休假通知

時間：2022-08-31 08:10:04 通知我要投稿

休假通知模板合集9篇

　　隨著社會不斷地進步，很多情況下我們需要用到通知，通知大多屬于知照性的下行公文。如何寫一份恰當?shù)耐ㄖ�？下面是小編精心整理的休假通�?篇，希望能夠幫助到大家。

休假通知模板合集9篇

休假通知篇1

　　根據(jù)國家關于節(jié)假日時間的具體安排，公司對元旦放假時間及注意事項通知如下：

　　1、20xx年元旦放假時間為：20xx年1月1日至3日放假調休，共3天。20xx年12月31日(星期六)上班。(這一點，可以根據(jù)貴公司規(guī)定做適當?shù)恼{整和安排)

　　2、元旦放假期間，如需要正常上班的部門，請部門負責人于12月31日之前將值班表報辦公室備案。

　　3、元旦放假期間全體員工及領導必須保證手機24小時開機狀態(tài),確保聯(lián)系暢通;

　　4、元旦放假期間，未經批準，非值班人員(除部門負責人外)一律不得進入公司，如有特殊情況須請示部門負責人批準，經同意方可進入公司;

　　5、元旦放假期間回家或外出旅游的員工，應事先知會部門負責人，并協(xié)調處理好放假期間的本職工作;

　　6、元旦放假期間監(jiān)控中心對公司財產的安全負全責,請做好防火、防盜工作。監(jiān)控中心值班長并負責關好辦公區(qū)域的`門、窗等;

　　7、元旦放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公設備。

　　8、回家或外出旅游的員工應注意安全。

　　祝全體員工：

　　節(jié)日愉快，身體健康!

休假通知篇2

　　公司各部門：

　　為維護職工休息休假權利，調動職工工作積極性，根據(jù)《勞動法》、《職工帶薪年休假條例》和公司《關于加強員工考勤管理的通知》，經研究，現(xiàn)將我公司20xx年職工帶薪年休假的有關事項通知如下：

　　一、休假的有關規(guī)定

　　1、職工工作年限滿1年不滿10年的，年休假5天；滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。

　　2、年休假在1個年度內集中安排。

　　3、按照上級有關規(guī)定，工作人員有下列情形之一的，不享受當年的年休假：

　�、耪埵录倮塾�20天及以上的。

　�、评塾嫻ぷ鳚M1年不滿10年的.職工，請病假累計2個月(44個工作日)以上的；

　�、抢塾嫻ぷ鳚M10年不滿20年的職工，請病假累計3個月(66個工作日)以上的；

　�、壤塾嫻ぷ鳚M20年以上的職工，請病假累計4個月(88個工作日)以上的；

　�、蓡T工發(fā)生曠勤累計超過10天的；

　�、室騻€人原因脫產學習累計天數(shù)超過其年休假天數(shù)

　　的；

　�、吮煌Ｂ殞彶榛蚴芟拗迫松碜杂�15天以上的行政、刑事處罰的。

　�、坦ぷ魅藛T已享受當年的年休假，年內又出現(xiàn)上述規(guī)定情形之一的，不享受下年度的年休假。

　　二、時間安排

　　各部門在崗人員休假時間，原則上安排在x月至8月期間休完。

　　三、有關要求

　　1、各部門人員，須在保證完成工作任務基礎上，由部門負責人安排輪流休假。職工休假期間，各部門要安排人員接替休假人員的工作，保證工作的連續(xù)性。

　　2、凡外出休假人員一定要注意安全，保持通訊聯(lián)絡暢通，有情況及時報告，嚴防各類事故發(fā)生，注意防盜、防暑等，特別是不要到汛期和地質災害多發(fā)地旅游，自駕車旅行要注意道路交通安全，確保度過一個平安愉快的假期。

　　3、請各部門根據(jù)實際情況，于x月14日下午下班前將休假名單報綜合部。

　　特此通知。

　　綜合管理部

　　二○xx年x月x日

休假通知篇3

　　尊敬的客戶：

　　您好!

