廣告策劃崗位職責
在日常生活和工作中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編收集整理的廣告策劃崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
廣告策劃崗位職責1
1、協(xié)助制定推廣方案:根據(jù)市場及媒體特性,競爭對手分析,協(xié)助制定整體營銷推廣戰(zhàn)略,以及具體實施方案,確保方案和實施戰(zhàn)略一致;
2、營銷資源整合:廣告資源挖掘、整合;媒體資源的深度挖掘及整合運用,策劃和計劃各類媒體活動;
3、互動營銷:合理策劃互動活動等營銷方法,幫助客戶與消費者間建立有效的供銷客戶關系;
4、客戶提案:根據(jù)客戶訴求及市場分析,為客戶量身打造營銷提案及推廣方案;
5、人群把控:熟悉媒體形式和受眾特點,精確挖掘適合拓展的`客戶群體;
6、數(shù)據(jù)分析:收集與分析相關廣告投放數(shù)據(jù)和行業(yè)報告,并統(tǒng)計整理;
7、客戶案例分享:收集成功案例,及時與銷售人員分享;
8、市場相關培訓:將近期行業(yè)資訊,及時傳達給相關銷售人員;
9、效果評估方案制定:廣告投放效果預估、監(jiān)測、評估和優(yōu)化;完善廣告創(chuàng)意表現(xiàn);投放及結案報告整理。
廣告策劃崗位職責2
職責描述:
1、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理對區(qū)域經(jīng)銷商的市場工作管理和日常指導;
2、對區(qū)域經(jīng)銷商在各平臺活動執(zhí)行的數(shù)據(jù)分析;
3、負責日常費用核銷資料的審核、與總部財務對接;
4、負責相關費用的.核銷進度追蹤及各類合同審核;
任職資格:
1、學習、溝通能力強,有親和力,有較強的團隊合作能力;
2、大;虼髮R陨蠎獙卯厴I(yè)生,專業(yè)不限;
3、有財務會計及相關專業(yè)者優(yōu)先;
廣告策劃崗位職責3
1、與運營和產(chǎn)品配合,負責公司、產(chǎn)品、市場活動等文案撰寫,創(chuàng)意策劃;
2、結合產(chǎn)品特色,根據(jù)產(chǎn)品周期和特色,撰寫相應說明及推廣文案;
3、網(wǎng)絡軟性推廣活動(事件營銷、話題營銷等)話題策劃;
4、市場情報、參考素材的搜集及分析,制造話題、提煉可用觀點及文宣素材;
5、對線上活動進行商家反饋收集,進行活動效果總結;
6、按時保質完成部門安排的其它工作任務。
廣告策劃崗位職責4
職責:
1、深入了解客戶行業(yè)市場情況,洞悉所負責行業(yè)、核心客戶及其競爭對手的信息及動態(tài),高效準確地理解客戶需求;
2、帶領并引導團隊的策略思考、品牌調研、消費者洞察,協(xié)助輸出KA及新競標業(yè)務的核心策略及創(chuàng)意,形成策略;在確定策略后,能主擔或組織團隊共同完成全案策劃及方案撰寫,能進行提案為佳;
3、能夠對接客戶或第三方策略策劃或內(nèi)容負責人,進行內(nèi)容方面的'工作對接和溝通;
4、負責項目提案及執(zhí)行中的內(nèi)容策劃質量把控,帶領團隊共同完成內(nèi)容創(chuàng)意和執(zhí)行工作,并與相關內(nèi)容的公司內(nèi)部其他部門、第三方合作伙伴通力高效合作;
5、在執(zhí)行過程中不斷自我審視內(nèi)容規(guī)劃及媒介的___化配合,以傳播效果___化為核心目標;
6、管理高效團隊,負責團隊成員的業(yè)績表現(xiàn)、發(fā)展規(guī)劃,挖掘與培養(yǎng)有潛力的人才;激發(fā)團隊的策略思維,指導團隊成員的策劃及內(nèi)容創(chuàng)作技能。
任職要求:
