不能不為職工繳存住房公積金

　　不得以任何借口不為職工繳存住房公積金，違規(guī)單位逾期不整改將上“信用黑名單”

　　“住房公積金不是職工福利，而是職工的合法權利，不得以任何借口侵犯!”10月21日，上海市總工會和市公積金中心聯(lián)合開展了2015年度住房公積金存繳情況執(zhí)法檢查，對兩家違規(guī)企業(yè)以“經營困難”為借口不繳存公積金進行嚴肅監(jiān)督，告之逾期不整改將報送上海市公共信用信息服務平臺。

　　據(jù)了解，2013年，上海市住房公積金管理委員會、市總工會、市公積金管理中心首次聯(lián)合開展住房公積金繳存情況執(zhí)法檢查，到今年已連續(xù)開展3年，取得了積極成效，至2015年9月底累計新增繳存職工20余萬人。在今年的執(zhí)法檢查中，檢查小組針對不辦理公積金繳存登記、不為職工設立個人公積金賬戶、不按時足額繳存公積金等違法現(xiàn)象進行嚴查。

　　據(jù)了解，今年的執(zhí)法檢查從4月份開始，分為自查自糾和執(zhí)法抽查兩個階段。檢查中，政府部門實現(xiàn)登記信息共享，提高了執(zhí)法檢查的針對性和有效性，加大了事前政策宣傳和責任后果告知，遞進式函告單位參加執(zhí)法檢查，提高了單位對執(zhí)法檢查的配合程度。

　　10月21日，聯(lián)合執(zhí)法檢查組率先來到一家螺紋鋼生產企業(yè)。通過前一階段的自查，發(fā)現(xiàn)該企業(yè)尚未設立企業(yè)公積金賬戶。企業(yè)負責人表示目前經營遇到困難，且職工繳存積極性不高。對此，檢查組成員糾正了企業(yè)負責人的錯誤觀念，告之公積金是法定繳交項目之一，并且要求通過職代會等形式向職工說明按時繳存住房公積金的好處。該企業(yè)負責人承諾盡快設立公積金賬戶。

　　和第一家企業(yè)不同，被抽查的第二家企業(yè)某酒店經營管理公司不僅沒有為職工繳存公積金，更沒有進行自查自糾。企業(yè)相關負責人解釋，因為個人身體原因及企業(yè)經營狀況欠佳，沒能引起足夠重視。對于企業(yè)的含糊其辭，聯(lián)合執(zhí)法檢查組嚴肅指出其存在的.問題，并現(xiàn)場出示住房公積金法規(guī)，向該企業(yè)負責人進行住房公積金相關政策解讀。企業(yè)負責人承諾盡快為職工繳存住房公積金。

　　在執(zhí)法抽查階段，檢查組對未完成自查自糾的重點單位進行執(zhí)法約談和上門檢查，現(xiàn)場查閱職工名冊、工資報表等材料，責令單位限期完成整改。對于經檢查后仍不整改的單位或拒不配合檢查的單位，將根據(jù)相關法律法規(guī)，依法作出行政處罰或申請法院強制執(zhí)行，并將按照規(guī)定在上海公積金網上公開單位名單，向上海市公共信用信息服務平臺提供該單位的違規(guī)信息，申請法院將該單位納入失信被執(zhí)行人名單。

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