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2017年事業(yè)單位述職報告全文
20xx年市經(jīng)信局領(lǐng)導(dǎo)班子在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會，帶領(lǐng)全體干部職工，緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)“三大目標(biāo)”的總要求，堅持為全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)服務(wù)、為基層服務(wù)、為企業(yè)服務(wù)的理念，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，積極履行工作職能，各項工作取得了較好的成績。現(xiàn)將20xx年度經(jīng)信局黨組述職述廉情況報告如下：
一、思想政治建設(shè)方面
今年以來，我局始終把政治理論學(xué)習(xí)放在思想政治建設(shè)首位，大力倡導(dǎo)學(xué)習(xí)之風(fēng)，切實(shí)提高班子理論水平和自身修養(yǎng)。一是在思想上強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。年初制定全年學(xué)習(xí)計劃，采用集中研學(xué)、業(yè)余自學(xué)等多種形式，讀原著、學(xué)原文、悟原理，重點(diǎn)學(xué)習(xí)十八屆三中、四中、五中全會精神，自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，在學(xué)習(xí)深度和廣度上狠下功夫，博采眾長，增長才干，努力創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”黨組，不斷提高班子成員的思想政治理論和業(yè)務(wù)水平，全年共開展學(xué)習(xí)20余次。二是在政治上與市委、市政府保持高度一致。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，在大是大非面前，始終頭腦清醒，立場堅定，認(rèn)真開展對照檢查，開展批評與自我批評，及時總結(jié)和查找自身在思想、組織、作風(fēng)方面的問題，統(tǒng)一思想，增強(qiáng)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是在工作上不折不扣地貫徹落實(shí)市委、市政府各項方針政策和工作部署，圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)，保質(zhì)保量地完成上級下達(dá)的各項工作任務(wù)。
二、領(lǐng)導(dǎo)能力建設(shè)方面
今年局領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)歷幾次重大調(diào)整，在決策管理過程中，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、誡免談話、民主生活會等黨內(nèi)監(jiān)督制度，科學(xué)決策，班子成員分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作，優(yōu)勢互補(bǔ)、密切配合，勤政廉政、敢于擔(dān)當(dāng)，為全局干部職工做出了表率。在基層組織及中層干部選拔、推薦、任用等重大事項決策中，嚴(yán)格遵守和執(zhí)行《黨章》及《干部任用條例》各項規(guī)定。經(jīng)民主推薦，群眾評議，黨組審議，嚴(yán)格按照程序優(yōu)選出市經(jīng)信局黨政正職后備干部1人，黨政副職后備干部3人;順利完成局機(jī)關(guān)支部、老干支部及下屬企業(yè)支部調(diào)整工作;按期完成2名公務(wù)員職級晉升申報工作。將黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀黨員干部吸納選配到各支部、群團(tuán)組織班子及科室領(lǐng)導(dǎo)崗位，努力創(chuàng)造“想干事給機(jī)會，能干事給崗位，干成事給地位”的選人用人環(huán)境，使全局干部隊伍煥發(fā)出生機(jī)與活力，局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的執(zhí)政能力和決策能力得到明顯增強(qiáng)，有效推動全局各項工作健康有序開展。
