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公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

時間:2022-08-18 10:52:15 就業(yè)協(xié)議書 我要投稿
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公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(通用9篇)

  在日常生活和工作中,協(xié)議書起到的作用越來越大,簽訂協(xié)議書可以使雙方受到法律的保護。協(xié)議書到底怎么寫才合適呢?以下是小編為大家收集的公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,希望能夠幫助到大家。

公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(通用9篇)

  公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇1

  畢業(yè)生:___________

  用人單位:__________

  學校名稱:____________

  按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務,經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議:

  就業(yè)協(xié)議書一經(jīng)與用人單位簽約蓋章,就具有法律效力。對學生、用人單位、學校各方均有約束力。畢業(yè)生不要簡單認為只要學校的章沒蓋,違約時就不存在承擔違約責任。其實學校在協(xié)議書的簽約過程中,承擔了監(jiān)督畢業(yè)生履行協(xié)議書上蓋章而承擔,而是始終存在的。違約不僅是個人行為,還涉及到學校在社會上的聲譽,故畢業(yè)生簽約應慎重。

  學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議有特殊要求,原則上應在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

  一、畢業(yè)生應按國家有關(guān)規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。

  三方協(xié)議是由畢業(yè)生、用人單位和學校三方之間就學生就業(yè)方向簽訂的一種協(xié)議,由三方共同簽署后生效。對簽約的三方都有約束力。畢業(yè)生與用人單位經(jīng)過雙向選擇達成就業(yè)意向后,必須簽訂學校統(tǒng)一發(fā)放的《高校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》,畢業(yè)生與用人單位簽訂的其他就業(yè)協(xié)議書無效。

  二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。

  三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學校審核列人建議就業(yè)計劃,報教育廳批準,學校負責辦理派遣手續(xù)。

  為保證學生在“_________”實踐教學實習過程中學到與本專業(yè)相關(guān)的實踐工作經(jīng)驗提高專業(yè)知識水平和基本技術(shù)技能現(xiàn)就本次實習有關(guān)事宜實習單位、院方、實習學生三方達成如下協(xié)議

  (二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴重違規(guī)違紀,甲方可隨時將其退回乙方,且不屬違約行為。

  安排人員指導學生熟悉與掌握經(jīng)營管理方面的`知識和具體程序等實踐技能,解答學生提出的問題,對學生進行安全知識教育,考核學生出勤,檢查實習日記,并在實習結(jié)束時對學生作出實習鑒定。

  四、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

  五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定,應在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。

  畢業(yè)生應按國家有關(guān)規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。

  甲方(用人單位蓋章):

  __________年__________月__________日

  簽訂地點:__________

  乙方(院方蓋章):

  公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇2

  畢業(yè)生:__________

  用人單位:_________

  學校名稱:__________

  一.畢業(yè)生情況及意見欄:

  1.培養(yǎng)方式:統(tǒng)招

  2.學歷:大;(專科)

  3.家庭地址:家庭所在地址

  4.健康狀況:一般為良好

  5.應聘意見:是指應者希望從事那一方面的專業(yè)工作,或是對就業(yè)有什么要求等方面的內(nèi)容,一般畢業(yè)生都應在這一欄內(nèi)填內(nèi)容,并簽名。

  二.用人單位情況及意見欄(一般是由用人單位填寫,一定要問清用人單位填什么內(nèi)容):

  1.單位隸屬:是指上級主管單位,如:民營企業(yè)一般隸屬于開發(fā)區(qū)管委會,國有企業(yè).機關(guān)事業(yè)單位隸屬是所在地經(jīng)濟發(fā)展委員會

  2.聯(lián)系人:用人單位的人事負責人

  3.聯(lián)系電話:用人單位的人事負責人電話

  4.所有制性質(zhì):用人單位的性質(zhì),如:國有、股份、民營、集體、個體

  5.檔案轉(zhuǎn)寄詳細地址:是指用人單位的人事代理機構(gòu)地址。

  A.國有企業(yè)、機關(guān)單位一般有獨立的人事檔案管理權(quán),則檔案轉(zhuǎn)寄地是指單位地址(用人單位自己會寫明的);

  B.民營企業(yè)、股份制企業(yè)等一般是由單位所在地的人才服務中心代理,所以檔案轉(zhuǎn)寄是一般寄往人才服務中心(用人單位會告訴你)

  C.如有同學沒有簽訂全國高校統(tǒng)一協(xié)議書,想把檔案轉(zhuǎn)寄某地,可以憑人事部門或人才服務中心的檔案接受函可從學校轉(zhuǎn)出。

  6.用人單位意見:用人單位人事主管意見,加蓋單位公章

  7.用人單位上級主管部門意見:到國有企業(yè)、機關(guān)事業(yè)單位等就業(yè)的(合同工除外)上級主管部門是單位所在地的縣級以上的人事局蓋章;人事關(guān)系是委托當?shù)氐娜瞬欧⻊諛?gòu)(人才服務中心)代理的,則先由單位所管轄的區(qū)人事局蓋章,再到市級人事代理機構(gòu)(人才服務中心)蓋章。(若為溫州市區(qū)的則可在就業(yè)單蓋章后,上級主管部門蓋章將由學校負責代辦)

