對(duì)于申請(qǐng)國外商學(xué)院的申請(qǐng)人，在申請(qǐng)材料夾中放入一份閃光的個(gè)人簡歷會(huì)起到畫龍點(diǎn)睛、提綱挈領(lǐng)的作用。這里的“閃光”有兩層含義：一指簡歷的版面設(shè)計(jì)應(yīng)該清楚流暢，這方面的工作可參考市面上的關(guān)于如何制作個(gè)人簡歷的書籍; 另一層更重要的含義指的是如何將你個(gè)人經(jīng)歷中與所申請(qǐng)商學(xué)院學(xué)位相關(guān)的“閃光點(diǎn)”突出表現(xiàn)出來。

　　除了個(gè)人簡歷中通有的個(gè)人信息及聯(lián)絡(luò)方式之外， 申請(qǐng)國外商學(xué)院用的簡歷應(yīng)突出以下幾個(gè)方面。

　　1. 主要技能 (Key Skills)

　　如你想申請(qǐng)管理信息系統(tǒng)學(xué)碩士部(M.S. in Management Information Systems)，你可以強(qiáng)調(diào)自己的計(jì)算機(jī)編程能力。如你想申請(qǐng)商學(xué)院博士學(xué)位(Ph. D.)，你可以強(qiáng)調(diào)自己的獨(dú)立研究能力(比如發(fā)表過的論文數(shù)等)。如你想申請(qǐng)MBA學(xué)位，可以強(qiáng)調(diào)自己的管理能力(比如在工作中建立了新的管理流程)、談判能力(比如受過專業(yè)談判技巧訓(xùn)練)、數(shù)量分析能力(比如會(huì)用SPSS 統(tǒng)計(jì)軟件)等。

　　2. 主要業(yè)績及成果 (Key Accomplishments)

　　每位申請(qǐng)人都應(yīng)該在自己的過去經(jīng)歷中挖掘并提煉出一些有代表性，并盡量與所申請(qǐng)的商學(xué)院學(xué)位相關(guān)的業(yè)績及成果。如果你申請(qǐng)管理信息系統(tǒng)學(xué)碩士，你可以提到自己如何參與了為一個(gè)大客戶完成企業(yè)管理信息系統(tǒng)建設(shè)的任務(wù);如果你想申請(qǐng)商學(xué)院博士學(xué)位(Ph. D.)，你可以提到自己的論文在國際學(xué)術(shù)會(huì)議上獲獎(jiǎng);如果你想申請(qǐng)MBA學(xué)位，你可以提到自己克服困難獨(dú)自開創(chuàng)了一個(gè)銷售區(qū)域�？傊�，在此項(xiàng)中，簡單而又清楚地列出3項(xiàng)主要業(yè)績及成果即可。

　　3. 領(lǐng)導(dǎo)能力及經(jīng)驗(yàn)(Evidence of managerial and leadership skills and experiences)

　　這一項(xiàng)主要適用于MBA申請(qǐng)人。因?yàn)镸BA學(xué)位的目的是培養(yǎng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及管理人員。它的重心在于表現(xiàn)出申請(qǐng)人如何運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)能力達(dá)成目標(biāo)。最簡單的一個(gè)證據(jù)可以是你在工作中管理過多少人(例：從1999到2002，我在某某公司市場(chǎng)部擔(dān)任經(jīng)理，管理部門里10位銷售人員)。另一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)能力的證據(jù)可以來自你如何激勵(lì)或勸說非下屬為你工作(例：在與跨國公司總部新產(chǎn)品開發(fā)部合作中，我成功地運(yùn)用市場(chǎng)調(diào)查數(shù)據(jù)說服了產(chǎn)品開發(fā)人員修改一個(gè)不適合中國消費(fèi)者特點(diǎn)的新產(chǎn)品設(shè)計(jì))。最后你應(yīng)該總結(jié)你的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格是什么(例：以身作則式，嚴(yán)格按規(guī)章制度式，正面激勵(lì)式，等等)。

　　4. 小組配合能力及經(jīng)驗(yàn)(exposure to work teams and team leadership)

　　MBA教育非常強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)小組配合及領(lǐng)導(dǎo)能力。所以你應(yīng)該在簡歷中提到自己在此方面的能力及經(jīng)驗(yàn)。這里的重點(diǎn)是突出你對(duì)小組的工作目標(biāo)及進(jìn)展有何具體貢獻(xiàn)。根據(jù)你的經(jīng)歷，你可以從以下元素中選取組合：小組工作中遇到的困難(例：小組成員的個(gè)性沖突)、你如何影響或管理其他小組成員(例：運(yùn)用個(gè)人影響力化解小組間不同派別的利益沖突)、你如何激勵(lì)其他小組成員為小組做貢獻(xiàn)(例：讓小組成員清楚地意識(shí)到個(gè)人目標(biāo)與小組目標(biāo)的一致性，建立小組成員歸屬感，及時(shí)提供正面鼓勵(lì))等等。

　　5. 你的獨(dú)特賣點(diǎn)(Identification of your Unique Selling Proposition)

　　很多MBA學(xué)校對(duì)于學(xué)生來源的多樣性很有興趣。畢竟，如果一個(gè)班所有學(xué)員都是工程師，課堂討論可能會(huì)比較乏味。所以，你若擁有與眾不同的經(jīng)歷或特點(diǎn)，應(yīng)該在簡歷中強(qiáng)調(diào)起來。以下為一些考慮方向：你在一個(gè)有特色的行業(yè)(例：歌廳專業(yè)歌手)工作過、你了解一項(xiàng)獨(dú)特的新技術(shù)(例：納米技術(shù))、你在獨(dú)特的工作環(huán)境下工作過(例：中國西部貧困縣掛過職)、你的個(gè)性與眾不同(例：非常幽默，參加過業(yè)余小品比賽)、你的業(yè)余愛好非同一般(例：極限運(yùn)動(dòng)愛好者)，等等。

　　總之，一份流暢的個(gè)人簡歷會(huì)在國外商學(xué)院申請(qǐng)材料中起到畫龍點(diǎn)睛、提綱挈領(lǐng)的作用。 如果你能將以上的五個(gè)方面清楚地表現(xiàn)出來，那么你會(huì)交出一份閃光的個(gè)人簡歷，讓評(píng)審委員眼睛為之一亮。