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財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)

時間:2022-05-01 11:23:14 崗位職責(zé) 我要投稿

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)合集15篇

  在不斷進(jìn)步的社會中,很多地方都會使用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編整理的財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)合集15篇

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)1

  1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)組織制定公司財務(wù)計劃、編制公司財務(wù)預(yù)算;

  2、執(zhí)行并監(jiān)控公司財務(wù)計劃、預(yù)算制度的實(shí)施情況;

  3、監(jiān)控公司各部門日常經(jīng)營、費(fèi)用情況,對異常情況及時匯報并提出改進(jìn)、處理方案;

  4、全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理和會計核算工作,客觀反映公司的經(jīng)營和財務(wù)狀況,降低成本,提高利潤率;

  5、負(fù)責(zé)籌劃和組織公司融資活動和投資活動,組織制定融資或投資方案;

  6、核算、監(jiān)督和控制公司的各項(xiàng)經(jīng)營活動,規(guī)避財務(wù)風(fēng)險,保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營安全;

  7、組織公司的財務(wù)會計工作,對公司的財務(wù)會計工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督;

  8、組織制定和實(shí)施公司會計制度、財務(wù)管理制度、財務(wù)和會計核算流程、管理報表制度;

  9、建立和完善會計核算體系,合理設(shè)置會計科目、明細(xì)賬、總賬等賬目;

  10、全面負(fù)責(zé)對內(nèi)外財務(wù)報表的編制、審查,審定財務(wù)報表、管理報表和年終決算;

  11、組織編制定期、不定期管理報表,向總經(jīng)理報告財務(wù)工作和分析狀況;

  12、負(fù)責(zé)公司資源系統(tǒng)的建立和維護(hù)管理,確保各項(xiàng)公司資源有效、有序地按業(yè)務(wù)流程快速運(yùn)轉(zhuǎn);

  13、分管公司財務(wù)和IT板塊的管理工作,建立完善的公司信息管理系統(tǒng);

  14、及時完成上級安排的臨時工作。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2

  一、業(yè)務(wù)職責(zé)

  1、了解在當(dāng)前銷售策略下的市場狀況;

  2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  3、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。

  4、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實(shí)施。

  5、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。

  6、主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。

  7、組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經(jīng)營,維護(hù)股東權(quán)益。

  8、按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。

  9、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表,會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。

  10、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。

  11、做好財務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

  12、組織做好財務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。

  13、組織做好保密工作。

  14、代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。

  二、管理職責(zé)

  1、組織建設(shè)

 �。�1)、參與討論公司部門級以上組織結(jié)構(gòu);

 �。�2)、確定下級部門的組織結(jié)構(gòu);

 �。�3)、當(dāng)發(fā)現(xiàn)下級部門的崗位設(shè)置或崗位分工不合理時,要及時指出問題,作出調(diào)整,并通知人力資源部。

  2、招聘及任免

  A、用人需求

 �。�1)提出直接下級崗位的用人需求,并編寫該崗位的崗位職責(zé)和任職資格,提交給總經(jīng)理確認(rèn);

 �。�2)、確認(rèn)直接下級提交的用人需求(含崗位職責(zé)和任職資格),并提交總經(jīng)理確認(rèn)。

  B、面試

 �。�1)、進(jìn)行直接下級崗位的初試;

 �。�2)、進(jìn)行直接下級的直接下級崗位復(fù)試,并做最后確定;

  (3)、組織參與面試的人員。

  C、不合格員工處理

 �。�1)、提出對不合格直接下級的處理建議,提交總經(jīng)理確認(rèn);

 �。�2)、確認(rèn)直接下級提出的對不合格員工的處理建議,提交給人力資源部。

  3、培訓(xùn)

  (1)、提出對直接下級的培訓(xùn)計劃,提交總經(jīng)理確認(rèn);

  (2)、確認(rèn)直接下級提出的培訓(xùn)計劃,提交人力資源部。

  4、績效考評

 �。�1)、提出直接下級的績效考評原則,提交總經(jīng)理確認(rèn);

  (2)根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的績效考評原則,與人力資源部經(jīng)理商討并確定績效、考評方法;

 �。�3)對直接下級進(jìn)行考評,、并進(jìn)行考評溝通。將考評結(jié)果提交人力資源部。

  5、工作溝通

 �。�1)、匯總工作報告,并與總經(jīng)理進(jìn)行信息溝通,同時將這些信息傳遞到直接下級;

  (2)、負(fù)責(zé)將公司的政策、原則、策略等信息,快速、清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)給直接下級;

 �。�3)、確定書面的交互式的工作通報制度,與直接下屬進(jìn)行溝通。 6、激勵

  (1)、提議下級部門和直接下級的激勵原則,提交總經(jīng)理確認(rèn);

 �。�2)根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的激勵原則,與人力資源部經(jīng)理商討并確定激勵方法。

