新媒體主管崗位職責(zé)（精選21篇）
在發(fā)展不斷提速的社會中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的新媒體主管崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
新媒體主管崗位職責(zé) 1
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站和微信公眾號的.文案編輯、發(fā)布、維護(hù)及管理等工作；
2、策劃并執(zhí)行相關(guān)線上線下活動，提高粉絲黏度；
3、通過其他新媒體渠道，擴(kuò)大雇主品牌影響力；
4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成雇主品牌建設(shè)、企業(yè)形象維護(hù)等媒介工作。
5、追蹤推廣效果，跟蹤相關(guān)數(shù)據(jù)并定期反饋。
職位要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、較強(qiáng)的文字功底；
3、熟練使用平面設(shè)計軟件和各類微信編輯器，精通圖文布局排版；
4、工作積極主動，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊合作精神；
5、高度的敬業(yè)精神和責(zé)任感。
6、會網(wǎng)站設(shè)計者優(yōu)先。
新媒體主管崗位職責(zé) 2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)行業(yè)客戶的維護(hù)及新客戶的開拓；主要行業(yè)分工有快消行業(yè)，電商行業(yè)，IT行業(yè)，游戲/電商等；
2、完成部門制定的季度及年度廣告銷售任務(wù)；
3、維持客戶和公司之間的廣告及合作關(guān)系，爭取雙贏，并使公司利益最大化；
4、有效利用新浪多項資源，幫助客戶成功進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣，進(jìn)行年度和短期的網(wǎng)絡(luò)宣傳規(guī)劃；
5、與銷售內(nèi)部各職能部門協(xié)作，保證合同約定的內(nèi)容順利實(shí)施并按時完成。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，有電話銷售或傳統(tǒng)行業(yè)銷售經(jīng)驗。有兩年以上互聯(lián)網(wǎng)市場銷售或策劃工作經(jīng)驗。
2、有新浪門戶網(wǎng)站或者大型廣告公司背景，熟悉新浪體系產(chǎn)品，熟悉市場活動、廣告推廣的運(yùn)作模式，有豐富的市場推廣、品牌經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、有很強(qiáng)的`目標(biāo)導(dǎo)向，具有極強(qiáng)的客戶開拓意識，能承受工作壓力；
4、優(yōu)秀的溝通技巧和談判能力，出色的對內(nèi)對外協(xié)調(diào)能力；
5、性格開朗穩(wěn)重，敬業(yè)、認(rèn)真、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、團(tuán)隊合作好，能勝任高強(qiáng)度快節(jié)奏工作；
6、熟練使用WORD/EXCEL/PPT等辦公軟件；
7、有快消/電商/IT/游戲等行業(yè)客戶經(jīng)理或有行業(yè)客戶或其代理商工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
新媒體主管崗位職責(zé) 3
職責(zé)：
1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運(yùn)營經(jīng)驗；
2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量，提高品牌的關(guān)注度和粉絲的'活躍度，增強(qiáng)用戶黏性；
3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段；
4、具有良好的策略思考能力，并能獨(dú)立撰寫新媒體營銷方案；
5、根據(jù)用戶需求和市場變化，定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤，統(tǒng)計、分析、評估并不斷做出優(yōu)化方案。
6、具備團(tuán)隊協(xié)作，管理團(tuán)隊能力；
任職要求：
1、高中及以上學(xué)歷，有淘寶運(yùn)營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、有創(chuàng)意、思路開闊，有散發(fā)性思維，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃，同時能從消費(fèi)者角度進(jìn)行軟文話題策劃；
3、邏輯思維清晰，做事有條理，責(zé)任心強(qiáng)，注重團(tuán)隊合作，有較強(qiáng)的抗壓能力，可獨(dú)立完成各項線上線下宣傳事宜；
4、具體3年及以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗，2年以上新媒體團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
