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求職信的主要內(nèi)容（通用5篇）
在我們平凡的日常里，大家都跟書信打過(guò)交道吧，書信是生活中常用的一種文體。怎么寫信才能避免踩雷呢？下面是小編為大家整理的求職信的主要內(nèi)容，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
求職信的主要內(nèi)容 1
求職信(Letter of application to vocation)求職信是根據(jù)已知某單位發(fā)布的用人信息向用人單位申請(qǐng)職務(wù)、工作時(shí)發(fā)出的一種申請(qǐng) 信。求職信使用較為普遍，是個(gè)人就業(yè)工作時(shí)必須掌握的應(yīng)用文形式。求職信的內(nèi)容根據(jù)不同的工作內(nèi)容寫法稍有不同，但一般來(lái)講，求職信至少要有以下四項(xiàng)內(nèi)容。
(一)寫求職信的原因和目的該項(xiàng)要求說(shuō)明你是在什么情況下寫這封信的，所得的信息是因看到招聘廣告還是從朋友處 得到的。
同時(shí)還要寫出自己得知對(duì)方欲聘的某種工作人員同自己的專業(yè)、能力等十分相合或 本人對(duì)此職位感興趣并自信可以勝任等情況。
(二)介紹自己的情況求職信的目的在于讓聘用方了解申請(qǐng)者的經(jīng)驗(yàn)、能力、成就、愿望等，所以個(gè)人情況的介紹 應(yīng) 該是求職信的核心內(nèi)容。一般來(lái)講，求職信中個(gè)人情況應(yīng)包含以下內(nèi)容：出生日期、性別、 教育程度、工作經(jīng)驗(yàn)、特殊技能等。在介紹情況時(shí)，應(yīng)將自己最適合所申請(qǐng)工作的那些方面 詳細(xì)介紹。另外，應(yīng)盡可能向?qū)Ψ秸f(shuō)明本人的長(zhǎng)處，以便留下好印象，獲得進(jìn)一步面談的'機(jī) 會(huì)。
(三)寫出推薦人的姓名及自己的希望一般來(lái)講，求職信應(yīng)有二至三名推薦人。在獲得這些人的同意后，將其姓名、地址一并列 入信中。推薦人一般是有一定的學(xué)術(shù)水平、具有某些較高專業(yè)技能和社會(huì)名望的人。求職信 還應(yīng)提出望能同對(duì)方面談的愿望。
求職信的主要內(nèi)容 2
求職信的內(nèi)容應(yīng)包括那些？通常根據(jù)所欲謀求的工作性質(zhì)而定�；旧希梢园ㄏ铝袔醉�(xiàng)：
�。�、寫這封信的目的或動(dòng)機(jī)：
通常求職信都是針對(duì)報(bào)紙上招聘廣告而寫的。若此，信中便須提到何月何日的報(bào)紙，有時(shí)‘工作機(jī)會(huì)‘是從朋友或介紹所（如青輔會(huì)就業(yè)輔導(dǎo)中心）聽來(lái)的，有時(shí)是寫信人不知某機(jī)構(gòu)、公司有工作機(jī)會(huì)，毛遂自薦而寫的.信，不論是哪一種，求職信上一定要說(shuō)明寫信的緣起和目的。
2、個(gè)人資料：
寫信人應(yīng)述明自己的年齡或出生年月，教育背景，尤其是和應(yīng)征的職位有關(guān)的訓(xùn)練或教育科目、工作經(jīng)驗(yàn)或特殊的技能；如無(wú)實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，略述在學(xué)類似經(jīng)驗(yàn)亦可。
3、備詢?nèi)藛T或推薦人：
正常的順序是先獲得這些人同意后再把他們的姓名、地址列入信中，推薦人二至三名即可。
4、結(jié)尾：
求職信的結(jié)尾在希望并請(qǐng)求未來(lái)的雇主允以面談的機(jī)會(huì)，因此，信中要表明可以面談的時(shí)間。使用的句子要有特性、避免軟弱、老生常談的濫調(diào)。
求職信的主要內(nèi)容 3
�。�1） 說(shuō)明個(gè)人的基本情況和用人消息的來(lái)源。
