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學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì)

時(shí)間:2023-08-02 23:05:10 賽賽 學(xué)習(xí)心得體會(huì) 我要投稿

學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì)(通用14篇)

  我們有一些啟發(fā)后,不如來(lái)好好地做個(gè)總結(jié),寫(xiě)一篇心得體會(huì),這樣我們就可以提高對(duì)思維的訓(xùn)練。應(yīng)該怎么寫(xiě)才合適呢?下面是小編為大家整理的學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì),希望對(duì)大家有所幫助。

學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì)(通用14篇)

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 1

  通過(guò)學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)、開(kāi)展四項(xiàng)自問(wèn)活動(dòng),讓我感受很深,特別是在當(dāng)前我礦509工作面生產(chǎn)條件困難的情況下,每個(gè)工作日結(jié)束首先問(wèn)一問(wèn)自己當(dāng)天的工作盡心盡力了嗎?盡職盡責(zé)了嗎?回顧管理工作中的不足、是否存在失誤,該調(diào)整的支架是否按要求調(diào)整到位了?該上網(wǎng)維護(hù)的頂板上網(wǎng)了嗎?當(dāng)天安排的工作是否已經(jīng)完成?完成的質(zhì)量怎么樣?是否自己付出的努力不夠多?是否別人干的比我強(qiáng)?工作過(guò)程中是否還有別的方法能提高工作效率,為什么現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)想起來(lái)?領(lǐng)導(dǎo)安排的'工作是否按照五項(xiàng)要求貫徹落實(shí)到位?怎么能夠多出煤炭、工作面安全隱患告知到每個(gè)職工了嗎?安全措施是否能落實(shí)到位?每天回憶一遍、自問(wèn)一次,當(dāng)中不難發(fā)現(xiàn)工作中還存有疏漏、管理中還存有不足,這樣,把發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)糾正過(guò)來(lái),就可以不斷提高自己、促進(jìn)工作。

  稻盛和夫的六項(xiàng)精進(jìn)不是豪言壯語(yǔ),是實(shí)實(shí)在在的大實(shí)話、是真理,拼命地干任何一樣工作,都能做出成績(jī)、都能獲得成功,付出不亞于任何人的努力,每天都竭盡全力,認(rèn)真工作,做到這一點(diǎn),不是很容易,一個(gè)月兩個(gè)月可以做到,要長(zhǎng)期持之以恒的做到可能有點(diǎn)難。面對(duì)目前我礦生產(chǎn)壓力大的現(xiàn)狀,我們采煤職工必須背水一戰(zhàn),不拼命工作,如何能扭轉(zhuǎn)目前被動(dòng)的局面?每天不竭盡全力去工作,全礦職工家屬吃飯就成問(wèn)題,非常時(shí)期我們就要付出非常的努力,該拼命工作的時(shí)候就要拼命工作,做不到這一點(diǎn),我們就不是一名稱職的基層干部,就不是一名合格的共產(chǎn)黨員。稻盛和夫能夠做到,我們也能夠做到。

  每個(gè)人不在于能力有多大,本領(lǐng)有多強(qiáng),只要盡心盡力地去做事,用心努力持之以恒地做下去,就會(huì)有好的收獲,付出就有回報(bào)。所以,竭盡全力地工作,才能扎實(shí)履行好自己的職責(zé)。取得了一點(diǎn)成績(jī)決不能驕傲自滿,謙虛使人進(jìn)步,驕傲使人落后,永遠(yuǎn)不自滿,才能不斷提高自己,謙虛是做人的品德,是成功者的法則。

  人能夠活著,就要感謝,感恩父母的養(yǎng)育、感恩師德、感恩社會(huì)。要感恩企業(yè)的給予,每天用感謝之心去面對(duì)人和事,就會(huì)多一份理解,人人都有一顆感恩的心,社會(huì)就會(huì)變得和諧,企業(yè)就更有凝聚力,當(dāng)前我們基層管理干部要扎實(shí)做好職工的思想政治工作,把職工的思想統(tǒng)一到礦當(dāng)前的形勢(shì)任務(wù)上來(lái),使職工真正面對(duì)當(dāng)前形勢(shì),增強(qiáng)緊迫感,心往一處想、勁往一處使,萬(wàn)眾一心,團(tuán)結(jié)拼搏,同心同德,形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)精神,自覺(jué)開(kāi)展四項(xiàng)自問(wèn),對(duì)照六項(xiàng)精進(jìn)嚴(yán)格要求自己,盡心盡力、盡職盡責(zé),為礦井的安全生產(chǎn)拼命工作,努力奮斗。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 2

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)給我更多的感覺(jué)是在和一位飽經(jīng)風(fēng)雨的平易近人的老人家聊天,聽(tīng)他用最通俗的語(yǔ)言向我講述最深?yuàn)W的道理。這是這本書(shū)最大的特別之處。以往的書(shū)籍作者恨不得用最高級(jí)的詞匯,最華麗的修飾來(lái)裝點(diǎn)自己的作品。本書(shū)卻反其道而行。書(shū)籍本來(lái)就是傳播知識(shí),啟迪人生,洗滌心靈之物,如果把書(shū)籍寫(xiě)的非常坳口讓人費(fèi)好半天才能理解甚至無(wú)法理解,那豈不是違背了書(shū)籍的本質(zhì)?所以我特別喜歡六項(xiàng)精進(jìn)這本書(shū)通俗易懂的言語(yǔ)風(fēng)格。

  其次,我正好學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)雙學(xué)位,自然而然也就學(xué)習(xí)了周三多先生的管理學(xué),所以對(duì)企業(yè)管理也有一些自己的認(rèn)識(shí)。六項(xiàng)精進(jìn)從企業(yè)管理角度來(lái)講同樣是本不錯(cuò)的書(shū)籍。書(shū)中只是把很多專業(yè)的經(jīng)濟(jì)學(xué)名詞替換成我們更容易理解的日常用語(yǔ),卻更好的把企業(yè)管理的方法教授給更多的管理者。

  六項(xiàng)精進(jìn)的第一項(xiàng)“付出不亞于任何人的努力”;第四項(xiàng)“活著,就要感謝”;第五項(xiàng)“積善行、思利他”運(yùn)用于企業(yè)管理分別不就是指企業(yè)首先要做好自己的本質(zhì)工作:努力經(jīng)營(yíng)好企業(yè);然后還必須承擔(dān)一定的社會(huì)責(zé)任。