  三.學校意見欄:

  1.學校聯(lián)系人:是指所系負責就業(yè)的老師(一般為輔導員)

  2.院系意見:所在系意見

  3.學校畢業(yè)生就業(yè)部門意見:院就業(yè)指導中心

  《就業(yè)協(xié)議書》簽訂的步驟

  1.畢業(yè)生到所在學院領取具有唯一編號的《就業(yè)協(xié)議書》原件,認真如實填寫,經(jīng)學院審查后簽署意見,加蓋學院公章。

  2.畢業(yè)生與用人單位雙向選擇、洽談。畢業(yè)生要全面了解用人單位基本情況及接收畢業(yè)生的基本條件和要求,如實向用人單位介紹自己。

  3.經(jīng)雙方充分協(xié)商達成一致意見后,畢業(yè)生與用人單位簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,并由單位簽字、蓋章。如有其他約定,以文字方式在協(xié)議備注欄注明。用人單位上級主管部門意見視用人單位性質(zhì)、隸屬關(guān)系等因素,需加蓋相應人事主管部門公章或另附接收函(批)件。雙方簽好的協(xié)議由用人單位或?qū)W生本人返回學校招生就業(yè)處登記。

  5.學校招生就業(yè)處匯總協(xié)議,審查合格后,加蓋學校就業(yè)主管部門(即就業(yè)指導中心)公章。其中一份返回用人單位,一份返給畢業(yè)生本人,一份學校備案,一份由學校上報省教育廳就業(yè)指導中心。

  1.畢業(yè)生情況及意見欄:畢業(yè)生本人基本情況(姓名、性別、年齡等)由畢業(yè)生據(jù)實填寫。所填寫的專業(yè)(名稱)應為學生入學時所學專業(yè)全稱,不得簡寫、誤寫。家庭地址應為畢業(yè)生入學前生源所在地,如有變動以生源地為準。應聘意見一般應寫明本人意愿,如:愿意到╳╳單位工作等字樣。不應漏填畢業(yè)生簽名和日期。

  2.用人單位情況及意見欄:單位名稱填寫應與單位公章一致,不要簡寫、誤寫或填寫別名。單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話、郵編及通訊地址一定要填寫詳細、真實。檔案轉(zhuǎn)寄詳細地址要清楚填寫用人單位人事檔案保管單位的詳細地址,以便用于學校檔案管理中心郵寄畢業(yè)生檔案材料。無人事檔案保管權(quán)的單位請?zhí)顚懫湮斜9軝n案的地址,如人才交流中心、人才市場等。

  用人單位的意見,除簽署具體工作單位意見及公章外,還要按單位隸屬關(guān)系簽署上級主管部門意見:

  (1)省內(nèi)市(地)或縣所屬非教育系統(tǒng)單位,需有市(地)或縣人事局簽署的意見及公章;

  (2)省內(nèi)教育系統(tǒng)所屬單位,需有市(地)或縣教育主管部門簽署的意見及公章;

  (3)省內(nèi)無主管部門的非國有單位(民營、私營、外資企業(yè)或公司),需有單位所在市(地)或縣人才交流機構(gòu)(人才交流中心)簽署的意見及公章,可為畢業(yè)生提供辦理落戶、保管人事檔案等人事代理服務;

  (4)省內(nèi)中直機關(guān)、事業(yè)單位按人事管理權(quán)限辦理,并需有省人事廳開具的接收函;

  (5)省內(nèi)中省直大中型企業(yè)可以自主接收畢業(yè)生,有本企業(yè)人事部門的意見及公章即可;

  (6)外省省屬單位,需有所屬省或市(地)畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽署的意見及公章;

  (7)外省國家部委所屬單位,需有所屬國家部委人事部門簽署的.意見及公章;

  (8)軍隊單位,需有師級以上政治部的意見及公章;

  3.學校意見欄:學校聯(lián)系人、聯(lián)系電話、郵編及通訊地址由學校統(tǒng)一印制,任何人不得涂改。學院意見一般應由畢業(yè)生輔導員或主管就業(yè)的書記簽字、學院黨總支蓋章。學校就業(yè)主管部門意見由學生就業(yè)指導服務中心審核后簽章。

  4.備注欄:如畢業(yè)生與用人單位有其他約定條款或未盡事宜,經(jīng)協(xié)商后可加入備注欄。口頭協(xié)議無效。為防止欺詐和違約糾紛的發(fā)生,一般應由畢業(yè)生本人簽字并加蓋用人單位公章。

  簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的注意事項

  1.畢業(yè)生在與用人單位正式簽訂就業(yè)協(xié)議時,一律以學校簽章認定的印有統(tǒng)一編號的《就業(yè)協(xié)議書》原件為準,復印件無效。

  2.每位畢業(yè)生只能與一個用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書。凡與兩個或兩個以上用人單位簽訂協(xié)議書的,除認定與最先簽約的用人單位的協(xié)議生效外,其他一律按違約處理。

