獎金申請報告

時間：2024-08-22 20:41:18 申請報告我要投稿

【熱門】獎金申請報告

　　在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天，報告的用途越來越大，寫報告的時候要注意內(nèi)容的完整。那么什么樣的報告才是有效的呢？以下是小編為大家收集的獎金申請報告，歡迎閱讀與收藏。

【熱門】獎金申請報告

獎金申請報告1

尊敬的公司領導：

　　隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是XXXX元，每個月要還住房貸款XXXX元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。

　　如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的.目標邁進。

　　也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿XX年，符合公司XXX規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成XXXXXX，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值XXXX元，嚴格遵守公司的XXXXX，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為，現(xiàn)特提出獎金。

　　申請人：XXX

　　申請日期：XXXX年XX月XX日

獎金申請報告2

　　尊敬的公司領導：

　　隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的潛質(zhì)也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙。在那里我不用說自己工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣，正因您是我的直接領導，這些您就應十分了解，您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價。我堅信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，此刻我的基本月薪是****元，每個月要還住房貸款****元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，期望領導對我的申請能夠加以重視。

　　如果公司領導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達加薪的要求，我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦，讓我今后有一個發(fā)奮的方向和目標，在提升自己潛質(zhì)的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。

　　也請您放心，如果公司不予思考，我仍然會像以前一樣，用用心的`、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我就應做到的。我此刻到公司工作已經(jīng)滿**年，貼合公司***規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成******，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值****元，嚴格遵守公司的*****，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為�，F(xiàn)特提出獎金。

　　申請人：

　　申請日期：

獎金申請報告3

尊敬的公司領導：

　　隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是xx元，每個月要還住房貸款xx元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。

　　如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的'希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。

　　也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年，符合公司xx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成xx，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值xx元，嚴格遵守公司的xx，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為�，F(xiàn)特提出獎金。

此致

敬禮

申請人：xx

申請日期：20xx年xx月xx日

獎金申請報告4

　　尊敬的公司領導：

　　為保證施工現(xiàn)場安全，我處保安加強了廣場的安全管理力度，堅持定崗值班和巡邏執(zhí)勤相結(jié)合。在近期的安全管理工作中，采取強而有力的.措施，及時制止了施工現(xiàn)場偷盜行為，避免了公司財產(chǎn)的損失，對偷盜行為起到了必須的警戒作用，取得了顯著的效果。以下是抓獲小偷的具體狀況：

　　20xx年xx月xx日20：22左右，管理處巡邏保安在xxxx廣場四樓當場抓獲一名偷盜施工材料的男子，經(jīng)項目部辨認不是其施工人員，經(jīng)請示項目部后將其轉(zhuǎn)交公安機關處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會所施工的，偷盜的角鐵材料也是四樓會所裝修施工單位的。

　　根據(jù)20xx年xx月xx日公司工程會議精神："對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。"

　　故管理處特提出申請：給予xx廣場保安部200元人民幣的獎勵，以激勵保安隊員盡職盡責，更好地保證公司財物的安全!

　　xx市xx物業(yè)管理公司

　　xx廣場管理處

　　xx年xx月xx日

獎金申請報告5

尊敬的領導：

　　根據(jù)《XX中學獎教獎學方案》，我校教務處對照初三年中考成績及四所一級達標高中（一中、國光、僑光、華僑）錄取線，確定了57名畢業(yè)生及相應科任教師獲獎，對照初一、初二學年末南安市統(tǒng)考成績擇優(yōu)各評出25名優(yōu)秀生及相應科任教師獲獎。（現(xiàn)將所需獎金匯報如下：

　　一、獎教方面（共計獎金56300元）

　　1、考入一中線（416.8分）、國光線（407.5分）以上成績：南安一中線5人，國光中學線12人，按每生800元獎給該科任教師，小計17人x800元=13600元；