1。 2~5年以上傳統(tǒng)公關公司或者廣告公司或者digital公司內(nèi)容策劃工作經(jīng)驗,如有數(shù)字互動公關策劃(需行業(yè)知名公司)經(jīng)驗更優(yōu)。
2。邏輯思維清晰,對互聯(lián)網(wǎng)傳播觸覺敏銳,需協(xié)助項目經(jīng)理制定項目執(zhí)行及傳播方案,并具備獨立成案能力。
3。文筆優(yōu)秀,熟練、獨立撰寫各類傳播公關文稿,能培養(yǎng)文案團隊;
4。思維活躍,性格外向,善于溝通,能承受高壓力工作任務及環(huán)境,具備良好職業(yè)素養(yǎng)。
廣告策劃崗位職責5
1、負責組織影樓宣傳材料的編寫,攝影、錄像、印刷及宣傳、新聞界建立良好的關系,取得他們的支持和幫助。
2、負責影樓資料的收集、積累、文件材料的`整理編寫等工作。
3、委托制作有關影樓情況的影視作品并負責編目和播放等。
4、策劃、監(jiān)制公共關系廣告。
5、設計并委托制作影樓的標志、色彩、風格等。
6、負責檢查影樓廣告牌、指示牌、文句有沒有差錯,字是否端正、清晰、美觀。牌的設計是否高雅,與影樓的格調是否相符等,如發(fā)現(xiàn)有不符合要求(錯、臟、舊)的要及時改換。7設計、策劃、監(jiān)制影樓各種宣傳品和贈品。
8、負責節(jié)日、紀念活動、慶;顒拥扰e動辦場所的布置及美化工作。
廣告策劃崗位職責6
職責描述:
1、牽頭公司新解決方案研究,根據(jù)新技術方向及行業(yè)動態(tài),提出、論證、落地新方案,創(chuàng)造市場新機會及新增長點。
2、組織論證推進行業(yè)標準。
3、具備通信技術功底,精通通信前沿技術,具備創(chuàng)新能力。
4、具備網(wǎng)絡安全、信息安全的行業(yè)背景。
5、碩士及以上學歷。
廣告策劃崗位職責7
1.指導團隊廣告策劃方案,組織團隊進行廣告活動的實施;
2.對廣告活動作出評測分析;
3.企業(yè)品牌策劃和推廣;
4.客戶和業(yè)界保持良好的溝通和合作;
5.參與市場開拓;
任職條件
1.廣告、市場營銷等專業(yè)本科及以上學歷;
2.5年以上廣告策劃經(jīng)驗,可獨立或帶隊完成廣告策劃、企業(yè)品牌整體策劃、市場營銷整體策劃、網(wǎng)絡整合營銷活動推廣等相關策劃,有多次成功案例;
3.良好的溝通能力,領導、管理及組織能力;
4.客戶談判能力;
5.具有團隊精神和良好的`職業(yè)道德修養(yǎng)。
廣告策劃總監(jiān)年薪
廣告策劃總監(jiān)一般是由廣告策劃經(jīng)理發(fā)展而來,廣告策劃總監(jiān)的職業(yè)發(fā)展方向是總經(jīng)理。
廣告策劃總監(jiān)的發(fā)展方向如下:廣告策劃經(jīng)理→廣告策劃總監(jiān)→總經(jīng)理。
廣告策劃總監(jiān)年薪比較高,一般能達到10-40萬。
廣告策劃崗位職責8
1。負責收集相關行業(yè)或者相關產(chǎn)品的廣告和宣傳信息,并進行整理;
2。根據(jù)企業(yè)的相關廣告策劃以及宣傳推廣方案進行產(chǎn)品廣告文案、宣傳文案、媒體軟文的.撰寫工作;
3。負責進行企劃創(chuàng)意編寫以及進行相關的預算工作;
4。協(xié)助進行宣傳資料的制作工作;
5。協(xié)助其他部門進行相關活動或者產(chǎn)品策劃推廣的文案撰寫工作;
6。進行廣告、宣傳等工作的資料收集、整理以及歸檔工作;
7。撰寫企業(yè)樣本、企業(yè)產(chǎn)品介紹、企業(yè)日常宣傳頁。
廣告策劃崗位職責9
1、負責廣告創(chuàng)意策略策劃以及廣告主題概念創(chuàng)作、廣告作品創(chuàng)作中的語言設計;
2、負責本部門的文件管理、對本部門的書籍、圖片、資料歸類管理,杜絕泄密。
3、日常負責工作
、侔纯蛻艄P部或客戶服務部的要求及其提供的資料來開展工作;
②按公司意圖和要求編制工作計劃;
、劬_高效的完成公司的`工作安排并及時、正確地和設計師交接,保證工作按時完成;