  7、經(jīng)費(fèi)審核與控制

 �。�1)、依據(jù)財務(wù)制度審批下級部門的各項(xiàng)花費(fèi),并確認(rèn)支出的合理性;

  (2)、監(jiān)督并控制下級部門的費(fèi)用支出,并向總經(jīng)理進(jìn)行費(fèi)用月報。

  8、工作報告

  (1)定期將自己的各項(xiàng)工作及下級部門工作以書面的形式向總經(jīng)理報告。

  9、表現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)能力

 �。�1)、指導(dǎo)、鼓勵、鞭策下級,使下級能努力工作;

 �。�2)、有辦法提升下級的工作效果和工作效率;

 �。�3)、能為下級描繪公司的戰(zhàn)略意圖和遠(yuǎn)大前景。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)3

  1. 根據(jù)公司中長期經(jīng)營計劃,組織編制年度綜合財務(wù)計劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

  2. 建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

  3. 負(fù)責(zé)資金計劃、稅務(wù)規(guī)劃,財政政策、財務(wù)管控體系建設(shè),制定公司資金運(yùn)營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算,制定公司的會計核算方案和稅收籌劃方案;

  4. 組織各融資渠道的拓展與關(guān)系維護(hù)、制訂和實(shí)施集團(tuán)重大融資方案;

  5. 對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

  6. 與財政、稅務(wù)、銀行、證劵等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好關(guān)系。

  7. 為企業(yè)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供專業(yè)的財務(wù)分析和決策依據(jù);

  8.從公司戰(zhàn)略層面,健全公司的財務(wù)制度和內(nèi)部管理流程

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策和制度,組織公司的財務(wù)管理和會計核算工作,規(guī)范公司的財務(wù)行為,確保公司財務(wù)工作合理、合法,公司財產(chǎn)安全、完整;

  2、負(fù)責(zé)建立健全公司財務(wù)、會計核算各項(xiàng)管理制度體系并監(jiān)督實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)公司的預(yù)算管理,監(jiān)督、控制各部門財務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況;

  4、負(fù)責(zé)組織編制月、季、年度財務(wù)報告,及時向股東、領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門提供財務(wù)資料;

  5、負(fù)責(zé)管理和核算公司的各項(xiàng)資產(chǎn),會同有關(guān)部門組織固定資產(chǎn)和流動資產(chǎn)的核定工作,客觀真實(shí)地反映公司各項(xiàng)資產(chǎn)情況;

  6、負(fù)責(zé)組織公司成本管理、費(fèi)用管理以及資金管理;

  7、負(fù)責(zé)公司的資本運(yùn)作管理,對公司從事的投資決策、經(jīng)營決策、融資決策進(jìn)行綜合分析,并推動執(zhí)行;

  8、負(fù)責(zé)公司財務(wù)決算,按公司決策組織實(shí)施;

  9、參與公司各項(xiàng)重大經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的審核,監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行;

  10、參與公司重要經(jīng)濟(jì)活動的論證工作;

  11、負(fù)責(zé)與會計師事務(wù)所、財政、稅務(wù)、審計等管理部門的工作聯(lián)系,接受外部監(jiān)督;

  12、上級交辦的其他工作。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)5

  1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域分公司財務(wù)運(yùn)營及管理工作,參與區(qū)域分公司重大決策,從財務(wù)、資本、風(fēng)控、政策等方面提出前瞻性的預(yù)警及措施建議;

  2、負(fù)責(zé)區(qū)域分公司預(yù)算編制、預(yù)算反饋、資金管理及調(diào)撥、費(fèi)用控制等,跟蹤分析各項(xiàng)財務(wù)指標(biāo)、預(yù)算完成情況,及時揭示和預(yù)警潛在問題;

  3、對區(qū)域分公司經(jīng)營活動的盈利能力、運(yùn)營能力、增長能力等進(jìn)行分析、評價,并提出可操作性建議;

  4、依據(jù)公司預(yù)算及資金制度,拓展融資資源,保證日常資金的收支需求及資金安全、充分利用可用資金,降低資金成本,提高資金的收益及使用效率;

  5、負(fù)責(zé)財務(wù)合規(guī)與風(fēng)險管控,內(nèi)控制度的建設(shè)和執(zhí)行,對門店資金、資產(chǎn)安全進(jìn)行監(jiān)控。

  6、負(fù)責(zé)區(qū)域分公司稅收籌劃,協(xié)調(diào)、溝通稅務(wù)相關(guān)工作。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)6

  1、主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;

  2、財務(wù)管理系統(tǒng)的建立和完善,建立建全符合公司實(shí)際情況的財務(wù)核算體系、預(yù)結(jié)算體系和財務(wù)管理體系。

  3、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。

  4、主持對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)7

  1、參與制訂公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略;根據(jù)總體發(fā)展戰(zhàn)略制訂財務(wù)戰(zhàn)略;