  3.畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議書的生效有其他約定條款的,必須以書面形式注明,以口頭形式的協(xié)議或約定,一律不予承認;約定條款的內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽和合法權(quán)益。

  4.報考研究生或準備升本的畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議書時,應將報考研究生或?qū)I镜挠嘘P(guān)事宜告知用人單位,經(jīng)協(xié)商達成一致意見后予以備注。未告知、未協(xié)商由于研究生錄取或升本而造成違約的,由畢業(yè)生本人承擔違約責任。

  5.畢業(yè)生應及時將簽訂就業(yè)協(xié)議書郵寄或送交用人單位。郵寄應采用掛號的方式,送交應親自面交用人單位,郵寄或送交的收據(jù)應妥善保管,以備查用。

  6.畢業(yè)生與用人單位已簽訂就業(yè)協(xié)議書,畢業(yè)生要求再次領取就業(yè)協(xié)議書重新?lián)駱I(yè)的,按違約處理。

  7.如畢業(yè)生違約,畢業(yè)生需征得原用人單位的同意和解約書面證明,并向用人單位和學校交納違約金、承擔違約責任后,方可重新領取新的就業(yè)協(xié)議書繼續(xù)擇業(yè);如用人單位違約,畢業(yè)生要及時報告本學院輔導員老師和學校就業(yè)主管部門,以便共同維護畢業(yè)生合法權(quán)益。

  甲方:_______________________

  乙方:____________(學生)

  法定代表人:_________(蓋章)

  監(jiān)護人:__________(家長)

  _____年_______月___________日

  _____年_______月________日

  公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇3

  甲方(院校):

  乙方(學生):

  雙方本著平等、誠信的原則,根據(jù)甲方有關(guān)就業(yè)規(guī)定,就甲方為乙方就業(yè)推薦相關(guān)事宜達成如下協(xié)議:

  第一條甲方的承諾和保證

 。ㄒ唬┘追降某兄Z和保證

  1、乙方同時具備以下條件時,甲方負責100%就業(yè)推薦:

 。1)已經(jīng)年滿16周歲,體檢合格。

 。2)是甲方一年制以上專業(yè)(含一年)的學員,學習期滿,學完所有課程且成績合格。

  (3)在校期間沒有違紀行為或就業(yè)前撤銷處分的。

  2、乙方在校學習期間成績優(yōu)秀、表現(xiàn)突出的,優(yōu)先進行工作推薦。

  3、甲方為乙方推薦的就業(yè)地點包括北京、上海、深圳、杭州、廣州、南京、成都以及其他新華集團兄弟院校所在地城市。

  4、若乙方因技術(shù)原因被用人單位辭退(以用人單位出具的辭退意見書載明的原因為準),乙方可以在原專業(yè)免費重修部分課程。重修期間住宿費、生活費乙方自理。

  5、若乙方十六歲周歲以下,應遞交就業(yè)申請到甲方就業(yè)指導部門,等乙方年滿十六周歲后為其就業(yè)推薦。

 。ǘ┮曳接邢铝行袨橹坏模追娇梢越K止本協(xié)議:

  1、違反國家法律、法規(guī)或者地方規(guī)范性文件相關(guān)規(guī)定的。

  2、在校期間嚴重違反校規(guī)校紀,并被紀律處分的'。

  3、經(jīng)催告后,乙方未按甲方要求交清學費、實習費等費用的。

  4、乙方無正當理由拒絕到甲方提供的用人單位面試或工作的。

  5、因個人原因被用人單位辭退或辭職(以用人單位的陳述為準)。

  6、乙方已到崗就業(yè)的。

  7、乙方違反承諾和保證或者其他嚴重損害甲方利益的原因。

  第二條乙方的承諾和保證

  1、就業(yè)推薦前已經(jīng)全面了解學院就業(yè)推薦制度與流程,已接受就業(yè)前安全和就業(yè)注意事項教育,并承諾認真、全面按要求執(zhí)行,按時辦理離校相關(guān)手續(xù)。

  2、在應聘過程中向用人單位提供的推薦表所有信息和身份證、學歷證、職業(yè)技能資格證書等材料都是真實的。

  3、本人已經(jīng)認真聽取甲方就業(yè)指導部門對就業(yè)推薦單位用人性質(zhì)、就業(yè)崗位、福利待遇等招聘情況的介紹,對用人單位已經(jīng)做了全面的了解,經(jīng)過慎重考慮并已經(jīng)取得父母(或法定監(jiān)護人)同意,我同意到甲方推薦的單位面試和就業(yè)。

  4、在前往用人單位報到前到崗后,及時與家人聯(lián)系,讓家人放心。自行負責面試以及就業(yè)推薦期間的人身財產(chǎn)安全事宜,在校外發(fā)生的人身和財產(chǎn)損失與學校無關(guān)。

  5、按時到用人單位辦理報到手續(xù),到崗后遵守用人單位安全操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,不泄漏用人單位秘密,不做有損用人單位利益和甲方聲譽的事。

  6、甲方根據(jù)乙方專業(yè)技能的實際水平,按照甲方《關(guān)于設定學生就業(yè)最低薪酬標準的通知》的要求進行就業(yè)推薦。乙方因就業(yè)推薦所發(fā)生的交通、食宿等一切費用由乙方承擔。

