面試：為什么我們要雇傭你？

　　“為什么我們要雇傭你?”這個面試中很經常會碰到的問題，但如果你事先不想好如何回答，就很可能成為你求職路上的絆腳石。這個問題就是如何在面試中推銷自己。把自己當做一個產品來思考，為什么消費者要購買你?

　　錯誤的回答：

　　斯賓塞回答說：“因為我需要這份工作。”這沒啥問題，但底線是“你可以為我們公司做些什么?”瑪麗娜說：“我是一個很努力工作的人，非常愿意為貴公司工作�！贝蟛糠秩硕颊J為自己非常努力工作，但為什么這個公司要雇用你?

　　正確的回答：

　　湯姆回答說：“我很合適這個職位。”這能讓場面有所緩和，但一定要給出更多細節(jié)。莎倫說：“我擁有解決這個職位所需要解決的問題的能力，能很好地完成這份工作�！边@是到目前為止最好的一個答案，如果你能進一步闡述你的能力，你將很可能獲得這份工作。

　　制定一個銷售型的陳述：

　　你給出越多細節(jié)，你獲得的答復可能會越好。面試不是談論你想要什么的時候，相反，這是一個總結你的成就和你相較于其他競爭者所具有的獨特優(yōu)勢的時候。

　　清點存貨列表：

　　這個問題的根本是：你能為我們公司做些什么?

　　你應當從閱讀這份工作的職位描述開始。這個職位所強調的素質是什么?把這份工作完成好，需要什么素質?將這些素質列一份清單。

　　之后，制作一個存貨列表，看看你能為這些要求提供什么。想出兩到三個你所擁有的、最核心的、能與雇主需求相匹配的素質。不要忽視那些讓你變得獨特的個人品質，比如你的熱情、你的個人風格、你的工作風格，以及一些和工作相關的工作技能。

　　推銷言辭：你是解決問題的方法

　　從要求清單中挑選出你最能符合的一些素質，將他們融成一個總結陳述。這就是你推銷自己的最佳言辭。不要長于兩分鐘，特別要強調你獨一無二的特質，以及這些特質如何讓你適合正在申請的這份工作的。

　　例如：

　　“從我們的談話中，我覺得您在尋找一個能進入公司立刻負起責任的人，似乎貴公司的數據系統(tǒng)在運行中有一些問題。我擁有7年處理財務數據庫的經驗，通過我的努力，曾為前一個公司在系統(tǒng)維護方面節(jié)省了上萬元。我活力十足，學習能力極強，這讓我能迅速發(fā)現(xiàn)問題癥結并解決問題。在我同事眼中，我是一個很好的團隊成員，始終擁有積極的態(tài)度。我有高度集中應對壓力的能力，尤其是當情況變得嚴峻時。我很自信對貴公司，我將是一個非常好的補充�！�

　　什么讓你獨一無二?

　　很好地回答這個問題，能讓你更好地發(fā)現(xiàn)自己獨一無二的品質。正如沒有兩片雪花是一樣的，沒有兩個人是完全一樣的�；ㄐ�時間好好思考你不同于別人之處。

　　讓面試官知道你已經了解公司現(xiàn)在面臨的問題，并擁有這份工作所要求的技能和素質。這說明，你就是這些問題的解決方案。

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