網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)(匯編15篇)

　　現(xiàn)如今，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編幫大家整理的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)主導(dǎo)平臺(tái)的線上運(yùn)營(yíng)管理，包括用戶運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、同業(yè)異業(yè)合作等各版塊的管理、配合工作;

　　2、線上營(yíng)銷策劃：參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)資源開拓，整合營(yíng)銷手段，制定營(yíng)銷策略，策劃營(yíng)銷活動(dòng)，設(shè)計(jì)銷售工具，以及營(yíng)銷策略的推廣與調(diào)整，監(jiān)控營(yíng)銷計(jì)劃的執(zhí)行情況，提出運(yùn)營(yíng)分析與優(yōu)化改進(jìn)方案;

　　3、通過內(nèi)容和用戶運(yùn)營(yíng)提升網(wǎng)站、APP產(chǎn)品價(jià)值和粘性，提升產(chǎn)品品牌知名度，提高注冊(cè)量、客戶活躍度、用戶留存率等;

　　4、統(tǒng)計(jì)、分析互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)各類數(shù)據(jù)，對(duì)公司運(yùn)營(yíng)決策提供支撐;

　　5、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃方向，建立健全業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)模式。

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)實(shí)操及管理經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)地產(chǎn)企業(yè)、電商行業(yè)、O2O行業(yè)等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、對(duì)地產(chǎn)營(yíng)銷互聯(lián)網(wǎng)的運(yùn)營(yíng)有深刻理解和獨(dú)到見解;

　　3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，熟悉互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)和動(dòng)向;

　　4、優(yōu)秀的'溝通協(xié)作、執(zhí)行及項(xiàng)目管理能力，擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心，能在復(fù)雜環(huán)境下協(xié)調(diào)各項(xiàng)資源，最終達(dá)成目標(biāo);

　　5、較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力，有創(chuàng)新精神，抗壓能力強(qiáng)。

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　　1、積極踩盤收集信息并與各樓盤負(fù)責(zé)人建立良好關(guān)系；

　　2、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)內(nèi)容矩陣編輯工作，包含微信、頭條、抖音、欄目等內(nèi)容的'策劃、選題、收集資料、撰稿等；房地產(chǎn)行業(yè)新聞采寫報(bào)道、行業(yè)事件跟蹤采訪、行業(yè)人物深度專訪等；

　　3、房地產(chǎn)新聞、事件選題策劃制作，整合傳播、立體呈現(xiàn)正在發(fā)生的房地產(chǎn)事件。

　　4、房地產(chǎn)新媒體運(yùn)營(yíng)。

　　5、編寫新聞稿，導(dǎo)購(gòu)稿，策劃組織線上線下活動(dòng)。公司品牌公關(guān)，市場(chǎng)調(diào)研、配合業(yè)務(wù)部門進(jìn)行商業(yè)策劃。

　　6、根據(jù)公司當(dāng)前運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，策劃公司信息流推廣方案并跟進(jìn)執(zhí)行，對(duì)推廣效果負(fù)責(zé)，有效合理利用推廣預(yù)算以確保整體效果達(dá)成。

　　7、研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及其它網(wǎng)站SEM營(yíng)銷策略，并提出合理建議和應(yīng)對(duì)措施

　　8、負(fù)責(zé)把控競(jìng)價(jià)各個(gè)渠道的推廣方向和效果，根據(jù)各個(gè)推廣渠道制定優(yōu)化調(diào)整方案

　　9、制定并執(zhí)行SEM推廣計(jì)劃，對(duì)投放效果進(jìn)行分析監(jiān)控和優(yōu)化，達(dá)到投資回報(bào)___化

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　　1、管理團(tuán)隊(duì)并制定詳細(xì)的目標(biāo)和工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定任務(wù)，制定推廣投放策略；

　　2、負(fù)責(zé)公司整體網(wǎng)絡(luò)推廣和優(yōu)化工作；

　　3、研究市場(chǎng)信息，客戶需求，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息情報(bào)，提出切實(shí)可行的應(yīng)對(duì)方案；