  7、上崗后在工作中如有困難需要幫助解決,應向班主任和就業(yè)指導部門(或駐外辦)反饋。如離職應按用人單位規(guī)定程序辦理。在未進行多方溝通和妥善處理前,不得私自離崗。

  8、在用人單位發(fā)生勞動糾紛時,應理解社會現(xiàn)實,本著友好協(xié)商的態(tài)度來解決,通過合法程序妥善解決問題,不應有過激的行為。

  第三條協(xié)議生效及其他

  1、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效,至乙方接受就業(yè)推薦并成功就業(yè)(包括試用期)后終止。

  2、乙方通過用人單位面試,并上崗后即視為成功就業(yè)。

  3、甲方為乙方與用人單位之間建立勞動關(guān)系提供免費的居間服務。

  4、當乙方接受甲方的就業(yè)推薦時,甲方與乙方之間的培訓合同關(guān)系終止,乙方可以繼續(xù)在宿舍中居住7天。

  5、甲方發(fā)出的通知以送達以下地址或者撥打電話視為送達。

  乙方的通訊地址:

  乙方聯(lián)系電話:

  若乙方變更以上通訊方式,應當立即通知甲方,否則因此產(chǎn)生的不利后果由乙方承擔。

  6、乙方同意將其肖像和姓名無償用于甲方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)的廣告宣傳。

  7、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字或蓋章):

  乙方(簽字):

  電話:

  電話:

  年 月 日

  年 月 日

  公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇4

  畢業(yè)生:

  用人單位:

  學校名稱:

  為維護國家畢業(yè)生就業(yè)方案的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務,經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽定如下協(xié)議:

  一、就業(yè)協(xié)議書是普通高等學校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關(guān)系前,經(jīng)雙向選擇,在規(guī)定期限內(nèi)就確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務而達成的書面協(xié)議;是用人單位確認畢業(yè)生相關(guān)信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù);是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關(guān)事項的重要依據(jù)。

  二、畢業(yè)生應按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,須征得用人單位同意。

  三、用人單位要如實介紹本單位情況,明確對畢業(yè)生的基本要求及工種崗位安排,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的'畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的,本協(xié)議無效。

  四、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,學校審核列入建議就業(yè)方案,報黑龍江省教育廳審查批準,學校負責辦理就業(yè)報到證簽發(fā)手續(xù)。

  五、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不予辦理就業(yè)報到證簽發(fā)手續(xù),本協(xié)議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應在簽定協(xié)議前進行體檢,否則,以學校體檢為準。

  六、畢業(yè)生、用人單位兩方如有其他約定,應在“其他約定事項”欄中逐條明確。約定的有關(guān)內(nèi)容可包括:工作地點及工作崗位、違約責任、協(xié)議自動失效條款、協(xié)議終止條款、雙方約定的其他事宜等,經(jīng)畢業(yè)生、用人單位簽字、蓋章后視為本協(xié)議書的一部分。約定事項不得違反國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,不得損害畢業(yè)生、用人單位、學校的合法權(quán)益。本協(xié)議未明確的其他事項,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。

  七、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意,并承擔相應的違約責任。

  八、本協(xié)議的使用范圍:國家計劃內(nèi)統(tǒng)一招生的畢業(yè)生(含高職高專畢業(yè)生、本科畢業(yè)生、畢業(yè)研究生);定向生、委培生按定向委培協(xié)議就業(yè),不使用本就業(yè)協(xié)議書(解除定向或委托協(xié)議的除外)。

  九、本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、學校、省畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份,復印無效。

  其他約定事項:

 。ㄈ缬衅渌s定,如雙方違約怎么處理、薪金待遇等)

  畢業(yè)生簽字:xxx

  用人單位簽章:(公章)

  年 月 日

  公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇5

  畢業(yè)學校:_________

  專業(yè)名稱:_________

  學歷:_________

  家庭地址:_________

  手機聯(lián)系電話:__________________

  甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:

  一、甲方愿意錄(聘)用乙方。

  二、乙方同意到甲方工作。

  三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關(guān)手續(xù),乙方予以積極配合。

  四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關(guān)的福利,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。

  五、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無,則填無)。

  六、甲方在招聘時所提供的`帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。

  七、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責,乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責。

  八、符合下列情況之一,經(jīng)書面告知對方后,本協(xié)議解除。

  1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)。

  2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目。

  3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格。

  4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng)。

  5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況。

  九、甲乙雙方應全面履行協(xié)議,若一方違約另一方可以依法追究其違約責任,并要求其賠償相關(guān)損失。

  十、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。

  十一、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

  十二、本協(xié)議未盡事宜,國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定。

  十三、乙方需在甲方單位工作不少于五年,否則乙方需繳交違約金________人民幣給甲方。

  十四、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式三份,甲方、乙方、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份。

  甲方乙方(簽名):_________

  負責人:________年____月____日

  公章:_________年____月____日

  公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇6

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和學校(甲方)的規(guī)章制度,為使學生在學校期間順利完成學業(yè),畢業(yè)后愉快地工作,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成如下協(xié)議:

