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公司崗位職責(zé)

時間:2023-04-19 18:16:19 崗位職責(zé) 我要投稿

【熱門】公司崗位職責(zé)

  在我們平凡的日常里,我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?以下是小編為大家整理的公司崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【熱門】公司崗位職責(zé)

公司崗位職責(zé)1

  工作職責(zé):

  1、向總經(jīng)理負(fù)責(zé),根據(jù)年度經(jīng)營目標(biāo)制定所分管部門(運輸組)的月度計劃和實施方案。

  2、貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和準(zhǔn)則,建立及完善分管部門日常管理規(guī)范。

  3、全面主持分管部門的收運作業(yè)、安環(huán)各項工作,督促、檢查工作落實情況,并向總經(jīng)理匯報。

  4、維護(hù)交委、交警、港航局等政府部門的.關(guān)系。

  任職資格:

  1、物流、交通運輸、化工等專業(yè)畢業(yè),大專學(xué)歷及以上。

  2、五年以上危險品貨物運輸經(jīng)驗,其中有過危廢運輸管理經(jīng)驗優(yōu)先。

  3、有豐富的政府公關(guān)資源,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及組織管理能力,果斷的決策能力,較強(qiáng)的危機(jī)應(yīng)變及處理能力。

  4、認(rèn)同公司文化,符合公司“誠實、敬業(yè)、貢獻(xiàn)”的人才標(biāo)準(zhǔn),具備優(yōu)秀職業(yè)道德。

公司崗位職責(zé)2

  職責(zé)描述:

  1、對采購業(yè)務(wù)活動進(jìn)行市場調(diào)研、收集、整理分析數(shù)據(jù),出具審計報告,發(fā)揮監(jiān)督和評價作用;

  2、負(fù)責(zé)日常采購流程合規(guī)性、采購詢比價、采購合同核查工作;

  3、協(xié)助采購等部門優(yōu)化作業(yè)流程,規(guī)范內(nèi)部管理;

  4、負(fù)責(zé)采購風(fēng)控關(guān)鍵點梳理和完善。

  任職要求:

  1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)管理類、物流管理、財會、法律等相關(guān)專業(yè);

  2、了解合同法、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)法律,掌握企業(yè)采購內(nèi)審管理制度與流程規(guī)范,熟悉采購管理、風(fēng)險防范與控制體系;

  3、3年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上大中型制造企業(yè)采購及審計稽查工作經(jīng)驗。

公司崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)樣片調(diào)色;

  2、負(fù)責(zé)制作調(diào)色預(yù)設(shè);

  3、負(fù)責(zé)跨部門協(xié)調(diào)溝通

  崗位要求:

  1、熟練使用photoshop、lightroom軟件,并對軟件的各項功能都能熟練運用;

  2、有較強(qiáng)的審美,對色彩極為敏感。能熟練掌握并運用修片調(diào)色的各種技術(shù);

  3、影樓2年以上工作經(jīng)驗,并對行業(yè)有深入獨到的.了解;

  4、對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有一定了解,熟練掌握常用辦公軟件;

  5、具備良好的邏輯思維能力,能夠快速的發(fā)現(xiàn)并解決問題;

  6、具有良好合作態(tài)度及團(tuán)隊精神,善于跨部門溝通,有責(zé)任心,自學(xué)能力強(qiáng),能承受一定強(qiáng)度的工作壓力;

  7、能適應(yīng)經(jīng)常出差。

公司崗位職責(zé)4

  1、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員;

  2、負(fù)責(zé)前臺收銀工作;

  3、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù),保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn);

  4、完成上級交辦的`其它工作。

  任職資格:

  1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡20-25歲,身高157-163cm;

  2、有相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

  3、較強(qiáng)的服務(wù)意識,熟練使用電腦辦公軟件;

  4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力;

  5、普通話準(zhǔn)確流利,具備一定禮儀知識;

  6、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。

  7、薪資:3000-5000

公司崗位職責(zé)5

  資深測試開發(fā)工程師攜程攜程計算機(jī)技術(shù)(上海)有限公司,攜程,攜程旅行網(wǎng),攜程工作內(nèi)容:

