管理會計崗位職責(zé)熱

　　隨著社會不斷地進步，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家整理的管理會計崗位職責(zé)熱，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

管理會計崗位職責(zé)熱1

　　1.立項審核;收付款合同的審核;報價審核。監(jiān)查OA系統(tǒng)中臺賬錄入的準(zhǔn)確性，并督促修改調(diào)整;

　　2.工時復(fù)核，是否應(yīng)該發(fā)生，是否為誤填等邏輯性判斷，及異常工時溝通確認(rèn)工作，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確

　　3.負(fù)責(zé)項目預(yù)算的.組織工作，協(xié)助財務(wù)經(jīng)理對項目預(yù)算進行審核和控制，具體負(fù)責(zé)組織召開項目預(yù)審會

管理會計崗位職責(zé)熱2

　　1、大專及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè)；

　　2、1年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，2年以上成本核算工作經(jīng)驗；

　　3、工作認(rèn)真，態(tài)度端正，保密意識及責(zé)任心強；

　　4、會基本的'辦公軟件，無相關(guān)經(jīng)驗可向其他同事免費請教

　　5、不需要你會計方面太專業(yè)，我們需要的是你對這個崗位的熱情和職責(zé)。

管理會計崗位職責(zé)熱3

　　1、負(fù)責(zé)推動并建立滿足經(jīng)營管理需要的管理會計體系，定期輸出各項管理報告;

　　2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)梳理分析，各項目財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析;

　　3、各項成本分析，毛利率分析等財務(wù)數(shù)據(jù)提供

　　4、向總經(jīng)理提供財務(wù)報表數(shù)據(jù)分析，經(jīng)營報表分析。

管理會計崗位職責(zé)熱4

　　1、負(fù)責(zé)每月的亞馬遜平臺的.收入與成本、費用分析核算，及時向CEO以及相關(guān)業(yè)務(wù)部門反饋匯報相關(guān)的數(shù)據(jù)，并生成總賬，出具合并報表;

　　2、協(xié)助金蝶K3 cloud上線工作，維護K3、以及行業(yè)ERP系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)并監(jiān)督其他部門的執(zhí)行情況;

　　3、對公司的成本起到有效的監(jiān)督、控制作用;如對存貨的收、發(fā)、存情況及時核查，每月對存貨進行抽查盤點，并對差異情況跟蹤處理;

　　4、推動相關(guān)的成本與費用核算和管控流程，建立和健全成本核算和管控體系;

　　5、上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

管理會計崗位職責(zé)熱5

　　1、按照國家會計制度的規(guī)定審核原始單據(jù)的合理性，合法性，有效性，并根據(jù)會計準(zhǔn)則要求編制會計憑證記帳、復(fù)帳、報帳，做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，帳目清楚，按期報帳；

　　2、依法申報、繳納公司各項稅費；

　　3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的'帳務(wù)管理，定期與資產(chǎn)管理部門開展盤點工作；

　　4、負(fù)責(zé)與關(guān)聯(lián)公司往來對賬工作；

　　5、負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；

　　6、費用進度情況編制，協(xié)助辦理薪酬福利相關(guān)事項；

　　7、妥善保管會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料；

管理會計崗位職責(zé)熱6

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理集團各外派財務(wù)人員的財務(wù)管理與會計核算工作;

　　2、建立科學(xué)、系統(tǒng)符合異地公司實際情況的財務(wù)監(jiān)控體系,進行有效的內(nèi)部控制;

　　3、負(fù)責(zé)集團各外派財務(wù)人員的考核工作;

　　4、建立異地公司的定期檢查制度,對異地公司財務(wù)核算及財務(wù)制度執(zhí)行進行定期檢查;能適應(yīng)短期出差;

　　5、宣導(dǎo)公司財務(wù)制度,對接與指導(dǎo)外派財務(wù)人員日常工作;

　　6、其他集團總部財務(wù)交辦的工作。

　　7、如會計人員變動時,能短期臨時接替會計崗位工作。

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷,財務(wù)類相關(guān)專業(yè),中級以上職稱以上優(yōu)先;

