行公司領導的指示，充分溝通和協(xié)調(diào)相關(guān)部門間的工作。

【技術(shù)部負責人崗位職責】相關(guān)文章：

技術(shù)部負責人崗位職責01-17

技術(shù)部負責人英文簡歷模板05-12

技術(shù)部崗位職責04-08

it技術(shù)部崗位職責01-10

技術(shù)部長崗位職責12-16

負責人崗位職責03-21

負責人的崗位職責06-03

技術(shù)部經(jīng)理崗位職責09-21

技術(shù)部崗位崗位職責03-07