普工與大學生起薪相同的兩面

　　上周末有兩場大型招聘會同時舉行。

　　招聘會現(xiàn)場有個消息挺吸引眼球：到場的企業(yè)給生產(chǎn)一線普通工人開出的月薪普遍有3000元，應屆畢業(yè)生的起用薪也得到上調，達到了3000元/月。而到場的不少企業(yè)對普工的學歷要求，只是“初中畢業(yè)以上”。初中畢業(yè)生和大學畢業(yè)生，這是多大的學歷差距，可工資薪酬居然一樣？會否有人認為，既然大學生與初中畢業(yè)的普工薪酬相當，那豈不是讀書無用？
　　
　　這種想法當下并不罕見。有報道說，有的大學生在找工作時抱著“咱就把自己當一文盲，能養(yǎng)活自己就成”的心態(tài)。這個現(xiàn)象須分兩面來看。
　　
　　一方面來說，普通工人月薪能夠達到三千，是件值得高興的事情。一個熟練的、有經(jīng)驗、有技術的工人，他的勞動不應該是廉價的，勞動的價值必須得到肯定。“用工荒”應該能夠讓企業(yè)認識到工人勞動的價值，從而提高工人待遇福利，最終令企業(yè)和工人達到“雙贏”。
　　
　　從另一方面來說，應屆畢業(yè)生與普工同起薪，這說明什么呢？應屆畢業(yè)的大學生們選擇的職業(yè)一般集中在包括金融（證券、銀行、保險等）、財會、管理、銷售、教育、外貿等方面。這些“靠腦吃飯”的職業(yè)，非受過相應的教育者不能為之。既然企業(yè)有需求，說明在經(jīng)濟社會活動中需要這樣的人才。況且，對于這些大學畢業(yè)生、社會新人來說，三千只是起薪，他們還可以期待更高的薪酬、更高的地位等等。普通工人的上升空間就相對窄小一些。
　　
　　但是，不可否認，大學生就業(yè)困難、薪酬低等等已經(jīng)成社會問題。有些農(nóng)村家庭，為了培養(yǎng)一個大學生，負債累累。結果四年過去了，孩子的收入還不足以償還債務。甚至有言論認為，讀大學令農(nóng)村家庭“返貧”。
　　
　　大學文憑在勞動市場上“貶值”，是個不可否認的事實。大學教育未能及時調整方向，使得大學教育與社會脫軌；大學不理性的大肆擴招造成大學生不復罕見，“供過于求”則必然要降價，大學生不再像往日那樣吃香、“金貴”也就不足為奇了。讀書的確沒有以前那么“有用”，因為大學生不再是“天之驕子”。再加上，大學畢業(yè)生一般都擠在經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)找工作，過度競爭使得身價有所下跌，不足為奇。
　　
　　可以說，當下的大學生就業(yè)狀況，是在擠壓出大學教育的水分，迫使大學順應社會發(fā)展方向，及時調整，處理好職業(yè)教育與高等教育的關系。如此，大學生方能擺脫以往的“精英”心態(tài)，潛心進入基層，更好地找到自己的發(fā)展空間。大學生與普工同酬，于普通工人而言可喜，于大學教育和關心自己的未來前途的大學生來說，則值得深思。