弱電主管崗位職責

　　在不斷進步的時代，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的弱電主管崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

弱電主管崗位職責1

　　1、負責新接樓盤（宇）的本專業(yè)圖紙會審、質(zhì)量監(jiān)督、驗收接管的技術工作。

　　2、負責組織指導各管理處完善弱電系統(tǒng)圖紙資料及維修檔案供歸檔。

　　3、負責弱電系統(tǒng)設備設施正常使用的技術監(jiān)督和指導。

　　4、制定弱電系統(tǒng)設備設施大中修計劃，報經(jīng)批準后組織實施。

　　5、負責各個管理區(qū)域內(nèi)弱電系統(tǒng)（如對講、監(jiān)控及其它設備的弱電控制部分）的技術維護和管理，按質(zhì)量要求制定管理辦法和運行維護規(guī)范，監(jiān)督、檢查、指導各個管理區(qū)域內(nèi)運行管理班組對弱電設備、線路的維護保養(yǎng)工作。

　　6、負責完善公司內(nèi)部與弱電系統(tǒng)設備設施安全使用、工程管理、維修管理及技術資料歸檔有關的管理制度。

　　7、負責由工程部主責的'本專業(yè)改造工程的組織施工、安全監(jiān)督、驗收及結算。

　　8、負責本專業(yè)相關項目的費用控制、審核和經(jīng)濟分析。

　　9、配合人力資源部組織本專業(yè)相關技能培訓工作。

　　10、負責公司內(nèi)電腦網(wǎng)絡、設備及辦公軟件的技術維護和管理，保障電腦網(wǎng)絡系統(tǒng)的正常、安全運行。

　　11、負責指導公司內(nèi)職員對電腦設備的使用，及時指導解決電腦操作運行中出現(xiàn)的問題。

　　12、負責公司電腦網(wǎng)絡系統(tǒng)設備配置的統(tǒng)籌安排工作。

　　13、負責公司網(wǎng)站及社區(qū)寬帶網(wǎng)絡建設工作。

　　14、配合人力資源部組織本專業(yè)相關技能培訓工作。

　　15、負責相關專業(yè)對外的業(yè)務聯(lián)系，協(xié)調(diào)與相關主管部門的關系。

　　16、公司領導及部門經(jīng)理交辦的其它任務。

弱電主管崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、負責智能化工程項目的統(tǒng)籌管理工作，編寫施工組織方案，做好項目各崗位人員的工作分工，明確各崗位人員的工作職責；

　　2、負責組織、協(xié)調(diào)、跟蹤、推進工程進度，協(xié)調(diào)并處理好施工過程中的相關各方的關系，組織安全生產(chǎn)、質(zhì)量檢查，及時發(fā)現(xiàn)、解決施工中存在的問題，確保項目的安全、工期和質(zhì)量；

　　3、工程項目施工階段作為現(xiàn)場負責人，管理好現(xiàn)場施工人員或施工隊伍，能夠順暢有效地協(xié)調(diào)相關管理單位及人員；

　　4、根據(jù)工程進度申請進度款，組織、協(xié)調(diào)設備材料的進場時間，并嚴格控制工程成本；

　　5、工程實施過程中，及時辦理經(jīng)濟及技術洽商變更；

　　6、負責組織項目竣工驗收及竣工資料的編制；

　　7、組織編纂項目結算書，并完成相關的'結算審計工作；

　　8、及時向公司匯報工作進展情況，保持對內(nèi)與對外的交流暢通。

　　任職要求：

　　1、自動化、計算機、通訊、電子、電氣等相關專業(yè)�？苹蛞陨蠈W歷；

　　2、 5年以上弱電項目現(xiàn)場管理經(jīng)驗，需獨立承擔并完成大型弱電工程項目；

　　3、熟悉弱電工程項目的施工及驗收標準、規(guī)范內(nèi)容、技術指標；

　　4、熟練使用autocad 、office及廣聯(lián)達預算軟件；

　　5、具有較強的工程現(xiàn)場管理能力和組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，責任心強、職業(yè)素養(yǎng)好。

弱電主管崗位職責3

　　任職要求：

　　1、中專以上學歷，年齡18—55歲。

　　2、計算機、建筑智能化、電子信息、機電一體化等相關專業(yè)。

　　3、有責任心、團隊精神。

　　4、有上進心，吃苦耐勞。

　　5、有電子智能化或弱電行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉智能化各子系統(tǒng)，能安裝調(diào)試者優(yōu)先。

　　6、應屆畢業(yè)生也可，公司培養(yǎng)。

　　崗位職責：

　　1、學習專業(yè)知識，熟悉本專業(yè)系統(tǒng)及設備的原理，掌握排除故障的'技能。

　　2、保證本專業(yè)范圍內(nèi)所管轄的系統(tǒng)設備的正常運行，提高完好率，延長使用壽命。

　　3、做好包括檔案、維修保養(yǎng)記錄內(nèi)容在內(nèi)的各項文件管理工作。

　　4、上門服務時，用普通話熱情與客戶溝通，著裝整潔大方，在去前到后和離開都需與客戶充分溝通，耐心解答客戶提出的問題，以相互配合，盡快將問題解決。

　　5、上門服務時還須及時匯報情況給相關領導，并確定解決方案，并作處理記錄。

　　6、在完成后須與客戶簽訂《售后服務單》寫明處理過程、結果。

弱電主管崗位職責4

　　一、崗位名稱：強弱電主管

　　二、直接上級：工程經(jīng)理

　　三、直接下級：弱電工、電維工、配電工

　　四、崗位職責：

　　1、對派工單要準確無誤地實施完成，并認真檢查完成情況。

　　2、全面掌握小組的各項工作，經(jīng)常對組內(nèi)負責的`各類工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。