  最后,也是最重要的,就是我在六項(xiàng)精進(jìn)中學(xué)習(xí)到的做人的樸實(shí)又普適的道理。第一“付出不亞于任何人的努力”,提醒我無(wú)論是學(xué)習(xí)上還是工作中都必須不懈的努力,只要努力才會(huì)有收獲,要想成功,只有更加努力。第二“要謙虛,不要驕傲”,這更是被我們重小就提在嘴邊的話語(yǔ),但是真正捫心自問(wèn),自己真的'做到了嗎?沒(méi)有。因?yàn)橐酝t虛只是一種口號(hào)罷了!但是在本書(shū)中卻是實(shí)實(shí)在在的而又不失委婉的告訴我“滿遭損,謙則溢”。第三“要每天反省”不正是論語(yǔ)中的吾日三省吾身嗎?反省不僅僅是局限于反思自己的言行,它更多的是一種思想和做人的態(tài)度準(zhǔn)則,只有經(jīng)常的反省才能達(dá)到“修身”的目的,進(jìn)而“齊家,治國(guó),平天下”。第四“活著,就要感謝”,要求我們要有一顆感恩的心,懷著感恩之心,自己就會(huì)發(fā)現(xiàn)原來(lái)生活如此美好,就不會(huì)因瑣事煩惱。第五“積善行、思利他”。佛語(yǔ)云“因果循環(huán),報(bào)應(yīng)不爽”“須知今日因他日果,今日果他日因”,我們要時(shí)常行善,多做力所能及的好事,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,好人終究會(huì)有好報(bào)。第六“不要有感性的煩惱”。人生在世酸甜苦辣,喜怒哀樂(lè)都是極為正常之事,把它們都當(dāng)成一種人生的體驗(yàn),“不以物喜不以己悲”,放平心態(tài),坦然受之。切記不要把情緒帶到工作和學(xué)習(xí)中,心平氣和也許會(huì)有另一番天地。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 3

  作為一名管理人員,通過(guò)學(xué)習(xí)“六項(xiàng)精進(jìn)”,對(duì)照“四項(xiàng)自問(wèn)”進(jìn)行排查,發(fā)現(xiàn)自身存在很多問(wèn)題和不足。

  第一項(xiàng)自問(wèn)強(qiáng)調(diào)的是履職職責(zé)。要盡心盡力,就要從內(nèi)心深處愛(ài)企業(yè)、愛(ài)崗位、愛(ài)所從事的工作,就要對(duì)自己的崗位職責(zé)全面理解掌握,具備較高的履職水平。我本人在盡心盡力、盡職盡責(zé)地工作上做得不夠,雖然能夠認(rèn)真執(zhí)行礦黨政的工作部署,按照上級(jí)要求完成即定任務(wù),但是沒(méi)有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,有時(shí)滿足于目前的現(xiàn)狀,有小富即滿、小成即安的現(xiàn)象。

  第二項(xiàng)自問(wèn)強(qiáng)調(diào)的是履職境界。自問(wèn)“我是否付出了不亞于任何人的努力”,就是要每一天都竭盡全力、拼命地工作。在這方面,我所付出的努力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,尤其和井下的同志們相比,工作條件相對(duì)優(yōu)越多了,但付出的卻比他們少。

  第三項(xiàng)自問(wèn)強(qiáng)調(diào)的是履職能力。思想境界、工作作風(fēng)、業(yè)務(wù)技能和工作方法是個(gè)人綜合素質(zhì)的集中體現(xiàn),也是能否履職盡責(zé)的主要因素。我在這些方面也存在差距。一是在觀念更新、開(kāi)拓創(chuàng)新方面做得不夠;二是工作能力和方法亟待提高,對(duì)復(fù)雜工作局面應(yīng)對(duì)措施不夠細(xì)致;三是工作中還存在重安排部署、輕督促檢查,抓落實(shí)不夠的問(wèn)題。

  第四項(xiàng)自問(wèn)強(qiáng)調(diào)的是履職要求。洗煤廠把落實(shí)“五項(xiàng)要求”作為開(kāi)展工作的重點(diǎn),雖然整體工作水平穩(wěn)步提升,但也不同程度地存在著差距,突出表現(xiàn)在制度管理有漏洞,在制度執(zhí)行上有不夠嚴(yán)格的現(xiàn)象,欠缺必要的督促和檢查,有些工作的.部署缺乏雷厲風(fēng)行的執(zhí)行力和不見(jiàn)成效不撒手的韌勁,沒(méi)能做到深入細(xì)致,刨根問(wèn)底。

  產(chǎn)生這些問(wèn)題的根源,有思想觀念上的,也有工作方法和能力上的,但主要還是對(duì)履職認(rèn)識(shí)不夠。通過(guò)“四個(gè)自問(wèn)”,我要對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真整改,并提出今后工作的措施:

  一是著力提升隊(duì)伍素質(zhì)技能。大力推進(jìn)業(yè)務(wù)技能的更新升級(jí),通過(guò)實(shí)施“6633 實(shí)景”培訓(xùn)等舉措,提高技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵的實(shí)效性,突出高級(jí)工、技師等人才的培養(yǎng),今后重點(diǎn)圍繞自動(dòng)化改造進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。同時(shí)落實(shí)好縱橫結(jié)合的人才培養(yǎng)“傳幫帶”模式,為今后又好又快發(fā)展構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)可靠的智力和人才基礎(chǔ)。

  二是提升“雙創(chuàng)”水平,落實(shí)“1113356”思路。根據(jù)集團(tuán)公司和礦上要求,進(jìn)行洗煤綜合自動(dòng)化改造,建設(shè)數(shù)字化洗煤廠,全面實(shí)現(xiàn)調(diào)度對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備和工藝流程的控制管理,打造以生產(chǎn)調(diào)度控制為主,現(xiàn)場(chǎng)操作人員為輔的綜合自動(dòng)管理控制模式。今年后4個(gè)月重點(diǎn)完成動(dòng)篩系統(tǒng)自動(dòng)化改造、調(diào)度視頻顯示終端升級(jí)改造和完善安全生產(chǎn)管理軟件系統(tǒng)等項(xiàng)目。

  三是打好后4個(gè)月洗煤生產(chǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)。圍繞礦黨政下達(dá)的精煤生產(chǎn)、回收率等奮斗目標(biāo)進(jìn)行認(rèn)真落實(shí),確保礦井原煤提升治理,把影響礦井生產(chǎn)臺(tái)時(shí)降到最低,在見(jiàn)縫插針、利用礦井維護(hù)時(shí)間進(jìn)行設(shè)備檢查與維修的基礎(chǔ)上,對(duì)1221皮帶進(jìn)行重點(diǎn)治理;強(qiáng)化洗煤工藝管理,做好洗煤生產(chǎn),堅(jiān)持好各種行之有效的質(zhì)量管理制度,狠抓從動(dòng)篩到入洗、再到入倉(cāng)各環(huán)節(jié)的煤質(zhì)管理與考核,同時(shí)合理組織生產(chǎn),把現(xiàn)有有利條件用足用活,保證穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。

