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連鎖藥店銷售求職簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2020-11-07 08:10:48 求職簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

連鎖藥店銷售求職簡(jiǎn)歷模板

  求職是一個(gè)過(guò)程,因此在求職中也需要有步驟的來(lái),能夠在求職的每個(gè)環(huán)節(jié)上都做好,就能夠順利求職成功。以下是連鎖藥店銷售求職簡(jiǎn)歷模板,歡迎閱覽!

連鎖藥店銷售求職簡(jiǎn)歷模板

  連鎖藥店銷售求職簡(jiǎn)歷模板


								
YJBYS
 (+86) 13xxxxxxxxx

								
YJBYS@.com

								
上海喬布區(qū)喬布東路123弄67號(hào),200070

								
應(yīng)聘連鎖藥店銷售崗位

								

								
照片

			
教育背景

			
喬布大學(xué)
專科

			
醫(yī)藥營(yíng)銷專業(yè)

			
2010.09-2014.06

			
-
專業(yè)課程:藥品流通概論、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)概論、藥理學(xué)、藥劑學(xué)、藥事管理學(xué)、營(yíng)銷策劃、國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)、財(cái)務(wù)管理學(xué)

			

			

			

			

			
溝通/宣傳經(jīng)歷

			
2014中國(guó)生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)博覽會(huì)
講解員/志愿者

			
2013.04-至今 

			
-
進(jìn)行展覽與講解支持工作, 包括展覽的行政、講解與新聞稿發(fā)布

			
-
在展館進(jìn)行藥品講解和現(xiàn)場(chǎng)人員管理工作

			
-
負(fù)責(zé)展覽現(xiàn)場(chǎng)觀眾引導(dǎo)及秩序維護(hù)

			
-
負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)展品和設(shè)備的保護(hù)

			

			

			

			
校學(xué)生會(huì)
外聯(lián)部干事

			
2012.09-2013.06

			
-
聯(lián)系校外企業(yè)、公司與學(xué)校進(jìn)行合作,爭(zhēng)取各種商業(yè)贊助,為學(xué)生會(huì)活動(dòng)提供活動(dòng)經(jīng)費(fèi)

			
-
邀請(qǐng)校內(nèi)外知名人士來(lái)校講座

			
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加強(qiáng)與外校的聯(lián)絡(luò)與合作,組織校際交流活動(dòng)

			
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與贊助方公司負(fù)責(zé)人取得聯(lián)系,向?qū)Ψ捷^詳細(xì)介紹我;顒(dòng)內(nèi)容,宣傳講解贊助的可行性,可以給商家提供的宣傳方式,可以給他們帶來(lái)的宣傳效益等

			

			

			

			

			
技能證書(shū)

			
通用技能
普通話等級(jí)證書(shū)
二級(jí)甲等

			
英語(yǔ)四級(jí)證書(shū)(CET-4)
通過(guò)

			
Office軟件(Word、Excel、Powerpoint)日常辦公及文檔處理
熟練

			

			

			

			

			
興趣愛(ài)好

			

			
鋼琴7級(jí)

			
熟知足球,籃球,F(xiàn)1,斯諾克等各種體育賽事

			
唱歌,特別對(duì)影視原聲音樂(lè)感興趣

			

			

  求職簡(jiǎn)歷優(yōu)秀與否是由哪些因素決定?

  你所寫的求職簡(jiǎn)歷效果如何直接關(guān)系到求職的成功與否,而且求職簡(jiǎn)歷的效果如何,又是由求職簡(jiǎn)歷的質(zhì)量所決定。可以看到,很多人在編寫求職簡(jiǎn)歷上都非常在意其質(zhì)量如何,優(yōu)秀的求職簡(jiǎn)歷其效果自然非常好。那么影響求職簡(jiǎn)歷質(zhì)量的因素有哪些呢?也就成為很多人所關(guān)心的問(wèn)題,下面就來(lái)簡(jiǎn)單的分析一下,求職簡(jiǎn)歷質(zhì)量的影響因素有哪些。

  其一,求職者的自身能力

  一份求職簡(jiǎn)歷是否是優(yōu)秀就在于其是否能夠順利的通過(guò)篩選,在求職簡(jiǎn)歷的篩選上,主要也是在于看求職簡(jiǎn)歷上的一些個(gè)人信息是否滿足招聘的需要。如果求職者的自身能力足夠強(qiáng),并且能夠在求職簡(jiǎn)歷上體現(xiàn)出來(lái),則就能夠被招聘官所選中,比如說(shuō)專業(yè)對(duì)口、學(xué)歷高、能力成就高等等。自身能力高,則求職簡(jiǎn)歷的質(zhì)量也會(huì)隨之提高。另外,求職者的自身能力,也包括有編寫求職簡(jiǎn)歷的能力。

  其二,編寫求職簡(jiǎn)歷的'技巧

  眾所周知的編寫求職簡(jiǎn)歷是要講究一定的技巧,就相關(guān)求職簡(jiǎn)歷的調(diào)查顯示,通過(guò)專業(yè)技巧輔導(dǎo)的求職簡(jiǎn)歷在通過(guò)率上要高出未接受輔導(dǎo)的百分之四十五。由此可見(jiàn)編寫求職簡(jiǎn)歷在技巧上的重要性,能夠提高其技巧,也就能夠提高求職簡(jiǎn)歷的質(zhì)量。

  其三,對(duì)求職信息的把握

  對(duì)信息的把握也是追求求職簡(jiǎn)歷的高品質(zhì)的決定因素之一,在一份求職簡(jiǎn)歷上,所包含的信息不見(jiàn)你要充足,更好準(zhǔn)確。同樣是編寫求職簡(jiǎn)歷,能夠針對(duì)求求職目標(biāo)以及求職用單位來(lái)了解所有的信息之后再寫,就要比憑空來(lái)寫的求職簡(jiǎn)歷質(zhì)量要好的多。



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