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綠化崗崗位職責

時間:2023-03-25 09:16:20 崗位職責 我要投稿
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綠化崗崗位職責

  在日常生活和工作中,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編為大家收集的綠化崗崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

綠化崗崗位職責

綠化崗崗位職責1

  職責描述:

  1、能獨立完成工程預決算工作及園林綠化、市政等工程的'算量、報價及標書編制工作;

  2、參與工程施工、材料、設備考察詢價,對原材料采購等審核把關;

  3、能熟練進行工程成本測算和分析,編寫成本分析報告,提供設計變更成本建議;

  4、掌握并熟悉園林綠化、市政各項定額、取費標準的組成和計算方法;

  5、工程款支付審核,結(jié)算管理,概預算與決算報告。

  任職要求:

  1、工程造價、預算相關專業(yè)大專以上學歷;

  2、持有造價員證;

  3、 3年以上園林綠化預算工作經(jīng)驗;

  4、具有一定的溝通表達能力和團隊協(xié)作精神,工作認真負責,吃苦耐勞,積極進取。

綠化崗崗位職責2

  一、崗位職責:

  1、熟悉綠化工作內(nèi)容,能制定綠化維護保養(yǎng)計劃,檢查執(zhí)行情況,對綠化工實施定期培訓;

  2、負責綠化工的崗位分配和日常工作的具體安排,做好日常檢查和考核工作;

  3、按照公司服務項目綠化服務質(zhì)量標準實施監(jiān)督檢查;

  4、會制作cad效果圖。

  二、崗位要求:

  1、園林類或相關專業(yè)大;蛞陨蠈W歷;

  2、具備豐富綠化養(yǎng)護知識,熟悉各類苗木種植程序、要點及注意事項,具有較好的綠化管理知識,熟悉各種植物的病蟲害防治;

  3、熟悉綠化管理服務流程,有一定的'現(xiàn)場組織能力和指揮能力;

  4、熟悉cad,繪制過綠化效果圖優(yōu)先。

  三、薪酬福利

  1、具有競爭力的薪酬體系,購買五險一金,享受年終獎、年底雙薪、年度調(diào)薪、過節(jié)福利、年度體檢等;

  2、每年公司會提供兩次的崗位競聘晉升機會,職位晉升通道:專員—主管—經(jīng)理—高層崗位;

  3、公司的培訓中心擁有完善的培訓體系,定期提供各類內(nèi)部及外部培訓機會;

  4、定期組織各項員工活動(如足球賽、籃球賽、羽毛球賽、員工旅游、員工運動會、知識競賽等)。

綠化崗崗位職責3

  崗位職責:

  1、指導監(jiān)督綠化工程的具體實施過程;

  2、針對綠化工程進度要求,合理安排苗木、勞務與機械協(xié)進場計劃;

  3、負責配合綠化經(jīng)理編制施工組織設計及施工方案,制定施工過程的各種安全、質(zhì)量、成本措施;

  4、負責編制項目技術(shù)交底文件,并報綠化經(jīng)理審批;

  5、進行施工過程技術(shù)資料的收集、整理,工程竣工后的資料歸檔、裝訂、交工;

  6、負責施工過程中的進度檢查,協(xié)助質(zhì)檢員進行質(zhì)量檢查及驗收工作;

  7、負責進場苗木的`檢驗、驗收。負責施工過程苗木裁植檢驗,保證苗木成活;

  8、負責對綠化勞務分包進行單項工程的技術(shù)交底,負責在施工過程中對勞務隊的技術(shù)指導工作;

  9、進行現(xiàn)場綠化分項簽證單簽認,并將簽單交預算員;

  10、根據(jù)現(xiàn)場實際情況和材料總計劃編制月、周計劃。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,園林綠化及相關專業(yè);

  2、三年或以上相關工作經(jīng)驗;

  3、熟悉各類園林植物生長周期及栽培種植特性;

  4、熟悉園林綠化工程工藝流程,質(zhì)量驗收規(guī)范及施工圖紙材料做法;

  5、熟悉園林綠化工程的施工管理,掌握質(zhì)量、工期、成本控制及安全的基本原理和管理手段;

  6、接受公司統(tǒng)一安排,適應短期出差。

綠化崗崗位職責4

  崗位職責:

  1、熟悉有關園林施工技術(shù)的'各項規(guī)范;

  2、對綠化工程項目的設計圖紙?zhí)岢鰧徍艘庖,參與業(yè)主設計交底;組織施工技術(shù)交底,參與施工組織計劃、專項方案的審核;

  3、負責綠化工程的技術(shù)管理、檢查、指導、解決施工技術(shù)難題等工作;

  4、參與竣工驗收工作,組織做好技術(shù)總結(jié);

  5、參與編制綠化技術(shù)規(guī)程。

  任職資格:

  1、園林?萍耙陨蠈W歷;

  2、3年以上園林施工工作經(jīng)驗;

  3、能適應經(jīng)常性出差。

綠化崗崗位職責5

  崗位職責

  1、負責員工的上崗培訓工作,組織員工學習管理規(guī)章制度、養(yǎng)護標準、崗位責任制和探討園林藝術(shù)知識,并督促員工遵守各項制度。

  2、負責日常工作安排,劃分責任區(qū),把工作具體落實到個人;負責員工平?調(diào)配;定期組織修枝、除雜草,對大棵樹木的造型等。

  3、負責員工的出勤考核,解決部門內(nèi)的工作協(xié)調(diào)和人員溝通。

  4、負責編制綠化管理制度、標準、工作流程。

  5、指導員工正確使用綠化機械及各綠化養(yǎng)護工作的`操作規(guī)程。

  6、定期對項目進行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,并做好詳細記錄。

  7、負責綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗。

  8、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治,并傳授給綠化養(yǎng)護人員,用于實際工作中。

  9、根據(jù)養(yǎng)護區(qū)域的實際情況制定年度及月度綠化養(yǎng)護工作計劃。

  10、完成上級和領導交辦的其它工作。

  崗位要求:

 。1)入職六個月以上,愛崗敬業(yè),善于創(chuàng)新,能出色的完成本職工作,持有等級或?qū)I(yè)證書的優(yōu)先錄用;

 。2)年齡45歲以下,大專以上學歷;

  (3)吃苦耐勞,敢于擔當;

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