　　4、制定市場(chǎng)推廣，形象建設(shè)等具體市場(chǎng)政策方案，做好品牌宣傳及品牌推廣。

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　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，輸出整體的運(yùn)營(yíng)工作規(guī)劃并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，對(duì)業(yè)績(jī)結(jié)果負(fù)責(zé)；

　　2、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)的內(nèi)容建設(shè)、活動(dòng)策劃、媒體宣傳、用戶運(yùn)營(yíng)等整體策略和計(jì)劃的制定；

　　3、高度關(guān)注和掌握新媒體運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)技能，優(yōu)化公眾號(hào)的`推廣渠道和模式；

　　4、有效對(duì)接內(nèi)外部資源，提升運(yùn)營(yíng)工作業(yè)績(jī)指標(biāo)；

　　5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)、目標(biāo)管理等工作。

　　任職要求：

　　1、金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、管理等相關(guān)專業(yè)；

　　2、5年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，精通產(chǎn)品、用戶、新媒體、網(wǎng)絡(luò)推廣、活動(dòng)、數(shù)據(jù)等運(yùn)營(yíng)2—3個(gè)模塊，具備一線互聯(lián)網(wǎng)公司營(yíng)銷策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)及成功項(xiàng)目者優(yōu)先；

　　3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)，對(duì)話題、互動(dòng)、參與感、熱點(diǎn)、客戶粘著度異常敏感并能快速反應(yīng)；

　　4、擅長(zhǎng)活動(dòng)策劃傳播，熟練掌握跨界整合傳播能力；

　　5、具備相對(duì)完善的戰(zhàn)略與目標(biāo)設(shè)定能力，具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

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　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的整體運(yùn)營(yíng)管理工作，針對(duì)產(chǎn)品自身特點(diǎn)以及市場(chǎng)狀況制定產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局并實(shí)施；

　　2、制定周期性推廣計(jì)劃，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)并有效執(zhí)行線上營(yíng)銷推廣方案；

　　3、針對(duì)目標(biāo)渠道，實(shí)施差異化的推廣策略，并根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)動(dòng)態(tài)調(diào)整；

　　4、根據(jù)網(wǎng)站業(yè)績(jī)、流量統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)反饋等對(duì)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行監(jiān)督、分析和評(píng)估，及時(shí)跟蹤推廣效果；

　　5、行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品尤其是競(jìng)爭(zhēng)性產(chǎn)品的`監(jiān)測(cè)；

　　6、研究運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和用戶反饋，挖掘用戶需求，調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，制訂產(chǎn)品優(yōu)化方案；找到運(yùn)營(yíng)問題并給出有創(chuàng)新性

　　的解決方案，以保證運(yùn)營(yíng)績(jī)效的持續(xù)提升，并定期出具運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告及改進(jìn)意見；

　　7、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)方針，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提升部門工作效率。

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　　1、管理團(tuán)隊(duì)并制定詳細(xì)的目標(biāo)和工作計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定任務(wù)(有效數(shù)據(jù)，控制單價(jià))，制定推廣投放策略;

　　2、負(fù)責(zé)把控微信主加粉、信息流、競(jìng)價(jià)等各個(gè)渠道的推廣方向，根據(jù)各類推廣渠道制定調(diào)整方案，負(fù)責(zé)收集、分析周、月、季、年競(jìng)價(jià)數(shù)據(jù)報(bào)表，并根據(jù)報(bào)表數(shù)據(jù)做推廣方案;

　　3、做好預(yù)算并嚴(yán)格監(jiān)控各推廣賬號(hào)，同時(shí)與上級(jí)做好每天信息反饋和溝通，制定具體推廣計(jì)劃，團(tuán)隊(duì)調(diào)動(dòng)，人力分配，組織推廣工作的順利實(shí)施，保證推廣有效數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)單價(jià)目標(biāo)的達(dá)成;

　　4、依據(jù)推廣人員架構(gòu)，搭建合理的推廣部門體系，促進(jìn)良性的推廣工作激勵(lì)機(jī)制;

　　5、與銷售部做好溝通，了解有效數(shù)據(jù)來源，實(shí)時(shí)做好關(guān)鍵詞、標(biāo)題、創(chuàng)意等調(diào)整，提高有效數(shù)據(jù)的質(zhì)量和轉(zhuǎn)化率;