　　根據(jù)國務院《關于修改<全國年節(jié)及紀念日放假辦法>的決定》， 20xx年我公司春節(jié)放假安排時間通知如下：

　　20xx年X月7日至20xx年X月13日調休，放假7日。

　　X月7日(星期日，農歷除夕)、X月8日(星期一，農歷正月初一)、X月9日(星期二，農歷正月初二)為法定節(jié)假日

　　X月6日、X月14日(星期日)公休調至X月11日(星期四)，X月12日(星期五) X月6日(星期六)、X月14(星期日)日照常上班。

　　提前祝您春節(jié)快樂，闔家幸福!

　　XX公司

　　20xx年x月x日

休假通知篇4

　　尊敬的客戶：

　　浙動春節(jié)假期定于20xx年X月11日(農歷臘月廿三)——20xx年X月1日(農歷正月十一)，為了更好地服務同行客戶朋友，在這期間會有部分員工在公司值守，解應急之需。

　　浙動提前祝廣大客戶朋友：新春快樂!

　　XXX

　　20xx年X月X日

休假通知篇5

　　親愛公司全體員工：

　　新春佳節(jié)漸近，為歡度中華民族傳統(tǒng)佳節(jié)，使全體人們員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和20xx年春節(jié)，盡可能與家人們一起享受節(jié)日歡樂和喜悅;結合生產情況，經公司研究決定：

　　公司定于1月**日起開始放年假，年假共計XX天，截止時間為*月*日，*月*日正式上班。

　　回家員工建議通過各種途徑提前預訂好往返車票，以免到時“一票難求”，計算好返鄉(xiāng)行程安排，并做好回家理財準備;

　　同時，公司要求所有員工必須在*月*日到達深圳，確保*月*日能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假，逾期未到者按曠工處理。

　　為讓不回家員工過一個歡樂祥和春節(jié)，同時也方便公司在春節(jié)期間食宿安排和管理工作開展，特通告好下：

　　1、決定不回家并留廠員工(包括外宿員工)如果仍未登記員工，請盡快到各部門主管/文員處登記，登記時注明員工姓名及部門/級別以及是否在廠內食宿，是享用管理餐還是員工餐等。

　　2、各部門文員/主管請將增加統(tǒng)計名單于元月XX日前將留廠人們中名單交到行政部

　　3、行政部將根據(jù)留廠人們員情況安排用餐及住宿保安相關事宜，請員工決定后再行登記

　　4、所有留廠員工在春節(jié)期間用餐不再扣除伙食費，由公司全額承擔，除夕夜與大年初一中餐加餐。

　　5、留廠員工可以自發(fā)組織唱歌、跳舞、游戲等娛樂活動，不得在廠內進行賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等違法違紀活動，違者將按廠規(guī)處理。

　　xx有限責任公司

　　20xx年xx月xx日

休假通知篇6

　　根據(jù)國務院辦公廳國慶放假通知精神，并結合XX公司實際情況，經研究決定，xxxx年十一國慶節(jié)放假安排如下：

　　xxxx年10月1日至10月7日放假，共7天。其中，10月1日(星期三)、10月2日(星期四)、10月3日(星期五)為國慶節(jié)法定節(jié)假日， 10月4日(星期六)、10月5日(星期日)公休。9月28日(星期日)、10月11日(星期六)公休分別調至10月6日(星期一)、10月7日(星期二)。

　　1、xxxx年國慶放假時間安排較長，大家可以安排出門旅游，探親訪友，在長假期間放松自己，在長假結束后全身心投入到工作和生活中。

　　2、XX公司保衛(wèi)人員在節(jié)日期間須做好公司的安全保衛(wèi)工作。

　　3、各部門務必做好放假前的安全自查工作，放假離開要關閉電源、鎖好門窗、確保安全。

　　4、節(jié)假日期間各部門要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有重大突發(fā)事件發(fā)生，要按規(guī)定及時報告并妥善處置。

　　5、放假前，請同事們要認真做好安全隱患排查工作，宿舍注意防火、防盜等。放假期間請注意假期安全，最后祝大家祥和平安度過國慶節(jié)假期。

　　XX公司

　　20xx年x月x日