　　2、考入華僑中學線（386.3分）以上成績：34人，按每生獎勵該班科任教師500元，小計34人x500元=17000元；

　　3、政治科、體育科中考單科A率教研片區(qū)第一名，獎給科任教師元；

　　4、初一、初二年級優(yōu)秀生各25名，按每生400元獎給該科任教師，小計50人x400=0元；

　　5、教師指導學生獲獎情況（小計700元）

　�、倥死蠋熤笇С跞晡灏郮同學參加南安市政治小論文比賽獲二等獎，獎給科任教師150元；

　　②潘老師指導初三年六班R同學參加南安市中小學生“感恩祖國”征文比賽獲二等獎，獎給科任教師150元；

　�、蹌⒗蠋熤笇С跞晡灏郤同學參加泉州市數(shù)學競賽獲三等獎，獎給科任教師200元；

　�、軇⒗蠋熤笇С跞晡灏郃同學參加南安市數(shù)學競賽獲三等獎，獎給科任教師100元；

　�、蔹S培中老師指導初一年五班D學參加南安市毛筆比賽獲三等獎，獎給科任教師100元。

　　6、根據(jù)學年度工作績效評估，評定三位優(yōu)秀教師（人選待定）每位獎勵1000元，共3000元。

　　二、獎學方面：

　　初一、二年級年段前25名優(yōu)秀生發(fā)給價值為50元的獎品一份，小計50人x20元=2500元。

　　合計以上獎教、獎學所需獎金58800元（后有附件7份），敬請核實研究批示，謝謝！

　　此致

敬禮!

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

獎金申請報告6

尊敬的公司領導：

　　為保證施工現(xiàn)場安全，我處保安加強了廣場的安全管理力度，堅持定崗值班和巡邏執(zhí)勤相結(jié)合。在近期的安全管理工作中，采取強而有力的措施，及時制止了施工現(xiàn)場偷盜行為，避免了公司財產(chǎn)的'損失，對偷盜行為起到了一定的警戒作用，取得了顯著的效果。以下是抓獲小偷的具體情況：

　　20xx年2月30日20：22左右，管理處巡邏保安在zz廣場四樓當場抓獲一名偷盜施工材料的男子，經(jīng)項目部辨認不是其施工人員，經(jīng)請示項目部后將其轉(zhuǎn)交公安機關處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會所施工的，偷盜的角鐵材料也是四樓會所裝修施工單位的。

　　根據(jù)xx年2月22日公司工程會議精神：對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。

　　故管理處特提出申請：給予廣場保安部200元人民幣的獎勵，以激勵保安隊員盡職盡責，更好地保證公司財物的安全!　

XXX

20xx年X月X日

獎金申請報告7

尊敬的總公司領導：

　　您好!

　　感謝您在百忙之中來垂閱我的申請書。自從進入中國農(nóng)批的這幾年以來，在**公司工程建設這一領域的發(fā)展較為順利。在與**共同成長的過程中，我收獲頗豐，我的能力也在不斷的提升，這些都要感謝公司領導對我的栽培和幫助。在以后的工作中我將用更積極認真、負責的態(tài)度去完成領導交給我的每個任務，努力向更高的目標邁進。

　　在年終獎金發(fā)放這方面，存在現(xiàn)行公司年底獎金的發(fā)放時間和集團內(nèi)部各子公司不一致，差距過大的問題。年終獎金是總公司對員工一年來的工作業(yè)績獎勵，集團內(nèi)部其他各子公司的.年終獎金都是在每一年的年終就發(fā)到員工手中了，而**公司各員工的年終獎金總是遲遲發(fā)不下來。xx年的時間已經(jīng)過去一半了，xx年的年終獎金至今還未發(fā)給我們，這嚴重影響了我們的工作積極性和穩(wěn)定性，我真誠希望總公司能按時發(fā)放我們的年終獎金，以此來保證員工的積極性和穩(wěn)定性。

　　我希望公司領導能從實際出發(fā)，對于我所提出的要求予以考慮，謝謝!