、茇撠煿疽磺袠I(yè)務的廣告?zhèn)案策劃、廣告語言的創(chuàng)作、修改打印、把關、匯報、保密等工作;
、輰⒂嘘P業(yè)務及其開展情況的信息記錄在案,并及時上報總經(jīng)理;
、挢撠煴卷椖款I域內(nèi)的各專業(yè)協(xié)調、反饋、傳達、策劃、檢查、指導、監(jiān)督等工作;
、邊f(xié)助策劃師、創(chuàng)意總監(jiān)進行客戶提案解說,在執(zhí)行總監(jiān)的指示框架內(nèi),負責與客戶溝通、接洽,并根據(jù)公司需要制定相應的業(yè)務開拓、實施方案。
4、協(xié)助辦理工作:策劃分析。
5、臨時代理工作:創(chuàng)意指導。
廣告策劃崗位職責10
職責描述:
1、根據(jù)采購部提交的采購訂單,進行評審,驗證其定價的合理性;
2、梳理大金額采購物料,進行年度招投標;
3、整合零星采購或者小規(guī)模采購,將零星采購或者小規(guī)模采購供應商規(guī)定化;
4、標準件采購平臺化,開發(fā)大型平臺;
5、整理采購部績效
任職要求
1、學歷:本科
2、專業(yè):機械、機電一體化等相關專業(yè)
3、應具備的'知識要點:熟悉采購業(yè)務,具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識以及邏輯思維能力,要勤豐踏實
廣告策劃崗位職責11
1、協(xié)同相關團隊共同完成品牌及其產(chǎn)品、活動等策劃方案。
2、良好的組織協(xié)調能力和綜合管理能力。
3、具有良好的客戶溝通協(xié)調、計劃、談判技巧,能夠把握項目進程與流程控制。
4、業(yè)務整合到位,各項工作有序開展,且績效達到預期目標。
5、協(xié)同客戶部完成各類策劃案和推廣方案。
廣告策劃崗位職責12
一、崗位名稱:銷售部文員
二、崗位級別:文員
三、直接上司:營銷總監(jiān)
四、直接下級:暫無
五、崗位概要:在銷售部總監(jiān)的領導下,負責營銷部業(yè)務人員訂單統(tǒng)計以及下單、相關內(nèi)勤事務處理以及領導交辦的其他相關工作。
六、主要職責:
1、接收客戶的訂單并及時登記處理,確認訂單后打印出來經(jīng)營銷總監(jiān)(或總經(jīng)理)簽批,然后再傳真下單到工廠進行生產(chǎn)。
2、負責登記統(tǒng)計銷售人員日常銷售業(yè)績并與相關部門做好核對工作,每月底進行匯總統(tǒng)計,上報營銷總監(jiān)審核。
3、根據(jù)營銷總監(jiān)的指示做好各項文書工作。記錄營銷部總監(jiān)各項口頭指示,處理有關信函、電傳、電話,相關文書報批等;負責銷售部一切公文(資料)來往的.收發(fā)登記、整理、保管工作,嚴格執(zhí)行保密制度,并分類歸檔。
4、負責保管好辦公室所有的辦公用品及設備;負責申購、登記、領用、分發(fā)營銷部所需辦公用品及相關資料。
5、負責部門文件傳真、以及快遞的收發(fā)工作,接聽客戶打來的電話,解答客戶問題和公司相關產(chǎn)品報價等事務性工作,事后向相關銷售人員反饋具體情況,特殊情況及時向營銷總監(jiān)匯報請示。
6、做好銷售部人員日?记、餐費以及其他各項費用報銷登記。
7、負責銷售部辦公室衛(wèi)生清潔工作。
8、領導交付的其他相關事務性工作。
廣告策劃崗位職責13
崗位職責:
1、全面負責項目營銷策劃工作,進行項目的相關營銷、定位策劃,市場策劃方案、廣告方案的撰寫與編制,項目銷售方案的制定與實施等;
2、負責公司的品牌推廣、形象宣傳、形象監(jiān)控和規(guī)范管理。
3、負責對銷售及策劃進度進行動態(tài)掌控。
4、負責營銷策劃部門的人員及日常事務性管理及運作。
任職資格:
1、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮,大學?萍耙陨蠈W歷。