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  對(duì)照“六項(xiàng)精進(jìn)”和“四項(xiàng)自問(wèn)”,我反思過(guò)去的工作,深感自身存在許多不足:缺乏主動(dòng)自發(fā)的精神,拼命工作的意識(shí)不強(qiáng),督察工作方法有待改善,處罰的力度有待進(jìn)一步加大。作為督察辦主任,應(yīng)做到以下三點(diǎn):一是擺正位置。作為一名管理人員擺正自己的位置,履行崗位職責(zé),就是眼睛向內(nèi),對(duì)照要求照鏡子,時(shí)刻反省自己工作中的不足,提高自己的工作能力。督察工作就是貫徹好、執(zhí)行好、落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)的指示、指令和要求,以及礦各項(xiàng)管理制度和規(guī)定,堅(jiān)定不移地嚴(yán)格督察各級(jí)管理人員的崗位行為是否到位,嚴(yán)肅處理各類違規(guī)人員,維護(hù)礦領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威和制度的尊嚴(yán),為礦井各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展保駕護(hù)航。督察人員要有為公的正氣和對(duì)事不對(duì)人的心態(tài),要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則和雷厲風(fēng)行的作風(fēng),要敢于負(fù)責(zé),不怕得罪人!案冻霾粊営谌魏稳说呐Α辈皇且痪淇谔(hào),而是實(shí)實(shí)在在的行為!捌疵ぷ魇且磺猩荚诔袚(dān)的義務(wù),這是做人的真諦和所具備的基本素質(zhì)。”稻盛和夫的管理理念和人生格言,奠定了他事業(yè)成功的基石。二是珍惜崗位。每一名管理人員必須時(shí)刻珍惜自己的崗位,以感恩的心回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛(ài),用激情對(duì)待工作,不能躺在溫床上自?shī)首詷?lè),自以為是,不能忘乎所以,唯我獨(dú)尊。領(lǐng)導(dǎo)任命你做一項(xiàng)工作,是給你機(jī)會(huì),你不能自認(rèn)為你比別人優(yōu)秀、比別人突出。要防止驕傲自滿、夜郎自大。你暫時(shí)失去機(jī)會(huì)更不能氣餒,這說(shuō)明你在某個(gè)方面做得還不夠,你還沒(méi)有喜歡上你的工作。稻盛和夫說(shuō):“有必要做出努力,讓自己去喜愛(ài)自己所從事的工作。努力了,喜歡上自己的工作,接下來(lái)就好辦了”!安划(dāng)將軍的.士兵不是好士兵,如果連士兵都當(dāng)不好,就永遠(yuǎn)當(dāng)不了將軍”。這是告誡我們只有把自己的本職工作努力做好,做出成績(jī)來(lái),你才是合格的、勝任的,你才能有機(jī)會(huì)升遷、重用!白晕摇迸c“真我”你就能區(qū)別開(kāi)。自我,是一種心態(tài);真我,是一種境界。

  在上半年集團(tuán)公司“三個(gè)亮點(diǎn)”檢查時(shí),王明南總經(jīng)理說(shuō):“一名管理人員,有知識(shí)沒(méi)有悟性不行,有智慧沒(méi)有反應(yīng)不行”。我們是不是缺少這點(diǎn)呢?執(zhí)行力不代表能力,有能力沒(méi)有執(zhí)行力同樣會(huì)影響工作效果,二者缺一不可。三是忠誠(chéng)敬業(yè)。忠誠(chéng)敬業(yè),不能停留在口頭上,而是要落實(shí)在實(shí)踐中,執(zhí)行在工作上。習(xí)慣養(yǎng)成性格,性格決定命運(yùn)。王均才礦長(zhǎng)提出的“干部管理上的五項(xiàng)要求,我落實(shí)了幾項(xiàng)?‘六差六不差’我哪個(gè)方面存在問(wèn)題?”等管理理念,為我們每一名管理人員指明了方向。把本職工作做好,首先要有一個(gè)良好的心態(tài),認(rèn)識(shí)決定效果,你在這個(gè)崗位上所有的付出都應(yīng)理解為“應(yīng)該”,你才能盡心盡力去做。盡心只能做對(duì),用心才能做好。今天再晚也是早,明天再早也是晚,這是對(duì)待工作的一種態(tài)度!敖弑M全力、拼命工作”,再加上“天天反省”,你就會(huì)在工作上找到樂(lè)趣,你就會(huì)在管理中產(chǎn)生創(chuàng)意。忠誠(chéng),就是不打折扣;敬業(yè),就是主動(dòng)熱情。作為一名管理人員要時(shí)刻以職責(zé)為己任,為員工做出表率,把違章視為犯罪,把影響生產(chǎn)視為恥辱,從大局出發(fā),全身心地投入到工作中。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 5

  學(xué)習(xí)了榮登世界500強(qiáng)企業(yè)的日本京瓷和KDDI 公司創(chuàng)始人稻盛和夫的“六項(xiàng)精進(jìn)”經(jīng)營(yíng)哲學(xué)理念,對(duì)我的感觸頗深,靈魂頗受震動(dòng)。他的這一哲學(xué)精髓不僅高度精辟了企業(yè)界經(jīng)營(yíng)理念思想,貫穿了人生哲學(xué)、自然科學(xué)、佛法道教禪理,還涵蓋了為人處世觀、工作學(xué)習(xí)生活觀,道義倫理觀、自然界生存法則,從諸多方面禪述事業(yè)成敗之要因,進(jìn)而上升到人生哲學(xué)境界。我通過(guò)學(xué)習(xí)、消化、歸納、總結(jié)、提煉該六項(xiàng)經(jīng)營(yíng)哲學(xué)可歸結(jié)為“心態(tài)”二字,要具有非常人的“六種心態(tài)”與“境界”,即:第一項(xiàng):付出不亞于任何人的努力;第二項(xiàng):要謙虛、不要驕傲。第三項(xiàng):要每天反省。第四項(xiàng):活著就是要感謝。第五:積善行,思利他。第六項(xiàng):不要有感性的煩惱。

  這六項(xiàng)境界亦非常人“心態(tài)”,正如稻盛和夫的“六項(xiàng)精“之首項(xiàng):“付出不亞于任何人的努力”,也正是說(shuō)明這個(gè)問(wèn)題,首先他要有“比別人更努力“的心態(tài)與心境。此乃為人生、事業(yè)的成敗之關(guān)鍵。

  常言“心態(tài)決定成敗”,首先“心態(tài)”是我們每個(gè)人的行動(dòng)的原動(dòng)力,思想的指揮者,也就是說(shuō)我們的心態(tài)不端正或沒(méi)有超凡的毅力與心志,那我們就很難實(shí)現(xiàn)我們學(xué)習(xí)、工作計(jì)劃目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)我們理想與愿望。而且要取得更大更多更完美的結(jié)果,那就必須比別人付出的更多甚至更艱辛的努力!靶膽B(tài)“是我們的資源,如果合理地經(jīng)營(yíng)它,發(fā)揮它的積極主動(dòng)性作用,這資源就掌握在我們每個(gè)人的手里。記得有這樣一個(gè)小故事:

  三個(gè)工人在砌一堵墻。有人過(guò)來(lái)問(wèn):“你們?cè)诟墒裁?”