  一、甲方的權(quán)利和義務

  1、負責學生的教學管理和教育,并提供相應的學習和生活條件。

  2.負責教授學校規(guī)定的課程,并向通過考試成績和操作鑒定的學生頒發(fā)畢業(yè)證書。

  3、負責組織學生參加國家和地方政府主管部門的'專業(yè)資格考試,費用由乙方承擔。

  4.負責推薦通過專業(yè)資格考試的畢業(yè)生。自學生畢業(yè)之日起一年內(nèi)未被推薦上崗,乙方全部學費按規(guī)定退還。

  二、乙方的權(quán)利和義務

  1.努力學習,嚴格遵守國家法律法規(guī)、社會公德和學校規(guī)章制度;

  2.努力學習,掌握通關(guān)技能,符合國家和學校規(guī)定的標準;

  3.按時支付學費、書費、住宿費等費用。

  三、其他事項

  學生在校期間有下列情節(jié)之一的,不享受第一條第四款的約定:

  1.學校畢業(yè)證書

  考試作弊

  畢業(yè)時還沒有解除違紀

  4.拒絕對口

  四、大連市教育主管部門和物價局規(guī)定學生在校期間的學費:

  1.開學前要求退學或轉(zhuǎn)學的學生,應退還本學年學費的__%;

  2.開學后一個月內(nèi)要求退學或轉(zhuǎn)學的學生,將本學年學費退還__%;

  3.開學一個月以上,一個學期(含寒暑假)要求退學的學生,將收取本學年學費的__

  4.要求退學一個學期以上的學生,不予退還;

  5.因違紀責令退學或被學校開除的學生繳納的學費和住宿費不予退還。

  五、除政策、不可抗力等原因外,雙方應共同遵守本協(xié)議,不得違反。

  六、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

  甲方:

  乙方:

  __________年__________月__________日

  __________年__________月__________日

  公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇7

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  根據(jù)甲、乙、丙共同承擔的責任與義務,解決及配合教育學管理、日常安全、定向就業(yè)安置等各方的約定,就丙方同意讓甲方定向分別安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、電子應用崗位工作,甲、乙、丙三方遵循各自的有關(guān)約定達成如下協(xié)議:

  一、甲方按排丙方定向安置實習、實訓、就業(yè)地點:

  1.12580,10086客服專業(yè),太平洋客服呼叫專業(yè)在__省__市。

  2.其它。

  二、甲方的責任及義務

  1、負責定向委培班的學員安置實習、實訓、就業(yè)工作;

  2、負責定向企業(yè)的人力資源要求動態(tài)及時反饋給乙方;

  3、負責丙方:

  (1)第二年12580、10086客服進入實訓階段的12580、10086外呼(綜合工資XX元/月至2500元/月);第三年12580、10086客服進入實習期間12580、10086外呼合格者考核進入內(nèi)呼(綜合工資2500元/月至4500元/月),內(nèi)呼另要求聲音甜美、形象端莊、氣質(zhì)高雅、女身高1.62米—1.68米、男身高1.72米—1. 80米(綜合工資2500元/月至4500元/月);

  (2)第二年太平洋客服呼叫進入實訓階段(綜合工資2500元/月至4500元/月),第三年太平洋客服呼叫進入實習期間合格者考核晉級或進入儲備干部(綜合工資3500元/月至6500元/月);

  (3)第二年電子應用崗位進入實訓階段(綜合工資1450元/月至2500元/月),第三年電子應用等崗位進入實習期間合格者考核晉級或進入儲備干部(綜合工資2200元/月至3000元/月);

  三、乙方的責任及義務

  1、按規(guī)定的教學大綱按時授予丙方學習,成績合格并無不良記錄者按國家規(guī)定頒發(fā)國家承認的學歷證書。

  2、負責丙方的專業(yè)培訓,并安排定向?qū)I(yè)課程,請定向?qū)I(yè)講師授課,達到定向就業(yè)工作的要求,定期的考察及評估。

  3、負責丙方在校期間日常教育教學管理工作,安全管理及食宿管理工作等。

  4、負責配合甲方定向生源的.安置工作。

  四、丙方的責任及義務

  1、丙方同意并接受甲方的實習、實訓、就業(yè)工作安置。

  2、丙方在校學習過程中一切按乙方的教學大綱修滿所有開設的課程并成績合格順利畢業(yè);

  3、丙方在校期間不能有過任何違法犯罪記錄或通報批評記錄,否則甲方不予安置定向工作,此協(xié)議視無效。

  4、丙方在校期間因自身原因?qū)е麻_除、身體殘缺等達不到乙方入學時標準要求的,甲方不予以安置工作。

  5、丙方必須交清全部甲、乙方所規(guī)定的學雜費、代收費及培訓費。

  五、甲、乙、丙三方必須遵守本協(xié)議的各項規(guī)定

  如丙方畢業(yè)后,在定向企業(yè)規(guī)定范圍內(nèi)丙方不接受甲方的定向安置或安置后因違紀行為被定向企業(yè)開除的,視為丙方自愿放棄定向安置工作,甲、乙雙方不承擔任何責任。