  2、利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;主持對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

  3、財務(wù)報表的審查;全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)工作;

  4、負(fù)責(zé)公司與金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)聯(lián)系,尋找融資資本,全面規(guī)劃融資項(xiàng)目;

  5、輔助總經(jīng)理制定投、融資發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,并向總經(jīng)理提供相關(guān)的解決方案;

  6、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行投資業(yè)務(wù)管理,優(yōu)化項(xiàng)目結(jié)構(gòu),提高投資回報率,保障公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的達(dá)成;

  7、負(fù)責(zé)組織完成引進(jìn)戰(zhàn)略投資者、資產(chǎn)重組、并購、信托等投資事宜;

  8、負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目的'投資談判、簽約等工作;

  9、負(fù)責(zé)投資方案和投資報告的審核;

  10、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司與資本市場的關(guān)系。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)8

  (1) 組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、 會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提 高經(jīng)濟(jì)效益。

  (2) 組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障 公司合法經(jīng)營,維護(hù)股東權(quán)益。

  (3) 參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工 作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分 析和決策。

  (4) 參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級部 門上報的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。

  (5) 負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、信貸 計劃、 財務(wù)報告、 會計決算報表, 會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、 經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。

  (6) 負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實(shí)施。

  (7) 按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。適時督察前臺收銀工作的正 常有效開展和資金按時繳納銀行入庫情況的實(shí)施。

  (8) 負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進(jìn)與研究發(fā)展,并及時向總經(jīng)理報告工 作。

  (9) 掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時向總經(jīng)理 和董事長匯報工作情況。

  (10) 定期向董事長、總經(jīng)理述職。

  (11) 制訂財務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí) 行。

  (12) 主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、 審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān) 督檢查落實(shí)情況。

  (13) 領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作,提高財務(wù)系統(tǒng)人員的政治 業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  (14) 按程序做好與相關(guān)系統(tǒng)的橫向聯(lián)系,接受上級和有關(guān)部門的 監(jiān)督檢查,及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。

  (15) 做好財務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高收銀員等各崗位 工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。

  (16) 及時、準(zhǔn)確傳達(dá)上級指示并貫徹執(zhí)行。

  (17) 定期主持財務(wù)系統(tǒng)例會,召集公司財務(wù)方面的會議,參加總 經(jīng)理辦公例會以及其它重要會議。

  (18) 審閱、監(jiān)督和控制財務(wù)系統(tǒng)。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)9

  1、建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序。

  2、負(fù)責(zé)財務(wù)人員隊(duì)伍的組建和優(yōu)化,培訓(xùn)、考核、評估本部人員。

  3、定期組織財務(wù)分析,審核財務(wù)報表,提交財務(wù)管理工作報告。

  4、主持對重大重要項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制。

  5、為公司經(jīng)營決策提供相關(guān)財務(wù)所需數(shù)據(jù)依據(jù),協(xié)助決策層制定公司戰(zhàn)略。

  6、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定財務(wù)規(guī)劃;參與公司重大財務(wù)問題的決策。

  7、負(fù)責(zé)財務(wù)軟件用友的改進(jìn)設(shè)計和執(zhí)行監(jiān)督。

  8、有國內(nèi)IPO或新三板掛牌財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),良好溝通能力,能協(xié)調(diào)中介機(jī)構(gòu)關(guān)系

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)10

  1、建立和完善公司的財務(wù)管理制度,制訂財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

  2、參與公司經(jīng)營工作的分析和決策,提供財務(wù)專業(yè)支持;

  3、制定公司資金運(yùn)營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算;

  4、主持對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

  5、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時匯報工作情況;

  6、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、財務(wù)報告、會計決算報表,會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等;

  7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;

  8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)11

  1、組織領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)公司的財務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析等方面的工作

  2、主持建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序

  3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案

  4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財務(wù)預(yù)算,并提交董事會審議

  5、審核融資計劃,報上級批準(zhǔn)后組織實(shí)施

  6、組織編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等

  7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計并配合外部審計工作

  8、參與集團(tuán)重大投融資決策,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;

  9、負(fù)責(zé)上市主體在資本市場的重要活動及項(xiàng)目,如投融資、兼并、收購等;

  10、負(fù)責(zé)上市主體的市值管理,建立和維護(hù)好投資者關(guān)系。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)12

  一、主持集團(tuán)財務(wù)管理中心日常工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)集團(tuán)及下屬公司財務(wù)團(tuán)隊(duì)管理工作,檢查工作成果。

  二、統(tǒng)籌集團(tuán)財股管理中心資金管理、預(yù)算管理、核算管理、財稅管理工作。

  三、及時準(zhǔn)確反映和分析集團(tuán)財務(wù)狀況與經(jīng)營成果,支持集團(tuán)實(shí)施戰(zhàn)略和投資活動。

  四、與財政、稅務(wù)、銀行、證券等單位及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好合作關(guān)系。