新媒體主管崗位職責(zé) 4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)官方微博、微信等平臺的日常內(nèi)容的撰寫和運(yùn)營;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合新媒體特性，對微博、微信內(nèi)容的實(shí)時調(diào)整和更新;
3、負(fù)責(zé)微博、微信大型活動方案的.策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營以及匯報和總結(jié);
4、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告，同時負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運(yùn)營及管理;
5、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn)，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;
6、完成上級指定的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性，有較強(qiáng)的文案功底;
3、有豐富的線上線下活動推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗，了解知識性媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;
4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;
5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;
6、對微博和微信運(yùn)營成功案例者優(yōu)先;
7、良好團(tuán)隊合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨(dú)立思考能力，觀察力和應(yīng)變能力;
8、有創(chuàng)業(yè)、旅游行業(yè)背景、對行業(yè)有一定見解者優(yōu)先。
新媒體主管崗位職責(zé) 5
1、負(fù)責(zé)參海外就業(yè)業(yè)務(wù)單元營銷發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃、年度經(jīng)營指標(biāo)的制定及下達(dá)；
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊執(zhí)行年度經(jīng)營計劃、達(dá)成經(jīng)營業(yè)績、用戶資源量等經(jīng)營指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)營銷推廣業(yè)務(wù)流程完善及管控，推動咨詢業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化、專業(yè)化；
4、負(fù)責(zé)線上線下所有渠道和平臺的營銷推廣、海外就業(yè)品牌營銷與管理、用戶運(yùn)營、活動運(yùn)營及內(nèi)容運(yùn)營等系列工作；
5、協(xié)助培訓(xùn)、建設(shè)和管理高素質(zhì)的海外就業(yè)業(yè)務(wù)單元營銷團(tuán)隊；
6、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成客戶資源獲取、成交轉(zhuǎn)化、渠道開拓及維護(hù)、海外就業(yè)品牌營銷、運(yùn)營活動策劃執(zhí)行等日常工作；
7、負(fù)責(zé)與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、技術(shù)部門對接，協(xié)助完成自有品牌的`官網(wǎng)（海外就業(yè)網(wǎng)站）、新媒體、APP、小程序等平臺的設(shè)計、迭代、運(yùn)營推廣和維護(hù)；
8、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，開拓和維護(hù)銷售渠道和市場；
9、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
新媒體主管崗位職責(zé) 6
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司所有新媒體渠道的建立以及日常運(yùn)營，官方微博、微信、公眾號、抖音、電商各平臺和小紅書等;
2.制定并執(zhí)行各媒體渠道全年的日�；顒右约皩ｎ}活動，需要有不同平臺的統(tǒng)籌能力和跨平臺的運(yùn)營能力;
3.制定并實(shí)施清晰的用戶互動策略，增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群，提升粉絲活躍度;
4.有較強(qiáng)的文字功底，能把控品牌運(yùn)營的整體風(fēng)格和個性，能培養(yǎng)團(tuán)隊進(jìn)行內(nèi)容輸出;
