銀行面試技巧自我介紹

時(shí)間：2021-02-28 20:00:41 面試技巧我要投稿

【精華】銀行面試技巧自我介紹3篇

　　當(dāng)去到一個(gè)新環(huán)境下，可能需要我們進(jìn)行自我介紹，自我介紹可以喚起他人對(duì)我們的興趣。到底應(yīng)如何寫(xiě)自我介紹呢？以下是小編為大家收集的銀行面試技巧自我介紹3篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

【精華】銀行面試技巧自我介紹3篇

銀行面試技巧自我介紹篇1

　　在求職面試時(shí)，大多數(shù)面試考官會(huì)要求應(yīng)聘者做一個(gè)自我介紹，一方面以此了解應(yīng)聘者的大概情況，另一方面考察應(yīng)聘者的口才、應(yīng)變和心理承受、邏輯思維等能力。千萬(wàn)不要小視這個(gè)自我介紹，他既是打動(dòng)面試考官的敲門(mén)磚，也是推銷(xiāo)自己的極好機(jī)會(huì)，因此一定要好好把握。應(yīng)聘者具體應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：

　　一、接到面試通知后，最好在家打個(gè)自我介紹的草稿，然后試著講述幾次，感覺(jué)一下。

　　二、首先應(yīng)禮貌地做一個(gè)極簡(jiǎn)短的開(kāi)場(chǎng)白，并向所有的面試人員（如果有多個(gè)面試考官的話）示意，如果面試考官正在注意別的東西，可以稍微等一下，等他注意轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)后才開(kāi)始。

　　三、注意掌握時(shí)間，如果面試考官規(guī)定了時(shí)間，一定要注意時(shí)間的掌握，既不能超時(shí)太長(zhǎng)，也不能過(guò)于簡(jiǎn)短。

　　四、介紹的內(nèi)容不宜太多的停留在諸如姓名、工作經(jīng)歷、時(shí)間等東西上，因?yàn)檫@些在你的簡(jiǎn)歷表上已經(jīng)有了，你應(yīng)該更多的談一些跟你所應(yīng)聘職位有關(guān)的工作經(jīng)歷和所取得的成績(jī)，以證明你確實(shí)有能力勝任你所應(yīng)聘的工作職位。

　　五、在作自我簡(jiǎn)介時(shí)，眼睛千萬(wàn)不要東張西望，四處游離，顯得漫不經(jīng)心的樣子，這會(huì)給人做事隨便、注意力不集中的感覺(jué)。眼睛最好要多注視面試考官，但也不能長(zhǎng)久注視目不轉(zhuǎn)睛。再就是盡量少加一些手的輔助動(dòng)作，因?yàn)檫@畢竟不是在作講演，保持一種得體的姿態(tài)也是很重要的。

　　六、在自我介紹完后不要忘了道聲謝謝，有時(shí)往往會(huì)因此影響考官對(duì)你的印象。

　　一段短短的自我介紹，其實(shí)是為了揭開(kāi)更深入的面談而設(shè)計(jì)的。一、兩分鐘的自我介紹，猶如商品廣告，在有限的時(shí)間內(nèi)，針對(duì)"客戶(hù)"的需要，將自己最美好的一面，毫無(wú)保留地表現(xiàn)出來(lái)，不但要令對(duì)方留下深刻的印像，還要即時(shí)引發(fā)起"購(gòu)買(mǎi)欲"。

　　在求職面試時(shí)，大多數(shù)面試考官會(huì)要求應(yīng)聘者做一個(gè)自我介紹，一方面以此了解應(yīng)聘者的大概情況，另一方面考察應(yīng)聘者的`口才、應(yīng)變和心理承受、邏輯思維等能力。千萬(wàn)不要小視這個(gè)自我介紹，他既是打動(dòng)面試考官的敲門(mén)磚，也是推銷(xiāo)自己的極好機(jī)會(huì)，因此一定要好好把握。