　　2、工作經(jīng)驗5年以上,且具備3年以上管理經(jīng)驗;有地產(chǎn)、影視類工作經(jīng)驗為佳;

　　3、年齡在35周歲以下;

　　4、出色的內(nèi)控、內(nèi)審管理能力和經(jīng)驗;

　　5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),業(yè)務(wù)敏感,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維,較強的.責(zé)任感和團隊合作意識;

　　6、具備較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的表達能力;

　　7、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守;

　　8、有外派財務(wù)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

管理會計崗位職責(zé)熱7

　　1、為企業(yè)客戶提供財稅相關(guān)的咨詢服務(wù)，同時挖掘客戶需求

　　2、支持公司業(yè)務(wù)的發(fā)展，參與對外業(yè)務(wù)推廣活動

　　3、配合銷售接觸客戶并創(chuàng)建專案銷售機會，充分利用中心資源共同完成公司的'銷售任務(wù)

　　4、具有獨立完成企業(yè)財務(wù)管理的能力

管理會計崗位職責(zé)熱8

　　財務(wù)會計主要負(fù)責(zé)公司的憑證審核，賬簿登記，納稅稅申，會計檔案保管工作。

　　一、熟悉掌握財務(wù)制度、會計制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項收費制度、費用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，保證�？顚Ｓ�。

　　二、編制并嚴(yán)格執(zhí)行部門預(yù)算，對執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題，提出建議和措施。

　　三、按照會計制度，審核記賬憑證，做到憑證合法、內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、手續(xù)完備;賬目健全、及時記賬算賬、按時結(jié)賬、如期報賬、定期對賬(包括核對現(xiàn)金實有數(shù))。保證所提供的'會計信息合法、真實、準(zhǔn)確、及時、完整。

　　四、嚴(yán)格票據(jù)管理，保管和使用空白發(fā)票，收據(jù)要合規(guī)范。票據(jù)領(lǐng)用要登記，收回要銷號。

　　五、妥善保管會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表和其他會計資料，負(fù)責(zé)會計檔案的整理和移交。

　　六、及時清理往來款項，協(xié)助資產(chǎn)管理部門定期做好財產(chǎn)清查和核對工作，做到賬實相符。

　　八、對主管部門和審計、財政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進行的監(jiān)督，要如實提供會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表和有關(guān)資料，不得拒絕、隱匿、謊報。

管理會計崗位職責(zé)熱9

　　1、建立預(yù)算管理機制，完善預(yù)算管理體系，協(xié)助制定相關(guān)管理制度與流程;

　　2、推動年度預(yù)算工作展開，組織業(yè)務(wù)部門進行預(yù)算分解工作，按月完成月度預(yù)算差異分析報告;

　　3、深入業(yè)務(wù)，了解業(yè)務(wù)痛點，為業(yè)務(wù)部門提供改善報告;

　　4、跟蹤、落實預(yù)算執(zhí)行情況，及時糾偏，確保預(yù)算目標(biāo)的達成;

　　5、完成財務(wù)信息化工作;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作。

管理會計崗位職責(zé)熱10

　　一、負(fù)責(zé)制管理制度。按照《會計法》及《會計檔案管理辦法》的規(guī)定要求，結(jié)合本單位具體情況制訂會計檔案的立卷、歸檔、保管，調(diào)閱和銷毀等管理制度，報經(jīng)批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。

　　二、負(fù)責(zé)會計資料的'整理、裝訂工作。對各種會計憑證、會計帳薄、會計報表，財務(wù)計劃、單位預(yù)算和重要的經(jīng)濟合同等會計資料，定期收集，審查核對，整理立卷，編制目錄，裝訂成冊并妥善保管。

　　三、調(diào)閱會計檔案，嚴(yán)格辦理借閱手續(xù)。凡本單位人員調(diào)閱會計檔案，要經(jīng)會計主管人員同意，外單位人員調(diào)閱會計檔案，要有介紹信，經(jīng)會計主管人員或單位領(lǐng)導(dǎo)人批準(zhǔn)。批準(zhǔn)后要辦理詳細(xì)借閱手續(xù)。