  六、如有未盡事宜三方可協(xié)商一致解決

  如有分歧意見,可通過司法程序處理。

  七、協(xié)議份數(shù)

  本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份,由三方簽字蓋章后生效,三份具有同等法律效力。

  甲方:__________(簽章)

  乙方:_____(簽章)

  丙方:__________(簽名)

  聯(lián)系電話:__________

  身份證號:__________

  簽訂日期: __________年__________月__________日

  公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇8

  甲方:(招生學校)

  地址:

  法定代表人:

  乙方:(學生姓名)

  家庭住址:

  身份證號:

  丙方:(生源所在省轄市教育行政部門)

  地址:

  法定代表人:

  江蘇省在南京幼兒高等師范學校、徐州幼兒高等師范學校和蘇州高等幼兒師范學校實行師范生免費教育,招收培養(yǎng)幼兒園男教師。根據(jù)《省教育廳關(guān)于開展師范生免費教育試點工作的通知》(蘇教師〔2010〕10號)精神以及相關(guān)法律法規(guī)政策規(guī)定,甲、乙、丙三方達成以下協(xié)議,共同遵守:

  一、協(xié)議簽訂的前提

  第一條乙方具有參加當?shù)仄胀ㄖ械葘W校招生統(tǒng)一考試資格,熱愛幼教事業(yè),有志于長期從教、終身從教,自愿報考甲方學前教育師范專業(yè)。甲方和丙方經(jīng)審核,認為乙方符合擇優(yōu)錄取條件,同意錄取乙方為免費幼兒師范男生(以下簡稱免費師范生)。

  二、甲方的權(quán)利和義務

  第二條根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定,制訂免費師范生的招生辦法和錄取原則,對報考甲方學前教育師范專業(yè)的考生進行審核,擇優(yōu)錄取免費師范生。將免費師范生的錄取通知書及經(jīng)甲方、丙方簽字蓋章的本協(xié)議書一式四份一并寄送乙方。乙方或乙方及其監(jiān)護人在本協(xié)議書簽字后,錄取通知書生效。

  第三條按照培養(yǎng)造就優(yōu)秀教師和教育家的目標,制訂免費師范生教育培養(yǎng)方案,提供優(yōu)良的教育教學條件,對乙方實施教育培養(yǎng),進行管理和綜合評價。

  第四條按照國家財政部核定的標準,在乙方五年修讀年限內(nèi),免除學費,免繳住宿費,并補助生活費。

  三、乙方的權(quán)利和義務

  第五條持本人或本人及其監(jiān)護人簽字的本協(xié)議書一式四份及錄取通知書到甲方報到,經(jīng)甲方復查合格后,正式注冊入學,成為免費師范生。

  第六條按照國家教育行政部門的相關(guān)規(guī)定及甲方的教育培養(yǎng)方案,接受甲方的教育培養(yǎng),修讀年限為五年。

  第七條在五年修讀年限內(nèi)免繳學費、住宿費,并領取生活費補助,同時可享受其他非義務性獎學金。延長修讀年限期間,費用自理。

  第八條在校學習期間應遵守法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度。

  第九條按時完成甲方規(guī)定的教育教學計劃,達到教育培養(yǎng)方案的要求,取得江蘇教育學院五年制?飘厴I(yè)證書。

  第十條按照江蘇省師范生免費教育的相關(guān)政策,履行國家義務,畢業(yè)后回生源所在地公辦幼兒園從事幼兒教育工作不少于五年。

  第十一條在協(xié)議規(guī)定服務期內(nèi),經(jīng)丙方同意,可在公辦幼兒園間流動。

  第十二條免費師范生畢業(yè)前不得參加“專轉(zhuǎn)本”等學習,在協(xié)議服務期內(nèi)一般不得報考脫產(chǎn)專升本學習。

  四、丙方的權(quán)利和義務

  第十三條按照省教育廳下達的'免費師范生招生計劃,配合甲方做好招生錄取工作。在錄取之前向甲方提供由法定代表人簽章的本協(xié)議書。

  第十四條做好接收和安排免費師范畢業(yè)生到公辦幼兒園任教的各項工作,確保其有編有崗。在乙方畢業(yè)時,組織用人單位與其在需求崗位范圍內(nèi)進行雙向選擇,落實任教幼兒園。

  第十五條鼓勵和支持乙方在職攻讀業(yè)余、函授性質(zhì)的專升本學習,促進其終身學習和職業(yè)發(fā)展。

  第十六條負責免費師范畢業(yè)生的履約管理,建立誠信檔案。對于違約者,要求其退還已享受的免費教育費用并交納違約金,同時公布其不誠信記錄。

  五、終止協(xié)議

  第十七條乙方有下列情形之一的,經(jīng)規(guī)定審批程序,終止本協(xié)議:

 。ㄒ唬┰谛W習期間,經(jīng)甲方指定的二級甲等(含)以上醫(yī)院認定,因身體原因不能完成學業(yè);

 。ǘ┰谛W習期間或協(xié)議規(guī)定服務期內(nèi),經(jīng)甲方或丙方認可的教師資格認定體格檢查指定醫(yī)院確認,因身體原因不宜從事幼兒教師職業(yè)。