  五、依據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略制定財務(wù)管理中心各板塊相關(guān)管理方案,并監(jiān)管執(zhí)行。為集團(tuán)經(jīng)營決策提供高質(zhì)量財務(wù)信息。

  六、規(guī)避財務(wù)風(fēng)險,提高資金使用效率,監(jiān)控經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的健康有序發(fā)展。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)13

  1、主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作。利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總裁制定公司財務(wù)籌劃,并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

  2、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案;制定公司資金運(yùn)營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算;

  3、密切與各部門聯(lián)系,審查各項(xiàng)開支,研究并合理掌握成本及費(fèi)用水平;協(xié)助各部門進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算,并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計劃指標(biāo)。收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù),進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測工作;

  4、對企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)從盈利能力、償債能力、運(yùn)營效率等各方面進(jìn)行分析,提供相應(yīng)的分析報告。參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策;

  5、分析和改進(jìn)現(xiàn)有流程,不斷提高資金的利用率和工作效率;協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)14

  1、參與酒店財務(wù)部一般財務(wù)人員的考核工作,參與制定考核標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督對其的日常管理工作;

  2、配合、監(jiān)督酒店財務(wù)總監(jiān)的財務(wù)管理工作,與酒店管理方保持良好的合作關(guān)系;

  3、對酒店違反總部財務(wù)管理制度、酒店財務(wù)管理制度,及可能在經(jīng)濟(jì)上造成損失浪費(fèi)的行為進(jìn)行制止或糾正,并即時向業(yè)主代表及總部財務(wù)作出書面報告;

  4、保持與銀行、工商、政府部門和稅務(wù)部門良好合作關(guān)系,維護(hù)公司利益;

  5、參與酒店納稅籌劃及審計工作;

  6、參與酒店的年、季度、月、周匯報會及日常性工作例會及其他酒店專題會議

  7、其他由總部財務(wù)中心總經(jīng)理、酒店總經(jīng)理和酒店財務(wù)總監(jiān)交予的相關(guān)工作。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)15

  財務(wù)總監(jiān)又稱之為:CFO。國際上通常把企業(yè)財務(wù)部門一把手稱為財務(wù)總監(jiān)。財務(wù)總監(jiān)要全面管理和領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)財務(wù)工作,為企業(yè)贏利提供理性的決策依據(jù),對企業(yè)的財務(wù)工作承擔(dān)主要責(zé)任。財務(wù)總監(jiān)作為財務(wù)領(lǐng)域的高層人才,必須具備哪些綜合素質(zhì)呢?憑借多年從事財務(wù)高級管理以及培訓(xùn)工作的經(jīng)驗(yàn),章正福說,管理和領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)工作的能力、社會資源優(yōu)勢和敬業(yè)精神是財務(wù)總監(jiān)必備的綜合素質(zhì)。

  財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

  1.在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,總管公司會計、報表、預(yù)算工作。

  2.負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。

  3.制定和管理稅收政策方案及程序。

  4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。

  5.組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動分析,組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

  6.監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀(jì)律,以及董事會決議。

  職位概要:

  主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作,籌集公司運(yùn)營所需資金,完成企業(yè)財務(wù)計劃。

  工作內(nèi)容:

  利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

  建立和完善財務(wù)部門,建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

  制定公司資金運(yùn)營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算;

  對公司投資活動所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計算,并提供最為經(jīng)濟(jì)的酬資方式;

  籌集公司運(yùn)營所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向;

  主持對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

  協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;

  參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù);

  審核財務(wù)報表,提交財務(wù)管理工作報告;

  完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。

  任職資格:

  教育背景:

  ◆會計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。

  培訓(xùn)經(jīng)歷:

  ◆接受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、公司產(chǎn)品的基本知識等方面的培訓(xùn)。

  經(jīng) 驗(yàn):

  ◆8年以上跨國企業(yè)或大型企業(yè)集團(tuán)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

  技能技巧:

  ◆具有較全面的財會專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識,熟悉財經(jīng)法律法規(guī)和制度;

  ◆熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、進(jìn)出口貿(mào)易、企業(yè)財務(wù)制度和流程;

  ◆參與過較大投資項(xiàng)目的分析、論證和決策;

  ◆熟悉稅法政策、營運(yùn)分析、成本控制及成本核算;

  ◆具有豐富的財務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

  ◆良好的口頭及書面表達(dá)能力。

  態(tài) 度:

  ◆工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;

  ◆具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;

  ◆具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。

  工作條件:

  工作場所:辦公室。

  環(huán)境狀況:舒適。

  危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。

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財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)合集15篇

  在不斷進(jìn)步的社會中,很多地方都會使用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編整理的財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)合集15篇

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)1

  1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)組織制定公司財務(wù)計劃、編制公司財務(wù)預(yù)算;

