又到了求職旺季,各位學(xué)生朋友是否準(zhǔn)備好了簡歷,下面,YJBYS小編為大家?guī)砬芭_主管個人簡歷范文,供大家參考借鑒,希望大家喜歡!
姓名:XXXXXX
目前所在: | 天河區(qū) | 年 齡: | 24 | |
戶口所在: | 安徽 | 國 籍: | 中國 | |
婚姻狀況: | 已婚 | 民 族: | 漢族 | |
培訓(xùn)認(rèn)證: | 未參加 | 身 高: | 158 cm | |
誠信徽章: | 未申請 | 體 重: | 50 kg | |
人才測評: | 未測評 | |||
我的特長: |
人才類型: | 普通求職 | ||
應(yīng)聘職位: | 酒店/旅游:,財務(wù)/審計/稅務(wù):,其它類: | ||
工作年限: | 8 | 職 稱: | 無職稱 |
求職類型: | 均可 | 可到職日期: | 一個月 |
月薪要求: | 5000--8000 | 希望工作地區(qū): | 廣州,惠州,惠州 |
攜程旅行網(wǎng) 起止年月:2005-08 ~ 2011-02 | |
公司性質(zhì): | 其它 所屬行業(yè):服務(wù)業(yè) |
擔(dān)任職位: | 前臺收銀主管 |
工作描述: | 收銀工作流程制定、培訓(xùn)、監(jiān)控,與業(yè)務(wù)部門的溝通協(xié)調(diào),安排收銀日常工作 |
離職原因: | 未離職 |
華廈大酒店 起止年月:2002-05 ~ 2005-08 | |
公司性質(zhì): | 其它 所屬行業(yè):服務(wù)業(yè) |
擔(dān)任職位: | 收銀 |
工作描述: | 前臺收銀:負(fù)責(zé)酒店房款和其他客戶酒店內(nèi)掛房帳的簽單消費的收款,開票等業(yè)務(wù)。 |
離職原因: | 個人發(fā)展 |
畢業(yè)院校: | 廣州大學(xué)(經(jīng)濟管理學(xué)院) | ||
最高學(xué)歷: | 大! ~@得學(xué)位: | 畢業(yè)日期: | 2008-02 |
專 業(yè) 一: | 會計學(xué) | 專 業(yè) 二: |
起始年月 | 終止年月 | 學(xué)校(機構(gòu)) | 所學(xué)專業(yè) | 獲得證書 | 證書編號 |
2005-02 | 2008-02 | 廣州大學(xué) | 會計學(xué) | 畢業(yè)證 | 110785200806002113 |
外語: | |||
其它外語能力: | 英語 | ||
國語水平: | 優(yōu)秀 |
工作能力及其他專長
2002年5月--2005年7月,我就職于廣州市一家四星級涉外酒店任前臺收銀一職,由于工作認(rèn)真負(fù)責(zé),適應(yīng)能力強!曾被酒店提名為“優(yōu)秀員工”!
2005年8月,加入上市公司攜程旅行網(wǎng),任收銀一職!由于工作細(xì)致,虛心好學(xué),并善于總結(jié)能及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題,并協(xié)同主管解決問題,相繼在收銀內(nèi)審、流程完善、員工培訓(xùn)方面都有突出成績,現(xiàn)擔(dān)任收銀主管一職!
自我評價
本人名叫韓媛媛,于2003年畢業(yè)于合肥亞太旅游學(xué)校的《英語翻譯與導(dǎo)游》專業(yè),2002年5月經(jīng)學(xué)校介紹來到廣州華廈大酒店(四星級涉外酒店)任前臺收銀一職,因英語口語水平良好和對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度被酒店留下,本人除了能夠在有限的時間里完成自己的本職工作外,還有學(xué)習(xí)并掌握了相關(guān)的接待事宜與電腦知識,對Office的操作都能很好的運用.
