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大學(xué)生就業(yè)心態(tài)咋調(diào)整？
2010年，我市大專以上人才短缺31.95萬(wàn)人，汽車、化工醫(yī)藥、金融保險(xiǎn)等是短缺的行業(yè)。昨日，市教委副主任趙為糧暢談我市高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)及應(yīng)對(duì)方法。趙為糧提出，基層、非國(guó)有單位和中小企業(yè)是接收大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)的主要渠道，新形勢(shì)下，大學(xué)生就業(yè)要轉(zhuǎn)變觀念，找準(zhǔn)定位。
現(xiàn)狀
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2009年新增大學(xué)畢業(yè)生1.7萬(wàn)人
昨日下午2點(diǎn)，市圖書館500人學(xué)術(shù)報(bào)告廳座無(wú)虛席，來(lái)自我市各高校的應(yīng)往屆畢業(yè)生紛紛前來(lái)“取經(jīng)”。
趙為糧介紹，2009年，我市有畢業(yè)生的高校共計(jì)47所，高校畢業(yè)生總數(shù)為12.9萬(wàn)人，比2008年增加1.7萬(wàn)。其中畢業(yè)生研究生1萬(wàn)(比去年增加1200人)，本科畢業(yè)生6.5萬(wàn)(比去年增加5800人)，�？�(高職)畢業(yè)生5.4萬(wàn)(比去年增加10000人)。
從學(xué)科分類看，畢業(yè)研究生占比例較大的科類是：工學(xué)(30%)、法學(xué)(15%)、管理學(xué)(11%)和文學(xué)(11%)；本科畢業(yè)生占比例較大的科類是：工學(xué)(27%)、文學(xué)(24%)、管理學(xué)(17%)和理學(xué)(10%)；�？聘呗毊厴I(yè)生占比例較大的科類是：電子信息類(20%)、財(cái)經(jīng)類(19%)、教育類(14%)、制造類(12%)。截至本月20日，我市09屆高校畢業(yè)生簽約率為19%。低于去年同期水平5個(gè)百分點(diǎn)。
危機(jī)對(duì)我市大學(xué)生就業(yè)影響小
形勢(shì)
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國(guó)際金融風(fēng)暴對(duì)重慶高校畢業(yè)生的就業(yè)影響并非預(yù)期那樣嚴(yán)重。趙為糧分析，從產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)看，重慶是全國(guó)的制造業(yè)基地之一，以外貿(mào)出口為主的企業(yè)所占比重不大，與沿海出口外向型企業(yè)相比，影響相對(duì)較小。其次，我市高校畢業(yè)生主要面向重慶及西部其他省區(qū)就業(yè)，因此沿海企業(yè)的倒閉破產(chǎn)等對(duì)我市畢業(yè)生影響相對(duì)較小。
趙為糧指出，隨著國(guó)家促進(jìn)加工貿(mào)易向內(nèi)地轉(zhuǎn)移的支持政策的出臺(tái)，在歐美市場(chǎng)萎縮、沿海出口受阻的情況下，重慶等西部地區(qū)，可能更多地承接發(fā)達(dá)國(guó)家和沿海地區(qū)的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，因此，在未來(lái)幾年內(nèi)，重慶將在推進(jìn)新型工業(yè)化和發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)方面邁出實(shí)質(zhì)性步伐。
“下不去”是就業(yè)最突出問(wèn)題
問(wèn)題
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趙為糧介紹，我市2009年高校畢業(yè)生人數(shù)達(dá)到近13萬(wàn)人，總?cè)藬?shù)創(chuàng)歷史新高，但用人單位招錄人數(shù)與去年相比有所減少，供需矛盾更加突出。
此外，我市的高等教育專科層次學(xué)生占總體規(guī)模的比例低于全國(guó)平均水平，不能適應(yīng)重慶經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)大量應(yīng)用型技術(shù)人才的需求。從專業(yè)結(jié)構(gòu)看，我市現(xiàn)有高校中，理、工、農(nóng)科類院校較少，專業(yè)重復(fù)設(shè)置的現(xiàn)象較嚴(yán)重。從09屆高校畢業(yè)生目前的需求看，機(jī)械、建筑等制造業(yè)，以及酒店、旅游、IT等新興行業(yè)對(duì)畢業(yè)生的需求量較大，經(jīng)濟(jì)、房地產(chǎn)等行業(yè)需求減少。
“‘下不去’是就業(yè)難最突出的問(wèn)題！”趙為糧表示，目前剛出校門的大學(xué)生，自身定位不準(zhǔn)，對(duì)于企業(yè)的待遇要求容易脫離實(shí)際，與失業(yè)人員和有一兩年工作經(jīng)驗(yàn)的人相比往往失去競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。加之在經(jīng)濟(jì)危機(jī)形勢(shì)下，企業(yè)招聘門檻進(jìn)一步增高，導(dǎo)致了畢業(yè)生有業(yè)不就和無(wú)業(yè)可就現(xiàn)象同時(shí)并存。