5.熱愛新媒體行業(yè)，對網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件敏感度高，可以迅速結(jié)合相關(guān)熱點(diǎn)做與品牌相關(guān)的內(nèi)容輸出;
6.積極開發(fā)、拓展合作機(jī)會，與第三方達(dá)成多元化的合作關(guān)系，整合各渠道媒體資源。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，3年以上新媒體運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗，有成功的品牌、平臺運(yùn)營經(jīng)驗優(yōu)先;
2.熟悉微信、微博、抖音、社區(qū)、論壇、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣媒介，知道不同平臺的玩法;
3.擁有各平臺KOL、大號資源優(yōu)先考慮;
4.網(wǎng)感好，能對熱點(diǎn)事件、新聞動態(tài)信息等快速反應(yīng)，結(jié)合品牌做相關(guān)內(nèi)容的輸出，有比較好的'創(chuàng)新能力;
5.具備獨(dú)立策劃、實(shí)施新媒體傳播活動的能力;
6.高度的責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊的協(xié)作能力。
新媒體主管崗位職責(zé) 7
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營官方及其他相關(guān)新媒體平臺，內(nèi)容撰寫，輿情監(jiān)控，活動構(gòu)想等；
2、負(fù)責(zé)微博微信等新媒體平臺的日常運(yùn)營及粉絲管理等，有效增長粉絲數(shù)量；
3、負(fù)責(zé)制定公司的微博微信等新媒體平臺的活動戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及活動方案創(chuàng)意；
4、配合協(xié)助市場部打造公司及產(chǎn)品品牌，通過新媒體平臺提升公司及產(chǎn)品的品牌影響力；
5、撰寫各個微博及微信活動策劃方案，并跟進(jìn)實(shí)施效果分析和總結(jié)，及時修正改進(jìn)方案；
6、不斷了解及掌握實(shí)時熱點(diǎn)，并聯(lián)系品牌內(nèi)容進(jìn)行微博微信推廣宣傳，協(xié)助營銷策略開展；
7、完成上級交代的其他任務(wù)。
任職要求：
1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，3年或以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗；
2、英文四級以上水平，較強(qiáng)英語讀、寫、聽能力；
3、掌握一定的`彩妝及護(hù)膚品相關(guān)專業(yè)知識，對市場策劃推廣有一定的想法和見解；
4、文字功底扎實(shí)，懂得微博官方運(yùn)營各賬號之間撰寫博文的身份轉(zhuǎn)換；
5、熟悉微博、微信等各個媒體平臺的運(yùn)營，對互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)有敏銳洞察力；
6、較強(qiáng)的組織，溝通和執(zhí)行能力，良好的團(tuán)隊合作精神。
新媒體主管崗位職責(zé) 8
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)自媒體平臺（微信、微博、朋友圈為主）的日常運(yùn)營及推廣工作
2、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動，做好數(shù)據(jù)跟蹤，達(dá)成關(guān)注粉絲增長數(shù)及產(chǎn)品銷量目標(biāo)
3、積極參與新媒體銷售平臺的推廣活動，打造銷售爆款產(chǎn)品及系列；
4、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點(diǎn)，提升網(wǎng)站轉(zhuǎn)化率和口碑傳播
5、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，建立有效運(yùn)營手段提升用戶活躍度，提高關(guān)注度。
6、負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運(yùn)營及管理。發(fā)掘相關(guān)產(chǎn)品新的營銷機(jī)會和傳播手段，監(jiān)測競品運(yùn)營信息和市場最新動態(tài)，定期反饋與分享。
任職要求：
1、1年以上專職微信、微博推廣運(yùn)營實(shí)際工作經(jīng)驗，喜歡并已習(xí)慣使用微博、論壇、空間、微信等新媒體工具。
2、具有營銷策劃能力和營銷策劃的新媒體執(zhí)行能力，良好的數(shù)據(jù)分析思維技能
3、具備對互聯(lián)網(wǎng)文化高度敏感性，能夠準(zhǔn)確的把握網(wǎng)民心態(tài)，新聞熱點(diǎn)的判斷和標(biāo)題等的`把控能力
4、有成功的微信公眾平臺及其他新媒體運(yùn)營經(jīng)驗者優(yōu)先
5、思維活躍，天馬行空者更佳。
職責(zé)描述：
1．運(yùn)用新媒體作為傳播和營銷通路，建立渠道關(guān)系、拓展新媒體資源，用新營銷，新手段、新模式，配合完成部門營銷目標(biāo)和傳播達(dá)成；
