離職證明模板錦集【15篇】
在平平淡淡的學習、工作、生活中，要用到證明的地方還是很多的，證明是可供核驗事實的憑證。那么你真正懂得怎么寫好證明嗎？以下是小編收集整理的離職證明模板，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
離職證明模板1
茲證明,xx為我司員工（性別x，身份證號xxx），現(xiàn)任我司部門xx職務。
特此證明！
本證明僅用于證明我司員工的工作，不作為我司對該員工任何形式的擔保文件！
公司全稱（蓋章)
20xx年xx月xx日
離職證明模板2
甲方：
乙方：
身份證號：
乙方原為甲方招商銀行_____(部門)的_____(職務)，于__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方
確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就有關問題達成一致，并辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章)：
甲方代表簽字：
乙方簽字：
____年____月____日
離職證明模板3
茲證明______原系我司__________一職，在職時間為20____年____月____日至20____年____月____日�，F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)，無勞動糾紛。特此證明!
______有限公司____分公司
20____年____月____日
離職證明模板4
某某先生/女士/小姐自xx年xx月xx日入職富士康公司擔任人力人事專員職務，至xx年xx月xx日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)集團研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
集團名稱(加蓋公章)
離職證明模板5
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的。_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現(xiàn)已與公司解除勞動關系。特此證明！
公司名稱(公章)
____年__月__日
離職證明模板6
______先生/女士自______年______月______日入職我單位擔任______職務，至______年______月______日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)單位研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明！
單位名稱（加蓋公章）
______年______月______日
離職證明模板7
xx先生/女士/小姐：
茲證明xx先生/女士/小姐原系我司市場開發(fā)部職員，在職時間為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日�，F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明！
xxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章
20xx年xx月xx日
離職證明模板8
xx先生/女士/小姐：
茲證明xxxx先生/女士/小姐原系我公司市場開發(fā)部職員，在職時間為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明！
xxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章
20xx年xx月xx日
離職證明模板9
從一家企業(yè)離職了，沒有拿到離職公司的公章證明應該怎么辦理下次入職呢?其實離職證明上面的公章對一些比較注重勞動關系的公司比較重要，像一些國企、管理嚴格的知名的私企等可能要求比較嚴格。像一般的不是很大的公司、企業(yè)是不很重要的。不過最好還是去離職的公司進行索要，以避免不必要的麻煩。
1、離職證明一是為了證明你的工作經(jīng)驗，這可以為下一家錄取你的`公司或者企業(yè)提供一個了解你工作經(jīng)驗的憑證，也可以徹底撇清你與離職公司之間的問題或者糾紛，為以后的職業(yè)發(fā)展提供更順暢的道路。
2、如果離職證明上面沒有公章，可能會引起新入職公司的懷疑，可能懷疑你之前是沒有工作經(jīng)驗的，導致你新的工作進展不順利、不順心。所以如果你的離職證明上面沒有之前工作過的公司的公章可能會影響到你的職業(yè)發(fā)展，不過這個也不是絕對的，是金子總會發(fā)光的，況且有很多公司是不在乎那些紙質文檔的，有職場嗅覺的領導是能從你的談吐之間了解你的工作經(jīng)驗的。
3、如果公司沒有給你提供離職證明的公章，甚至沒有給你離職證明，而且為你的接下來的找工作帶來很多麻煩，你就可以使用公司與你簽訂的勞動合同去求助有關勞動部門的幫忙，向公司索要離職證明公章，為你接下來的職場發(fā)展帶來更多坦途大道。
4、離職證明的公章對于有些公司是很重要的憑證，而且離職證明的公章在大家申辦社保、五險一金等方面有比較大的作用。
5、如果您離職的是一家很小的小公司，只是單單的一個小工作室，根本沒有注冊為公司，可能在公章方面不具備條件，這樣的話你可以跟新公司的人力資源部門說明一下您的實際情況，他們可能會網(wǎng)開一面，不斤斤計較，實在不行你就可以隨便找家愿意幫助你的單位蓋一個公章，或者讓您的親戚朋友幫忙也是可以的。希望可以幫到你!祝工作愉快!