機(jī)遇
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大學(xué)生創(chuàng)業(yè)將有政策支持
盡管高校畢業(yè)生就業(yè)面臨眾多壓力，但機(jī)遇也同樣擺在面前。據(jù)悉，有關(guān)部門將出臺(tái)政策，支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。
兩年內(nèi)需專業(yè)技術(shù)人才215萬(wàn)
趙為糧介紹，在全球經(jīng)濟(jì)全面衰退的情況下，2008年重慶的GDP增長(zhǎng)仍然保持在14.5%的水平，加之國(guó)家城鄉(xiāng)統(tǒng)籌綜合改革試驗(yàn)區(qū)的建設(shè)，明年重慶對(duì)各類人才的需求量將大幅增加。
根據(jù)《重慶市人才資源現(xiàn)狀研究》課題組的報(bào)告：2010年前我市對(duì)專業(yè)技術(shù)人才的需求將增長(zhǎng)55%，需求總量達(dá)到215.88萬(wàn)人；對(duì)市屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才的需求增長(zhǎng)46.8%，需求總量達(dá)到31.28萬(wàn)人。2010年前全市專業(yè)技術(shù)人才和市屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才的供應(yīng)缺口將分別達(dá)到41.36萬(wàn)人和4.44萬(wàn)人。
其中，對(duì)大專以上人才需求的狀況是：到2010年總需求量達(dá)到174.74萬(wàn)人。2010年大專以上人才短缺31.95萬(wàn)人，占全部人才短缺量將近67%。短缺的主要領(lǐng)域是加速發(fā)展的汽車、摩托車及化工醫(yī)藥等急劇擴(kuò)張的支柱產(chǎn)業(yè)和咨詢、金融保險(xiǎn)等新興行業(yè)。
投入資金解決大學(xué)生就業(yè)難
趙為糧透露，為鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，市教委正會(huì)同勞動(dòng)、人事、工商等部門，聯(lián)合起草《關(guān)于促進(jìn)我市大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的意見(jiàn)》，擬出臺(tái)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)資金、場(chǎng)地支持等方面的政策。
據(jù)介紹，為促進(jìn)我市2009年高校畢業(yè)生就業(yè)，市教委采取增加雙選會(huì)場(chǎng)次、與珠三角地區(qū)、華北地區(qū)聯(lián)合開(kāi)展了網(wǎng)上就業(yè)雙選月等措施，幫助畢業(yè)生就業(yè)。同時(shí)，在2008年至2012年，我市將選派32511名普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(全市901個(gè))機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及行政村工作，充實(shí)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)人才隊(duì)伍。
典型事例
女大學(xué)生當(dāng)村官月入4000元
趙為糧指出，面對(duì)新形勢(shì)，高校畢業(yè)生除了在城鎮(zhèn)單位傳統(tǒng)崗位就業(yè)外，要重點(diǎn)考慮以下幾個(gè)去向：一是城鎮(zhèn)私人企業(yè)。我市每年城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)可接納高校畢業(yè)生近6000名。二是去鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè)，我市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)可接納高校畢業(yè)生4000名左右。三是面向廣大農(nóng)村基層就業(yè)。
“到農(nóng)村基層鍛煉并沒(méi)有大家想象的艱苦。”趙為糧說(shuō)，我市某高校一對(duì)戀人大學(xué)畢業(yè)后，女大學(xué)生到區(qū)縣某鄉(xiāng)當(dāng)了一名女村官，男大學(xué)生進(jìn)入該縣一所小學(xué)教書，每月2000元的工資，女村官的月收入幾乎是男朋友的一倍。
趙為糧表示，針對(duì)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)，2009年《重慶市農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)隊(duì)伍建設(shè)計(jì)劃》已經(jīng)提前啟動(dòng)，與2008年相比，選拔總?cè)藬?shù)增加了1000多人。此外，畢業(yè)生可通過(guò)專升本、考研等途徑，繼續(xù)在學(xué)校學(xué)習(xí)深造，暫時(shí)避過(guò)當(dāng)前的危機(jī)。
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