首先在正文中簡(jiǎn)明扼要地介紹自己，重點(diǎn)是介紹自己與應(yīng)聘崗位有關(guān)的學(xué)歷、經(jīng)歷、成就等，讓招聘單位對(duì)你一開始就產(chǎn)生興趣，但詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)作為附錄。其次說(shuō)明用人消息的來(lái)源，做到師出有名。
�。�2）說(shuō)明勝任某項(xiàng)工作的條件。
這是自薦的核心部分，主要是向?qū)Ψ秸f(shuō)明你的知識(shí)，經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能，要突出適合于所求職業(yè)的特長(zhǎng)和個(gè)性，不落俗套，起到吸引和打動(dòng)對(duì)方的目的。
�。�3）介紹自己的潛能。
向?qū)Ψ浇榻B自己曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)各種社會(huì)工作及取得的.成績(jī)，預(yù)示著自己有管理方面的才能，有發(fā)展、培養(yǎng)的前途。
（4）申請(qǐng)具體的工作崗位。
用人單位往往為多個(gè)崗位招聘人才，因此要寫清楚你所要應(yīng)聘的工作崗位。如果不知道對(duì)方需要什么樣的人才，可以說(shuō)明自己希望申請(qǐng)哪一類工作崗位。
�。�5）附上有關(guān)材料或文件。
由于求職信的限制，有關(guān)材料要隨求職信一起寄給招聘單位。大致包括：畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證、身份證、獲獎(jiǎng)證書、戶籍的復(fù)印件，學(xué)校的推薦信、個(gè)人履歷表、發(fā)表的文章、科研成果等。
�。�6）最后寫明自己的詳細(xì)地址、郵政編碼、聯(lián)系電話等。
求職信的主要內(nèi)容 4
（一）標(biāo)題：
求職信或自薦書
�。ǘ┓Q謂：
求職信一般應(yīng)對(duì)人而不對(duì)單位，故稱謂應(yīng)為所求職單位的領(lǐng)導(dǎo)或招聘人員。其寫法一般為姓氏＋職務(wù)，可用尊稱，在前面加上“尊敬的”。如“尊敬的XX公司（學(xué)校／局／處／所等）領(lǐng)導(dǎo)：”或“尊敬的用人單位領(lǐng)導(dǎo)：”。位置在標(biāo)題下空一行頂格寫，后加冒號(hào)。
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第一類目標(biāo)明確的求職信的正文大致包括以下幾項(xiàng)內(nèi)容。
1、問(wèn)候語(yǔ)。一般用“您好”即可。
2、簡(jiǎn)明扼要交代求職原因及應(yīng)聘打算。包括：①自己大學(xué)即將畢業(yè)或已經(jīng)畢業(yè)，急需找到一份適合自己的工作；②從何處獲知對(duì)方的用人信息；③自己應(yīng)聘或求職的想法和打算。
3、向用人單位介紹推薦自己。包括：
�、賯�(gè)人基本情況：姓名、性別、年齡、畢業(yè)學(xué)校及專業(yè)、學(xué)歷等。讓用人單位知道你是“誰(shuí)”。
�、趯W(xué)業(yè)情況：專業(yè)課程、學(xué)習(xí)成績(jī)、專業(yè)能力和素質(zhì)等。讓用人單位知道你“合適”。 ③其他情況：任職及社會(huì)活動(dòng)、實(shí)踐經(jīng)歷及成績(jī)、性格、愛好及特長(zhǎng)等。讓用人單位知道你“最優(yōu)秀”。
4、可對(duì)用人單位做一點(diǎn)適當(dāng)?shù)摹⑶∪缙浞值馁澝溃缈茖W(xué)的`管理、優(yōu)秀的企業(yè)文化或精神、良好的社會(huì)聲譽(yù)和影響等；還可談一點(diǎn)對(duì)所謀求的工作或職位的獨(dú)到見解。讓用人單位知道你對(duì)此次求職很重視，提前做了較充分的準(zhǔn)備。