  第一個(gè)人沒(méi)好氣地說(shuō):“沒(méi)看見(jiàn)嗎?砌墻。”

  第二個(gè)人抬頭笑了笑,說(shuō):“我們?cè)谏w一幢高樓!

  第三個(gè)人邊干邊哼著歌曲,他的笑容很燦爛開(kāi)心:“我們正在建設(shè)一個(gè)新城市。”

  10年后,第一個(gè)人在另一個(gè)工地上砌墻;第二個(gè)人坐在辦公室中畫(huà)圖紙,他成了工程師;第三個(gè)人呢,是前兩個(gè)人的老板?梢(jiàn),積極主動(dòng)的心態(tài)是結(jié)果的前提。

  心態(tài)決定行動(dòng),行動(dòng)演繹結(jié)果,什么樣的心態(tài)就會(huì)引導(dǎo)出什么樣行為,行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果。“坐而言,不如起而行!苯Y(jié)果來(lái)自行動(dòng),行動(dòng)的結(jié)果,是否是我們想要的或理想的或達(dá)到目的的,那要看付出。不行動(dòng)不付出一定是沒(méi)結(jié)果的。貝爾納是法國(guó)著名的作家,在法國(guó)影劇史上占有重要的地位。有一次,法國(guó)一家報(bào)紙進(jìn)行了一次有獎(jiǎng)智力競(jìng)賽,其中有這樣一個(gè)題目:如果法國(guó)最大的博物館盧浮宮失火了,情況緊急,只允許搶救出一幅畫(huà),你會(huì)搶哪一幅? 結(jié)果在該報(bào)收到的成千上萬(wàn)回答中,貝爾納以最佳答案獲得該題的獎(jiǎng)金。他的回答是:“我搶離出口最近的那幅畫(huà)。”故事告訴我們:執(zhí)行是最基本的'東西,想要結(jié)果,先要行動(dòng)。執(zhí)行就是要結(jié)果,結(jié)果的好壞在于我們的先天付出的倍數(shù)。0.1永遠(yuǎn)大于0 ,1永遠(yuǎn)是0.1的10倍數(shù),不提倡盲目的追求完美,但先要行動(dòng),迅速行動(dòng),用不懈的努力來(lái)修正改進(jìn)我們的結(jié)果。

  稻盛和夫理性概論了人生事業(yè)的成敗之為首關(guān)鍵要決:“付出不亞于任何人的努力”。這可謂“業(yè)精于勤”的道理,要想成功,成就事業(yè),我們必須勤勞、勤奮、勤苦的專注地、努力拼命工作、學(xué)習(xí)、鉆研,堅(jiān)持不懈、一如既往地奮斗,不斷了提高、超越他人。精益求精、竭盡全力、殫精竭慮地挖空心思地把工作做好、不斷改進(jìn)、超越自我、提高創(chuàng)新創(chuàng)意能力。也正如他所言:“除了努力工作,世界上沒(méi)有更好的經(jīng)營(yíng)策略!蓖瑫r(shí)他還說(shuō):“全力投入工作就會(huì)產(chǎn)生創(chuàng)意!边@也正如古訓(xùn):“勤能補(bǔ)拙!敝灰硇耐度牍ぷ,我們就會(huì)不斷地思索、尋求更好的、更有效的工作方法與技能。從而通過(guò)不斷的工作學(xué)習(xí)、鉆研、分析、總結(jié)、提煉,就能積累經(jīng)驗(yàn)與技巧,形成智慧,彌補(bǔ)我們的不足與知識(shí)的空白。

  在日常工作和學(xué)習(xí)中, 我們只要按照稻盛和夫的“六項(xiàng)精進(jìn)”原則,認(rèn)真仔細(xì)思索、體會(huì)、反省,不斷總結(jié)積累、不斷改進(jìn)提高;忠于本職,戒驕戒躁,謙虛謹(jǐn)慎,安則思危的憂患意識(shí),不斷陶冶心志,勇于超越“自我”,實(shí)現(xiàn)“真我”;不斷地梳理我們的思想,不斷地踐行,不斷地提升,持之以恒的態(tài)度,相信我們的工作與人生也會(huì)逐漸精彩。最終,我們也會(huì)走向勝利與輝煌。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 6

  稻盛和夫的《六項(xiàng)精進(jìn)》,我只是大體的學(xué)了一遍,這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,書(shū)讀百遍,其意自現(xiàn),這還需要繼續(xù)理解書(shū)中的真正的意義所在,以下是我學(xué)習(xí)的心得體會(huì)。

  第一、付出不亞于任何人的努力。

  只有不斷奮斗,永遠(yuǎn)比別人努力的人,才能取得最終的成功。誰(shuí)的青春不奮斗呢?一想到我的一切都是靠我自己的努力獲得的,就會(huì)有極大的成就感。所以,我的青春需要繼續(xù)付出不亞于任何人的努力,繼續(xù)奮斗。

  第二、要謙虛不要驕傲。

  “謙受益,滿招損,實(shí)乃天道”!拔曳巧撸霉,敏以求之者也!笨鬃舆@位古代文化名人,正因?yàn)橛羞@種虛心的'態(tài)度,他才敢于當(dāng)著學(xué)生的面承認(rèn)“吾不如老農(nóng)”、“吾不如老圃”,他才能在自己的研究領(lǐng)域,每每遇事,不恥下問(wèn)。難怪他能成為至圣先師!安粷M足是向上的車輪!濒斞高@位文學(xué)巨匠也許正因?yàn)榫哂羞@種“不滿足”的精神,才使他不斷地解剖自我,革新自我,在文學(xué)和思想領(lǐng)域做出了卓越貢獻(xiàn)。屈原說(shuō)過(guò),“尺有所短,寸有所長(zhǎng);物有所足,智有所不明!笨陀^世界千變?nèi)f化,姿態(tài)紛呈,人在客觀世界面前時(shí)刻都會(huì)顯出不足,人要想學(xué)一點(diǎn)東西,辦成一件事情,只有正確認(rèn)識(shí)自己,虛心好學(xué),才能不斷進(jìn)步,發(fā)展自己,成就自己。

  第三、要每天反省。

  “吾日三省吾身:為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習(xí)乎?”曾子說(shuō)過(guò):“我每天多次省察自身:為別人辦事是不是盡心盡力了呢?和朋友交往是不是誠(chéng)實(shí)守

  信了呢?老師教授的知識(shí)是不是復(fù)習(xí)了呢?”大約古代智慧之人,多能夠注意時(shí)時(shí)觀心,事事觀心,也因其能“三省吾身”,方得修養(yǎng)心性,成就大德。其修養(yǎng)方法,實(shí)為我輩同儕者鑒。

