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技術(shù)轉(zhuǎn)銷(xiāo)售個(gè)人簡(jiǎn)歷范文
日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝，又到了求職找工作的時(shí)候，這時(shí)是不是該好好寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷了呢？為了讓您不再為寫(xiě)簡(jiǎn)歷頭疼，下面是小編幫大家整理的技術(shù)轉(zhuǎn)銷(xiāo)售個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
◆個(gè)人資料
姓名：
年齡：
戶口所在：
國(guó)籍：中國(guó)
婚姻狀況：未婚
民族：漢族
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)
身高：
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)
體重：
求職意向：
人才類(lèi)型：普通求職
應(yīng)聘職位：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)/經(jīng)理/主管，項(xiàng)目總監(jiān)/經(jīng)理/主管，區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān)/經(jīng)理；
工作年限：8
職稱(chēng)：無(wú)職稱(chēng)
求職類(lèi)型：全職
可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：不限
希望工作地區(qū)：
◆工作經(jīng)歷
�。�1）電子有限公司
起止年月：20xx—01～至今
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔(dān)任職位：銷(xiāo)售總監(jiān)
工作描述：
1、負(fù)責(zé)制訂年度工作，并組織檢查落實(shí)。
2、負(fù)責(zé)設(shè)定分公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)，并制定其職責(zé)。
3、建議任命各部門(mén)負(fù)責(zé)人，并規(guī)定其職責(zé)權(quán)限和相互關(guān)系。
4、對(duì)大客戶連鎖客戶重點(diǎn)維護(hù)，省內(nèi)國(guó)美、蘇寧、廣百、華潤(rùn)萬(wàn)家、家樂(lè)福等連鎖。
5、組織制定各部門(mén)、各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)，并會(huì)同有關(guān)人員檢查落實(shí)，以身作則，率領(lǐng)屬下完成總公司的各項(xiàng)目標(biāo)。
6、定期組織對(duì)員工的思想品德、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績(jī)等進(jìn)行綜合考核，負(fù)責(zé)完善培訓(xùn)制度，不斷促使人員素質(zhì)的全面提高，為公司培育具有豐富創(chuàng)造力的人力資源。
7、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)合同有關(guān)事宜的總體協(xié)調(diào)和審定，并督促合同的執(zhí)行完畢。
8、根據(jù)市場(chǎng)變化，及時(shí)了解同行業(yè)產(chǎn)品價(jià)格的變化情況，在預(yù)算內(nèi)控制成本增長(zhǎng)點(diǎn)。
9、認(rèn)真掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)，財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，進(jìn)行財(cái)務(wù)狀況分析，監(jiān)督財(cái)務(wù)管理，一切費(fèi)用及報(bào)表應(yīng)確實(shí)過(guò)目，再予簽章，嚴(yán)格控制不合理費(fèi)用開(kāi)支，嚴(yán)禁利用公司獲取利潤(rùn)，設(shè)小金庫(kù)等。
10、對(duì)公司的資金、固定資產(chǎn)及一切公物具有監(jiān)督管理責(zé)任。盤(pán)活資金運(yùn)行，及時(shí)回收工程款，防止呆、壞帳發(fā)生，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
11、定期以書(shū)面形式向總公司述職。
離職原因：
�。�2）xxx集團(tuán)
起止年月：20xx—12～20xx—12
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：家具/家電/玩具/珠寶
擔(dān)任職位：營(yíng)銷(xiāo)中心經(jīng)理
工作描述：