　　6、監(jiān)控每日關(guān)鍵詞排名、創(chuàng)意的撰寫、著陸頁(yè)鏈接等問題;

　　7、做好團(tuán)隊(duì)溝通工作，為團(tuán)隊(duì)營(yíng)造良好的工作氛圍，帶動(dòng)員工的積極性，提升團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力與協(xié)作;

　　8、營(yíng)銷渠道的拓展，開辟新的數(shù)據(jù)收集平臺(tái);

　　9、對(duì)部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，對(duì)員工的績(jī)效、業(yè)務(wù)水平、日常紀(jì)律監(jiān)督等進(jìn)行考核;

　　10、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，負(fù)責(zé)網(wǎng)站整體的規(guī)劃、運(yùn)營(yíng)、推廣和管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查和分析，組織網(wǎng)站整體定位、架構(gòu)設(shè)置、風(fēng)格設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)方向等的`綜合策劃，確立網(wǎng)站定位與發(fā)展方向;

　　11、負(fù)責(zé)企業(yè)社會(huì)化媒體(微博、微信)運(yùn)營(yíng)推廣，日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)，提高影響力和關(guān)注度;

　　12、負(fù)責(zé)危機(jī)信息的監(jiān)測(cè)和處理，對(duì)傳播效果進(jìn)行定期總結(jié);

　　13、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)品牌搭建，及時(shí)消除網(wǎng)絡(luò)負(fù)面影響;

　　14、合理安排策劃、美工工作，有效監(jiān)督并考核，建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制。

　　15、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及其他部門交辦的其他事務(wù)。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)7

　　1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷模式，并根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展方向制定互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷總體定位，建立公司總體的互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作體制；

　　2、深入了解互聯(lián)網(wǎng)尤其是新媒體的特點(diǎn)及資源，有效運(yùn)用相關(guān)資源，做到新媒體與銷售資源的匹配與協(xié)調(diào)；

　　3、負(fù)責(zé)制定公司品牌的推廣方案，利用互聯(lián)網(wǎng)以及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)推廣公司品牌及產(chǎn)品，提高品牌影響力和關(guān)注度；

　　4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)以及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)市場(chǎng)的'開拓業(yè)務(wù)，制定營(yíng)銷工作目標(biāo)以及各階段的營(yíng)銷推廣方案；

　　5、分析目標(biāo)用戶群和潛在用戶群，分解營(yíng)銷目標(biāo)，制定相關(guān)營(yíng)銷預(yù)算，根據(jù)市場(chǎng)情況及時(shí)制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策，確保網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷政策達(dá)到良好

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　　1、熟悉各種類型用戶的帶寬接入和使用要求，熟悉對(duì)用戶側(cè)計(jì)費(fèi)規(guī)則；

　　2、有能力根據(jù)運(yùn)營(yíng)商的計(jì)費(fèi)規(guī)則和客戶的需求，制定我們數(shù)據(jù)中心的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行規(guī)則，通過不同的計(jì)費(fèi)規(guī)則，為公司創(chuàng)造效益；

　　3、熟悉三大運(yùn)營(yíng)商的網(wǎng)絡(luò)帶寬接入的基本規(guī)則及計(jì)費(fèi)規(guī)則，有豐富的網(wǎng)絡(luò)接入工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)商（供應(yīng)商）資源采購(gòu)，商務(wù)談判，完成運(yùn)營(yíng)商合作項(xiàng)目指標(biāo)，包括三大運(yùn)營(yíng)商；

　　5、熟悉互通互聯(lián)的技術(shù)方案，熟悉全網(wǎng)運(yùn)營(yíng)帶寬資源，完成帶寬、機(jī)柜優(yōu)化任務(wù)。

　　6、分析用戶的業(yè)務(wù)類型和網(wǎng)絡(luò)使用情況，制定不同的`計(jì)費(fèi)策略；

　　7、根據(jù)用戶的網(wǎng)絡(luò)使用情況，根據(jù)運(yùn)營(yíng)商的計(jì)費(fèi)規(guī)則及我們大數(shù)據(jù)中心的網(wǎng)絡(luò)接入帶寬的分布規(guī)則，制定有效的營(yíng)銷策略；