　　四、負(fù)責(zé)對管理期滿會計檔案的銷毀工作，對保管期滿的會計檔案，要按照有關(guān)規(guī)定，報經(jīng)上級主觀部門批準(zhǔn)后，進行處理，對單位里領(lǐng)導(dǎo)和財會部門共同派員監(jiān)銷，并在銷毀清冊上簽名或蓋章�！皶�計檔案銷毀清冊”要長期保存，以便備查。

管理會計崗位職責(zé)熱11

　　1．在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，按照規(guī)定做好本職工作。

　　2．每月xx日前編制地稅申報表（城建稅、教育附加、工薪所得稅、印花稅等）。負(fù)責(zé)在規(guī)定時間內(nèi)按時交納各種地方稅費，負(fù)責(zé)登記職工工薪所得稅臺帳。

　　3．負(fù)責(zé)日常開具各種增值稅發(fā)票、普通發(fā)票及其他票據(jù)。并保證及時將所開具的發(fā)票交到客戶手中。

　　4．每月按時抄報稅，按時填制申報表辦理國稅申報業(yè)務(wù)。

　　5．負(fù)責(zé)地稅、國稅每年年鑒工作。

　　6．負(fù)責(zé)及時購買地稅、國稅普票、增殖稅發(fā)票的領(lǐng)取，并嚴(yán)格按照稅務(wù)發(fā)票的管理規(guī)定，專人保管好庫存未使用的空白發(fā)票。

　　7．負(fù)責(zé)對已使用的發(fā)票進行裝訂成冊入檔保管，并認(rèn)真按照稅務(wù)規(guī)定對填寫錯的發(fā)票，進行沖票或重開具正確的'發(fā)票。

　　8．配合完成稅務(wù)部門安排的各種檢查以及其他工作。

　　9．負(fù)責(zé)公司倉庫材料、成品的日常登記、核算、月底結(jié)賬,定期盤點及往來帳的核對。

管理會計崗位職責(zé)熱12

　　1、負(fù)責(zé)公司項目損益管理，做好項目概預(yù)核決管理;

　　2、負(fù)責(zé)業(yè)績分析，發(fā)現(xiàn)問題或機會，提出管理建議并推動落地;

　　3、負(fù)責(zé)完善或優(yōu)化財務(wù)流程;

　　4、負(fù)責(zé)合同審批及財務(wù)預(yù)算管理;

　　5、推動部門信息化建設(shè)，提出思考與建議;

　　6、獨立負(fù)責(zé)推動專項工作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;

　　7、協(xié)助部門經(jīng)理進行部門事務(wù)管理與對外溝通。

管理會計崗位職責(zé)熱13

　　1、執(zhí)行國家檔案工作政策和學(xué)校會計檔案管理辦法，對會計檔案進行規(guī)范化、系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理。

　　2、做好會計檔案的裝訂、編目、立卷和歸檔整理工作，做好會計檔案科學(xué)分類、存放有序、妥善保管、查找方便工作。

　　3、定期檢查檔案，做好檔案管理的日常清潔工作，保持檔案室空氣流通，做好防潮、防水、防蟲、防盜工作，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)檔案查閱、調(diào)閱制度，完善手續(xù)，填寫檔案使用記錄。

　　4、嚴(yán)格執(zhí)行檔案安全和保密制度，防止檔案毀損，散失和泄密。

　　5、負(fù)責(zé)學(xué)校各類收費票據(jù)統(tǒng)一印制、領(lǐng)用、保管、裝訂及核銷工作，協(xié)助上級有關(guān)部門對我校收費票據(jù)的檢查工作。