　　申請人：**

　　****年*月*日

獎金申請報告8

尊敬的公司領導：

　　20xx年5月30日20：22左右，管理處巡邏保安在zz廣場四樓當場抓獲一名偷盜施工材料的男子，經(jīng)項目部辨認不是其施工人員，經(jīng)請示項目部后將其轉(zhuǎn)交公安機關處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會所施工的，偷盜的角鐵材料也是四樓會所裝修施工單位的。

　　根據(jù)20xx年4月22日公司工程會議精神："對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。"

　　故管理處特提出申請：給予z廣場保安部200元人民幣的獎勵，以激勵保安隊員盡職盡責，更好地保證公司財物的安全！

　　X市X物業(yè)管理公司

　　X廣場管理處

　　XXXX年XX月XX日

獎金申請報告9

尊敬的基金會領導：

　　新華鎮(zhèn)學�，F(xiàn)有學生278人，幼兒148人，教職工87人，因?qū)W校經(jīng)費短缺，特申請教育教學獎勵基金資助。

　　近年來，學校為了充分調(diào)動廣大教師的工作積極性，激勵教師積極投身到教育教學、教研教改中去，全面提高教育教學質(zhì)量，表彰獎勵教育教學工作中業(yè)績突出的教師，學校制定了一系列表彰獎勵措施：

　　一、四校（新華、古城、隆勝、烏蘭圖克）聯(lián)考獎勵，每學年約需15000元。

　　二、市區(qū)兩級水平測試和抽考獎勵，每學年約需2萬元。

　　三、各級各類教學競賽活動獎勵，每學年約需1萬元。

　　四、各級各類文體活動獎勵，每學年約需1萬元。

　　五、各級教育教學論文評選獎勵，每學年約需5000元。

　　六、每學年的三八節(jié)、教師節(jié)，舉行兩次大型慶祝暨表彰獎勵大會，約需3萬元。

　　以上幾項，每學年總計獎勵經(jīng)費約需9萬余元。

　　近年來，隨著農(nóng)村學校生源的減少，學校經(jīng)費嚴重短缺，獎勵教師無能為力，學校的發(fā)展遇到了困難，因此，特向尊敬的基金會領導申請資助，希望能給予幫助，促使學校的'教育教學質(zhì)量得以提升，我們也一定不負希望，使學校工作再上一個新的臺階。特此申請。

　　新華學校

　　20xx年9月5日

獎金申請報告10

尊敬的公司領導：

　　在20xx年中，xx公司在公司領導的正確領導和廣大員工的積極努力下，各項指標基本達到公司標準要求，為調(diào)動廣大員工的工作積極性，轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性，現(xiàn)特向領導申請一定的獎金獎勵措施，具體建議如下：獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施，與維修人員的工資考核直接掛鉤，因下半年來安技環(huán)�？频莫劷鸶鶕�(jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定，對工資總額產(chǎn)生很大的影響。

　　1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的`平均獎金進行發(fā) 放；機加維修人員按照機加車間的平均獎金進行發(fā)放。

　　2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進行發(fā)放。

　　3、目前，維修有部分員工申請調(diào)離一線，部分員工有消極心態(tài)，希望通過此項措施，讓想努力而無動力無目標的人員脫穎而出。望公司領導予以批準！

　　申請部門：xxx

　　申請日期：20xx年xx月xx日

獎金申請報告11

尊敬的公司領導：

　　隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是****元，每個月要還住房貸款****元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的`申請能夠加以重視。

　　如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。

　　也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿**年,符合公司***的獎金發(fā)放的規(guī)定,在實際工作中我完成******,為公司創(chuàng)造經(jīng)濟價值****元,嚴格遵守公司的*****,沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為.現(xiàn)特提出獎金.