　　8、完成公司交辦的其他工作內(nèi)容。

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　　崗位職責(zé)

　　1、電商商品策略的制定：利潤(rùn)款，主推款，形象款，常規(guī)款。

　　2、電商直營(yíng)渠道的建立和運(yùn)營(yíng)，天貓，東京，微信等，進(jìn)行店鋪的視覺優(yōu)化，產(chǎn)品策略優(yōu)化。

　　3、制定每個(gè)階段(月，活動(dòng)節(jié)點(diǎn))電商運(yùn)營(yíng)進(jìn)程，并協(xié)調(diào)資源確保進(jìn)程高效完成。

　　4、網(wǎng)絡(luò)分銷的制度建立和管理，本來生活，嘿客等分銷渠道的關(guān)系。

　　5、搭建用戶的分層和成長(zhǎng)體系，定義用戶生命周期，監(jiān)控用戶流轉(zhuǎn);

　　6、關(guān)注用戶活躍各項(xiàng)指標(biāo)，搜集用戶意見反饋，并分析用戶行為和消費(fèi)習(xí)慣，建立用戶模型;

　　7、負(fù)責(zé)用戶數(shù)據(jù)生態(tài)的建設(shè)，和各數(shù)據(jù)方建立良好的關(guān)系并協(xié)同推進(jìn);

　　8、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)的工作管理、業(yè)績(jī)考核、人員培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

　　2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，邏輯性強(qiáng);

　　3、有豐富的用戶增長(zhǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有過市場(chǎng)、用戶運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);

　　4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力，通過有效管理，提升組織能力，培養(yǎng)優(yōu)秀人才，具備很強(qiáng)的.溝通能力、工作主動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　5、熟悉并深刻理解用戶和商家的需求心理，具有較強(qiáng)的用戶行為、數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)判斷能力，思維清晰有條理。

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　　1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)+教育的日常運(yùn)營(yíng)，制定運(yùn)營(yíng)目標(biāo)、規(guī)劃、執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，并對(duì)業(yè)績(jī)結(jié)果負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)線上運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成企業(yè)制定目標(biāo)，

　　2、負(fù)責(zé)品牌定位、媒體宣傳、市場(chǎng)推廣方案的策劃和實(shí)施；

　　3、負(fù)責(zé)線上直播，課程，活動(dòng)策劃、方案設(shè)計(jì)及執(zhí)行，熱點(diǎn)事件的跟蹤；

　　4、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度剖析，利用大數(shù)據(jù)、人工智能等為運(yùn)營(yíng)策略和產(chǎn)品發(fā)展提供決策依據(jù)；

　　5、基于互聯(lián)網(wǎng)+教育，分析確定用戶特征群體，把控營(yíng)銷活動(dòng)的用戶傳播及轉(zhuǎn)化路徑，維護(hù)并加強(qiáng)用戶認(rèn)知；

　　6、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的.培訓(xùn)和發(fā)展，建設(shè)一支優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。

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　　1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)工作，依據(jù)集團(tuán)公司的發(fā)展策略和核心資源優(yōu)勢(shì)，為業(yè)務(wù)版塊的`高速發(fā)展賦能。

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助集團(tuán)互聯(lián)網(wǎng)云平臺(tái)戰(zhàn)略整體規(guī)劃，合理布局業(yè)務(wù)版塊，建立互聯(lián)網(wǎng)推廣矩陣。

　　3、負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)版塊個(gè)性化線上運(yùn)營(yíng)支持，打造和建立相互拉動(dòng)的內(nèi)部私域流量池。

　　4、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)的銷量（業(yè)績(jī)）、聲量（品牌知名度）及流量（粉絲）增長(zhǎng)，對(duì)增長(zhǎng)目標(biāo)負(fù)責(zé)。

　　5、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)線上活動(dòng)的整體策劃和執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)推廣目標(biāo)。

　　6、負(fù)責(zé)組建高效網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，制定計(jì)劃并指導(dǎo)工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。