2．以營銷目標(biāo)為導(dǎo)向，針對不同用戶和場景，制定有效的新媒體傳播策略，并組織執(zhí)行
3．深入了解微博、微信、網(wǎng)站等特點(diǎn)及資源，運(yùn)營公眾號及微博，建立社區(qū)社群等多元化用戶渠道，提升有效粉絲數(shù)和用戶活躍度；
1.本科及以上學(xué)歷，具有良好的抗壓能力。1年以上新媒體營銷經(jīng)驗；有成功營銷案例者優(yōu)先；
2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)模式及營銷方式；具備良好的邏輯思維能力及創(chuàng)意發(fā)散思維。
3.有優(yōu)秀的文筆，善于撰寫適合互聯(lián)網(wǎng)傳播的文章。
新媒體主管崗位職責(zé) 9
崗位職責(zé)
一、今日信息平臺
1、每天新信息審核，3分鐘必須處理完畢，爭取秒審核，特別注意信息分類和標(biāo)題，有需要報紙廣告的按照提煉要求精簡廣告內(nèi)容發(fā)到北屯公司員工群，注明今日信息發(fā)出。
2、負(fù)責(zé)今日信息客服微信號的日常管理，及時通過合伙人好友請求，了解合伙人的微信好友數(shù)量和本地微信群數(shù)量，看是否合乎要求，教授注冊合伙人，合格的拉入初級群，及時解答合伙人的提問。
3、管理合伙人初級群和正式任務(wù)群，固定時間段在初級群內(nèi)培訓(xùn)授課，以使合伙人快速掌握平臺賺錢模式和規(guī)則。
4、正式任務(wù)群合伙人不斷選優(yōu)，踢出領(lǐng)任務(wù)不積極的，或領(lǐng)任務(wù)后沒什么點(diǎn)擊量的，選擇其中優(yōu)秀的作為全職合伙人，促成合伙人中的推薦人團(tuán)隊成長，促進(jìn)整個合伙人團(tuán)隊的快速發(fā)展，兩月穩(wěn)定到60人隊伍，三月后最終目標(biāo)是100人團(tuán)隊。
5、編寫廣告推廣任務(wù)的文章，跟北屯公司溝通協(xié)調(diào)，索取圖片和視頻資料，快速完成指定時間的發(fā)布任務(wù)。一般為中午12:00或者14:00發(fā)布任務(wù)，不得延誤。
6、在線看報功能向北屯公司索取報紙JPG，處理完畢每周二四六及時上傳，PC版電子報也按此周期上傳。
7、本地影訊欄目，要求文化館影院每周一更新，迅豪每天上午更新。
8、我的人脈功能及時審核，狀態(tài)保持顯示。
9、積極推進(jìn)平臺的廣告位和專場欄目的銷售，針對潛在客戶進(jìn)行一對一的聊天。
10、積極學(xué)習(xí)公司平臺上的新功能，并結(jié)合本地情況創(chuàng)造恰當(dāng)?shù)臋谀亢蛢?nèi)容來吸引本地老百姓的目光。
二、微信公眾號
1、每天的公眾號文章編輯，保持每天3-5篇，北屯公司有廣告推送時候必須及時溝通聯(lián)系，保證廣告的及時群發(fā)。每周保證有1-2篇的原創(chuàng)文章，瀏覽量不低于3000。
2、公眾號發(fā)來的消息及時回復(fù)，當(dāng)天的必須處理完畢�；卮鹱⒁怙L(fēng)趣幽默，不知道的`及時發(fā)問，盡量解答微友給予幫助。
3、文章的留言管理及時移入精選，并給予輕松諧趣的回復(fù)，展現(xiàn)編輯的文字運(yùn)用能力。
4、流量主功能收入，注意核賬，及時給騰訊公司寄送發(fā)票，保證該收入及時入公司賬戶。
5、針對公眾號的定位，創(chuàng)新合適的欄目，建議如通過，及時實(shí)施，圍繞便民和盈利兩方面。
三、其他工作
1、積極利用微信和QQ拓展人脈交流，北屯、阿勒泰、福海、布爾津四個地方為主，加微信群、QQ群、微生活微幫號，利于后期平臺運(yùn)營。
2、主動和四地運(yùn)營公眾號的個人或企業(yè)結(jié)識，資源互換，擴(kuò)大我們幾個信息平臺的影響力。
新媒體主管崗位職責(zé) 10
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)品牌部整體規(guī)劃和日常運(yùn)作(有教育機(jī)構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先)
2、負(fù)責(zé)新媒體平臺的運(yùn)營規(guī)劃、推廣策略、提升推廣效率、活動效果和交易轉(zhuǎn)化
3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營銷策劃，保證新媒體各渠道的.順暢運(yùn)營及管理
4、對運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進(jìn)行分析和挖掘，提升運(yùn)營質(zhì)量
5、負(fù)責(zé)對外拓展和維護(hù)社會化新媒體資源關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，通過多種渠道宣傳品牌形象
6、部門內(nèi)部及各部門之間工作的協(xié)調(diào)和溝通
任職要求:
1、熟悉新媒體運(yùn)營的各種套路，有豐富的線上線下活動的推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗
2、執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力，有互聯(lián)網(wǎng)活動策劃經(jīng)驗