  2、執(zhí)行并監(jiān)控公司財務(wù)計劃、預(yù)算制度的實(shí)施情況;

  3、監(jiān)控公司各部門日常經(jīng)營、費(fèi)用情況,對異常情況及時匯報并提出改進(jìn)、處理方案;

  4、全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理和會計核算工作,客觀反映公司的經(jīng)營和財務(wù)狀況,降低成本,提高利潤率;

  5、負(fù)責(zé)籌劃和組織公司融資活動和投資活動,組織制定融資或投資方案;

  6、核算、監(jiān)督和控制公司的各項(xiàng)經(jīng)營活動,規(guī)避財務(wù)風(fēng)險,保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營安全;

  7、組織公司的財務(wù)會計工作,對公司的財務(wù)會計工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督;

  8、組織制定和實(shí)施公司會計制度、財務(wù)管理制度、財務(wù)和會計核算流程、管理報表制度;

  9、建立和完善會計核算體系,合理設(shè)置會計科目、明細(xì)賬、總賬等賬目;

  10、全面負(fù)責(zé)對內(nèi)外財務(wù)報表的編制、審查,審定財務(wù)報表、管理報表和年終決算;

  11、組織編制定期、不定期管理報表,向總經(jīng)理報告財務(wù)工作和分析狀況;

  12、負(fù)責(zé)公司資源系統(tǒng)的建立和維護(hù)管理,確保各項(xiàng)公司資源有效、有序地按業(yè)務(wù)流程快速運(yùn)轉(zhuǎn);

  13、分管公司財務(wù)和IT板塊的管理工作,建立完善的公司信息管理系統(tǒng);

  14、及時完成上級安排的臨時工作。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)2

  一、業(yè)務(wù)職責(zé)

  1、了解在當(dāng)前銷售策略下的市場狀況;

  2、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  3、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。

  4、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實(shí)施。

  5、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時向總經(jīng)理和董事長匯報工作情況。

  6、主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況。

  7、組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經(jīng)營,維護(hù)股東權(quán)益。

  8、按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。

  9、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表,會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。

  10、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策。

  11、做好財務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

  12、組織做好財務(wù)系統(tǒng)文件、資料、記錄的保管與定期歸檔工作。

  13、組織做好保密工作。

  14、代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。

  二、管理職責(zé)

  1、組織建設(shè)

 �。�1)、參與討論公司部門級以上組織結(jié)構(gòu);

 �。�2)、確定下級部門的組織結(jié)構(gòu);

 �。�3)、當(dāng)發(fā)現(xiàn)下級部門的崗位設(shè)置或崗位分工不合理時,要及時指出問題,作出調(diào)整,并通知人力資源部。

  2、招聘及任免

  A、用人需求

 �。�1)提出直接下級崗位的用人需求,并編寫該崗位的崗位職責(zé)和任職資格,提交給總經(jīng)理確認(rèn);

 �。�2)、確認(rèn)直接下級提交的用人需求(含崗位職責(zé)和任職資格),并提交總經(jīng)理確認(rèn)。

  B、面試

 �。�1)、進(jìn)行直接下級崗位的初試;

 �。�2)、進(jìn)行直接下級的直接下級崗位復(fù)試,并做最后確定;

  (3)、組織參與面試的人員。

  C、不合格員工處理

 �。�1)、提出對不合格直接下級的處理建議,提交總經(jīng)理確認(rèn);

 �。�2)、確認(rèn)直接下級提出的對不合格員工的處理建議,提交給人力資源部。

  3、培訓(xùn)

  (1)、提出對直接下級的培訓(xùn)計劃,提交總經(jīng)理確認(rèn);

  (2)、確認(rèn)直接下級提出的培訓(xùn)計劃,提交人力資源部。

  4、績效考評

 �。�1)、提出直接下級的績效考評原則,提交總經(jīng)理確認(rèn);

  (2)根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的績效考評原則,與人力資源部經(jīng)理商討并確定績效、考評方法;

 �。�3)對直接下級進(jìn)行考評,、并進(jìn)行考評溝通。將考評結(jié)果提交人力資源部。

  5、工作溝通

 �。�1)、匯總工作報告,并與總經(jīng)理進(jìn)行信息溝通,同時將這些信息傳遞到直接下級;

  (2)、負(fù)責(zé)將公司的政策、原則、策略等信息,快速、清晰、準(zhǔn)確地傳達(dá)給直接下級;

 �。�3)、確定書面的交互式的工作通報制度,與直接下屬進(jìn)行溝通。 6、激勵

  (1)、提議下級部門和直接下級的激勵原則,提交總經(jīng)理確認(rèn);

 �。�2)根據(jù)總經(jīng)理確認(rèn)的激勵原則,與人力資源部經(jīng)理商討并確定激勵方法。

  7、經(jīng)費(fèi)審核與控制

 �。�1)、依據(jù)財務(wù)制度審批下級部門的各項(xiàng)花費(fèi),并確認(rèn)支出的合理性;