  第四、活著就要感謝。

  滴水之恩,涌泉相報(bào);銜環(huán)結(jié)草,以德報(bào)恩。知恩圖報(bào)、感恩報(bào)德,至死不忘,一直被認(rèn)為是中華民族引以為傲的傳統(tǒng)美德。成語(yǔ)“結(jié)草銜環(huán)”的典故不僅向我們講述了成就這美德的兩個(gè)感人至深的故事,還告訴我們“善有善報(bào)”是一亙古不變的天理。山感恩地,方成其高峻;海感恩溪,方成其博大;天感恩鳥(niǎo),方成其壯闊。當(dāng)一個(gè)人經(jīng)常說(shuō)“感謝”的時(shí)候,他的生活便少了一份報(bào)怨,多了份珍惜;當(dāng)一個(gè)社會(huì)經(jīng)常說(shuō)“感恩”時(shí),他的世界便少了份紛爭(zhēng),多了份和諧。感恩是一種生活態(tài)度:它是一種知足,一種珍惜,一種前進(jìn)。

  第五、積善行,思利他。

  “利他思想”是古往今來(lái)一直提倡的思想之一,我們從小就被教育要樂(lè)于助人,要為別人著想,要幫助他人,因?yàn)檫@是善,這是社會(huì)道德所規(guī)范的,這是做個(gè)好人的標(biāo)準(zhǔn)之一。古人云:“人來(lái)熙熙,皆為利來(lái);人來(lái)攘攘,皆為利往”,古往今來(lái)這功利之心便成為了人們開(kāi)展事業(yè)和各種活動(dòng)的源動(dòng)力,誰(shuí)都想成功,誰(shuí)都想擁有自由和財(cái)富,此類“欲望”便也無(wú)可厚非,但若這類“欲望”不是停留在單純的利己的范圍之內(nèi),考慮到了他人,把單純的私欲提升到了追求公益的“大欲”的層次上,那么,這種利他的精神就會(huì)恩澤大家,惠及自己。

  第六、不要有感性的煩惱。

  得意時(shí)不忘形,失意時(shí)不消沉。擔(dān)心、煩惱、失敗是人生常事。但覆水難收,總為已經(jīng)的失敗而悔恨,毫無(wú)意義。要對(duì)過(guò)去的事進(jìn)行深刻的反省,但不要因此在感情和感性的層面上傷害自己,加重自己的心理負(fù)擔(dān)。要運(yùn)用理性來(lái)思考問(wèn)題,迅速地將精力集中到新的思考和新的行動(dòng)中去。這樣做就能開(kāi)創(chuàng)人生的新局面。

  稻盛和夫的“六項(xiàng)精進(jìn)”不是豪言壯語(yǔ),是實(shí)實(shí)在在的大實(shí)話、是真理,是我們度過(guò)美好人生必須遵守的基本條件,是每個(gè)人一生中最重要的修煉,是塑造成功人生的奠基石,稻盛和夫的哲學(xué)和理念,如同甘露、陽(yáng)光和力量,會(huì)給更多人深深的啟迪。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 7

  從這天開(kāi)始,我要記錄今年計(jì)劃閱讀50本書(shū)的讀書(shū)歷程。

  稻盛和夫是我十分欽佩的企業(yè)家和哲學(xué)家,讀過(guò)他的《活著》印象深刻,特別是"敬天愛(ài)人"的人生信仰對(duì)我觸動(dòng)很大。這天一口氣讀完了《六項(xiàng)精進(jìn)》,收獲和啟發(fā)很多。簡(jiǎn)單整理如下:

  1、管理是有哲學(xué)的,也就與人一樣有人生的哲學(xué)。我以前更多的學(xué)習(xí)和思考的都是管理的技巧方面的知識(shí),還真沒(méi)認(rèn)真思考過(guò),管理的本質(zhì)是什么?經(jīng)營(yíng)企業(yè)的目的是什么?稻盛大師認(rèn)為經(jīng)營(yíng)的哲學(xué)就是要與自然和人的本性相貼合,要更多的關(guān)注人性,更多的做有利于自然和宇宙發(fā)展規(guī)律的事情。雖然還不能全面理解,但對(duì)他引發(fā)了我思考及給予了思考的方向。

  2、付出不亞于任何人的努力。任何成功的人都是勤奮和拼命工作干出來(lái)的,對(duì)自己心愛(ài)的工作充滿了激情,甚至到達(dá)了一天24小時(shí)幾乎每時(shí)每刻都在思考如何把工作做好,如何讓自己更優(yōu)秀;叵胛以趲^(qū)的那段經(jīng)歷,確實(shí)深有同感,在大半年的時(shí)間里幾乎沒(méi)有休息過(guò)完整的一天,每一天腦子里就是在想如何讓長(zhǎng)寧校區(qū)做到更好,還有什么更好的辦法?哪些人就應(yīng)如何進(jìn)行培養(yǎng)和溝通?如何進(jìn)行團(tuán)隊(duì)的`激勵(lì)?等等。雖然經(jīng)常工作到凌晨1點(diǎn)2點(diǎn),但從來(lái)不感覺(jué)到累。因?yàn)槲蚁矚g這個(gè)工作,我喜歡這個(gè)團(tuán)隊(duì),所以我會(huì)拼命的工作。那種感覺(jué)太棒了!

  3、要謙虛,不要驕傲。在自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷中,由于沒(méi)有深刻意識(shí)到謙虛的重要性摔的跟頭不少。有時(shí)候甚至自己都不明白是什么原因摔倒的。最近我在反思自己的工作,當(dāng)我謙虛的向同事向領(lǐng)導(dǎo)甚至下屬不斷學(xué)習(xí)時(shí),自己的成長(zhǎng)和收獲就會(huì)很大,反之就會(huì)停滯不前,甚至還會(huì)讓自己立于同事的對(duì)立面,讓人感覺(jué)不舒服。這對(duì)于成長(zhǎng)來(lái)說(shuō)是十分不利的。"謙受益"這中國(guó)的古話真的十分有道理。對(duì)我來(lái)說(shuō)還需要不斷的磨練自己的心智。

  4、要每一天反思。每一天再忙再累,需要給自己留一點(diǎn)靜心思考和反省的時(shí)間。我們還年輕和不夠成熟,會(huì)有很多需要提升的地方,唯有不斷的反思,才能讓自己意識(shí)的問(wèn)題,才能讓自己進(jìn)步。只要每一天進(jìn)步一點(diǎn),一周下來(lái),一月下來(lái),一年下來(lái),能夠想象進(jìn)步將是巨大的。反思的方式,文字的形式會(huì)更有效,雖然會(huì)需要點(diǎn)時(shí)間,但對(duì)思路的梳理及留做成長(zhǎng)的點(diǎn)滴記錄是十分不錯(cuò)的。往往我們經(jīng)常會(huì)忙于工作,給自己留的思考時(shí)間不夠,讓很多問(wèn)題不能思考透,同時(shí)也不能很好的總結(jié),其實(shí)有時(shí)花一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間反思和總結(jié),會(huì)起到事半功倍的效果。