3、較強(qiáng)的市場及數(shù)據(jù)分析能力，能獨(dú)立策劃跟蹤活動項目
4、良好的溝通能力和執(zhí)行力，高度的敬業(yè)與團(tuán)隊合作精神
新媒體主管崗位職責(zé) 11
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)微信內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和關(guān)注度；
2、發(fā)布公司新動態(tài)信息，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動，通過有效運(yùn)營手段提升粉絲活躍度；
3、策劃撰寫原創(chuàng)話題，增加粉絲互動機(jī)會，提高微信知名度和美譽(yù)度；
4、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗。
5、針對公司的推廣方案，結(jié)合微信特點(diǎn)，制定微信的推廣策劃，并實(shí)施，有效運(yùn)用公司內(nèi)外部相關(guān)資源，與各部門及團(tuán)隊融洽合作，順利推進(jìn)相關(guān)項目執(zhí)行；
6、了解社交媒體最新趨勢，定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號運(yùn)營情況，挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣，并及時提出官微運(yùn)營有針對性的`措施方案；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，有微信、公眾號運(yùn)營管理及相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、思路開闊，有創(chuàng)意，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃，同時也能從消費(fèi)者角度進(jìn)行軟文話題策劃；
3、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點(diǎn)事件敏感，有自己的思考，客觀公正，樂于分享；
4、邏輯思維清晰，做事有條理，責(zé)任心強(qiáng)，注重團(tuán)隊合作，較強(qiáng)的抗壓能力；
新媒體主管崗位職責(zé) 12
職位描述：
1、自媒體的日常維護(hù)及管理，如：官方網(wǎng)站、官方微信、官方微博等的運(yùn)營策略的制定、執(zhí)行及日常更新維護(hù)工作，包括h5頁面制作，活動策劃等；
2、提高粉絲活躍度，與微信、微博的粉絲做好互動，對微信、微博粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)；
3、挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗感受，即時掌握新聞熱點(diǎn)，能夠完成自媒體活動策劃；
4、研究微博、微信、app等新興社會化網(wǎng)絡(luò)營銷應(yīng)用平臺及手段，負(fù)責(zé)社會化營銷案的執(zhí)行及控制；
5、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行以及競爭對手的信息動態(tài)，分析其優(yōu)勢與劣勢，深入競爭對手的網(wǎng)絡(luò)平臺，擴(kuò)大自身影響力。
6、利用專業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析工具分析用戶社會化媒體運(yùn)營指標(biāo)，提高運(yùn)營效率與效果。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新媒體、社群產(chǎn)品運(yùn)營策略的制定，管理和執(zhí)行，并對執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào)；
2、完成公司的運(yùn)營指標(biāo)，對運(yùn)營效果負(fù)責(zé)。
3、用戶運(yùn)營：負(fù)責(zé)用戶運(yùn)營策略制定，通過不同的.運(yùn)營方式實(shí)現(xiàn)用戶的拉新，留存和活躍，提升平臺用戶規(guī)模和活躍度。
4、內(nèi)容運(yùn)營：負(fù)責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容運(yùn)營，捕捉互聯(lián)網(wǎng)與大健康行業(yè)相關(guān)熱點(diǎn)制定對應(yīng)運(yùn)營規(guī)劃，提升平臺內(nèi)容的品質(zhì)。
5、渠道合作：負(fù)責(zé)各渠道客戶的開發(fā)和維護(hù)，提升產(chǎn)品品牌及各項數(shù)據(jù)指標(biāo)
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷
2、有獨(dú)立策劃運(yùn)營項目的經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)+大健康類社群運(yùn)營者優(yōu)先。
3、具有較強(qiáng)的項目統(tǒng)籌能力、團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力。