  參與ibu公共產(chǎn)線web,h5,app,api各端生命周期內(nèi)的測試工作,與產(chǎn)品和研發(fā)協(xié)作保障產(chǎn)品質(zhì)量。通過技術(shù)手段提升測試效率,保障產(chǎn)品質(zhì)量。包括但不局限于測試自動化和工具平臺。

  崗位要求:

  1.工科、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2.有web,h5,android/ios等一項或多項測試經(jīng)驗,有api測試經(jīng)驗;

  3.熟練掌握至少一種常見的接口測試工具,如postman、jmeter等;

  4.掌握1門高級語言(python優(yōu)先)

  5.熟悉常見的客戶端自動化測試工具,如selenium、appium等;對ci/cd有所了解,有將自動化測試落地的`經(jīng)驗;

  6.喜歡鉆研,能承受一定工作壓力,結(jié)果導(dǎo)向。

公司崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的市場宣傳推廣、品牌建設(shè);

  2、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品文案、宣傳推廣文案、市場活動推廣文案的撰寫;

  3、公司軟件產(chǎn)品相關(guān)市場活動策劃、執(zhí)行及活動效果分析;

  xxx支持及配合銷售相關(guān)工作。

公司崗位職責(zé)7

  1、做好銷售數(shù)據(jù)日及月錄入、統(tǒng)計、核對、保存等工作。

  2、負(fù)責(zé)處理物流部表單核對及問題件溝通。

  3、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度、規(guī)定及相關(guān)要求,積極執(zhí)行公司下達(dá)的各項任務(wù)。

  4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作及臨時性事務(wù)。

公司崗位職責(zé)8

  1、制定公司的進(jìn)出口貿(mào)易業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,銷售戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;

  2、負(fù)責(zé)公司出口業(yè)務(wù)拓展,與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系;

  3、制定全年進(jìn)出口公司費用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進(jìn)度;

  4、分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定責(zé)任、費用評價辦法,制定、調(diào)整銷售運營政策;

  5、建立客戶數(shù)據(jù)庫,了解不同規(guī)模用戶的`現(xiàn)狀與可能需求。進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域;

  6、組織部門開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務(wù);

  7、銷售團(tuán)隊建設(shè),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍

  8、主持公司重大貿(mào)易合同的談判與簽訂工作;

公司崗位職責(zé)9

  1、嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報價原則進(jìn)行對外報價。

  2、凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、學(xué)習(xí)練習(xí)計劃、促銷政策、獎勵、返點、廠家資源的把握、價格系統(tǒng)更新等必須做到了如指掌,落實到人。

  3、要積極主動配合業(yè)務(wù)部分做好每個項目方案,并與業(yè)務(wù)部分達(dá)成共叫。

  4、采購要嚴(yán)格按流程執(zhí)行并每做到貨比三莢冬控制降低采購本錢,對供給商進(jìn)行治理及考評,每年按一定比例更新供給商(形成表單)。

  5、承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品項目的標(biāo)書制作、現(xiàn)場答議、評委協(xié)調(diào)等與投標(biāo)有關(guān)一切事宜,對于臨時應(yīng)急在客戶部不能給予支持的條件下,必須與用戶進(jìn)行深層感情溝通后再進(jìn)行投標(biāo)。

  6、協(xié)助經(jīng)理搞好供貨渠道建設(shè)。

  7、嚴(yán)格執(zhí)行合同治理規(guī)定,要按時簽訂,不得延誤,并在第一時間將合同傳遞給與項目相關(guān)的職員。

  8、負(fù)責(zé)客戶部項目執(zhí)行中與技術(shù)部、財務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的`傳遞。

  9、綜合調(diào)配公司庫存資源,訂貨時必須要了解當(dāng)前庫存情況,在有庫存的情況下要以先出庫?**主?

