久久久久无码精品,四川省少妇一级毛片,老老熟妇xxxxhd,人妻无码少妇一区二区

院長述廉述職報告

時間:2022-07-30 23:10:50 述職述廉報告 我要投稿

院長述廉述職報告范文

  20xx年在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,堅持文藝的“兩為”方向和“雙百”方針,解放思想、更新觀念,開展了深化改革、理清思路,發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)繁榮文化事業(yè)的大討論,深入基層調(diào)查研究,制定文化系統(tǒng)三項制度改革方案,為文化事業(yè)的大繁榮、大發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。本人緊緊圍繞局黨委確定的目標(biāo),盡心盡力,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。

院長述廉述職報告范文

  一、人事方面的工作

  在大討論的基礎(chǔ)上,成立了文化事業(yè)單位深化“三項制度”改革領(lǐng)導(dǎo)小組,小組分口動員布置,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會人事制度改革的有關(guān)政策精神,深入調(diào)查研究,走出來廣泛征求意見,反復(fù)推敲,充分論證,聯(lián)系文化系統(tǒng)實際制定了一套較為全面、科學(xué)、規(guī)范的公益性事業(yè)單位三項制度改革實施方案。

  認(rèn)真做好文化系統(tǒng)人事編制、規(guī)劃工作。做好《公務(wù)員》的貫徹落實。按照市統(tǒng)一部署完成了文化系統(tǒng)的人事編制的電子信息錄入建庫工作,探索人事檔案管理的新路子,加強對下放檔案管理權(quán)限單位的檢查與指導(dǎo)。抓好專業(yè)技術(shù)人員的職稱申報及事業(yè)單位工人技術(shù)等級的管理工作。完成了《機關(guān)事業(yè)單位人員與工資基金管理冊》的建檔工作。完成了文化系統(tǒng)(含機關(guān))在冊的工作人員收分配制度改革、離退休人員增加離退休費重新規(guī)范審核、報批工作。

  為防止文化人才資源流失,多次打報告,積極爭取對文化系統(tǒng)的用人自主權(quán),解決文化事業(yè)單位深化改革中的熱點、難點問題。我局已將事業(yè)單位嚴(yán)重缺編的具體情況向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)多次匯報,并向市政府上報了文化系統(tǒng)急需人才計劃,此項工作有望明年進行。

  積極做好信訪件中涉及人事政策的落實工作。如二院一團,XX年前后退休職工待遇不一致的問題;開封劇場去世職工喪葬補助費、撫恤金問題;劇團留守處退休職工工資待遇問題;美術(shù)廣告公司人員參保問題。每次人員來訪,都能熱情接待,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,妥善處理涉及群眾的切身利益問題。在班長帶領(lǐng)下,大家共同努力下,群眾的要求和困難得到妥善解決,對局領(lǐng)導(dǎo)和新班子由衷贊嘆。用實際行動營造了和諧的社會氛圍。

  二、教育方面的工作

  藝校針對教學(xué)及學(xué)生就業(yè)的實際狀況,加強教研改革力度,實施教材改革,調(diào)整專業(yè)課與文化課時比例,提高學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)興趣與水平。對鋼琴課、聲樂課進行改革,增設(shè)了合唱課。加強各學(xué)科建設(shè),成立了美術(shù)、聲樂兩個教研室。在全省戲曲舞蹈大賽中,獲得6個一等獎、7個二等獎、4個三等獎的好成績。

  開展形式多樣的文體活動,構(gòu)建校園文化。學(xué)生積極參與社會實踐、服務(wù)社會文化活動。先后到康樂敬老院、sos兒童村等地開展社會服務(wù)活動。組織開展了拔河比賽、歌手大獎賽、籃球比賽以及元旦文藝晚會、中秋篝火晚會、校園藝術(shù)節(jié)等活動。