  (2)、監(jiān)督并控制下級部門的費(fèi)用支出,并向總經(jīng)理進(jìn)行費(fèi)用月報。

  8、工作報告

  (1)定期將自己的各項(xiàng)工作及下級部門工作以書面的形式向總經(jīng)理報告。

  9、表現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)能力

 �。�1)、指導(dǎo)、鼓勵、鞭策下級,使下級能努力工作;

 �。�2)、有辦法提升下級的工作效果和工作效率;

 �。�3)、能為下級描繪公司的戰(zhàn)略意圖和遠(yuǎn)大前景。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)3

  1. 根據(jù)公司中長期經(jīng)營計劃,組織編制年度綜合財務(wù)計劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

  2. 建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

  3. 負(fù)責(zé)資金計劃、稅務(wù)規(guī)劃,財政政策、財務(wù)管控體系建設(shè),制定公司資金運(yùn)營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算,制定公司的會計核算方案和稅收籌劃方案;

  4. 組織各融資渠道的拓展與關(guān)系維護(hù)、制訂和實(shí)施集團(tuán)重大融資方案;

  5. 對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

  6. 與財政、稅務(wù)、銀行、證劵等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好關(guān)系。

  7. 為企業(yè)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供專業(yè)的財務(wù)分析和決策依據(jù);

  8.從公司戰(zhàn)略層面,健全公司的財務(wù)制度和內(nèi)部管理流程

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策和制度,組織公司的財務(wù)管理和會計核算工作,規(guī)范公司的財務(wù)行為,確保公司財務(wù)工作合理、合法,公司財產(chǎn)安全、完整;

  2、負(fù)責(zé)建立健全公司財務(wù)、會計核算各項(xiàng)管理制度體系并監(jiān)督實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)公司的預(yù)算管理,監(jiān)督、控制各部門財務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況;

  4、負(fù)責(zé)組織編制月、季、年度財務(wù)報告,及時向股東、領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門提供財務(wù)資料;

  5、負(fù)責(zé)管理和核算公司的各項(xiàng)資產(chǎn),會同有關(guān)部門組織固定資產(chǎn)和流動資產(chǎn)的核定工作,客觀真實(shí)地反映公司各項(xiàng)資產(chǎn)情況;

  6、負(fù)責(zé)組織公司成本管理、費(fèi)用管理以及資金管理;

  7、負(fù)責(zé)公司的資本運(yùn)作管理,對公司從事的投資決策、經(jīng)營決策、融資決策進(jìn)行綜合分析,并推動執(zhí)行;

  8、負(fù)責(zé)公司財務(wù)決算,按公司決策組織實(shí)施;

  9、參與公司各項(xiàng)重大經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的審核,監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行;

  10、參與公司重要經(jīng)濟(jì)活動的論證工作;

  11、負(fù)責(zé)與會計師事務(wù)所、財政、稅務(wù)、審計等管理部門的工作聯(lián)系,接受外部監(jiān)督;

  12、上級交辦的其他工作。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)5

  1、全面負(fù)責(zé)區(qū)域分公司財務(wù)運(yùn)營及管理工作,參與區(qū)域分公司重大決策,從財務(wù)、資本、風(fēng)控、政策等方面提出前瞻性的預(yù)警及措施建議;

  2、負(fù)責(zé)區(qū)域分公司預(yù)算編制、預(yù)算反饋、資金管理及調(diào)撥、費(fèi)用控制等,跟蹤分析各項(xiàng)財務(wù)指標(biāo)、預(yù)算完成情況,及時揭示和預(yù)警潛在問題;

  3、對區(qū)域分公司經(jīng)營活動的盈利能力、運(yùn)營能力、增長能力等進(jìn)行分析、評價,并提出可操作性建議;

  4、依據(jù)公司預(yù)算及資金制度,拓展融資資源,保證日常資金的收支需求及資金安全、充分利用可用資金,降低資金成本,提高資金的收益及使用效率;

  5、負(fù)責(zé)財務(wù)合規(guī)與風(fēng)險管控,內(nèi)控制度的建設(shè)和執(zhí)行,對門店資金、資產(chǎn)安全進(jìn)行監(jiān)控。

  6、負(fù)責(zé)區(qū)域分公司稅收籌劃,協(xié)調(diào)、溝通稅務(wù)相關(guān)工作。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)6

  1、主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;

  2、財務(wù)管理系統(tǒng)的建立和完善,建立建全符合公司實(shí)際情況的財務(wù)核算體系、預(yù)結(jié)算體系和財務(wù)管理體系。

  3、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。

  4、主持對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)7

  1、參與制訂公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略;根據(jù)總體發(fā)展戰(zhàn)略制訂財務(wù)戰(zhàn)略;

  2、利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;主持對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