公司崗位職責(zé)10

  項目公司財務(wù)總監(jiān):

  1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,總管項目公司會計、報表、企業(yè)預(yù)算體系建立、企業(yè)經(jīng)營計劃、企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行與控制工作。

  2、組織協(xié)調(diào)企業(yè)財務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運作,公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實施。

  3、負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、投資計劃、財務(wù)規(guī)劃、開支預(yù)算或成本費用標(biāo)準(zhǔn)。

  4、建立健全公司內(nèi)部核算的`組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系,以及會計核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。

  5、建立企業(yè)內(nèi)部會計、審計和內(nèi)控制度,完善財務(wù)治理、公司財務(wù)控制和會計機(jī)構(gòu),對會計人員實施有效管理。

  6、負(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理、營運資本管理及資本預(yù)算、企業(yè)分立或合并相關(guān)財務(wù)事宜、企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動管理(管理者收購、資本結(jié)構(gòu)調(diào)整、等。

  7、負(fù)責(zé)與政府財稅部門聯(lián)系,落實財稅政策。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科學(xué)歷,財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專業(yè)。

  2、8年以上的企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗,其中3年以上財務(wù)總監(jiān)管理職位工作經(jīng)驗或5年財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗。有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

  3、精通財務(wù)、融資、投資、審計、稅務(wù)的專業(yè)技能。熟悉國家、地區(qū)財稅和金融相關(guān)政策法規(guī)。

  4、具有豐富的財務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運作經(jīng)驗。

公司崗位職責(zé)11

  總經(jīng)理崗位職責(zé)

 。1)總經(jīng)理是本公司最高行政領(lǐng)導(dǎo),對本公司檢測業(yè)務(wù)、行政等工作全面負(fù)責(zé);

  (2)認(rèn)真貫徹執(zhí)行本公司的方針、政策和國家有關(guān)的法規(guī)、條例,以及上級管理部門的指示和決定;

  (3)負(fù)責(zé)制定并授權(quán)發(fā)布本公司質(zhì)量方針和目標(biāo),負(fù)責(zé)管理體系的整體運作,批準(zhǔn)質(zhì)量手冊和程序文件,主持實施管理體系管理評審:

 。4)提供建立和保持管理體系,以及持續(xù)改進(jìn)其有效性的承諾和證據(jù);

 。5)確保在本公司內(nèi)部建立適宜的溝通機(jī)制,并就與管理體系有效性的事宜進(jìn)行溝通;

 。6)及時將滿足客戶要求和法定要求的重要性傳達(dá)給全體員工;

 。7)確保管理體系變更時,能有效運行:

 。8)組織起草階段性和年度工作總結(jié),并及時在本公司相關(guān)會議中報告;

 。9)保障本公司各項管理、技術(shù)工作獲得足夠的資源保證

 。10)負(fù)責(zé)設(shè)備、設(shè)施的采購、報廢的批準(zhǔn);

 。11)行使必須由最高管理者處理或特殊情況下需由最高管理者處理的重大問題。

 。12)批準(zhǔn)檢測站關(guān)健崗位人員的任免,賦予質(zhì)量負(fù)責(zé)人在任何時候使管理體系得到實施和遵循的責(zé)任和權(quán)力

  公司法定代表人崗位職責(zé)

  1、法定代表人,是公司經(jīng)營管理活動的決策人,對本公司的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)負(fù)有全面責(zé)任;

  2、遵守和貫徹國家的法律、法規(guī),上級主管部門的指示和決定;

  3、制定公司發(fā)展計劃,審定年度各種計劃,指出各個時期公司的奮斗目標(biāo)和公司工作及重大措施與方案和年度目標(biāo);

  4、組織制定公司的各種規(guī)章制度,并組織貫徹實施;

  5、為質(zhì)量體系的建立、實施和改進(jìn)提供必要的資源;

  6、維護(hù)和保障職工的權(quán)益,充分的發(fā)揮員工勞動熱情和愛崗精神,調(diào)動員工創(chuàng)造性的開展工作及員工參與公司管理的積極性;

  7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,充分發(fā)揮員工最佳作用。

  總工程師崗位職責(zé)

  1、貫徹國家和自治區(qū)有關(guān)法律、法規(guī)、政策等,對本公司的工作全面負(fù)責(zé);

  2、確定本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),批準(zhǔn)管理手冊的`發(fā)布和程序文件;

  3、批準(zhǔn)內(nèi)部審核計劃、檢測合同,主持質(zhì)量體系管理評審;

  4、批準(zhǔn)本公司的發(fā)展計劃和年度工作計劃;

  5、任命本公司各部門負(fù)責(zé)人和關(guān)鍵崗位人員;

  6、批準(zhǔn)本公司的檢測報告和授權(quán)簽字人;

  7、批準(zhǔn)設(shè)備購置計劃和新增項目,對人員進(jìn)行考核獎懲;