　　應(yīng)聘者具體應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：

　　一、接到面試通知后，最好在家打個(gè)自我介紹的草稿，然后試著講述幾次，感覺(jué)一下。

　　三、注意掌握時(shí)間，如果面試考官規(guī)定了時(shí)間，一定要注意時(shí)間的掌握，既不能超時(shí)太長(zhǎng)，也不能過(guò)于簡(jiǎn)短。

　　六、在自我介紹完后不要忘了道聲謝謝，有時(shí)往往會(huì)因此影響考官對(duì)你的印象。

銀行面試技巧自我介紹篇2

　　自我介紹是銀行面試的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是給面試官第一印象的環(huán)節(jié)。各位考生需要注意的是，“人永遠(yuǎn)沒(méi)有第二次機(jī)會(huì)給別人第一印象”，所以這也突出了自我介紹的重要性。

　　自我介紹看似簡(jiǎn)單，但能給面試官留下深刻印象的寥寥無(wú)幾。簡(jiǎn)單，是因?yàn)槊總€(gè)人或多或少都向他人做過(guò)自我介紹，然而想要在一眾應(yīng)聘者中脫穎而出就絕非易事了。

　　很多考生的自我介紹都是各種形容詞的堆砌，或者是千篇一律的模板式介紹。其實(shí)，大部分人的實(shí)習(xí)、學(xué)習(xí)經(jīng)歷都大有進(jìn)一步挖掘的價(jià)值，但是因?yàn)闆](méi)有掌握一些相應(yīng)的自我介紹技巧，便顯得“黯然失色”。

　　外在形式要做足

　　有的考生在自我介紹過(guò)程中內(nèi)容很豐富，但是整個(gè)介紹的過(guò)程中語(yǔ)言表達(dá)極為不流暢，眼神的交流也幾乎為零，這樣給面試官的感覺(jué)無(wú)疑就是一臺(tái)答題機(jī)器。

　　面試本身講究的就是交流感，這種交流不僅僅局限于語(yǔ)言，而應(yīng)該是一種語(yǔ)言交流與眼神交流的融合，這樣才能展現(xiàn)給面試官積極自信的形象，也與銀行崗位所要求的服務(wù)性更匹配。

　　大多數(shù)考生也意識(shí)到自我介紹完全可以做好相應(yīng)的前期準(zhǔn)備，所以大家陷入了一個(gè)誤區(qū)，那就是：先把自我介紹寫(xiě)好，甚至大費(fèi)周章的在網(wǎng)上找一些模板往里面去套內(nèi)容，然后將其背下來(lái)以應(yīng)付銀行面試。這樣其實(shí)是不可取的。自我介紹的確可以先做好前期的準(zhǔn)備工作，但是大家切記不要去強(qiáng)行背下來(lái)，甚至要求自己一字不差。這樣就顯得矯枉過(guò)正，而且容易出現(xiàn)狀況。

　　銀行面試屬于高壓面試，考生大多數(shù)都是應(yīng)屆畢業(yè)生，沒(méi)有足夠的職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)、面試經(jīng)驗(yàn)來(lái)應(yīng)對(duì)面試官的強(qiáng)大氣場(chǎng)。所以這樣的壓力環(huán)境下，緊張感自然不言而喻。一旦緊張，就很有可能出現(xiàn)忘詞甚至大腦空白的情況，如果一味地按照之前寫(xiě)好的自我介紹進(jìn)行背誦，這無(wú)疑給自己制造了障礙：一旦忘詞便出現(xiàn)長(zhǎng)時(shí)間的卡殼、停頓，更有甚者因?yàn)榻硬幌氯ザx擇草草結(jié)束。這種情況無(wú)疑會(huì)直接影響到面試的成績(jī)，如果你選擇死記硬背，勢(shì)必很難將交流感做到位，整個(gè)人顯得特別的機(jī)械。

　　所以，這里提醒廣大考生，銀行面試是比較靈活的，在自我介紹過(guò)程中考官有可能臨時(shí)打斷而進(jìn)行追問(wèn)，機(jī)械式的死記硬背將是你面試的致命傷。