　　6、負(fù)責(zé)對領(lǐng)用票據(jù)的`定期清理工作，督促領(lǐng)用人員及時交回。

　　7、按照學(xué)校《檔案管理辦法》移交有關(guān)檔案。

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理會計崗位職責(zé)熱14

　　1.建立和健全財務(wù)檔案管理制度和流程；執(zhí)行和改進成本核算方法，協(xié)助完善業(yè)務(wù)流程。

　　2.進行成本歸集分析、結(jié)轉(zhuǎn)生產(chǎn)成本，核算銷售成本，編制記帳憑證及進行相關(guān)帳務(wù)處理。

　　3.負(fù)責(zé)定期編制提交利潤表及費用收入明細(xì)表、以及其他公司內(nèi)部相關(guān)成本、收支統(tǒng)計等報表。

　　4.負(fù)責(zé)管理存貨盤點和固定資產(chǎn)，確保賬實相符。

　　5.負(fù)責(zé)年度所得稅匯算清繳和管理會計檔案，辦理工商稅務(wù)年審，申報納稅等。

　　6.負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款及預(yù)付賬款審核及監(jiān)控，定期、及時清理往來賬戶。

　　7.負(fù)責(zé)月末、季度末、年末的供應(yīng)商和客戶對賬及清償款項工作。

　　8.負(fù)責(zé)銷售、采購、服務(wù)合同管理，負(fù)責(zé)費用核算。

　　9.監(jiān)督、指導(dǎo)財務(wù)會計工作，并督促下屬員工及時完成工作計劃

管理會計崗位職責(zé)熱15

　　1、負(fù)責(zé)事業(yè)部/區(qū)域經(jīng)營核算工作，編制內(nèi)部管理報表

　　2、組織事業(yè)部/區(qū)域年度預(yù)算，并定期滾動更新，協(xié)助業(yè)務(wù)部門分析實際與目標(biāo)之間產(chǎn)生差異的原因，收集改善措施，并跟進督促改善

　　3、依據(jù)集團管理需要，按時出具月度分析報告、不定時出具專項分析報告，為企業(yè)經(jīng)營決策提供依據(jù)

　　4、了解各業(yè)務(wù)單元商業(yè)模式、財務(wù)系統(tǒng)以及相關(guān)數(shù)據(jù)源，與事業(yè)部/區(qū)域建立牢固的.工作關(guān)系，并在各種報告和分析工作中進行協(xié)作

　　5、完成上級分配的其它臨時性工作任務(wù)

管理會計崗位職責(zé)熱16

　　1、原材料，低值易耗品和其他物料出庫憑證的編制；

　　2、制造費用分?jǐn)偧敖Y(jié)轉(zhuǎn)以及相關(guān)憑證的編制；

　　3、計算產(chǎn)品成本并編制產(chǎn)成品憑證；

　　4、進行產(chǎn)品成本分析，尋找產(chǎn)品成本節(jié)約空間；

　　5、編制成本報表，為管理層提出成本改進建議；

　　6、參與車間生產(chǎn)管理；

　　7、產(chǎn)品定額或其他成本核算的編制和監(jiān)督執(zhí)行；

　　8、按總部管理要求管理核算工廠成本；

　　9、按成本主管思路結(jié)合工廠實際開展工作；

　　10、規(guī)范監(jiān)督工廠材料領(lǐng)用情況；

　　11、復(fù)核監(jiān)督倉庫期末盤點；

　　12、復(fù)核監(jiān)督工廠工時費用的發(fā)生與統(tǒng)計；

　　13、監(jiān)督工廠資產(chǎn)的安全與完整；

　　14、出具工廠本批本月成本核算表；

　　15、計算工廠本批本月訂單盈虧情況；

　　16、同工廠經(jīng)理出具分析本批本月訂單盈虧原因分析；

　　17、同工廠經(jīng)理討論提供出現(xiàn)問題原因的整改建議；

　　18、職責(zé)范圍內(nèi)的會計資料的'整理、保管；

　　19、同材料員計劃員做好材料的控制使用；

　　20、同工廠經(jīng)理共同研究提高工作效率按時完成訂單的方法

　　21、協(xié)助工廠經(jīng)理做好數(shù)據(jù)收集分析管理工作；

　　22、為規(guī)范工廠成本核算流程，提供建議方法解決方案；

管理會計崗位職責(zé)熱17

　　1．對財務(wù)成本進行預(yù)算，提出決策分析數(shù)據(jù)