4、具有很強(qiáng)的執(zhí)行力，創(chuàng)新意識以及結(jié)果導(dǎo)向
新媒體主管崗位職責(zé) 13
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺微信、微博、手機(jī)終端等日常運(yùn)營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關(guān)注度；
2、整合新媒體渠道，策劃撰寫原創(chuàng)話題，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微博微信推廣活動，通過有效運(yùn)營手段提升粉絲活躍度，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容；
3、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運(yùn)營模式；
4、對新媒體運(yùn)營過程中產(chǎn)生的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提出解決方案；
5、負(fù)責(zé)拓展新媒體資源、維護(hù)媒體關(guān)系，規(guī)劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長期穩(wěn)定的關(guān)系；
6、參與電商平臺的文案和活動策劃，對互動產(chǎn)品提出改進(jìn)建議并跟進(jìn)執(zhí)行；
任職要求：
1、具有1—2年的新媒體運(yùn)營經(jīng)驗，大學(xué)�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關(guān)專業(yè)，有帶領(lǐng)團(tuán)隊經(jīng)驗并了解新媒體運(yùn)作模式；
2、熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡(luò)媒體的傳播特點(diǎn)，具有良好的網(wǎng)絡(luò)語言敏感度，對互聯(lián)網(wǎng)文化有較高的敏感度，有較強(qiáng)的`創(chuàng)意；
3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關(guān)系管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經(jīng)驗優(yōu)先考慮，熟悉各種口碑營銷、用戶運(yùn)營手段，有新媒體運(yùn)營粉絲增減和閱讀量成功案例；
4、能及時結(jié)合時尚熱點(diǎn)（電視劇、電影、熱搜等熱點(diǎn)話題）及時推送出與公司服裝有關(guān)聯(lián)的文章、段子、企劃內(nèi)容；
5、具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的洞察力與社會交往能力與團(tuán)隊合作。
新媒體主管崗位職責(zé) 14
職責(zé)：
1、根據(jù)公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)需求，策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網(wǎng)絡(luò)活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網(wǎng)絡(luò)新聞稿件及文案;
2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺的管理，提升公司品牌的影響力與關(guān)注度;
3、精通網(wǎng)站推廣流程，利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源及網(wǎng)絡(luò)推廣方式提升網(wǎng)站流量、產(chǎn)品銷售活動的宣傳和產(chǎn)品知名度，并不斷開發(fā)整合更多更好的推廣資源，有效提升公司網(wǎng)絡(luò)推廣效果;
4、負(fù)責(zé)站外發(fā)帖推廣和其他相關(guān)推廣方式的設(shè)計與組織，對SEO、論壇、鏈接、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣方法和手段有深入了解，精通問答、信息群發(fā)、網(wǎng)站廣告合作、社區(qū)營銷等，熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;
5、實(shí)時監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字、流量，競價，并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析且提出新的優(yōu)化、推廣方案;
6、負(fù)責(zé)學(xué)校新媒體運(yùn)營及社群營銷團(tuán)隊的搭建、組織、培訓(xùn)及執(zhí)行工作;并積極拓展基于移動互聯(lián)網(wǎng)的渠道拓展與合作;
7、利用各種網(wǎng)絡(luò)工具與渠道，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)業(yè)績增量.