  招生就業(yè)是學(xué)校的生命線。年初以來明確任務(wù)、制定計劃,加大獎懲力度,采取了委托經(jīng)紀(jì)人招生與自主招生相結(jié)合的新辦法,組成招生分隊分赴五縣區(qū)及周邊地市廣泛開展攻關(guān)宣傳,實現(xiàn)了在校招生80名,校外聯(lián)合招生5-9名的的任務(wù),超額完成局下達(dá)的目標(biāo)。

  招生和聯(lián)合辦學(xué)同時抓,聯(lián)合教學(xué)點和招生基地同時進行的原則。成立了新鄉(xiāng)、周口、鄭州、漯河、許昌等招生基地,實現(xiàn)了上聯(lián)與開封大學(xué)成教大專部聯(lián)合辦學(xué),下聯(lián)實現(xiàn)了與商丘心影舞蹈藝術(shù)學(xué)校、通許晨曦藝校聯(lián)合辦學(xué)。

  三、廉政方面

  在執(zhí)行XX年年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見時,能夠一絲不茍認(rèn)真執(zhí)行。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,抓好分管人事科、藝校的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。組織同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省、市委關(guān)于反腐倡廉的重要指示,結(jié)合單位工作實際,開展黨的紀(jì)律,尤其是政治紀(jì)律教育,促使黨員干部帶頭講政治、講正氣、嚴(yán)格遵守《黨章》和黨的法規(guī)。嚴(yán)格要求分管的同志們心中筑起道德和法紀(jì)兩條防線。按照“八個堅持”、“八個反對”的要求,認(rèn)真解決在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)中存在的問題,堅持求真務(wù)實、勤儉節(jié)約。弘揚“想干事、能干事、能干成事”的作風(fēng)。通過平時的談話、開會等形式,要求同志們在黨風(fēng)廉政方面嚴(yán)格要求自己,牢記“兩個務(wù)必”,始終保持艱苦奮斗的政治本色。嚴(yán)禁用公款大吃大喝。

  本人能用馬列主義、科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦。堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念,胸懷全局,心系群眾,立足崗位,無私奉獻(xiàn),充分發(fā)揮先鋒模范作用,團結(jié)帶領(lǐng)群眾干好工作。

  認(rèn)真落實中紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》,按照市委廉潔從政十五條規(guī)定及廉政承諾辦事。時時提醒自己,警鐘長鳴,不敢有任何松懈,切實加強“反腐”免疫力。遵守公用車輛制度,無超標(biāo)準(zhǔn)住房的情況。沒有接受現(xiàn)金、有價證券、支付憑證的情況。配偶、子女從業(yè)就學(xué)沒有違紀(jì)現(xiàn)象。不存在用公款大吃大喝及參與高消費的活動。沒有在企業(yè)兼職、領(lǐng)取報酬或獎金的情況。年內(nèi)本人沒有婚喪喜慶事宜。

  市委xx次代會提出了要把我市從文化資源大市向文化強市跨越的目標(biāo)。局黨委客觀地分析文化系統(tǒng)的現(xiàn)狀和面臨的形勢,提出通過思想創(chuàng)新,增加工作前瞻性,樹立做大、做強意識,強調(diào)以項目為載體,以擴大交流為平臺,奮力拼搏、開拓進取,迎接文化事業(yè)的大發(fā)展、大繁榮的春天早日到來。在新的形勢面前,解放思想、更新觀念、突破自我、超越自我、創(chuàng)新思想、創(chuàng)新方法,增加工作前瞻性,勤奮努力,苦干實干,同心同德做好我們自己的本職工作。

【院長述廉述職報告】相關(guān)文章:

院長述職述職述廉報告10-27

法院院長述職述廉報告09-21

醫(yī)院院長述職述廉報告12-15

度學(xué)院副院長述職述德述廉報告10-28

衛(wèi)生院院長的述職述廉報告范文09-18

醫(yī)院院長述職述廉報告9篇12-16

院長述職述廉年終報告12-22

醫(yī)院院長述職述廉述德報告(通用14篇)12-27

醫(yī)院副院長述職述德述廉報告范文(精選7篇)12-27

醫(yī)院院長述職述責(zé)述廉報告范文(精選6篇)12-23