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崗前培訓(xùn)協(xié)議書

時間:2022-10-12 09:22:35 協(xié)議書范本 我要投稿

崗前培訓(xùn)協(xié)議書

  在當(dāng)今社會生活中,用到協(xié)議的地方越來越多,簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的崗前培訓(xùn)協(xié)議書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

崗前培訓(xùn)協(xié)議書

  甲方:__________(用人單位名稱)

  乙方:______________(員工姓名)

  由于乙方被甲方派往____________進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時乙方也愿意向甲方履行先前承諾的服務(wù)期條款,為了進一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù),故訂立本協(xié)議,本協(xié)議作為勞動合同的附件。

  一、勞動合同期限

  勞動合同期限自______年______月______日至______年______月______日,其中自______年______月______日至______年______月______日在____________進行培訓(xùn)。

  二、賠償培訓(xùn)費條款

 。ㄒ唬┡嘤(xùn)費定義

  本條款中的“培訓(xùn)費”系指甲方為乙方培訓(xùn)所支付的各項費用,即培訓(xùn)期間所發(fā)生的培訓(xùn)講師的工資,被培訓(xùn)者的工資,培訓(xùn)場所的費用,餐費,酒店費用,機票以及支付給相關(guān)咨詢公司的咨詢費等。

 。ǘ┖贤趦(nèi),因下列原因?qū)е聞趧雍贤獬蚪K止履行的,乙方應(yīng)賠付甲方為其支付的培訓(xùn)費:

  1、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的;

  2、乙方被依法追究刑事責(zé)任或違反甲方的有關(guān)規(guī)章制度導(dǎo)致甲方解除合同的;

  3、因乙方個人原因?qū)е聞趧雍贤瑹o法履行而解除合同的;

  4、乙方提出解除勞動合同的。

 。ㄈ┡嘤(xùn)費的賠償方法

  根據(jù)乙方為甲方的服務(wù)年限(自培訓(xùn)結(jié)束之日起至解除本合同之日止),需賠償?shù)呐嘤?xùn)費按如下方式計算:

  1、不滿1年的,乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費;

  2、滿1年而不滿2年的,乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費的`______%;

  3、滿2年而不滿3年的,乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費的______%。

  三、其他

  (一)本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

 。ǘ┘住⒁译p方的關(guān)系按《____________市勞動合同規(guī)定》及相關(guān)規(guī)定處理。

 。ㄈ┍緟f(xié)議約定的條款與國家或地區(qū)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不一致的,以國家有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn),如在合同履行期間國家或地區(qū)有新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

 。ㄋ模┤舯緟f(xié)議與雙方先前簽訂的勞動合同及其他相關(guān)協(xié)議中有任何沖突之處,一律以本協(xié)議為準(zhǔn),相應(yīng)變更勞動合同。

 。ㄎ澹┍緟f(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效,對雙方具有法律約束力。

  甲方(簽字或蓋章)____________

  ____________年______月______日

  乙方(簽字或蓋章)____________

  ____________年______月______日

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