離職證明模板10
一、注意：
我國現(xiàn)行法律尚沒有關于用人單位出具解除或者終止勞動合同證明書的完整、明確的規(guī)定，只有1999年國務院公布的《失業(yè)保險條例》從辦理失業(yè)保險登記、享受失業(yè)保險待遇的角度，規(guī)定城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關系的證明。
二、正文：
在實際操作中，我們理解和掌握離職證明的知識，主要目的是保護自己的職場利益。
1、離職證明的意義
證明你在原單位的工作行為;
現(xiàn)在很多單位入要求新人提供離職證明，成為了入職必備材料之一;
同時，表明你與前單位已解除關系，避免糾紛。
2、離職證明的內容
內容包括4部分，
人員基本信息(姓名、性別、身份證號)、職務信息(任職時間、崗位、職級、收入等)、離職原因、公章。
關于內容，需強調：
一、無論公司是否有范本，最好只體現(xiàn)基本信息，因為職務信息可能影響新雇主的判斷。
比如，之前職務是客戶部，應聘新單位的市場部，雖然實際工作內容一樣，但也會造成誤解。
比如，你應聘經(jīng)理職位、且在面試時也介紹的是經(jīng)理工作經(jīng)歷，但實際上是主管，這就更不便讓新單位知道了。
二、員工被開除的，一般開具開除通知書或開除證明書;
但有的公司也是寫到離職證明上，離職原因標注開除的原因。
這類問題，需要與公司和人事溝通好，無論怎么解決，千萬不好體現(xiàn)在離職證明上。
三、由于勞務派遣、外包、子公司等情況，存在公司名稱和蓋章名稱不一致的現(xiàn)象。
一定做好準備，不要被新單位提問時，無法解釋或吞吞吐吐，造成不必要的誤會。
總之，離職證明越簡單越好。
3、離職證明的.程序
正常離職，和原單位沒有糾紛，開離職證明會比較順利。
先咨詢人事部門，公司是否有固定范本，如果有，直接由人事部門出具即可;
如沒有范本，在網(wǎng)上找一份，只要人事部門認可即可。
當然，這個時間不會太長，短則一天、遲不過一周。特殊情況除外。
大多數(shù)公司，人事部門就能全部搞定這事，直接給你完成版的。
除非有的公司，人事部門會寫好內容，讓自己你去找印章保管人，這類情況很少。
4、離職證明的提供
雖然新單位會要求提供離職證明，但法律法規(guī)并沒有明確規(guī)定，離職證明的交閱方。
所以，有以下問題需注意，
新單位不會強求離職證明的格式，只要涵蓋基本信息，有公章即可;
如新單位沒有硬性要求的，可提供復印件，原件自己留存;
【范本一】
離職證明
先生/女士/小姐(身份證號為xxxxxxx)自20xx年XX月XX日入職，我公司擔任人力資源部,人力資源助理職務，至20xx年XX月XX日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
20xx年XX月XX日
離職證明模板11
本人xxxx身份證號碼:xxxx與前公司：xxxx于xx年xx月xx日解除勞動合同，并辦理完全部離職手續(xù)，已于前公司無任何勞動關系。本人與前公司關系薪資福利，競爭禁止，商業(yè)秘密等事宜已妥善解決。
鑒于本人將于xx公司建立勞動關系，本人在此保證以上信息真實，若因本人信息提供不真實，而給xxxx公司及其關聯(lián)公司帶來任何損失、責任將全部由本人承擔。
簽名：xx
日期：xx
離職證明模板12
原單位離職證明范本一
______________先生/女士(身份證號碼為__________________________________________)自_________年_____月_____日入職我公司擔任______________部_____________職務，至_________年_____月_____日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
原單位離職證明范本二
茲有__________________(姓名)同志于_________年_____月_____日至_________年_____月_____日期間在我司擔任__________________職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現(xiàn)�，F(xiàn)因_____________________________________原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續(xù)。以后其一切相關事宜均與我司無關。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
原單位離職證明范本三