三、履行工作職能方面
(一)抓運(yùn)行，促發(fā)展，確保工業(yè)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)快速增長。預(yù)計到20xx年底，全市規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值840億元，同比增長13.6%。規(guī)模工業(yè)增加值216億元，同比增長13%。入庫稅金9.1億元，其中過億元2家、過千萬元6家。凈增規(guī)模工業(yè)企業(yè)22家，總數(shù)達(dá)249家;工業(yè)用電量29.9億千瓦時。
(二)抓項目，促技改，增強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁。市工業(yè)項目建設(shè)推進(jìn)大提速。栩泰織造年產(chǎn)1.1億米珍珠雪紡布織造項目、熙田納米氧化鋯項目、鼎興盛化工機(jī)械等項目相繼建成投產(chǎn)。嘉輝集團(tuán)年產(chǎn)30萬噸緩控釋復(fù)合肥項目、香青化肥易地擴(kuò)建及技術(shù)改造項目、宜昌江峽船用機(jī)械有限公司“募投”項目、枝江酒業(yè)制曲車間遷建項目、省化鍋爐煙氣脫硫改造項目、銳輝科技高速硬質(zhì)合金帶鋸條技改等一批項目進(jìn)展順利。中蔬農(nóng)科、聚農(nóng)食品、紅旗中泰等一批納入規(guī)模工業(yè)企業(yè)隊伍;金太源工貿(mào)集團(tuán)成功盤活，新組建的華林木業(yè)來勢良好。
(三)抓兩化，促融合，力推信息化建設(shè)上臺階�！皟苫诤稀痹偕闲屡_階，三寧化工申報工信部“兩化融合”貫標(biāo)示范企業(yè)。枝江市銳輝科技、浩博特裝飾材料、開元化工、歐本鋼構(gòu)、香青化肥、江峽船用機(jī)械等6家企業(yè)被確定為20xx年度宜昌市信息化與工業(yè)化融合試點(diǎn)示范企業(yè)。啟動了農(nóng)村光纖戶戶通活動。農(nóng)村光纖寬帶覆蓋率達(dá)30.8%，居宜昌市同類縣市區(qū)前列。
(四)抓融資，拓渠道，助推中小企業(yè)加快發(fā)展。積極爭取省財政廳、省經(jīng)信委縣域經(jīng)濟(jì)調(diào)度資金6.89億元，撥付到32家企業(yè)支持企業(yè)發(fā)展。4月份出臺《枝江市中小企業(yè)應(yīng)急周轉(zhuǎn)資金管理辦法》，全年為43家企業(yè)解決“過橋”資金2.5億元。向金橋擔(dān)保公司推薦為企業(yè)擔(dān)保貸款2.06億元。
(五)抓主體，扶產(chǎn)業(yè)，為工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展夯基立柱。抓好中小企業(yè)成長。建立規(guī)下企業(yè)儲備庫，制定小微企業(yè)培育方案，跟蹤服務(wù)。加大企業(yè)“小進(jìn)規(guī)”申報力度。全年申報“小進(jìn)規(guī)”22家，到年底全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)有望達(dá)到249家。抓好優(yōu)強(qiáng)企業(yè)倍增。實(shí)施“鑄龍工程”，在全市篩選行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)重點(diǎn)扶持培育，打造產(chǎn)業(yè)發(fā)展“引擎”，預(yù)計全年產(chǎn)值過億元企業(yè)達(dá)到120家。抓好支柱產(chǎn)業(yè)扶持，跟蹤行業(yè)動態(tài)，分析產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，研究產(chǎn)業(yè)扶持政策，定期形成調(diào)研成果匯編成冊。四大支柱產(chǎn)業(yè)工業(yè)總產(chǎn)值占全市比重穩(wěn)定在80%以上。