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　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，制定公司網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度計(jì)劃，建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系及監(jiān)督機(jī)制并優(yōu)化完善；

　　2、負(fù)責(zé)公司所有活動(dòng)的營(yíng)銷，推廣活動(dòng)的創(chuàng)意，策劃，活動(dòng)方案的撰寫和實(shí)施；

　　3、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)收入指標(biāo)，并推動(dòng)相關(guān)部門人員達(dá)成公司的運(yùn)營(yíng)收入目標(biāo)；

　　4、負(fù)責(zé)組織對(duì)部門人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，部門費(fèi)用的控制，嚴(yán)格、合理把控部門費(fèi)用的使用‘

　　5、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供良好的依據(jù)；

　　6、研究運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的'用戶反饋，挖掘用戶需求，調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，制定產(chǎn)品優(yōu)化方案；找到運(yùn)營(yíng)問題并給出有創(chuàng)意和創(chuàng)新性的解決方案，以保證運(yùn)營(yíng)績(jī)效的持續(xù)提升，并定期出具運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告及改進(jìn)意見；

　　7、負(fù)責(zé)跨部門協(xié)調(diào)和溝通，推動(dòng)開發(fā)、測(cè)試等人員緊密合作達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo)；

　　8、拓展和維護(hù)公司媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，策劃、指導(dǎo)、控制、協(xié)調(diào)并參與所有公司活動(dòng)、市場(chǎng)活動(dòng)等，與各界媒體保持良好關(guān)系。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)13

　　1、負(fù)責(zé)推廣軟文、宣傳文案、自媒體平臺(tái)相關(guān)內(nèi)容，策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理

　　2、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)，制定每個(gè)階段的運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，參與平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略的制定、執(zhí)行和數(shù)據(jù)分析;

　　3、網(wǎng)絡(luò)資料、媒體資料的資料搜集、開發(fā)、合作溝通;

　　4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、常規(guī)文案、微博軟文和廣告資料等有關(guān)公司信息資料的收集與整理工作;

　　5、組織參與公司營(yíng)銷策劃項(xiàng)目、活動(dòng)的`創(chuàng)意構(gòu)思工作。充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

　　6、其他新媒體的開發(fā)宣傳你工作。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)部門的`籌備搭建，人員招聘、薪酬機(jī)制制定;

　　2、公司投入網(wǎng)經(jīng)費(fèi)用后，負(fù)責(zé)整個(gè)網(wǎng)絡(luò)部門的運(yùn)營(yíng)，約客;

　　3、對(duì)各大網(wǎng)絡(luò)端口進(jìn)行研究，制定部門團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)管團(tuán)隊(duì)各人員放網(wǎng)操作，保證部門能有穩(wěn)定的出客量;

　　4、及時(shí)了解顧客需求，指導(dǎo)業(yè)務(wù)員的營(yíng)銷方案;

　　5、培訓(xùn)管理：培訓(xùn)、指導(dǎo)下屬，幫助下屬提升自我，進(jìn)行人才儲(chǔ)備。

網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)15

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的建設(shè)及整體運(yùn)營(yíng)管理、制定運(yùn)營(yíng)策略、制定網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣方案并組織執(zhí)行，監(jiān)控實(shí)施效果、并不斷優(yōu)化調(diào)整策略及方案；

　　2、建立和完善網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣機(jī)制，提升網(wǎng)站價(jià)值賀用戶粘性、提高用戶活躍度、提升交易規(guī)模；

　　3、及時(shí)了解業(yè)界網(wǎng)站建設(shè)和營(yíng)銷趨勢(shì)，深度研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手優(yōu)劣勢(shì)及動(dòng)態(tài)，提煉自身改進(jìn)的意見及運(yùn)營(yíng)策略；

　　4、公司各階段的目標(biāo)提交分析報(bào)告給管理層做決策參考，提交決策性建議；

　　5、負(fù)責(zé)組件部門團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員努力完成各項(xiàng)任務(wù)，創(chuàng)建和諧的`部門工作氛圍賀風(fēng)貌，提高本部門的服務(wù)意識(shí)、管理效率、工作效率和團(tuán)隊(duì)整體的工作能力。

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