任職要求：
1、年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷，性別、專業(yè)不限;
2、有3年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗，1年以上部門或團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3、思維敏捷，嗅覺靈敏，積極主動，性格開朗、樂于溝通;
4、具備優(yōu)秀的`文案策劃及信息抓取能力;
5、熟悉新媒體運(yùn)營規(guī)則與打法(活動運(yùn)營、渠道運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營、用戶運(yùn)營及社群運(yùn)營);
6、對SEM、SEO、信息流、第三方平臺等網(wǎng)絡(luò)推廣手段和渠道有清晰的認(rèn)知及熟練的實(shí)操經(jīng)驗;
7、有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
新媒體主管崗位職責(zé) 15
1、熟悉小紅書推廣營銷方式，負(fù)責(zé)小紅書等第三方店鋪的優(yōu)化，包括日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、話題制造等工作，提高影響力和關(guān)注度;
2、策劃及撰寫線上活動文案，并執(zhí)行微信營銷活動，撰寫創(chuàng)意、提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量，抓住潛在客戶，發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流，提高轉(zhuǎn)化率;
3、跟蹤微信微博推廣效果，對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)，挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、喜好及體驗感受，形成反饋報告，總結(jié)經(jīng)驗，調(diào)整優(yōu)化;
4、數(shù)據(jù)分析，對店鋪的`銷量、點(diǎn)擊率、收藏數(shù)、好評率、差評率，活動等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總成各種報表，指導(dǎo)公司的產(chǎn)品策略，銷售和推廣計劃的制定;
5、負(fù)責(zé)網(wǎng)上營銷方案的實(shí)施，促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化，提升品牌知名度，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。
6、精通店鋪的運(yùn)營和盈利模式，能利用平臺進(jìn)行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺各項規(guī)定與操作流程;
8.具有電子商務(wù)營銷策劃和運(yùn)營經(jīng)驗;
9.具有良好的數(shù)據(jù)策略和能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的市場洞察力與反應(yīng)力;
新媒體主管崗位職責(zé) 16
職責(zé)：
1、管理并運(yùn)營公司品牌社會化媒體平臺，負(fù)責(zé)日常發(fā)布內(nèi)容的素材搜集、內(nèi)容策劃、文案撰寫;
2、對線上活動有創(chuàng)新，能提高群的活躍度和提高粘度。
3、建立有效的新媒體運(yùn)營體系提升用戶的活躍度，增加品牌的知名度和美譽(yù)度
任職要求：
1.有互聯(lián)網(wǎng)廣告公司/媒體公司/乙方公司/MCN公司的新媒體投放經(jīng)驗;
2. 熟悉各大短視頻平臺及玩法，熟悉品牌視頻矩陣運(yùn)營方式;
3. 成功策劃執(zhí)行過爆款短視頻，有帶貨型視頻策劃成功經(jīng)驗;
4. 喜歡嘗試新興的`自媒體渠道，喜歡對不同媒體平臺進(jìn)行流量分析，懂得線上的傳播玩法和技巧;
5. 有抖音、快手、直播等新興媒介的成功投放經(jīng)驗者優(yōu)先;
6. 有項目管理經(jīng)驗，對數(shù)據(jù)敏感;
7. 責(zé)任心強(qiáng)，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有耐心，工作細(xì)致，思維活躍;
新媒體主管崗位職責(zé) 17
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)微信、微博平臺運(yùn)營，用戶互動策略，轉(zhuǎn)化潛在用戶，增加粉絲量;
2.根據(jù)需求，快速響應(yīng)社會、行業(yè)熱點(diǎn)話題，組織策劃執(zhí)行新媒體營銷推廣方案;
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督內(nèi)容交付方的內(nèi)容創(chuàng)作，帶領(lǐng)團(tuán)隊保質(zhì)保量完成內(nèi)容創(chuàng)作;