　　（1）進行成本、銷售和利潤的預(yù)測。

　�。�2）參與生產(chǎn)經(jīng)營短期決策和長期投資決策，提出有關(guān)決策分析的數(shù)據(jù)。

　　2．編制全面預(yù)算，確定各項財務(wù)目標(biāo)

　�。�1）根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，編制企業(yè)的全面預(yù)算，確定目標(biāo)成本和目標(biāo)利潤。

　�。�2）提出增收節(jié)支的`措施，保證成本目標(biāo)和利潤目標(biāo)的實現(xiàn)，提高經(jīng)濟效益。

　　3．對財務(wù)成本進行控制，開展價值分析

　　（1）建立財務(wù)成本控制體系，對成本和資金進行控制，保證銷售目標(biāo)和利潤目標(biāo)的完成。

　　（2）對產(chǎn)品進行價值分析，按銷售區(qū)域進行利潤的敏感性分析，以挖掘降低目標(biāo)的潛力。

　　4．評價經(jīng)營業(yè)績，考核責(zé)任單位實績和成果

　�。�1）建立成本和利潤責(zé)任中心，編制責(zé)任預(yù)算，保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。

　�。�2）通過對各責(zé)任中心業(yè)績報告的實際數(shù)與預(yù)算數(shù)的對比，考核評價各責(zé)任中心的工作實績和經(jīng)營效果。

管理會計崗位職責(zé)熱18

　　一、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬。

　　二、根據(jù)記賬憑證收付現(xiàn)金。

　　三、每日負(fù)責(zé)盤清庫存現(xiàn)金，核對現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證庫存現(xiàn)金及有價證券安全。

　　四、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒。

　　五、負(fù)責(zé)接收各項銀行到款進賬憑證，并傳遞到有關(guān)的制單人員。

　　六、負(fù)責(zé)代理記賬單位出納工作

管理會計崗位職責(zé)熱19

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家財經(jīng)政策和有關(guān)法規(guī)制度，嚴(yán)格遵守會計人員職業(yè)道德，不斷提高業(yè)務(wù)工作能力。

　　二、熟悉飲食中心各環(huán)節(jié)的經(jīng)濟活動內(nèi)容，積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作，為領(lǐng)導(dǎo)提供必要的數(shù)據(jù)資料和有關(guān)財務(wù)信息。促進中心工作的順利進展。

　　三、精通財務(wù)軟件各個模塊的使用及維護，充分發(fā)揮財務(wù)軟件的各種功能，使會計工作達到規(guī)范、快捷、準(zhǔn)確的.要求。

　　四、熟悉微機售飯系統(tǒng)管理，掌握必要的操作技術(shù)，經(jīng)常核對售飯系統(tǒng)的有關(guān)數(shù)據(jù)，做到賬賬相符，保證其正確性及銜接性。

　　五、認(rèn)真執(zhí)行中心簽訂的各項經(jīng)濟目標(biāo)責(zé)任書、合同、協(xié)議書等文件，保證中心各項資金的安全，完整。

　　六、嚴(yán)格按照《飲食中心財務(wù)管理規(guī)定》要求審核每一張單據(jù)，做好制單、記帳工作。堅決杜絕違反財務(wù)規(guī)定的會計事項發(fā)生。

　　七、.認(rèn)真審核各餐廳物資報表，掌握每月經(jīng)營情況，定期到各餐廳進行庫存物資盤點，以保證賬實相符。每月核對物資報表與總賬相關(guān)科目余額，保證賬表相符。

　　八、審核出納報送的“現(xiàn)金日報表“、“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”，及時與出納核對庫存現(xiàn)金余額及銀行存款余額。每月對出納庫存現(xiàn)金進行一次核查，保證賬實相符。

　　九、每月根據(jù)中心管理規(guī)定，計算全中心人員工資、勞酬及加班費等。

　　十、認(rèn)真結(jié)帳，月底編制“資產(chǎn)負(fù)債表”、“損益表”、“飲食中心經(jīng)營核算表”、“管理費用明細(xì)表”，報送中心領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)上級審閱、監(jiān)督。

　　十一、裝訂、保管記賬憑證，按時間順序排列存放，以便核查。

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