  3、財務(wù)報表的審查;全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)工作;

  4、負(fù)責(zé)公司與金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)聯(lián)系,尋找融資資本,全面規(guī)劃融資項(xiàng)目;

  5、輔助總經(jīng)理制定投、融資發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,并向總經(jīng)理提供相關(guān)的解決方案;

  6、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行投資業(yè)務(wù)管理,優(yōu)化項(xiàng)目結(jié)構(gòu),提高投資回報率,保障公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的達(dá)成;

  7、負(fù)責(zé)組織完成引進(jìn)戰(zhàn)略投資者、資產(chǎn)重組、并購、信托等投資事宜;

  8、負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目的'投資談判、簽約等工作;

  9、負(fù)責(zé)投資方案和投資報告的審核;

  10、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司與資本市場的關(guān)系。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)8

  (1) 組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、 會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提 高經(jīng)濟(jì)效益。

  (2) 組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障 公司合法經(jīng)營,維護(hù)股東權(quán)益。

  (3) 參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工 作,參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分 析和決策。

  (4) 參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級部 門上報的月度預(yù)算,召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會議。

  (5) 負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、信貸 計劃、 財務(wù)報告、 會計決算報表, 會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、 經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。

  (6) 負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動的組織與實(shí)施。

  (7) 按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè)。適時督察前臺收銀工作的正 常有效開展和資金按時繳納銀行入庫情況的實(shí)施。

  (8) 負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進(jìn)與研究發(fā)展,并及時向總經(jīng)理報告工 作。

  (9) 掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時向總經(jīng)理 和董事長匯報工作情況。

  (10) 定期向董事長、總經(jīng)理述職。

  (11) 制訂財務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí) 行。

  (12) 主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、 審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān) 督檢查落實(shí)情況。

  (13) 領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核工作,提高財務(wù)系統(tǒng)人員的政治 業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  (14) 按程序做好與相關(guān)系統(tǒng)的橫向聯(lián)系,接受上級和有關(guān)部門的 監(jiān)督檢查,及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。

  (15) 做好財務(wù)系統(tǒng)各項(xiàng)行政事務(wù)處理工作,提高收銀員等各崗位 工作效能,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神。

  (16) 及時、準(zhǔn)確傳達(dá)上級指示并貫徹執(zhí)行。

  (17) 定期主持財務(wù)系統(tǒng)例會,召集公司財務(wù)方面的會議,參加總 經(jīng)理辦公例會以及其它重要會議。

  (18) 審閱、監(jiān)督和控制財務(wù)系統(tǒng)。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)9

  1、建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序。

  2、負(fù)責(zé)財務(wù)人員隊(duì)伍的組建和優(yōu)化,培訓(xùn)、考核、評估本部人員。

  3、定期組織財務(wù)分析,審核財務(wù)報表,提交財務(wù)管理工作報告。

  4、主持對重大重要項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制。

  5、為公司經(jīng)營決策提供相關(guān)財務(wù)所需數(shù)據(jù)依據(jù),協(xié)助決策層制定公司戰(zhàn)略。

  6、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定財務(wù)規(guī)劃;參與公司重大財務(wù)問題的決策。

  7、負(fù)責(zé)財務(wù)軟件用友的改進(jìn)設(shè)計和執(zhí)行監(jiān)督。

  8、有國內(nèi)IPO或新三板掛牌財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),良好溝通能力,能協(xié)調(diào)中介機(jī)構(gòu)關(guān)系

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)10

  1、建立和完善公司的財務(wù)管理制度,制訂財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

  2、參與公司經(jīng)營工作的分析和決策,提供財務(wù)專業(yè)支持;

  3、制定公司資金運(yùn)營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算;

  4、主持對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

  5、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時匯報工作情況;

  6、負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、財務(wù)報告、會計決算報表,會簽涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等;

  7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;

  8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)11

  1、組織領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)公司的財務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析等方面的工作

  2、主持建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序

  3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案

  4、組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財務(wù)預(yù)算,并提交董事會審議

  5、審核融資計劃,報上級批準(zhǔn)后組織實(shí)施

  6、組織編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費(fèi)用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等

  7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計并配合外部審計工作

  8、參與集團(tuán)重大投融資決策,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;

  9、負(fù)責(zé)上市主體在資本市場的重要活動及項(xiàng)目,如投融資、兼并、收購等;

  10、負(fù)責(zé)上市主體的市值管理,建立和維護(hù)好投資者關(guān)系。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)12

  一、主持集團(tuán)財務(wù)管理中心日常工作,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)集團(tuán)及下屬公司財務(wù)團(tuán)隊(duì)管理工作,檢查工作成果。

  二、統(tǒng)籌集團(tuán)財股管理中心資金管理、預(yù)算管理、核算管理、財稅管理工作。

  三、及時準(zhǔn)確反映和分析集團(tuán)財務(wù)狀況與經(jīng)營成果,支持集團(tuán)實(shí)施戰(zhàn)略和投資活動。

  四、與財政、稅務(wù)、銀行、證券等單位及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好合作關(guān)系。