  六、解除協(xié)議及處理

  第十八條乙方在校學習期間有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除協(xié)議,乙方不再繼續(xù)享受師范生免費教育,且須在學籍取消之日起一個月內(nèi)向甲方一次性退還已享受的免費教育費用:

 。ㄒ唬┮蛴|犯刑律或違反校紀被開除學籍;

 。ǘ┳詣臃艞壖追綄W籍。

  七、違約情形及處理

  第十九條乙方有下列情況之一的,丙方有權(quán)追究其相應的違約責任:

 。ㄒ唬┊厴I(yè)后未按本協(xié)議從事幼兒教育工作的,應在違約處理決定公布后1個月內(nèi),一次性向丙方退還所享受的免費教育費用,并繳納該費用50%的違約金;超過時限須按每天1‰的比例支付滯納金。

 。ǘ┊厴I(yè)后從事幼兒教育工作未滿五年的,在離開教育崗位之日,按不足服務年限(包括離開當年)每年10%的比例一次性向丙方退還所享受的免費教育費用,并繳納該費用50%的違約金;超過時限須按每天1‰的比例支付滯納金。

  八、附則

  第二十條本協(xié)議未盡事宜,凡屬國家及相關(guān)部門有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,其他事宜三方協(xié)商解決。

  第二十一條本協(xié)議經(jīng)甲、丙方蓋章和法定代表人簽章,以及乙方或乙方及其監(jiān)護人簽字后生效。乙方在簽訂本協(xié)議時如未滿18周歲,須由乙方及其監(jiān)護人共同簽訂本協(xié)議。

  第二十二條本協(xié)議書一式四份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,一份存入乙方個人檔案,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):

  法定代表人簽章:

  簽訂日期: 年 月 日

  乙方(簽字):

  簽訂日期: 年 月 日

  乙方監(jiān)護人(簽字或按指。

  簽訂日期:年 月 日

  丙方(蓋章):

  法定代表人簽章:

  簽訂日期: 年 月 日

  公費師范生畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇9

  甲方: (招生學校)

  地址:

  法定代表人:

  乙方: (學生姓名)

  家庭住址:

  身份證號:

  丙方: (生源所在地縣、區(qū)級教育行政部門)

  地址:

  法定代表人:

  國家在教育部直屬師范大學實行師范生免費教育,旨在培養(yǎng)造就優(yōu)秀中小學教師和教育家,鼓勵優(yōu)秀人才長期從教。根據(jù)《國務院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)教育部等部門關(guān)于教育部直屬師范大學師范生免費教育實施辦法(試行)的通知》(國辦發(fā)[20xx]34號)精神以及相關(guān)法律法規(guī)政策規(guī)定,甲、乙、丙三方達成以下協(xié)議,共同遵守:

  一、 協(xié)議簽訂的前提

  第一條 乙方具有參加普通高等學校招生全國統(tǒng)一考試資格,熱愛教育事業(yè),有志于長期從教、終身從教,自愿報考甲方師范類專業(yè)。甲方和丙方經(jīng)審核,認為乙方符合擇優(yōu)錄取條件,同意錄取乙方為免費教育師范生(以下簡稱免費師范生)。

  二、 甲方的權(quán)利和義務

  第二條 根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定,制訂免費師范生的招生辦法和錄取原則,對報考甲方師范類專業(yè)的考生進行審核,擇優(yōu)錄取免費師范生。

  將免費師范生的錄取通知書及經(jīng)甲方、丙方簽字蓋章的本協(xié)議書一式四份一并寄送乙方。乙方或乙方及其監(jiān)護人在本協(xié)議書簽字后,錄取通知書生效。

  第三條 按照培養(yǎng)造就優(yōu)秀教師和教育家的目標,制訂免費師范生教育培養(yǎng)方案,提供優(yōu)良的教育教學條件,對乙方實施教育培養(yǎng),進行管理和綜合評價。

  第四條 按照國家財政部核定的`標準,在乙方四年修讀年限內(nèi),免除學費,免收住宿費并補助生活費。

  第五條 根據(jù)國家相關(guān)部門規(guī)定,制訂免費師范畢業(yè)生在職攻讀教育碩士專業(yè)學位的具體辦法,選拔免費師范畢業(yè)生在職攻讀教育碩士專業(yè)學位。

  第六條 關(guān)心免費師范畢業(yè)生的成長,并為他們繼續(xù)深造、終身學習和職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造條件。

  三、 乙方的權(quán)利和義務

  第七條 持本人或本人及其監(jiān)護人簽字的本協(xié)議書一式四份及錄取通知書到甲方報到,經(jīng)甲方復查合格后,正式注冊入學,成為免費師范生。

  第八條 按照國家教育行政部門的相關(guān)規(guī)定及甲方的教育培養(yǎng)方案,接受甲方的教育培養(yǎng),修讀年限為四年。

  第九條 在四年修讀年限內(nèi)免繳學費、住宿費,并領取生活費補助,同時可享受其他非義務性獎學金。延長修讀年限期間,費用自理。

  第十條 在校學習期間應遵守法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度。

  第十一條 根據(jù)甲方的相關(guān)規(guī)定,入學后兩年內(nèi)可在甲方規(guī)定的師范類專業(yè)內(nèi)進行專業(yè)二次選擇。