2005年8月,我加入到攜程旅行網(wǎng),任收銀一職,主要的工作內(nèi)容是收取機票,度假以及酒店的票款和開具各項產(chǎn)品的發(fā)票,以及簡單的財務(wù)報表的制作等工作!由于認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度,及虛心好學(xué)的向上精神,我很快就掌握了各項業(yè)務(wù)的操作流程,并隨著業(yè)務(wù)量的不斷擴大和更新!參與到收銀流程的編寫和完善等工作中,并不斷的學(xué)習(xí)財務(wù)工作的其他業(yè)務(wù)知識!
07年5月轉(zhuǎn)為收銀內(nèi)審一職,針對當(dāng)時收銀內(nèi)審沒有書面流程的特點;不斷摸索并改進(jìn)工作流程并于08年12月完成內(nèi)審流程的編寫工作;經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審批,該流程于09年2月通過領(lǐng)導(dǎo)審核并最終訂稿投入使用,10年工作重心逐漸轉(zhuǎn)向流程與培訓(xùn)、并有意識的加強人員管理能力;在各崗位中都得到了鍛煉及提升;
我相信任何事情都沒有絕對的會與不會,懂與不懂只存在時間的問題,關(guān)鍵是心態(tài)而不是一時的能力;喜歡有計劃的工作和生活.崇尚個性但更追求團隊精神,希望為所在公司的發(fā)展帶來更大的機會與利潤的同時實現(xiàn)個人的價值.一切從小事做起,踏踏實實邁開每一步!
前臺主管個人簡歷范文二
一年以上工作經(jīng)驗|男|25歲(1991年2月1日)
居住地:北京
電 話:138*******(手機)
最近工作[5個月]
公 司:XX有限公司
行 業(yè):酒店/旅游
職 位:酒店前臺主管
最高學(xué)歷
學(xué) 歷:本科
!I(yè):酒店管理
學(xué) 校:北京大學(xué)
自我評價
本人思想端正、積極向上、適應(yīng)力強,有管理、組織能力。工作中能吃苦肯鉆研,能承受較強工作壓力,注重長期穩(wěn)定的發(fā)展機會、談判及溝通/協(xié)調(diào)能力強,強烈的工作責(zé)任心及優(yōu)秀的問題分析與處理能力。強烈的團隊協(xié)作意識、結(jié)果導(dǎo)向及成本控制意識強,并且從事的每項工作都能很好的完成。
求職意向
到崗時間:可隨時到崗
工作性質(zhì):全職
希望行業(yè):酒店/旅游
目標(biāo)地點:北京
期望月薪:面議/月
目標(biāo)職能:酒店前臺主管
工作經(jīng)驗
2015/4 – 2015/9:XX有限公司[5個月]
所屬行業(yè):酒店/旅游
行政部 酒店前臺主管
1. 負(fù)責(zé)酒店VIP客人的接待,其中包括VIP客人的早餐服務(wù),會議,預(yù)定,入住,退房手續(xù)等。
2. 參加主管例會,及時了解員工的思想動態(tài)并報部門經(jīng)理,檢查員工的儀容儀表,組織紀(jì)律,禮貌用語及工作效率。
3. 制定并組織實施員工的培訓(xùn)計劃,正確的評估下屬工作。
2014/5 – 2015/3:XX有限公司[10個月]
所屬行業(yè):酒店/旅游
運營部 運營總監(jiān)
1. 負(fù)責(zé)下屬各連鎖旅游景區(qū)度假酒店的開業(yè)籌備、設(shè)計規(guī)劃及服務(wù)系統(tǒng)的搭建。
2. 負(fù)責(zé)下屬酒店的開業(yè)驗收,開業(yè)后全面運營管理。
3. 健全連鎖酒店運營各項制度,服務(wù)流程,完善酒店運營管理體系。
教育經(jīng)歷
2010/8— 2014/6 北京大學(xué)酒店管理本科
證書
2011/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)