　　申請人：

　　申請日期：

獎金申請報告12

尊敬的領導:

　　隨著我單位的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里，我對單位的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多，我感謝領導對我的'栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領導，這些您應該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出績效獎金的請求，現(xiàn)在我的基本月薪是xxxx元，每個月要還住房貸款xxxx元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難，希望領導對我的申請能夠加以重視。有了這次的績效獎金，我就能夠稍微緩解一下這個窘迫的境地，生活上也就有了一定的保證。

　　如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到申請績效獎金的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進。

　　也請您放心，如果不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的。我現(xiàn)在到單位工作已經(jīng)滿xx年，符合單位xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為，現(xiàn)特提出獎金。

　　申請人:xxx

　　:xxxx年xx月xx日

獎金申請報告13

尊敬的領導：

　　根據(jù)樂學《XX中學獎教獎學方案》，我校教務處對照初三年中考成績及四所一級達標高中（一中、國光、僑光、華僑）錄取線，確定了57名畢業(yè)生及相應科任教師獲獎，對照初一、初二學年末南安市統(tǒng)考成績擇優(yōu)各評出25名優(yōu)秀生及相應科任教師獲獎。（現(xiàn)將所需獎金匯報如下：

　　一、獎教方面（共計獎金56300元）

　　1、考入一中線（416、8分）、國光線（407、5分）以上成績：南安一中線5人，國光中學線12人，按每生800元獎給該科任教師，小計17人*800元=13600元；

　　2、考入華僑中學線（386、3分）以上成績：34人，按每生獎勵該班科任教師500元，小計34人*500元=17000元；

　　3、政治科、體育科中考單科A率教研片區(qū)第一名，獎給科任教師20xx元；

　　4、初一、初二年級優(yōu)秀生各25名，按每生400元獎給該科任教師，小計50人*400=20000元；

　　5、教師指導學生獲獎情況（小計700元）

　　①潘老師指導初三年五班X同學參加南安市政治小論文比賽獲二等獎，獎給科任教師150元；

　�、谂死蠋熤笇С跞炅郣同學參加南安市中小學生“感恩祖國”征文比賽獲二等獎，獎給科任教師150元；

　�、蹌⒗蠋熤笇С跞晡灏郤同學參加泉州市數(shù)學競賽獲三等獎，獎給科任教師200元；

　　④劉老師指導初三年五班A同學參加南安市數(shù)學競賽獲三等獎，獎給科任教師100元；

　�、蔹S培中老師指導初一年五班D學參加南安市毛筆比賽獲三等獎，獎給科任教師100元。

　　6、根據(jù)學年度工作績效評估，評定三位優(yōu)秀教師（人選待定）每位獎勵1000元，共3000元。

　　二、獎學方面：

　　初一、二年級年段前25名優(yōu)秀生發(fā)給價值為50元的獎品一份，小計50人*20元=2500元。

　　合計以上獎教、獎學所需獎金58800元（后有附件7份），敬請核實研究批示，謝謝！

　　申請學校：XX中學

　　申請日期：XXXX年XX月XX日

獎金申請報告14

尊敬的公司領導：

　　在XX年中，安技環(huán)�？圃诠绢I導的正確領導和廣大員工的積極努力下，各項指標基本達到公司標準要求，為調(diào)動廣大員工的工作積極性，轉(zhuǎn)變員工的工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性，現(xiàn)特向領導申請一定的獎金獎勵措施，具體建議如下：獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施，與維修人員的工資考核直接掛鉤，因下半年來安技環(huán)�？频莫劷鸶鶕�(jù)產(chǎn)值的.轉(zhuǎn)出而定，對工資總額產(chǎn)生很大的影響。

　　1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進行發(fā)放;機加維修人員按照機加車間的平均獎金進行發(fā)放。

　　2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進行發(fā)放。

　　3、目前，維修有部分員工申請調(diào)離一線，部分員工有消極心態(tài)，希望通過此項措施，讓想努力而無動力無目標的人員脫穎而出。望公司領導予以批準!

　　申請部門：

　　申請日期：