  最后對(duì)于自己的讀書(shū)計(jì)劃肯定一下,從最近讀的幾本書(shū)中,收益很大,是個(gè)十分好的習(xí)慣,我會(huì)堅(jiān)持讀完50本,會(huì)堅(jiān)持一輩子。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 8

  《六項(xiàng)精進(jìn)》的哲學(xué)觀點(diǎn),給了我很大的啟迪,稻盛和夫把六項(xiàng)精進(jìn)講的非常的簡(jiǎn)單易懂,六項(xiàng)精進(jìn)是我的思想長(zhǎng)生了很大的震動(dòng)。

  1:付出不亞于任何人的努力

  每天都竭盡全力的拼命的工作,只有付出不亞于任何人的.努力才不會(huì)被社會(huì)淘汰,只有付出不亞于任何人的努力才能獲得成功的事業(yè),擁有美好的生活。

  2:不要驕傲 要謙虛

  俗話說(shuō)得好,“謙虛使人進(jìn)步,驕傲使人落后”。一個(gè)人想在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上有所進(jìn)步,就必須要又謙虛學(xué)習(xí)的態(tài)度,如果有一點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)就驕傲自滿不懂謙虛,不持續(xù)學(xué)習(xí),那么必定逐漸會(huì)被他人任淘汰。

  3:每天要反省

  每天工作結(jié)束后,都要自我反省,自我總結(jié),回顧這一天,想先自己有沒(méi)有全身心地投入工作當(dāng)中,今天又沒(méi)有讓人感覺(jué)不高興?是否待人親切?是否有自私的言行?一個(gè)不善于總結(jié)自己的人,永遠(yuǎn)都不會(huì)有大的作為,也就失去了今生的機(jī)會(huì)。要時(shí)時(shí)刻刻注意自己的言行,時(shí)常停下給心靈清洗,才能讓自己看的更準(zhǔn)、走的更遠(yuǎn)。

  4:活著就要感謝

  感謝是一種美德,是一種境界。

  學(xué)會(huì)感謝,自己將生活在一片燦爛的陽(yáng)光下,并且充滿激情。

  5:積善行 思利他

  “勿以善小而不為,勿以惡小而為之”。行善首先要分清楚什么是善,善有“大善”,“小善”之分。如果朋友因?yàn)槭诸^緊上門(mén)來(lái)求你,就同情他,不加思索的的就借錢(qián)幫助,表面是幫助了他其實(shí)是害了他,這是在幫倒忙,讓其越陷越深,因?yàn)檫w就是害。人不經(jīng)歷風(fēng)雨怎么見(jiàn)彩虹。

  6:不要有感性的煩惱

  不要有感性的煩惱是對(duì)工作負(fù)責(zé)任的表現(xiàn),應(yīng)該對(duì)挫折災(zāi)難抱有正面的的態(tài)度,用積極的心態(tài)去面對(duì),才是解決煩惱的正確途徑。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 9

  讀了稻盛和夫老先生的《六項(xiàng)精進(jìn)》,發(fā)現(xiàn)一個(gè)創(chuàng)建了兩個(gè)世界500強(qiáng)公司的企業(yè)家,他的經(jīng)營(yíng)理念居然是如此簡(jiǎn)單,只有六條,而且每條都是我們從小到大被教育的道理?晌覀兌级览,卻不能成為他這樣的人。那差距在哪兒呢,我想原因應(yīng)該是我們只是懂道理,卻沒(méi)有應(yīng)用,更談不上應(yīng)用到極致了。而稻盛老先生卻把這些道理滲透到骨子里,時(shí)時(shí)用,事事用,這些道理不僅是他經(jīng)營(yíng)的理念,也是他做人的準(zhǔn)則。

  一、付出不亞于任何人的努力

  我們都知道要努力工作,勤勞致富,而這還不夠,稻盛老先生說(shuō),“每一天都竭盡全力,拼命工作”。天道酬薪,每一天都在拼命工作的人怎么可能不成功!稻盛先生說(shuō),“拼命工作是一切生命都在承擔(dān)的義務(wù)”,我們向大自然學(xué)習(xí),自然中的一切生命都在為生存而努力,我們?nèi)艘彩谴笞匀恢械囊徊糠,要生存“也必須認(rèn)認(rèn)真真、竭盡全力”?膳ぷ鲿(huì)很辛苦,所以稻盛先生又說(shuō),“只要喜歡你的工作,再努力也不覺(jué)其苦”。誠(chéng)然,干自己喜歡的事情是不怕苦不怕累的!叭ν度牍ぷ骶蜁(huì)產(chǎn)生創(chuàng)意”,正所謂“精誠(chéng)所至,金石為開(kāi)”,功夫到了,必然會(huì)產(chǎn)生想要的結(jié)果。“拼命工作可以磨煉靈魂”,磨煉靈魂感覺(jué)是一件很痛苦的事,我們很多人不愿意拼命工作,可能就是怕磨煉靈魂。不過(guò)雖然磨煉靈魂的過(guò)程很痛苦,可靈魂一旦磨煉過(guò)了,人生的境界就會(huì)上一個(gè)層次,不再是只為自己,而是產(chǎn)生了“利他之心”,這樣的人生境界心向往之,現(xiàn)在還做不到,可我愿意努力。

  二、要謙虛,不要驕傲

  “謙受益,滿招損”也是我們每個(gè)人都懂得的道理,可要真做到卻是很難。很多時(shí)候我們表面上是很謙虛,可心里卻是傲慢的不行,典型的表現(xiàn)就是挨不得批評(píng),聽(tīng)不得質(zhì)疑、否定的言論,別人說(shuō)自己不好接受不了。在現(xiàn)在這樣一個(gè)快節(jié)奏的社會(huì)中,能有人愿意花時(shí)間指出自己的問(wèn)題,是難能可貴的,最應(yīng)該報(bào)的態(tài)度是“有則改之,無(wú)則加勉”。我們普通人沒(méi)有什么成就,都很難做到謙虛,而稻盛先生創(chuàng)建了兩個(gè)世界500強(qiáng)公司,取得了這么大的成就卻還一再告訴自己要謙虛,實(shí)在是令人敬佩!由此也可以看出,謙虛是多么重要!“惟謙受!保挥兄t虛之人,才能取得更大的成功,才能享受福氣!

  三、要每天反省

  每天反省也是說(shuō)起來(lái)容易做起來(lái)難。我們職場(chǎng)人每天都拿出一段時(shí)間,不看手機(jī),不干別的,來(lái)回顧自己的一天,進(jìn)行自我反省,真是很難?勺晕曳词s是非常重要,因?yàn)槿藗兺伎床灰?jiàn)自己的問(wèn)題,如果沒(méi)有人給自己指出來(lái),就很難意識(shí)到自己的問(wèn)題。發(fā)現(xiàn)不了問(wèn)題,就更談不上讓自己進(jìn)步了。所以還是要努力來(lái)做,每天花一點(diǎn)點(diǎn)時(shí)間反思和總結(jié),堅(jiān)持下來(lái),會(huì)起到事半功倍的效果,自己的能力和為人處事會(huì)在每天的反省中精進(jìn)!

