埃森哲面試經(jīng)驗(yàn)分享

　　埃森哲公司是全球最大的管理咨詢公司和技術(shù)服務(wù)供應(yīng)商，它原是全球安達(dá)信(Arthur Andersen)會計(jì)事務(wù)所的管理咨詢部門，1953年安達(dá)信會計(jì)師事務(wù)所為幫助通用電氣公司（GE）提高薪資處理效率，埃森哲面試經(jīng)驗(yàn)分享給大家，希望對大家有幫助！

　　埃森哲面試經(jīng)驗(yàn)分享

　　找實(shí)習(xí)的過程中的第一個(gè)面試，10:50準(zhǔn)時(shí)到達(dá)公司，通知是11：00安排面試的`，等了半個(gè)小時(shí)，哎，沒其他什么感覺，唯一的感受是公司的美女比率很高，身材和身高都挺不錯(cuò)，最主要感覺很有氣質(zhì)。

　　來了一美女，問我是啥啥不？趕緊起來握個(gè)手，雖然我不是啥啥！11：35她又來了，一起進(jìn)interview room,怎么沒其他人？我的印象當(dāng)中，咨詢之類的公司應(yīng)該是群面，后來知道招1個(gè)，總共也就只通知了4個(gè)來面試的。

　　先讓我挑個(gè)自己感覺舒服的位置坐，然后我搶先問要不要先來個(gè)自我介紹，介紹完說要測試一下英語，介不介意她用英語問2個(gè)問題，我用英語回答，我沒有介意的資格。第一個(gè)，how do you think of CRM ?這個(gè)很簡單，it is about how to improve the relationship between the company and his clients.第二個(gè)關(guān)于是保險(xiǎn)方面的，英語挫了點(diǎn)，沒聽清楚，回答起來很勉強(qiáng)！下面上正餐，一個(gè)關(guān)于CRM的case,

　　有家公司有27個(gè)分公司，想全部上馬CRM項(xiàng)目�，F(xiàn)在上海這邊的分公司6個(gè)consutant花了1年做完，要求一解決方案，如何安排人力在3-5年內(nèi)完成這27家分公司的CRM項(xiàng)目？沒給思考時(shí)間，讓我在黑板上拿筆畫，有點(diǎn)懵，嘴里唧唧歪歪說了一通，就是沒有明確的方案，耗時(shí)大概5分鐘。

　　然后說問題你現(xiàn)在清楚了，那么現(xiàn)在給你30分鐘時(shí)間，做兩件事情，一是完成電腦中的兩張PPT的英譯中。二是把剛剛才CASE的解決方案用PPT展示出來，坐在電腦旁馬上思路清晰了，借助EXCEL花了10分鐘把PPT做好了！

　　最好交的時(shí)候已經(jīng)到12:30了，我很想展示一下我解決方案的思路，回答是這個(gè)東西不是她一個(gè)說的算，要幾個(gè)人對結(jié)果進(jìn)行評分！

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