4.負(fù)責(zé)整理、分析新媒體運(yùn)營數(shù)據(jù)，跟蹤推廣效果，撰寫運(yùn)營報告和調(diào)整優(yōu)化;
5.負(fù)責(zé)挖掘和把握社群各層次需求，保持和用戶的.溝通。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，新媒體行業(yè)從業(yè)3年以上經(jīng)驗;
2.有豐富的社群運(yùn)營和新媒體整合傳播經(jīng)驗，有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力，熟悉社群的產(chǎn)品商業(yè)運(yùn)營生態(tài);
3.對內(nèi)容、用戶、活動等運(yùn)營的細(xì)分方向有過實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷，有系統(tǒng)認(rèn)知;
4.具有創(chuàng)新能力，優(yōu)秀的邏輯分析能力，溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊管理能力。
新媒體主管崗位職責(zé) 18
職責(zé)：
1、制定官方微博、知乎、百度、小紅書、抖音等新媒體的傳播規(guī)劃及活動策劃；
2、參與項目品牌策劃及品牌調(diào)研，協(xié)助撰寫品牌提案或品牌診斷報告；
3、負(fù)責(zé)品牌服務(wù)全程文案撰寫，具體包括廣告語、品牌故事、產(chǎn)品包裝文案、廣告文案、推廣軟文等的撰寫；
4、參與項目品牌營銷推廣方案的.策劃，負(fù)責(zé)營銷推廣文案的創(chuàng)意及撰寫。
任職要求：
1、市場營銷、新聞學(xué)、文化傳播等專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、網(wǎng)絡(luò)媒介推廣公司品牌、產(chǎn)品及服務(wù)；
3、對社會及網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件具備極高敏感度，可快速捕捉熱點(diǎn)并轉(zhuǎn)化為對公司有利的信息進(jìn)行傳播；
4、各大新媒體平臺重度用戶者優(yōu)先考慮。
新媒體主管崗位職責(zé) 19
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)平臺的.日常維護(hù)和運(yùn)營
2、負(fù)責(zé)策劃線下活動、執(zhí)行推廣及匯報總結(jié)
3、完善公司顧客體系，負(fù)責(zé)微信等媒體資源拓展，渠道運(yùn)營及管理
4、制定新媒體運(yùn)營策略、計劃并推進(jìn)執(zhí)行;
5、定期數(shù)據(jù)收集、整理、分析與總結(jié)，對營銷和推廣效果進(jìn)行跟蹤、反饋;
資格
1、大專以上學(xué)歷，2年以上網(wǎng)絡(luò)媒體運(yùn)營或市場營銷工作經(jīng)驗;
2、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法，具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;
3、善于搜集、整理新媒體資料，并能完成數(shù)據(jù)分析;
4、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力，善于話題炒作、口碑營銷及運(yùn)營維護(hù)。
新媒體主管崗位職責(zé) 20
1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、抖音等賬號)的'日常運(yùn)營及推廣工作，增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲活躍度;
2、負(fù)責(zé)結(jié)合網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和有高度傳播性內(nèi)容，提升品牌美譽(yù)度和用戶忠誠度;
3、負(fù)責(zé)線上活動(產(chǎn)品發(fā)布、微課講座、電商促銷、抽獎?wù){(diào)研等形式不限)的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營以及總結(jié)和評估;
4、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為，不斷改進(jìn)與優(yōu)化用戶互動并有效獲客;
5、完成上級指定的其他工作。
新媒體主管崗位職責(zé) 21
1、負(fù)責(zé)微信，微博運(yùn)營日常維護(hù)及運(yùn)營;
2、策劃微信，微博話題，組織并執(zhí)行微博，微信營銷線上線下活動;
3、策劃撰寫原創(chuàng)話題及微博運(yùn)營方案，增加粉絲互動機(jī)會，提高微博知名度和美譽(yù)度。
4、新媒體領(lǐng)域的開發(fā)與研究。
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