  第十二條 按時完成甲方規(guī)定的教育教學計劃,達到教育培養(yǎng)方案的要求,取得本科畢業(yè)證書和學士學位證書。

  第十三條 按照國家?guī)煼渡赓M教育的相關(guān)政策,履行國家義務,畢業(yè)后一般回生源所在地省份從事中小學教育工作不少于十年。到城鎮(zhèn)學校工作的,應先到農(nóng)村義務教育學校任教服務兩年。

  畢業(yè)時由丙方安排,在需求崗位范圍內(nèi)進行雙向選擇,或服從分配,到中小學任教。

  第十四條 在協(xié)議規(guī)定服務期內(nèi),經(jīng)丙方同意,可在學校間流動或從事教育管理工作。

  第十五條 免費師范畢業(yè)生經(jīng)考核符合要求的,可攻讀教育碩士專業(yè)學位,在職學習專業(yè)課程,任教考核合格并通過論文答辯的,取得碩士研究生畢業(yè)證書和教育碩士專業(yè)學位證書。

  免費師范生畢業(yè)前及在協(xié)議規(guī)定服務期內(nèi),一般不得報考脫產(chǎn)研究生。

  四、 丙方的權(quán)利和義務

  第十六條 提出免費師范生需求建議計劃,配合甲方做好招生錄取工作。在錄取之前向甲方提供由法定代表人簽章的本協(xié)議書。

  第十七條 做好接收和安排免費師范畢業(yè)生到中小學任教的各項工作,確保其有編有崗。在乙方畢業(yè)時,組織用人單位與其在需求崗位范圍內(nèi)進行雙向選擇,落實任教學校。對到城鎮(zhèn)學校任教的,安排其先到農(nóng)村義務教育學校任教服務兩年。

  第十八條 會同政府有關(guān)部門和中小學為乙方到農(nóng)村任教服務提供必要的工作生活條件。

  第十九條 鼓勵和支持乙方在職攻讀教育碩士專業(yè)學位,促進其終身學習和職業(yè)發(fā)展。

  第二十條 負責免費師范畢業(yè)生的履約管理,建立誠信檔案。對于違約者,要求其退還已享受的免費教育費用并交納違約金,同時公布其不誠信記錄。

  五、 終止協(xié)議

  第二十一條 乙方有下列情形之一的,經(jīng)規(guī)定審批程序,終止本協(xié)議:

  (一)在校學習期間,經(jīng)甲方指定的二級甲等(含)以上醫(yī)院認定,因身體原因不能完成學業(yè);

 。ǘ┰谛W習期間或協(xié)議規(guī)定服務期內(nèi),經(jīng)甲方或丙方認可的教師資格認定體格檢查指定醫(yī)院確認,因身體原因不宜從事教師職業(yè)。

  六、 解除協(xié)議及處理

  第二十三條 乙方在校學習期間有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除協(xié)議,乙方不再繼續(xù)享受師范生免費教育,且須在學籍取消之日起一個月內(nèi)向甲方一次性退還已享受的免費教育費用:

 。ㄒ唬┮蛴|犯刑律或違反校紀被開除學籍;

 。ǘ┳詣臃艞壖追綄W籍。

  七、 違約情形及處理

  第二十四條 乙方有下列情況之一的,丙方有權(quán)追究其相應的違約責任:

 。ㄒ唬┊厴I(yè)后未按本協(xié)議從事中小學教育工作的,應在違約處理決定公布后1個月內(nèi),一次性向丙方退還所享受的免費教育費用,并繳納該費用的違約金;超過時限須按每天1‰的比例支付滯納金。

 。ǘ┊厴I(yè)后從事中小學教育工作未滿十年且未經(jīng)丙方同意的,在離開教育崗位之日,按不足服務年限(包括離開當年)每年10%的比例一次性向丙方退還所享受的免費教育費用,并繳納該費用50%的違約金;超過時限須按每天1‰的比例支付滯納金。

  八、附則

  第二十五條 本協(xié)議未盡事宜,凡屬國家及相關(guān)部門有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,其他事宜三方協(xié)商解決。

  第二十六條 本協(xié)議經(jīng)甲、丙方蓋章和法定代表人簽章,以及乙方或乙方及其監(jiān)護人簽字后生效。

  乙方在簽訂本協(xié)議時如未滿18周歲,須由乙方及其監(jiān)護人共同簽訂本協(xié)議。

  第二十七條 本協(xié)議書一式四份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,一份存入乙方個人檔案,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):

  法定代表人簽章:

  簽訂日期: 年 月 日

  乙方(簽字):

  簽訂日期: 年 月 日

  乙方監(jiān)護人(簽字或按指。

  簽訂日期: 年 月 日

  丙方(蓋章): 丙方所在地市級教育行政部門(章):

  法定代表人簽章:

  簽訂日期: 年 月 日

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