2、8年以上商業(yè)項目營銷策劃經(jīng)驗,有較強的現(xiàn)場執(zhí)行能力和計劃編制能力。
3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)運作流程,精通商業(yè)地產(chǎn)營銷策劃推廣全過程,擁有獨立制定、編寫項目營銷執(zhí)行策略方案的`能力。
4、具備敏銳的市場判斷以及優(yōu)秀的開拓創(chuàng)新、溝通協(xié)調、組織推動和公關能力。
廣告策劃崗位職責14
職責:
1、 依據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營目標,制定市場推廣計劃和策劃方案,負責公司對外的溝通合作、商務談判、項目策劃和組織實施。
2、 帶領策劃團隊,協(xié)同相關團隊共同完成品牌及其產(chǎn)品策劃指標。
3、 負責對策劃部人員的素質和業(yè)務指導和培訓。良好的團隊激勵能力、良好的組織協(xié)調能力和綜合管理能力。
4、 收集有關行業(yè)的信息,掌握市場動態(tài),分析市場發(fā)展狀況,提出書面報告及針對性意見。
5、 參與企業(yè)新產(chǎn)品拓展的調研工作、完成產(chǎn)品的市場定位及策劃報告,獨立撰寫策劃方案以及廣告宣傳所需的.各類文案并獨立呈報。
任職要求:
1、營銷專業(yè)大專以上學歷,五年以上品牌策劃經(jīng)驗;
2、具備較強的市場策劃能力、文案撰寫能力和市場推廣組織實施能力;
3、熟悉市場分析及調研,有品牌推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、有很強的規(guī)劃及協(xié)調能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神;
廣告策劃崗位職責15
職責:
1、擔任咨詢項目(不限行業(yè))的項目經(jīng)理/駐場項目經(jīng)理/項目成員,如擔任項目經(jīng)理角色,需負責:
2、制定項目的計劃并組織實施,把控項目進度、質量和成本,對項目負責;
3、設計品牌營銷策略類咨詢項目實施方案,帶領項目組高效執(zhí)行項目方案;
4、負責客戶管理,深度把握客戶需求,挖掘客戶潛在需求;
5、負責咨詢團隊的建設與成員培養(yǎng),營造和諧的咨詢團隊氛圍;
6、參與咨詢項目商務工作(無銷售任務,銷售任務由銷售團隊負責),參與客戶深度跟進如高層溝通,項目建議書撰寫等工作;
7、負責提煉和總結與項目相關的'知識,并參與公司知識管理工作;
8、承擔或參與重點行業(yè)研究、專項課題研究及模塊研究。
任職要求:
1、學歷要求:重點高校大學本科學歷;
2、專業(yè)要求:市場營銷、企業(yè)管理、經(jīng)濟學、廣告?zhèn)鞑サ认嚓P專業(yè)優(yōu)先;
3、工作經(jīng)歷:6年以上市場營銷類咨詢項目經(jīng)驗或大中型企業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗,具備企業(yè)戰(zhàn)略管理、品牌建設、市場運作推廣等專業(yè)知識;
4、核心勝任力:具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力、多項目統(tǒng)籌管理能力以及團隊管理能力,具備深厚的文字功底、敏銳的市場洞察力、較強的品牌策劃能力、創(chuàng)新能力及資源整合能力;
5、優(yōu)選條件:具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗或大中型企業(yè)品牌營銷策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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