1、開(kāi)拓市場(chǎng)，簽訂代理商。
2、建立營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)：銷(xiāo)售、推廣、內(nèi)勤等。
3、銷(xiāo)售管理：區(qū)域劃分、人員安排、費(fèi)用制度、任務(wù)分解、銷(xiāo)售政策等。
4、渠道管理：傳統(tǒng)批發(fā)渠道、商超渠道、KA連鎖渠道、工程訂單渠道。
5、市場(chǎng)管理：終端形象、物料設(shè)計(jì)、費(fèi)用控制、活動(dòng)策劃、經(jīng)銷(xiāo)商會(huì)議開(kāi)展等。
6、客戶管理：客戶分類(lèi)建檔、資源傾斜投入、樹(shù)立標(biāo)桿客戶等。
7、團(tuán)隊(duì)管理：銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、產(chǎn)品培訓(xùn)、銷(xiāo)售總結(jié)、人員分配等。
工作業(yè)績(jī)：
1、率先打開(kāi)了傳統(tǒng)市場(chǎng)，并進(jìn)入市場(chǎng)拓展渠道。
2、率先進(jìn)駐KA連鎖渠道，建立了較為完善的運(yùn)作體系，為其他省份提供了參考。
3、市場(chǎng)份額在6個(gè)月后提升迅速，依托人員、產(chǎn)品、政策、資源、費(fèi)用的投入建立較為穩(wěn)定的市場(chǎng)占有率。
離職原因：公司產(chǎn)品線斷線。
（3）xxx集團(tuán)
起止年月：20xx—06～20xx—11
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/珠寶
擔(dān)任職位：銷(xiāo)售經(jīng)理
工作描述：
1、區(qū)域銷(xiāo)售：xx、xx，以當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)為核心，開(kāi)展多渠道、多網(wǎng)點(diǎn)銷(xiāo)售模式，在區(qū)域內(nèi)形成傳統(tǒng)批發(fā)渠道、商超渠道、工程渠道為主體的銷(xiāo)售模式，靈活運(yùn)用現(xiàn)有資源展開(kāi)推廣促銷(xiāo)活動(dòng)，為代理商以及經(jīng)銷(xiāo)商帶來(lái)了良性的運(yùn)作過(guò)程。
2、商超主管：對(duì)xx省內(nèi)xx、xxx、xxx、xxxx、xxxx、xxx、xxx等主流商超開(kāi)發(fā)、銷(xiāo)售、管理、培訓(xùn)、回款等開(kāi)展工作，形成了統(tǒng)一形象與話術(shù)，機(jī)型差異銷(xiāo)售等模式。
3、負(fù)責(zé)xx省、xx省兩地的市場(chǎng)推廣工作，費(fèi)用管理、物料管理、方案策劃、人員安排、開(kāi)展跟進(jìn)與監(jiān)控、總結(jié)與提煉等。
工作業(yè)績(jī)：
1、區(qū)域銷(xiāo)售期間連續(xù)3個(gè)月銷(xiāo)量第一，多數(shù)保持前三。
2、商超銷(xiāo)售期間銷(xiāo)售回款額占總額20%。
3、推廣期間與各地客戶建立了良好的客情關(guān)系，建立了強(qiáng)勢(shì)的品牌形象地位。
離職原因：個(gè)人再次發(fā)展。
◆教育背景
畢業(yè)院校：xx大學(xué)
最高學(xué)歷：本科
獲得學(xué)位：管理學(xué)學(xué)士
畢業(yè)日期：20xx—07
專(zhuān)業(yè)：工商管理專(zhuān)業(yè)
獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)
20xx—09~20xx—07；xx大學(xué)工商管理專(zhuān)業(yè)CET—4。
◆語(yǔ)言能力
英語(yǔ)：優(yōu)秀
粵語(yǔ)水平：精通
國(guó)語(yǔ)水平：精通
◆工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)
1、4年家電行業(yè)，在1、2、3級(jí)城市指導(dǎo)代理商以及培訓(xùn)人員促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售等工作，結(jié)合公司資源和代理商資源，在各地開(kāi)展各種促銷(xiāo)活動(dòng)等。
2、4年數(shù)碼行業(yè)，主要做xxx品牌，包括數(shù)碼相框，電影本，在帶l領(lǐng)團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售的時(shí)候，與當(dāng)?shù)卮砩蹋ㄏ嗫蝾?lèi)、MP3/MP4、數(shù)碼相機(jī)類(lèi)、PC類(lèi)）和終端客戶建立了良好的關(guān)系，同時(shí)在做訂單的時(shí)候，與多家禮品公司和企業(yè)、政府建立了默契的關(guān)系，是開(kāi)展工作和促進(jìn)訂單發(fā)生率的良好資源。
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