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培訓(xùn)專家崗位職責(zé)

時間:2022-08-08 09:13:00 崗位職責(zé) 我要投稿
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培訓(xùn)專家崗位職責(zé)

  在現(xiàn)實社會中,越來越多地方需要用到崗位職責(zé),明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進行勞動用工管理,科學(xué)的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編收集整理的培訓(xùn)專家崗位職責(zé),歡迎大家分享。

培訓(xùn)專家崗位職責(zé)

培訓(xùn)專家崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、熱愛公司、和波王有共同的理念、愿景、使命和價值觀;

  2、團隊協(xié)助合作的能力,如和美導(dǎo)及講師工作上的.配合;

  3、非常嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和學(xué)習(xí)精神;

  4、具備良好的個人素質(zhì)和修養(yǎng);

  5、熟悉公司所有產(chǎn)品的專業(yè)知識;

  6、具有對女性胸部的專業(yè)知識;

  7、有非常好的親和力或?qū)<业男蜗螅?/p>

  8、有良好的溝通顧客的能力;

  9、有實戰(zhàn)經(jīng)驗一對一的銷售能力;

  10、有專業(yè)的臨床操作經(jīng)驗;

  11、樂意幫助美導(dǎo)或講師提高專業(yè)技能。

  職位要求:

  1、大專以上學(xué)歷;

  2、三年以上專職美容行業(yè)專家工作經(jīng)驗;備豐富的銷售經(jīng)驗和技巧;

  3、熟練操作電腦辦公軟件,熟練操作PowerPoint軟件及使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具;

  4、具備較強的親和力、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行和應(yīng)變能力。

  5、性格開朗、活潑,富有工作激情。

培訓(xùn)專家崗位職責(zé)2

  接診專家是我院醫(yī)療水平的最高代表,是患者進入醫(yī)院后接觸到的第一名醫(yī)生,接診專家的工作不可或缺、至關(guān)重要,其與患者溝通的效果,檢查及治療意見的專業(yè)性、權(quán)威性直接決定著患者對醫(yī)院的看法,及治療與否。因此每一名接診專家都應(yīng)該對咨詢室工作足夠重視,正確引導(dǎo),盡可能說服患者留院治療。

  為使咨詢室工作正常有序開展,接診專家在工作中應(yīng)注意以下事項:

  一、咨詢室專家應(yīng)依照專家排班表準時到咨詢室值班。

  二、專家值班日,除有患者需到診室治療外,應(yīng)在咨詢室堅守崗位,以免影響患者咨詢工作。

  三、咨詢專家應(yīng)全面掌握患者咨詢所涉及的的相關(guān)資料,包括:醫(yī)院情況、醫(yī)院基礎(chǔ)問答、接診流程、各科室價格體系、各類口腔耗材的品牌及特點等。

  四、接診專家應(yīng)全面了解醫(yī)院專家墻上所列專家信息,以備患者咨詢。專家墻外聘專家,均可來院坐診,但需提前預(yù)約。

  五、專家接診以問診為主,提出治療方向即可,不需要深入涉及具體治療方案。

  六、咨詢專家與患者溝通應(yīng)注意方式方法,應(yīng)樹立專家的權(quán)威性和專業(yè)性,盡量進行比較全面的檢查后再陳述檢查結(jié)果,在情況不明前切忌妄下結(jié)論。

  七、接診以輪值專家為主,科室醫(yī)生、專家助理為輔,確保輪值專家的權(quán)威性,其他任何人不得隨意插話或打斷接診專家的工作,更不得質(zhì)疑專家的檢查結(jié)論和治療意見。

  八、與患者溝通,言簡意賅,語氣和緩,談話在淺顯易懂的基礎(chǔ)上,體現(xiàn)出足夠的專業(yè)性。

  九、接診中應(yīng)向患者介紹我們我們醫(yī)院的優(yōu)點:

  1、技術(shù):我們的專家大多來自省口腔、北大口腔、上海九院、韓國及臨沂當(dāng)?shù)兀夹g(shù)最有保障。

  2、價格:性價比高,二級專科口腔醫(yī)院,診所價格,就像五星級酒店二星級收費標準,并且更正規(guī),絕無亂收費的`現(xiàn)象。

  3、權(quán)威:我們是臨沂首家國家二級口腔醫(yī)院,也是山東醫(yī)專教學(xué)醫(yī)院,分科細,確保質(zhì)量,不是一個人看所有病,和門診完全不同,是臨沂最正規(guī)、最專業(yè)最權(quán)威的口腔醫(yī)療機構(gòu)。

  4、消毒:山東省內(nèi)消毒最規(guī)范,消毒室面積比大部分診所都要大,消毒非常重要,原本您來醫(yī)院是為了更健康,如果消毒不到位萬一引起傳染,那還不如不看,所以一定要選一家正規(guī)的醫(yī)院。

  5、設(shè)備:大部分是德國、美國、芬蘭的國際最先進的設(shè)備,不比首都醫(yī)院設(shè)備差。

  十、與患者溝通中應(yīng)傳播醫(yī)院健康的經(jīng)營理念。醫(yī)院理念:立德行善、回饋老區(qū)。院長的經(jīng)營理念:以人為本,良心行醫(yī),醫(yī)院賺的每一分錢對得起良心。

  十一、如有候診患者,請安排專家助理或前臺做好候診患者的服務(wù)工作。

  十二、掌握有效的溝通技巧,加強與不同病人的溝通技巧,了解不同病人的心理,打消患者的疑慮,咨詢期間取得病人信任,并樹立權(quán)威。

  十三、除了各科室禁忌癥之外,咨詢專家不得無故推脫病號。(詳見附表)

培訓(xùn)專家崗位職責(zé)3

  一、技術(shù)專家崗位職責(zé)

  1、主持研發(fā)所分管領(lǐng)域公司的部分重點新產(chǎn)品項目或重大技術(shù)研究課題。

  2、主持解決所分管領(lǐng)域新產(chǎn)品開發(fā)或課題研究中碰到的重大疑難技術(shù)問題。

  3、主持解決所分管領(lǐng)域產(chǎn)品生產(chǎn)和銷售中遇到的重大疑難技術(shù)問題。 4、審核所分管領(lǐng)域產(chǎn)品研發(fā)和課題研究計劃。 5、參與制定公司中長期產(chǎn)品規(guī)劃。

  6、參加公司相關(guān)項目的.評審和鑒定。

  二、首席專家崗位職責(zé)

  1、對公司技術(shù)工作中遇到的難以解決的問題組織攻關(guān)。

  2、參與公司所有技術(shù)問題研討會。

  3、審核公司產(chǎn)品研發(fā)和課題研究計劃。

  4、審核產(chǎn)品圖紙資料。

  5、參與制定公司中長期產(chǎn)品規(guī)劃。

  6、參加公司所有項目的評審和鑒定。

  7、主持制、修訂與公司產(chǎn)品有關(guān)的行業(yè)標準或國家標準。

  8、參加行業(yè)有關(guān)的技術(shù)社團組織和會議。

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