2015深圳最低工資標準
調(diào)整最低工資標準是保障勞動者工資權(quán)、落實收入分配政策的重要舉措。但從實際情況看，不少單位和勞動者對最低工資標準的確切含義還不夠理解，有些地方將最低工資標準當做最低工資來發(fā)放。
這些年來，深圳最低工資的標準的提升幅度看，2015年深圳的最低工資標準將會提升到2000元以上，具體數(shù)據(jù)還需要結(jié)合今年深圳的具體城鎮(zhèn)居民生活費用支出、職工個人繳納社會保險費、住房公積金、職工平均工資、失業(yè)率、經(jīng)濟發(fā)展水平等因素。
自3月1日起，深圳的最低工資，將上漲222元，變成2030元�！靶r工”的最低時薪，也將增至18.5元。同時，每個月的'失業(yè)救濟金也將漲至1624元。此外，與其相關(guān)的多項社保繳費標準，也將提高。
應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)小編提醒：加班工資不能納入最低工資范疇
按照《深圳市員工工資支付條例》的規(guī)定，最低工資不等于總收入，最低工資是指員工在正常工作時間內(nèi)提供了正常勞動后，用人單位應(yīng)當支付的最低限額的勞動報 酬。
以下這些項不得作為最低工資的構(gòu)成部分：
一、加班工資;
二、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件下的補助;
三、按照規(guī)定不屬于工資的其他費用，包括用人單位承擔或者支付給員工的社會保險費、勞動保護費、福利費、用人單位與員工解除勞動關(guān)系時，支付的一次性補償費、計劃生育費。
2016年深圳戶籍人口將達405萬 最低工資或調(diào)整
今年深圳市將繼續(xù)深化戶籍制度改革，提高戶籍人口比例，使得在冊戶籍人口增加到405萬人。加快推進最低工資標準調(diào)整制度、財政資金使用方式改革，降低企業(yè)綜合成本。
深化戶籍制度改革提高戶籍人口比重 今年深圳戶籍人口將達405萬
今年我市將繼續(xù)深化戶籍制度改革，提高戶籍人口比例，使得在冊戶籍人口增加到405萬人。昨天，《關(guān)于深圳市2015年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況與2016年計劃(草案)的報告》提請市六屆人大二次會議審議�！秷蟾妗吠嘎读诉@一信息。
增辟存量人口“居住 社�！比霊羟�
作為一個人口過千萬的城市，深圳的戶籍人口僅300多萬，人口結(jié)構(gòu)嚴重倒掛，由此引出的資源配置不合理等問題一直是制約深圳發(fā)展的難題之一。計劃報告提出，今年我市將繼續(xù)深化戶籍制度改革，出臺實施進一步加強和完善人口服務(wù)管理的系列文件，增辟存量人口“居住社保”入戶渠道，提高戶籍人口比重。
同時，加強戶口登記管理，落實計劃生育政策與戶口登記脫鉤，推動解決無戶口人員登記戶口問題。實施一對夫婦可生育兩個孩子政策。2016年，在冊戶籍人口達到405萬。
今年我市將繼續(xù)深化戶籍制度改革，提高戶籍人口比例，使得在冊戶籍人口增加到405萬人。加快推進最低工資標準調(diào)整制度、財政資金使用方式改革，降低企業(yè)綜合成本。