　　自我介紹要突出個(gè)性化

　　大多數(shù)考生喜歡在自我介紹中從學(xué)習(xí)、生活、工作經(jīng)驗(yàn)三個(gè)維度來(lái)介紹自己，每個(gè)維度用上一段話來(lái)平鋪直述，這樣就會(huì)顯得過(guò)于的雷同而不具個(gè)性化特點(diǎn)。自我介紹的內(nèi)容，要做到重點(diǎn)突出而不求“雨露均沾”，這種介紹方式相較于空泛式的介紹更加討喜。

　　如何在自我介紹中突出自身特點(diǎn)呢？專(zhuān)家建議大家從自己過(guò)往的經(jīng)歷中，挑出比較有特色的、比較吸引人的經(jīng)歷加以挖掘和加工，同時(shí)要體現(xiàn)出與報(bào)考職位所要求的匹配性。而不是天馬行空地任意為之，說(shuō)一些無(wú)關(guān)緊要的新奇事情來(lái)吸引面試官。

　　自我介紹是進(jìn)入銀行的“敲門(mén)磚”，希望廣大考生多花心思，做好準(zhǔn)備，有的放矢，給面試官留下深刻的印象。

銀行面試技巧自我介紹篇3

　　總的說(shuō)來(lái)，面試自我介紹十分重要，良好的表達(dá)，不僅可以展現(xiàn)自己，而且可以大大提高用人單位的好感。

　　1、前二分鐘的自我介紹是面試成敗的關(guān)鍵，時(shí)間控制十分重要。防止將自我介紹進(jìn)行得時(shí)間太長(zhǎng)，讓考官產(chǎn)生厭倦感。清華大學(xué)的考生更要有時(shí)間觀念，不要短于2分鐘，也無(wú)論如何不要超過(guò)4分鐘。

　　2、自我介紹不等于你所在的公司或創(chuàng)業(yè)發(fā)展的介紹。主語(yǔ)是“我”，要著重講自己在公司中的工作內(nèi)容、經(jīng)歷、業(yè)績(jī)等。切勿變成“公司史”的宣講和業(yè)務(wù)介紹。

　　3、回答問(wèn)題最好直接切入要點(diǎn)，正面回答問(wèn)題，要提高語(yǔ)言的“純度”凝煉、清晰為最佳。不要經(jīng)過(guò)大篇幅的背景介紹或論證再提出自己的觀點(diǎn)或回答問(wèn)題。

　　4、要突出自身的優(yōu)勢(shì)。如果實(shí)在沒(méi)有優(yōu)勢(shì)，至少要有明確的偏好或興趣。既不要對(duì)學(xué)習(xí)管理知識(shí)的態(tài)度十分漠然或自卑，也不要表現(xiàn)成“全能”或“多面手”，無(wú)法突出重點(diǎn)。

　　5、個(gè)性突現(xiàn)或熱情的表達(dá)要在面試中保持一致，自我評(píng)價(jià)要明確和客觀，并且要言之有理，有事例等于以佐證。

　　6、坐姿端正，手勢(shì)大方，防止顫抖、搖晃、舔嘴唇等習(xí)慣動(dòng)作。

　　7、眼光不要長(zhǎng)時(shí)間偏離三位（或兩位）考官，不要上視天花板，不要盯住考官桌上的紙。

　　8、表情要盡量放松，最好能略帶微笑。可以面對(duì)鏡子找出自己最俱“新和力”的笑容，學(xué)會(huì)用目光或表現(xiàn)表達(dá)友善。

　　9、衣著、發(fā)型，甚至眼鏡可以對(duì)年齡起到補(bǔ)充作用，年紀(jì)偏年輕的可以略顯老成，長(zhǎng)工齡考生盡量顯得青春一些。

　　10、手機(jī)，尋呼機(jī)一定要關(guān)閉。

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