  8、協(xié)調(diào)各部門的工作,審批各類質(zhì)量事故的處理決定。

  質(zhì)量監(jiān)督員崗位職責(zé)

  1、對檢測工作程序執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;

  2、對檢測環(huán)境、樣品狀態(tài)和儀器設(shè)備使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;

  3、對檢測工作是否按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范進(jìn)行實施監(jiān)督,并對數(shù)據(jù)和結(jié)論的準(zhǔn)確性進(jìn)行評價,檢查檢測報告的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)檢測結(jié)論存在問題時,有權(quán)建議停止檢測工作;

  4、對檢測人員的能力和工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

  樣品管理員崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)樣品的檢查、登記、接收;

  2、負(fù)責(zé)樣品出入庫的流轉(zhuǎn)手續(xù)和備樣的保管;

  3、負(fù)責(zé)樣品間的安全管理和環(huán)境衛(wèi)生;

  4、負(fù)責(zé)存放樣品的處理。

  內(nèi)審員崗位職責(zé)

  1、根據(jù)內(nèi)審計劃和質(zhì)量負(fù)責(zé)人的委托,編制內(nèi)審檢查表并進(jìn)行內(nèi)部審核工作;

  2、跟蹤糾正和預(yù)防措施,驗證整改效果,并負(fù)責(zé)提交內(nèi)部審核文件。

  前臺崗位職責(zé)

  1、前臺協(xié)助客戶收樣、清點、開單、收款,檢測完成后的入單等工作;

  2、各類客戶的資料和數(shù)據(jù)匯總、銜接工作;

  3、前臺和接待區(qū)域的清潔衛(wèi)生打掃和正式客戶的接待工作;

  4、協(xié)助人事行政資料的收集和整理,以及員工入職和離職手續(xù)的辦理和銜接。

  5、協(xié)助檢測人員與客戶進(jìn)行檢測任務(wù)前、后的聯(lián)系和溝通工作。

  6、辦公用品的申請、發(fā)放管理等工作、固定資產(chǎn)的管理。

  7、完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其他任務(wù)。

  收樣員崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)接收客戶的試驗委托合同和試驗樣品,仔細(xì)核對客戶填寫的委托協(xié)議和試驗樣品是否一至。

  2、負(fù)責(zé)對已接收樣品的登記與管理,做好樣品的唯一性標(biāo)識,做好委托協(xié)議和試驗樣品與檢測人員的交接工作。

  3、負(fù)責(zé)檢測報告的發(fā)放工作。

  4、協(xié)助財務(wù)人員對檢測費用的收取。

  5、負(fù)責(zé)接收客戶的投訴,及時上報相關(guān)負(fù)責(zé)人。

  6、負(fù)責(zé)客戶的滿意度調(diào)查。

  財務(wù)后勤科

  1、負(fù)責(zé)提供檢測收費標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行,負(fù)責(zé)公司里的財務(wù)工作。

  2、負(fù)責(zé)檢測站的后勤保障工作。

  3、負(fù)責(zé)外部支持服務(wù)和供應(yīng)商的選擇、評定活動的組織落實工作及證明材料的收集、維護(hù)工作; ——負(fù)責(zé)公司內(nèi)所需儀器設(shè)備、消耗性材料的采購申請的接收、落實。

公司崗位職責(zé)12

  1、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),有sdn設(shè)計實施經(jīng)驗;

  2、精通中大型企業(yè)數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)規(guī)劃、設(shè)計、實施;3年以上數(shù)據(jù)中心運維經(jīng)驗;

  3、精通主流廠商設(shè)備安裝配置,如防火墻、交換機(jī)、路由器等;

  4、熟練掌握數(shù)據(jù)中心常用技術(shù)及產(chǎn)品,如l1-l4安全、l4-l7交換、智能dns、分布式交換機(jī)、大二層、fcoe、cdn等;

  5、熟悉各種網(wǎng)絡(luò)架構(gòu),對網(wǎng)絡(luò)安全、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與架構(gòu)優(yōu)化、私有云有豐富經(jīng)驗;

公司崗位職責(zé)13

  1、集團(tuán)公司計算機(jī)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)技術(shù)全面負(fù)責(zé),整體規(guī)劃集團(tuán)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、計算機(jī)系統(tǒng)和相應(yīng)設(shè)備的定型、調(diào)配;