__________先生/女士自_________年_____月_____日入職我公司擔任_________________職務，至_________年_____月_____日。因___________________________________________________原因離職，在此間無不良表現(xiàn)，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密及競業(yè)限制協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
公司名稱(加蓋公章)
_________年_____月_____日
原單位離職證明范本四
甲方：(單位名稱)
乙方： 身份證號：
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于20xx年XX月XX日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章)： 乙方簽字：
甲方代表簽字：
離職證明模板13
離職證明
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務，至20xx年06月31日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
離職證明模板14
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
____年__月__日
附：證明格式
1、必有信息：單位名稱（注冊全稱），離職者姓名，離職者曾任職務，在職時間，證明開具日期，開具日期處加蓋公章（“騎年壓月”）。另外，一般寫明身份證號，因為這才是唯一的'。
2、有競業(yè)限制協(xié)議且公司方面支付了補償金的，建議在離職證明里加以說明競業(yè)限制約定。
3、頁眉打印有公司LOGO——宣傳公司形象。可以選擇是否添加公司聯(lián)系方式。
4、一般用A4紙打�。n案管理標準），現(xiàn)實中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。
5、無錯別字，不允許篡改，若填寫證明時出錯建議重新開具。
6、現(xiàn)在的證明一般是在留存的空白版本基礎上添加變動信息后打印，看上去整潔，美觀，便于存檔。不建議使用便箋手寫。
離職證明模板15
某某自20xx年12月1日入職我公司擔任某某部門某某崗位，至20xx年12月12日因個人原因申請離職，在此2年間無不良表現(xiàn)，工作良好期間曾被授予“某某”稱號(榮譽)經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)，辦離職證明。 因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。 特此證明。 公司蓋章 日期： 年 月 日你可以說明一下，或者寫一個東西，去以前的公司蓋個章，內容就是員工某某，與某年某月某日到某年某月某日在公司工作，現(xiàn)在自動離職，特此證明。就這點內容，別的就沒有什么了。說實在的，他們都可以去打電話咨詢的，這里有離職證明怎么寫，我還是找不到離職證明怎么寫，到處問哪里有的.話告訴我離職證明怎么寫的網(wǎng)址吧，離職證明怎么寫挺難找的，我現(xiàn)在真的需要離職證明怎么寫，誰要是可以找到離職證明怎么寫，就告訴我離職證明怎么寫網(wǎng)址吧，謝謝告訴我離職證明怎么寫，找到離職證明怎么寫挺不容易的啊，這兒有離職證明怎么寫啊，這里有離職證明怎么寫，我還是找不到離職證明怎么寫，到處問哪里有的話告訴我離職證明怎么寫的網(wǎng)址吧，離職證明怎么寫挺難找的，我現(xiàn)在真的需要離職證明怎么寫，誰要是可以找到離職證明怎么寫，就告訴我離職證明怎么寫網(wǎng)址吧，謝謝了呢啊額!
般情況下，原單位應當為員工出具離職證明，但是勞動合同法也沒有明確規(guī)定用人單位應當為員工出具離職證明，離職證明《辦離職證明》。是不是以前你和單位有什么矛盾。無論是不是，你都應該想辦法討好愿意的領導，盡可能地讓原單位為你出具證明。如果還是不幫的知，你問原單位要你的辭職報告來復印，這樣你就有了憑證。
解釋一下.因為我是自離(自動離職)所以沒有辭職報告.正是因為這個原因.原公司才不愿給我開離職證明.但現(xiàn)公司又非要不可.請問.有什么折中的辦法么
如果這樣也不能怪你原來的公司，你的過錯在先。我想現(xiàn)在新單位想要你的離職證明，目前就是看你還與原公司有沒有關系。所以我建議你到原公司承認自己的錯，讓公司理解你的基礎上為你出具證明。如果公司還是不肯的話，你可以讓你原公司的同事到你新單位為你證明已經(jīng)離職。我想最好的辦法也是這樣了。
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