又到了一年的年終,到了年底評(píng)分,對(duì)一年的工作進(jìn)行詳細(xì)總結(jié)的時(shí)候了。對(duì)于員工如何進(jìn)行考核,首先制定出一份考核表,以下的一份年終考核表僅供參考,需要的朋友可根據(jù)需求自行修改其內(nèi)容:
考核項(xiàng)目 |
評(píng)定標(biāo)準(zhǔn) |
分值標(biāo)準(zhǔn) |
得分 |
評(píng)語 |
1、店容店貌(店外) |
字號(hào)鮮明、潔凈,符合公司要求 |
2分 |
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門前無雜物,POP粘貼整齊,門、窗、墻無破損 |
2分 |
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2、進(jìn)店第一印象 |
證照齊全,按規(guī)定懸掛 |
8分 |
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問候語(禮貌用語) |
3分 |
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店內(nèi)明亮、充滿生機(jī) |
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3、服務(wù)及銷售 |
營(yíng)業(yè)員目光接觸顧客,充滿熱情,工作情緒高漲 |
3分 |
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營(yíng)業(yè)員微笑,反應(yīng)敏捷、動(dòng)作迅速 |
3分 |
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營(yíng)業(yè)員業(yè)務(wù)知識(shí)豐富、牢固(現(xiàn)場(chǎng)考核試卷) |
10分 |
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營(yíng)業(yè)員對(duì)貨位、價(jià)格、服法等掌握是否熟練 |
5分 |
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營(yíng)業(yè)員能否正確進(jìn)行銷售(評(píng)估顧客需求) |
5分 |
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收款員唱付唱收,程序符合公司要求 |
3分 |
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有無對(duì)店員進(jìn)行業(yè)務(wù)、服務(wù)方面培訓(xùn) |
5分 |
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藥師是否在崗 |
10分 |
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憑處方銷售、處方保留情況 |
5分 |
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銷售票據(jù)保留情況、是否給顧客開信譽(yù)卡 |
8分 |
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日銷售額500元以下 |
1分 |
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日銷售額500元---999元 |
2分 |
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日銷售額1000元---1999元 |
3分 |
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日銷售額2000元---2999元 |
4分 |
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日銷售額3000元以上 |
5分 |
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4、員工個(gè)人 行為規(guī)范 店容店貌 店內(nèi)設(shè)施 物價(jià)情況 商品陳列 (店內(nèi)) |
員工儀表是否端正、整潔 |
4分 |
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員工行為是否符合社會(huì)道德傳統(tǒng)及被社會(huì)認(rèn)同的禮儀標(biāo)準(zhǔn) |
3分 |
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員工是否了解公司文化、管理制度等 |
2分 |
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店內(nèi)地面、墻面、潔凈 |
1分 |
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貨物分區(qū)合理(按GSP標(biāo)準(zhǔn)) |
8分 |
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標(biāo)牌、標(biāo)識(shí)、標(biāo)志張貼或懸掛明顯、潔凈 |
2分 |
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貨物擺放整齊、無灰塵、無倒置、 |
3分 |
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價(jià)格標(biāo)簽與貨物對(duì)應(yīng)(一貨一簽),價(jià)格標(biāo)簽字跡工整 |
2分 |
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物價(jià)是否合理 |
2分 |
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柜臺(tái)、貨架無衛(wèi)生死角 |
5分 |
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營(yíng)業(yè)區(qū)生活區(qū)分開 |
10分 |
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設(shè)備、設(shè)施齊全(四防安全) |
2分 |
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便于藥品養(yǎng)護(hù)、儲(chǔ)存的設(shè)備、設(shè)施 |
3分 |
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特殊要求的設(shè)備(拆零工具等) |
2分 |
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5、經(jīng)營(yíng)管理 |
曾被投訴情況(-4分/次)、曾被表揚(yáng)(+4分/次) |
0分 |
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是否超范圍經(jīng)營(yíng) |
10分 |
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是否從合法企業(yè)購(gòu)進(jìn)商品,記錄完整 |
8分 |
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所要商品證明資料是否齊全 |
5分 |
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藥品購(gòu)進(jìn)有無驗(yàn)收、審核 |
5分 |
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是否以非藥品冒充藥品 |
5分 |
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管理制度是否齊全、完善 |
4分 |
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公司下發(fā)的制度、文件、通知是否執(zhí)行、并保留 |
5分 |
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6、《GSP》落實(shí)情況 |
表格填寫情況 |
5分 |
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法律、法規(guī)培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況 |
5分 |
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各項(xiàng)記錄、憑證保留情況 |
5分 |
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對(duì)員工進(jìn)行GSP教育情況 |
5分 |
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