信貸實(shí)習(xí)電子簡(jiǎn)歷模板

　　實(shí)際參與競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)候，能夠在個(gè)人簡(jiǎn)歷具體內(nèi)容上突出個(gè)人豐富的工作經(jīng)歷，可以增加招聘單位對(duì)于自己的認(rèn)可程度，從而達(dá)到提高求職者競(jìng)爭(zhēng)力的效果，幫助求職者在更短的時(shí)間內(nèi)，找到滿意的工作單位。

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性 別： 男

　　民 族： 漢族 年 齡： 30

　　婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 金融學(xué)

　　主修專業(yè)： 財(cái)經(jīng)類 政治面貌： 群眾

　　畢業(yè)院校： 廈門大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間： 2016年6 月

　　最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 精通

　　工作經(jīng)驗(yàn)： 五年以上 身 高： 180 cm 體重：75公斤

　　現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 新羅區(qū)

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)： 專業(yè)服務(wù)、管理、金融(保險(xiǎn)除外)等 期望薪水： 5000-6000

　　期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職

　　最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要

　　教育/培訓(xùn)

　　教育背景：

　　學(xué)校名稱： 福建工程學(xué)院 ( 2006年9月 - 2009年6月 )

　　專業(yè)名稱： 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò) 學(xué)歷： 大專

　　學(xué)校名稱： 廈門大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院 ( 2014年3月 - 2016年6月 )

　　專業(yè)名稱： 金融學(xué) 學(xué)歷： 本科

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　公司名稱： 廈門民生銀行 ( 2009年9月 - 2009年12月 )

　　所屬行業(yè)： 金融業(yè)(銀行·保險(xiǎn)·證券·基金·期貨·投資) 公司性質(zhì)： 上市公司

　　公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)：

　　職位名稱： 信貸實(shí)習(xí)生

　　工作描述： 學(xué)習(xí)信貸知識(shí)，收集整理業(yè)務(wù)所需資料，制作合同等。

　　離職原因： 回家鄉(xiāng)發(fā)展

　　公司名稱： 龍巖市佳民房屋征收服務(wù)有限公司 ( 2010年1月 - 2012年3月 )

　　所屬行業(yè)： 專業(yè)服務(wù)(顧問·咨詢·財(cái)會(huì)·法律·審計(jì)) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

　　公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)：

　　職位名稱： 業(yè)務(wù)員

　　工作描述： 入戶摸底調(diào)查，制作各類表格，計(jì)算拆遷補(bǔ)償，完善補(bǔ)償安置協(xié)議等。

　　離職原因： 跳槽

　　公司名稱： 龍巖市祥業(yè)房屋征收服務(wù)有限公司 ( 2012年4月 - 至今 )

　　所屬行業(yè)： 專業(yè)服務(wù)(顧問·咨詢·財(cái)會(huì)·法律·審計(jì)) 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

　　公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)：

　　職位名稱： 項(xiàng)目經(jīng)理

　　工作描述： 制定工作計(jì)劃，宣傳解釋政策及補(bǔ)償方案，參與拆遷補(bǔ)償協(xié)商，配合項(xiàng)目審計(jì)等。

　　離職原因： 希望接觸新行業(yè)

　　自我評(píng)價(jià)

　　自我評(píng)價(jià)： 樂于接受和學(xué)習(xí)新鮮事物，熟練使用辦公軟件及設(shè)備，多年的專業(yè)服務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，崇尚團(tuán)隊(duì)精神。

　　語(yǔ)言能力

　　語(yǔ)種名稱 掌握程度

　　英語(yǔ) 良好

　　普通話 良好

　　拓展閱讀：言簡(jiǎn)意賅 精簡(jiǎn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)容讓企業(yè)認(rèn)可自己

　　過多的語(yǔ)言對(duì)于個(gè)人簡(jiǎn)歷制作沒有任何的好處，想要企業(yè)在更短的時(shí)間內(nèi)認(rèn)識(shí)自己，并且贏得招聘單位的認(rèn)可，需要求職人員學(xué)會(huì)制作優(yōu)質(zhì)個(gè)人簡(jiǎn)歷。以精簡(jiǎn)的個(gè)人簡(jiǎn)歷內(nèi)容迅速打動(dòng)招聘人員，為贏得更好的共工作崗位提供幫助。

　　個(gè)人簡(jiǎn)歷制作必修使用精簡(jiǎn)的語(yǔ)言，過多的信息傳遞往往導(dǎo)致無法區(qū)分重點(diǎn)內(nèi)容，無法打動(dòng)招聘人員。言簡(jiǎn)意賅的簡(jiǎn)歷雖然內(nèi)容少，但是傳遞的信息能夠起到?jīng)Q定性的作用，經(jīng)驗(yàn)豐富的求職者往往懂得以更少的語(yǔ)言突出自己的優(yōu)勢(shì)，才能夠贏得企業(yè)的高度認(rèn)可。

　　言簡(jiǎn)意賅讓招聘單位詳細(xì)了解自己。真正了解一個(gè)人非常困難，企業(yè)在招聘的時(shí)候，唯一了解求職者的方法為通過個(gè)人簡(jiǎn)歷。能夠?qū)�個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容進(jìn)行全面的優(yōu)化，將有利于自己的內(nèi)容完美展現(xiàn)，可以幫助求職者快速獲得滿意的工作崗位。優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷可以架起求職者與企業(yè)互相了解達(dá)到橋梁，通過彼此深入了解的方式，達(dá)到互相選擇的目的。

　　任何企業(yè)招聘均屬于雙向選擇的情況。企業(yè)在選擇求職者，而求職者同樣在選擇企業(yè)。在彼此選擇的時(shí)候，個(gè)人簡(jiǎn)歷成為了解彼此的唯一途徑，能夠制作優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷可以幫助求職者樹立良好的形象，提高招聘人員對(duì)于求職者的認(rèn)可度。

　　優(yōu)質(zhì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷首先需要在內(nèi)容上言簡(jiǎn)意賅，同時(shí)能夠突出展現(xiàn)不同求職者的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。以突出自身競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)為前提制作個(gè)人簡(jiǎn)歷效果最好。

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