(六)抓跟蹤，強(qiáng)服務(wù)，助推企業(yè)增產(chǎn)增效。堅持“企業(yè)無小事，服務(wù)無止境，落實(shí)無折扣”的理念，建立班子成員及機(jī)關(guān)科室聯(lián)系企業(yè)、聯(lián)系產(chǎn)業(yè)制度，開展“進(jìn)企業(yè)、送服務(wù)、解難題”、“萬名干部進(jìn)萬企，創(chuàng)優(yōu)服務(wù)穩(wěn)增長”等活動，搜集企業(yè)反映困難和問題120多條，逐一落實(shí)責(zé)任、答復(fù)解決。牽頭開展涉企違規(guī)收費(fèi)專項整治。截至目前，全市共取消行政事業(yè)性收費(fèi)項目16項，暫停征收50項，其中取消涉企收費(fèi)項目10項，暫停21項，保留涉企收費(fèi)24項。20xx年1—10月，全市30個涉企收費(fèi)部門目錄清單內(nèi)收費(fèi)項目共收費(fèi)9,926.29萬元，其中行政事業(yè)性收費(fèi)4,376.94萬元，政府性基金4,932.45萬元，經(jīng)營服務(wù)性收費(fèi)567.86萬元，行業(yè)協(xié)會收費(fèi)5萬元。20xx年10月1日停止收費(fèi)項目之前共收費(fèi)2,641.1萬元，其中行政事業(yè)性收費(fèi)1,014.47萬元，政府性基金1,589.1萬元，經(jīng)營性服務(wù)性收費(fèi)13.53萬元，協(xié)會收費(fèi)16萬元;停止收費(fèi)后無收費(fèi)。
(七)抓安全，排隱患，為工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。研究制定經(jīng)信局安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書、安全生產(chǎn)工作安排、安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工作目標(biāo)管理及工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)專項整治工作實(shí)施方案，聘請安全專家定期不定期對各市直企業(yè)的危險化學(xué)品、特種設(shè)備、用電、消防、人員密集場所等各個領(lǐng)域開展安全生產(chǎn)大檢查和專項整治。每月向市安委會報送安全生產(chǎn)動態(tài)信息，較好履行了我局安全生產(chǎn)工作職責(zé)。截止目前，未發(fā)現(xiàn)較大的安全隱患，發(fā)現(xiàn)一般隱患58起，均已整改到位。
(八)抓黨建，帶隊伍，為經(jīng)信工作發(fā)展提供思想和組織保障。
1、積極開展文明創(chuàng)建系列活動。深入踐行社會主義核心價值觀，扎實(shí)開展“文明單位”、“文明科室”、“文明企業(yè)”創(chuàng)建活動，定期組織局全體干部職工參與“潔城”、文明勸導(dǎo)等系列活動，我局連續(xù)3屆榮獲“宜昌市文明單位稱號”、2013-2014年度榮獲“湖北省文明單位”榮譽(yù)稱號。
2、不斷加大扶貧幫困工作力度。扎實(shí)開展“精準(zhǔn)扶貧”， 選派1名農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)豐富的黨組成員和2名機(jī)關(guān)干部為駐村工作隊員的，進(jìn)駐人和垸村入戶走訪調(diào)查，列出31戶困難家庭，為他們出點(diǎn)子、謀路子，預(yù)計在2017年全部脫貧銷號。寒暑假期間在聯(lián)系村開展關(guān)愛留守兒童、空巢老人等送溫暖活動，共計看望慰問51人次。
3、高度重視老干部工作。認(rèn)真落實(shí)兩個待遇，定期通報津補(bǔ)貼及電話費(fèi)發(fā)放情況、組織老干部外出參觀考察、召開座談會和經(jīng)濟(jì)形勢通報會、參加健康體檢等活動，每逢重要節(jié)慶日或老同志生病住院時，局領(lǐng)導(dǎo)都親自帶隊慰問探望，全年走訪慰問老干部14人次。通過以上活動及措施，極大豐富了老同志們晚年精神文化生活、激發(fā)了他們參與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的熱情，把組織的關(guān)懷和溫暖送到他們身邊，切實(shí)提升了老同志的幸福指數(shù)。
4、全力抓好綜治維穩(wěn)、平安創(chuàng)建及信訪工作。按照市綜治維穩(wěn)及信訪工作的總體部署，結(jié)合我局實(shí)際，及時調(diào)整補(bǔ)充綜治維穩(wěn)及信訪工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，健全完善了各項制度措施，通過抓好“六五”普法、平安創(chuàng)建、信訪矛盾糾紛排查等工作，切實(shí)提高干部職工依法行政的能力和水平，有力促進(jìn)了我局職責(zé)范圍內(nèi)的穩(wěn)定與和諧發(fā)展，使我局的綜治、平安建設(shè)及信訪等工作取得了明顯成效。
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