  2、集團(tuán)公司小型機(jī)、各服務(wù)器使用情況了解;公司各部門應(yīng)用軟件、數(shù)據(jù)庫使用情況了解;

  3、集團(tuán)公司計算機(jī)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及附屬設(shè)備所需耗材的審核; 4、集團(tuán)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)擴(kuò)建改建工程的設(shè)計、檢查工作;與之相關(guān)的方案書的審核。

  5、所負(fù)責(zé)工作范圍外包工程方案書的審核、合作商家的選擇;

  6、集團(tuán)公司三套電視監(jiān)控系統(tǒng)、一套廣播系統(tǒng)和兩套報警系統(tǒng)的技術(shù)負(fù)責(zé);

  7、各分公司、辦事處計算機(jī)使用情況調(diào)查。

  8、配合電子公司完成集團(tuán)公司ERP系統(tǒng)和CRM系統(tǒng)的.運行;

  9、負(fù)責(zé)招聘所需技術(shù)人員、管理組織維護(hù)人員、指定技術(shù)負(fù)責(zé)人;

  10、對本部門所有人員的績效進(jìn)行考核、評估;

  11、與相關(guān)部門、公司和內(nèi)部各部門的聯(lián)絡(luò)與銜接;

  12、完成公司交給的其它技術(shù)工作。

公司崗位職責(zé)14

  1、公司品牌故事、負(fù)責(zé)學(xué)員故事、媒體軟文和廣告資料的.收集與整理。各類宣傳方案的設(shè)計和撰寫;宣傳推廣文案及宣傳資料文案的撰寫;

  2、品牌年度大事件全程跟進(jìn)(推廣/傳播/落地);

  3、品牌節(jié)點事件策劃、創(chuàng)意方案撰寫,活動落地的執(zhí)行跟進(jìn);

  4、品牌熱點事件策劃、內(nèi)容輸出,執(zhí)行全程支持;

  5、策劃公司對外媒體和廣告表現(xiàn)文字的撰寫;文案執(zhí)行,對公司其他策劃文案工作給予技術(shù)支持。

公司崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  1.從事相關(guān)軟件產(chǎn)品及項目的開發(fā)及管理組織工作;

  2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃制定軟件事業(yè)部的年度規(guī)劃包括產(chǎn)品設(shè)計規(guī)劃、產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃、產(chǎn)品的營銷規(guī)劃、運營規(guī)劃;

  3.根據(jù)公司下達(dá)的研發(fā)任務(wù),負(fù)責(zé)制定詳細(xì)的實施方案,包括方案論證、人員配備、進(jìn)度控制;

  4.項目啟動后,監(jiān)督項目的進(jìn)展情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,保障項目按計劃進(jìn)行;

  5.指導(dǎo)并參加本部門所有項目的技術(shù)攻關(guān),擔(dān)負(fù)部分項目的核心研發(fā)工作;

  6.負(fù)責(zé)制定本部門所有員工的日常工作計劃,業(yè)績考核,保持整個團(tuán)隊的'工作效率;

  7.負(fù)責(zé)部門所有項目最終提交代碼和文檔的審查,保證項目的研發(fā)質(zhì)量。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè),7年以上軟件開發(fā)或項目管理工作經(jīng)驗,3年以上產(chǎn)品型研發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

  2.良好的java基礎(chǔ),良好的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu);

  3.熟悉html5和css3標(biāo)準(zhǔn),熟練運用javascript語言,熟悉linux操作系統(tǒng)管理,熟悉shell/python,精通java、scala、sql語言以及oracle/db2存儲過程;

  4.熟悉hadoop/hive/hbase/yarn/spark/storm等組件的原理以及開發(fā)、運維技術(shù);

  5.熟練使用echarts、tableau等數(shù)據(jù)可視化工具,了解map-reduce、mpi等分布式計算框架,熟練使用eclipse進(jìn)行開發(fā),熟練掌握spring mvc框架、ibatis框架和hibernate框架進(jìn)行web服務(wù)端開發(fā);

  6.有奮斗者精神,善于團(tuán)隊管理,具備較強(qiáng)的溝通能力,能承受工作中的壓力,能夠按時按質(zhì)按量完成任務(wù)。

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