  四、活著,就要感謝

  “對(duì)一切都要說(shuō)謝謝”,有一顆感恩的心,不僅要感謝幫助過(guò)自己、對(duì)自己好的人,也要感謝那些對(duì)自己不好的人,因?yàn)橛兴麄兊拇嬖,我們才能知道還有很多人對(duì)自己好,知道自己的不足。而常懷感恩之心,我們就會(huì)情緒愉悅、樂(lè)觀開(kāi)朗,與更多美好的.事物鏈接在一起,就能感受到人生的幸福和快樂(lè)。

  五、積善行,思利他

  稻盛先生說(shuō),"如果多做好事、善事,那么家人、家族有好報(bào)不必說(shuō),這種好報(bào)還會(huì)貫穿你的一生"。世界是圓的,萬(wàn)物互聯(lián),我們發(fā)出一個(gè)善念,經(jīng)過(guò)一周循環(huán),最后善念就會(huì)回到自己身上來(lái)。每一個(gè)人都有優(yōu)缺點(diǎn),從這個(gè)角度看,他是個(gè)壞人,可從另一個(gè)角度看,他可能就是個(gè)好人。所以我們生活在世上,不管在職場(chǎng)中,還是在生活中,都要善待一切,包容一切,這樣才能使自己的人生朝著美好的方向發(fā)展。

  六、不要有感性的煩惱

  不要有感性的煩惱是教我們向前看,以積極的心態(tài)迎接未來(lái)。事情既然已經(jīng)發(fā)生,那么結(jié)果就成為事實(shí)了,與其陷在過(guò)去的一個(gè)結(jié)果中不能自拔,不如充分吸收經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),把未來(lái)的路走好。

  大道至簡(jiǎn),稻盛先生將經(jīng)營(yíng)企業(yè)這樣一件復(fù)雜的事情化為這么簡(jiǎn)單的道理,我們今天學(xué)習(xí)了,就要奉行,付出不亞于任何人的努力,時(shí)刻保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,每天進(jìn)行自我反省,并感謝生命中遇到的一切人、一切事,多利益他人,以積極的心態(tài)迎接未來(lái)!

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 10

  締造兩家世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè),2010成功拯救日航的全球知名企業(yè)家稻盛和夫先生,和盤(pán)托出創(chuàng)造美好人生、打造優(yōu)秀企業(yè)的人生成功法則。六項(xiàng)精進(jìn),是每個(gè)人一生中最重要的修煉。六項(xiàng)精進(jìn),是搞好企業(yè)經(jīng)營(yíng)所必須的最基本條件,也是度過(guò)美好人生必須遵守的最基本條件。本書(shū)濃縮稻盛和夫敬天愛(ài)人思想的精髓,為稻盛和夫經(jīng)營(yíng)哲學(xué)系列著作之一。一部被世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)領(lǐng)袖奉為圭臬的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)書(shū),一部現(xiàn)代人必讀的人生指南。附錄部分收錄稻盛和夫與馬云對(duì)談,以及盛和塾塾生心得。

  這是一本十分深刻而質(zhì)樸的書(shū)。短短六條,稻盛先生對(duì)京瓷的員工,苦口婆心地說(shuō)過(guò)無(wú)數(shù)遍。在盛和塾內(nèi)容會(huì)議上,無(wú)次度如數(shù)家珍。如今成書(shū)付梓,廣大中國(guó)讀者也能一聞其詳了。上次在中央電視臺(tái)對(duì)話欄目看過(guò)?偉鴻主持的《稻盛和夫的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)》,感佩老先生高齡出山的無(wú)畏與大義,更為先生舉重若輕,一年之內(nèi)就能帶領(lǐng)一個(gè)重癥纏身的企業(yè)贏利。個(gè)中艱辛,比以往經(jīng)營(yíng)兩大世界500強(qiáng)企業(yè)更甚。如果說(shuō)稻盛和夫經(jīng)營(yíng)哲學(xué)是試金石,萬(wàn)能方,能帶給員工幸福,帶領(lǐng)企業(yè)成功,核心的一味良劑,無(wú)疑非“六項(xiàng)精進(jìn)”莫屬。而修煉人生的“六項(xiàng)精進(jìn)”中的頭牌,便是“不亞于任何人努力”,就是以百米沖刺的速度跑完馬拉松。努力者自有天助。是稻盛先生80年人生不變的信條。

  稻盛和夫的'經(jīng)營(yíng)哲學(xué)被日本企業(yè)界奉為經(jīng)營(yíng)圣典,是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的最大-法寶。稻盛和夫的“敬天愛(ài)人”、“為了員工的幸福、為了社會(huì)做出貢獻(xiàn)”的理念,正如同甘露、陽(yáng)光和力量,可以給無(wú)數(shù)中國(guó)企業(yè)人以深深的啟迪。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 11

  每當(dāng)遇到種種問(wèn)題的時(shí)候,就會(huì)深刻體會(huì)到“書(shū)到用時(shí)方恨少”這句話是真理,最近看了稻盛和夫的《六項(xiàng)精進(jìn)》一書(shū),令我受益匪淺,本書(shū)用通俗易懂的語(yǔ)言向我講述了深?yuàn)W的道理,尤其是作者提出的“六項(xiàng)精進(jìn)”,看似簡(jiǎn)單,其實(shí)每一項(xiàng)都和我們?nèi)粘9ぷ鳌⑸罹o密結(jié)合,現(xiàn)將從書(shū)中學(xué)到的知識(shí)分享給各位:

  三點(diǎn)體會(huì):

  1、付出不亞于任何人的.努力。堅(jiān)持每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),小水滴也能匯聚成大河流。

  2、要謙虛,不要驕傲。謙虛不但是一種美德,更是一種自身修養(yǎng),對(duì)人謙虛,不但可以獲得他人的好感,還能令自己學(xué)習(xí)他人身上的優(yōu)點(diǎn)。

  3、積善行,利他人。在日常生活與工作中,我們不但要行善事,善待家人,善待朋友,善待同事,更要換位思考,做利于別人的事。

  三點(diǎn)不足:

  1、在以往的工作中,偶爾總有那么一天想舒服一下,然后心里安慰自己“給自己放松一下又有什么關(guān)系呢?”,又或者有一天遇到困難,精疲力盡的時(shí)候,心里總會(huì)萌生放棄的念頭。

  2、在自己的人生經(jīng)歷中,由于自己沒(méi)有深刻意識(shí)到謙虛的重要性,認(rèn)為偶爾跟別人炫耀一下自己的輝煌成績(jī),享受一下別人贊美的目光,也是一種享受,殊不知不但在不知不覺(jué)中得罪的他人,自己也會(huì)讓驕傲蒙蔽了自己的雙眼,容易“摔跟頭”。