其原則是：有則說(shuō)無(wú)則免，寧缺勿濫，切不可阿諛?lè)畛�、不懂裝懂、弄巧成拙。
5、說(shuō)說(shuō)一旦被聘用（成為貴公司的一員），自己將以什么樣的工作態(tài)度、作風(fēng)來(lái)對(duì)待這份工作，有什么工作目標(biāo)。即表表決心，讓用人單位知道你“不僅能干而且肯干”。
6、懇請(qǐng)得到面機(jī)會(huì)。
7、聯(lián)系方式。（包括電話、郵箱、QQ號(hào)等）
8、祝頌語(yǔ)。多用“此致敬禮”。
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第二類普發(fā)性求職信的正文部分與第一類的區(qū)別：一是求職原因中沒有了“②從何處獲知對(duì)方的用人信息”這項(xiàng)內(nèi)容；二是沒有了“4、對(duì)用人單位的贊美及對(duì)所謀求的工作或職位的見解”這部分，而代之以“本人適合從事的工作有??”這項(xiàng)內(nèi)容。
求職信的寫作應(yīng)注意以下幾方面的問(wèn)題：
（一）客觀真實(shí)，不弄虛作假；
（二）格式規(guī)范、文面整潔，不雜亂無(wú)章；
（三）態(tài)度誠(chéng)懇、謙恭有禮、不妄自尊大；
�。ㄋ模┯檬聦�(shí)說(shuō)話，重點(diǎn)突出，少發(fā)議論，不籠統(tǒng)空泛；
�。ㄎ澹┱Z(yǔ)言準(zhǔn)確簡(jiǎn)練、質(zhì)樸得體，少作抒情修飾；
求職信的主要內(nèi)容 5
1、說(shuō)明個(gè)人的基本情況和用人信息來(lái)源。
首先要介紹個(gè)人的基本情況，如姓名、性別、年齡。政治面貌、就讀學(xué)校等，注意詳略得當(dāng)，最好能附有近期全身照片。其次，說(shuō)明用人信息的來(lái)源，做到師出有名。假如你并沒有信息作為依據(jù)，而且也不知道對(duì)方是否要招聘人員，而你又非常希望到該單位工作，也可寫信投石問(wèn)路，但必須說(shuō)明你對(duì)該單位的印象和你愿意到該單位從事某種工作的強(qiáng)烈愿望。
2、說(shuō)明勝任某項(xiàng)工作的條件。
這是求職信的'核心部分，主要是向?qū)Ψ秸f(shuō)明你有知識(shí)、有經(jīng)驗(yàn)。有什么技能、有與工作要求相符合的特長(zhǎng)、性格和能力。特別要突出你勝任所求崗位的特長(zhǎng)和個(gè)性，不落俗套，起到吸引和打動(dòng)對(duì)方的目的。
3、介紹自己的潛能。
比如，向用人單位介紹自己曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)的各種社會(huì)工作及取得的成績(jī)，預(yù)示著自己有管理方面的才能有發(fā)展、培養(yǎng)的前途。比如，謀求會(huì)計(jì)崗位時(shí)，介紹自己可熟練使用和性作算盤、計(jì)算機(jī)，預(yù)示著自己可以承擔(dān)會(huì)計(jì)電算化的重任；再如，向宣傳和部門推薦自己時(shí)，介紹自己的文藝、繪畫、攝影或書法的特長(zhǎng)，預(yù)示著自己可以承擔(dān)各種工作任務(wù)等等。
4、附上有關(guān)材料或文件。
求職信上應(yīng)當(dāng)說(shuō)明信中所附的有關(guān)資料文件，如畢業(yè)證書、學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書的影印件，發(fā)表作品的影印件，學(xué)校的推薦信或畢業(yè)生推薦表等，給對(duì)方以辦事認(rèn)真�？紤]周全的印象。
5、表達(dá)面談的愿望。
最后要表達(dá)出希望得到回信，并且熱切地希望有面談的機(jī)會(huì)。要寫清楚自己的詳細(xì)通信地址、郵政編碼和電話號(hào)碼，必要時(shí)還應(yīng)說(shuō)明何時(shí)打電話較為合適等，以便相互聯(lián)系。
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