　　3、認真安排好預防性維修計劃及巡查工作，嚴把質(zhì)量關。

　　4、掌握供電設備運行和照明情況，制定節(jié)電措施。

　　5、制定照明燈具及照明控制開關的巡視、巡檢制度。

　　6、合理調(diào)配好供電、電梯的運行及安排好電修值班，在保證服務水準的前提下，盡力節(jié)能。

　　7、對酒店的各種大型活動，如新聞發(fā)布會等大型會議，要提前進入工作場所，確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。

　　8、認真考核本組員工并培訓本組員工，要使本組員工均能勝任電話、電視、音響等弱電系統(tǒng)的工作，并均能做到補位工作。

　　9、完成上級交辦的其他工作事項。

　　五、任職條件：

　　1、工作認真、勤懇、細心，熱愛本職工作。

　　2、對電視系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、保安系統(tǒng)、音響系統(tǒng)等弱電熟悉，常見故障排查有經(jīng)驗。

　　3、具備工科中專以上學歷或同等學歷，從事酒店弱電管理或維護工作3年以上。

　　4、精力充沛，身體健康。

弱電主管崗位職責5

　　熟悉物業(yè)各項消防報警系統(tǒng)、消防聯(lián)動系統(tǒng)、樓宇自控系統(tǒng)、保安監(jiān)控系統(tǒng)、電話系統(tǒng)、綜合布線系統(tǒng)、有線電視系統(tǒng)之配置、運行及設備狀態(tài)等情況；

　　負責電視、音響、樓宇自控及電話機房各種設備的保養(yǎng)維護確保其正常運行，發(fā)現(xiàn)異常立即處理；

　　掌握各弱電系統(tǒng)的操作、運行、維修、保養(yǎng)工作；

　　每天檢查各弱電系統(tǒng)運行情況并記錄，并及時處理各類故障，保證各系統(tǒng)運行正常；

　　負責各弱電設備系統(tǒng)的運行、保養(yǎng)及維修；

　　安排下屬員工的工作，編排每月的`值班表；

　　監(jiān)督下屬執(zhí)行日常保養(yǎng)和維修工作及確保員工恰當執(zhí)行工作和遵守物業(yè)規(guī)約；

　　組織下屬員工的技術考核和培訓。

弱電主管崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、制定本專業(yè)設計工作計劃，并組織按計劃執(zhí)行；參與設計單位的篩選和評價；

　　2、負責組織編制項目電氣專業(yè)的設計任務書，并組織任務書的'評審；督促設計單位按計劃提交電氣設計成果，并組織設計成果的評審工作，提出專業(yè)意見；

　　3、對設計本專業(yè)的設計變更進行管理，負責項目電氣設計過程中的成本控制，及時與相關部門和單位溝通；

　　4、負責日常的設計聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作，配合項目相關現(xiàn)場施工、驗收工作。

　　任職要求：

　　1、機電、電氣或工業(yè)自動化類相關專業(yè)，本科以上學歷；

　　2、具有5年以上電氣設計工作經(jīng)驗，其中2—3年房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)設計管理工作經(jīng)驗，具有大型綜合體或國際品牌酒店項目經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　3、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程、建筑電氣設計等方面的專業(yè)知識、技術法規(guī)、建設工程法律法規(guī)。

弱電主管崗位職責7

　�。�1）在工程部經(jīng)理的領導下，負責管理本系統(tǒng)的員工和所轄設備。

　�。�3）制定本系統(tǒng)員工的職業(yè)道德教育、安全教育和業(yè)務培訓計劃并組織實施。

　�。�4）確保所管轄系統(tǒng)設備的安全運行，負責制訂系統(tǒng)的最佳運行方案，報上級審批后組織貫徹實施，力圖節(jié)省能源消耗。負責制定本系統(tǒng)的操作要求和工作指令。

　�。�5）負責對所管轄范圍的能源消耗、設備運行、工時利用、員工分配、材料消耗與各項經(jīng)濟指標提出分析報告，提高工作效率。

　�。�6）監(jiān)督下屬員工嚴格執(zhí)行操作規(guī)程及《員工手冊》，堅持周而復始的設備維修保養(yǎng)制度。按三干凈：設備干凈，機房干凈，工作場地干凈；四不漏：不漏水，不漏電，不漏氣，不漏油；五良好：使用性能良好，密封良好，潤滑良好，緊固良好，調(diào)整良好的標準，嚴格檢查督導下屬。

　�。�7）提出本系統(tǒng)的備品備件采購計劃，協(xié)助采購專業(yè)性較強的工具或零件。

　　（8）負責本系統(tǒng)的.外委項目（含外委工程、代維工程以及儀表、工具送檢）的洽談審定，監(jiān)督并驗收施工。

　�。�9）負責與相關業(yè)務主管部門進行業(yè)務聯(lián)系。

　�。�10）負責本系統(tǒng)各類圖紙和資料的收集、分類。

　　（12）每周對本系統(tǒng)設備進行巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時采取糾正措施。

　�。�13）設備發(fā)生故障及時組織維修，保證所管轄系統(tǒng)設備始終處于優(yōu)良的技術狀態(tài)。

　�。�14）對各項工作提出表揚批評，負責填寫過失單，對于不服從工作安排及工作中的違章、違例事件有權建議部門經(jīng)理做出各種處罰決定。

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