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畢業(yè)生兩月?lián)Q4份工作 名企拒絕招聘頻繁跳槽者
昨天上午，煙臺(tái)知名企業(yè)招聘會(huì)在人力資源市場(chǎng)舉行，80余家企業(yè)為求職者提供各類就業(yè)崗位1200多個(gè)。記者在招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)，與上半年同類招聘會(huì)大學(xué)生們?cè)训膱?chǎng)面不同，此次招聘會(huì)的求職者大多是一些已有工作經(jīng)歷的往屆畢業(yè)生。然而，多家企業(yè)的招聘負(fù)責(zé)人則表示，企業(yè)并不歡迎頻繁跳槽的求職者。畢業(yè)兩個(gè)月?lián)Q了4份工作
上午9時(shí)許，記者在位于煙臺(tái)市人力資源市場(chǎng)二樓的招聘大廳看到，雖然天下著大雨，但招聘現(xiàn)場(chǎng)非常火爆，不少求職者冒雨前去尋找就業(yè)機(jī)會(huì)。
魯東大學(xué)漢語言文學(xué)專業(yè)的李陽畢業(yè)以來還沒有找到合適的工作。2個(gè)多月了，她做過文員、跑過銷售、也干過服務(wù)生，現(xiàn)在正在一家大型超市做著短期促銷員�！拔耶厴I(yè)2個(gè)月?lián)Q了4份工作，今天休班，過來看看有沒有更好的工作。中文專業(yè)不好找工作，現(xiàn)在我只能做一些兼職養(yǎng)活自己。”李陽并不清楚自己的職業(yè)定位，也不知道自己以后會(huì)不會(huì)離開煙臺(tái)，“我家是臨沂的，如果再找不到合適的工作，我只能回家碰碰運(yùn)氣了。”
招聘會(huì)上和李陽一樣沒有自己職業(yè)規(guī)劃的人不在少數(shù)。許多大學(xué)生為了追求高薪，盲目轉(zhuǎn)行，讓自己更加被動(dòng)。與此同時(shí)，也有一些單位在招聘時(shí)對(duì)職位說明不準(zhǔn)確，大學(xué)生到了單位之后發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容、待遇都與想象不同，辭職也是無奈之舉。
企業(yè)稱頻繁跳槽學(xué)不到東西
“為什么要在煙臺(tái)發(fā)展？你的職業(yè)定位是什么？”昨天上午，萊山區(qū)某制藥企業(yè)接過每個(gè)大學(xué)生的簡(jiǎn)歷時(shí)，都要認(rèn)真詢問其職業(yè)規(guī)劃。
“如今的大學(xué)生首次就業(yè)，3個(gè)月內(nèi)有一半以上的人選擇了跳槽�！痹撈髽I(yè)招聘負(fù)責(zé)人劉瑞芳告訴記者，頻繁的人員流動(dòng)迫使企業(yè)在招工時(shí)相當(dāng)謹(jǐn)慎。“希望提出一些有針對(duì)性的問題淘汰掉那些頻繁跳槽的求職者�！�
與此同時(shí)，開發(fā)區(qū)某機(jī)械加工企業(yè)也在招聘啟事中明確標(biāo)明“拒絕頻繁跳槽者”。招聘負(fù)責(zé)人高永健認(rèn)為，頻繁跳槽者是因?yàn)闆]有耐心學(xué)東西，也根本學(xué)不到東西。
跳槽應(yīng)抓住時(shí)機(jī)但不要頻繁
對(duì)于大學(xué)生就業(yè)后頻繁跳槽的現(xiàn)象，市人力資源市場(chǎng)市場(chǎng)部部長(zhǎng)王道明表示，如果就業(yè)者發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的職業(yè)生涯難以突破時(shí)，應(yīng)鼓起跳槽的勇氣，抓住時(shí)機(jī)跳槽。
不過，他同時(shí)提醒求職者，無論就業(yè)形勢(shì)怎樣，求職者都應(yīng)當(dāng)有清晰的職業(yè)規(guī)劃。沒有良好的心態(tài)，不踏實(shí)不努力，動(dòng)不動(dòng)就跳槽，既不利于自身能力經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)，也加劇了企業(yè)對(duì)求職者的不良印象。“一個(gè)有著頻繁跳槽記錄的求職者并不是一個(gè)好的員工。即使這個(gè)求職者再優(yōu)秀，也會(huì)遭到企業(yè)的排斥。”
王道明認(rèn)為，求職者頻繁跳槽，除了會(huì)讓用人單位對(duì)求職者產(chǎn)生反感，對(duì)于求職者自身的職業(yè)生涯也會(huì)受到影響。
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