  五、依據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略制定財務(wù)管理中心各板塊相關(guān)管理方案,并監(jiān)管執(zhí)行。為集團(tuán)經(jīng)營決策提供高質(zhì)量財務(wù)信息。

  六、規(guī)避財務(wù)風(fēng)險,提高資金使用效率,監(jiān)控經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的健康有序發(fā)展。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)13

  1、主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作。利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總裁制定公司財務(wù)籌劃,并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

  2、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案;制定公司資金運(yùn)營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算;

  3、密切與各部門聯(lián)系,審查各項(xiàng)開支,研究并合理掌握成本及費(fèi)用水平;協(xié)助各部門進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算,并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計劃指標(biāo)。收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù),進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測工作;

  4、對企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)從盈利能力、償債能力、運(yùn)營效率等各方面進(jìn)行分析,提供相應(yīng)的分析報告。參與重大經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟(jì)問題的分析和決策;

  5、分析和改進(jìn)現(xiàn)有流程,不斷提高資金的利用率和工作效率;協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)14

  1、參與酒店財務(wù)部一般財務(wù)人員的考核工作,參與制定考核標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督對其的日常管理工作;

  2、配合、監(jiān)督酒店財務(wù)總監(jiān)的財務(wù)管理工作,與酒店管理方保持良好的合作關(guān)系;

  3、對酒店違反總部財務(wù)管理制度、酒店財務(wù)管理制度,及可能在經(jīng)濟(jì)上造成損失浪費(fèi)的行為進(jìn)行制止或糾正,并即時向業(yè)主代表及總部財務(wù)作出書面報告;

  4、保持與銀行、工商、政府部門和稅務(wù)部門良好合作關(guān)系,維護(hù)公司利益;

  5、參與酒店納稅籌劃及審計工作;

  6、參與酒店的年、季度、月、周匯報會及日常性工作例會及其他酒店專題會議

  7、其他由總部財務(wù)中心總經(jīng)理、酒店總經(jīng)理和酒店財務(wù)總監(jiān)交予的相關(guān)工作。

財務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)15

  財務(wù)總監(jiān)又稱之為:CFO。國際上通常把企業(yè)財務(wù)部門一把手稱為財務(wù)總監(jiān)。財務(wù)總監(jiān)要全面管理和領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)財務(wù)工作,為企業(yè)贏利提供理性的決策依據(jù),對企業(yè)的財務(wù)工作承擔(dān)主要責(zé)任。財務(wù)總監(jiān)作為財務(wù)領(lǐng)域的高層人才,必須具備哪些綜合素質(zhì)呢?憑借多年從事財務(wù)高級管理以及培訓(xùn)工作的經(jīng)驗(yàn),章正福說,管理和領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)工作的能力、社會資源優(yōu)勢和敬業(yè)精神是財務(wù)總監(jiān)必備的綜合素質(zhì)。

  財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

  1.在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,總管公司會計、報表、預(yù)算工作。

  2.負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。

  3.制定和管理稅收政策方案及程序。

  4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。

  5.組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟(jì)活動分析,組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

  6.監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀(jì)律,以及董事會決議。

  職位概要:

  主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作,籌集公司運(yùn)營所需資金,完成企業(yè)財務(wù)計劃。

  工作內(nèi)容:

  利用財務(wù)核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

  建立和完善財務(wù)部門,建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

  制定公司資金運(yùn)營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算;

  對公司投資活動所需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計算,并提供最為經(jīng)濟(jì)的酬資方式;

  籌集公司運(yùn)營所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向;

  主持對重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

  協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;

  參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù);

  審核財務(wù)報表,提交財務(wù)管理工作報告;

  完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。

  任職資格:

  教育背景:

  ◆會計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。

  培訓(xùn)經(jīng)歷:

  ◆接受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、公司產(chǎn)品的基本知識等方面的培訓(xùn)。

  經(jīng) 驗(yàn):

  ◆8年以上跨國企業(yè)或大型企業(yè)集團(tuán)財務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

  技能技巧:

  ◆具有較全面的財會專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識,熟悉財經(jīng)法律法規(guī)和制度;

  ◆熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、進(jìn)出口貿(mào)易、企業(yè)財務(wù)制度和流程;

  ◆參與過較大投資項(xiàng)目的分析、論證和決策;

  ◆熟悉稅法政策、營運(yùn)分析、成本控制及成本核算;

  ◆具有豐富的財務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

  ◆良好的口頭及書面表達(dá)能力。

  態(tài) 度:

  ◆工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;

  ◆具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;

  ◆具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。

  工作條件:

  工作場所:辦公室。

  環(huán)境狀況:舒適。

  危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。