用人部門面試重點(diǎn)

用人部門面試

　　1.要讓你以后的老大知曉你對(duì)這個(gè)部門的工作經(jīng)驗(yàn)和你自己的職責(zé)了如指掌，工作中群策群力、互相尊重、真誠(chéng)待客、體貼關(guān)懷、笑臉迎人。。。。。。后面的就不寫了，請(qǐng)參閱marriott 20 basic；我相信這20條對(duì)哪個(gè)酒店都管用！

　　2.是一個(gè)可以信任的部下，別請(qǐng)你來了之后你天天和你老板過招，面試時(shí)的態(tài)度一定要好，不卑不亢，不要裝！

　　3.先讓他問你問題（他們都準(zhǔn)備好了，是一些固定的問題），你只要正�；卮鹁托辛�，不要進(jìn)來就講個(gè)不停，他會(huì)讓你先做自我介紹，你自我介紹的內(nèi)榮不要太復(fù)雜，不要多說，涉及的不要太廣泛了，要不人家一會(huì)就要重復(fù)你剛才做自我介紹的話題了，到時(shí)候你還得一便一便的解釋，弄不好再穿幫了；

　　4.你老大問完你三個(gè)問題之后你就要考慮他想要聽到和了解什么，這時(shí)你用3秒到5秒的時(shí)間考慮后（最關(guān)鍵的時(shí)間），開始給他/她上課，你們部門的工作結(jié)合本地的特點(diǎn)和運(yùn)作模式，他不懂得，因?yàn)槟憷洗髴?yīng)該是外地人！

　　5.你要在面試過程中征服他/她，就像相親一樣，你要是看上了對(duì)方，但是對(duì)方?jīng)]看上你，你就要想方設(shè)法在面試的過程中，抓住敏感的話題，盡快找到切入點(diǎn)，談一些對(duì)方想要聽到的話題，不要瞎說；

　　6.談到工資問題的時(shí)候，對(duì)方有兩個(gè)意思，一個(gè)是看看本地工資，你要挺住了，幫助哥們們扛住價(jià)；再就是你ok了；

　　面試中一見鐘情是最重要的，一定要記住，讓她見到你第一眼的時(shí)候，就永遠(yuǎn)記住你�。∥颐嬖噯T工的經(jīng)驗(yàn)，全部都靠第一印象和感覺，只要感覺好，能力和專業(yè)經(jīng)驗(yàn)排第二位。
 

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