  3、對(duì)“積善行,利他人”理解不夠深刻,看完本書(shū)后,我才明白之前所做的善事只是“施舍類的善事”。

  三點(diǎn)改進(jìn):

  1、在今后的工作中要經(jīng)常問(wèn)自己:我有在拼命工作嗎?與他人相比,我是否更加努力呢?把拼命的工作當(dāng)成一種磨礪,享受了辛苦,自然就能享受的到成功。

  2、要時(shí)常保持謙虛的態(tài)度,不僅要表面上謙虛,更重要的是能夠自我反省自身的不足,這樣才能學(xué)習(xí)到領(lǐng)導(dǎo)和下屬身上的優(yōu)點(diǎn)。時(shí)刻牢記“謙虛是內(nèi)涵的最高境界”。

  3、我認(rèn)為真正的善事是與其“授人以魚(yú)”不如“授人以漁”,重要的是為他人考慮,當(dāng)看到別人在我們的幫助下獲得成功,自己也會(huì)收獲善報(bào)與心里的愉悅。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 12

  轉(zhuǎn)眼間,參加工作已接近半年,步入社會(huì)時(shí)的激情飛揚(yáng)和斑斕夢(mèng)想也隨著工作的熱情漸漸高漲,但在工作中也遇到過(guò)很多問(wèn)題,深刻的體會(huì)到"書(shū)到用時(shí)方恨少"這句話是真理,工作的這段時(shí)間,深刻體會(huì)到剛剛踏入社會(huì)參加工作時(shí)的無(wú)力感,由此我的情緒很懈怠,對(duì)工作也提不上勁兒,后來(lái),在學(xué)校看到了稻盛和夫先生所著的《六項(xiàng)精進(jìn)》一書(shū)。閱讀這本書(shū),猶如一次精神洗禮,無(wú)論是稻盛先生的工作經(jīng)歷還是他從實(shí)踐中得出的至理名言都讓我受益匪淺。

  稻盛先生在《六項(xiàng)精進(jìn)》一書(shū)中,闡述了人生價(jià)值、人生意義,工作的目的、方法和境界;如何通過(guò)工作提升自己的心志,磨練自己的意志;如何享受工作的快樂(lè),獲得事業(yè)的成功,人格的'精進(jìn),從而實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值、享受人生快樂(lè)。他提出的人生"六項(xiàng)精進(jìn)",其中,讓我最深有體會(huì)的是第一條"付出不亞于任何人的努力!"

  付出不亞于任何人的努力,把工作當(dāng)成是一件的事情,把工作當(dāng)成一件事業(yè)來(lái)做,讓每一天的充滿價(jià)值,在工作中體會(huì)樂(lè)趣。日復(fù)一日的工作可以鍛煉心志,提升人性,磨礪人的思想。全身貫注于自己的工作,只要做到這一點(diǎn),就可以磨練自己的靈魂,鑄就美好的,自己的命運(yùn)一定會(huì)向好的方面轉(zhuǎn)變。

  把不亞于任何人的努力投入到工作中,就要改變心態(tài),要喜歡并上自己的工作,不管工作差異、職位上下,都必須喜歡,當(dāng)工作遇到困難時(shí),一定不能放棄,放棄了就等于前面所做的一切都?xì)w零了;當(dāng)工作進(jìn)展順利時(shí),就要直率地表達(dá)出工作中所獲得的歡樂(lè),鼓勵(lì)自己繼續(xù)努力來(lái)獲得更多快樂(lè);當(dāng)工作做到有人褒獎(jiǎng)時(shí),就要誠(chéng)心的表示感謝,把這種快樂(lè)和感動(dòng)當(dāng)做前進(jìn)路上的精神食量,然后繼續(xù)全心聲地投入到下一項(xiàng)工作中去。不要把工作當(dāng)成一種苦差事,一心去想工作,自然就會(huì)有好的收獲,一定能做出,有了成績(jī)就會(huì)獲得身邊人的好評(píng),你就會(huì)更加愛(ài)上自己的工作,良性循環(huán)也就開(kāi)始了。充滿熱情對(duì)待身邊的每一件大事小事,只要信念還在,夢(mèng)想就在。

  活在當(dāng)下,付出不亞于任何人的努力,堅(jiān)持每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),即使每天的進(jìn)步微缺乏道,但假設(shè)經(jīng)過(guò)日積月累的沉淀,就一定可以孕育宏大的變化。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 13

  閑暇之余看了稻盛和夫《經(jīng)營(yíng)哲學(xué)—六項(xiàng)精進(jìn)》的視頻,對(duì)其“六項(xiàng)精進(jìn)”經(jīng)營(yíng)哲學(xué)理念,感觸頗深。稻盛和夫以人為本,從每個(gè)人都能做到的小處著手,將提升心性、自我升華的要訣歸納為“六項(xiàng)精進(jìn)”這一哲學(xué)精髓,是我們每個(gè)人須謹(jǐn)記、貫徹的方針,也是我們一生中重要的修煉。

  俗話說(shuō)得好,天道酬勤。勤奮就是愛(ài)崗敬業(yè)、增值付出、持續(xù)奉獻(xiàn)。當(dāng)你付出不亞于任何人的努力而拼命工作時(shí),事情往往會(huì)朝著好的方向發(fā)展,所以在困難面前,不要怨天尤人,牢騷滿腹,只要我們?nèi)硇耐度氲焦ぷ髦腥,付出比別人更多的努力,我們就會(huì)不斷尋求更好的、更有效的方法與技能,從而能夠不斷地積累經(jīng)驗(yàn)和技巧,“一分耕耘一分收獲”說(shuō)的就是這個(gè)意思。

  謙虛使人進(jìn)步。謙虛是一種美德,是一種不斷提升自我的心態(tài)。中國(guó)有條古訓(xùn):謙受益、滿招損,但真正能做到并非容易的事情,當(dāng)我們從一點(diǎn)點(diǎn)做起走向成功的時(shí)候,當(dāng)我們?nèi)〉靡稽c(diǎn)點(diǎn)成績(jī)時(shí),如果沾沾自喜占據(jù)了我們的頭腦,我們會(huì)看不到自身的缺點(diǎn),后果是非常危險(xiǎn)的。面對(duì)成績(jī),我們要保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,有自知之明,以誠(chéng)待人。我們要知道沒(méi)有一個(gè)人能夠有驕傲的資本,學(xué)海無(wú)涯,保持謙虛,能讓我們正確做事,做正確的事。

  孔子說(shuō)過(guò),“吾日三省吾身”。自省是一種總結(jié)的方法,不斷自我反省,總結(jié)出各方面的不足,能夠不斷提升自己,不斷追求完美。我們每個(gè)人都想追尋自己的理想,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,對(duì)成功的渴望是人心所向,所以為了自己的目標(biāo)不停的努力、努力再努力,只顧低頭拉車,不顧抬頭看路,對(duì)工作的開(kāi)展也是只重視結(jié)果而忽視過(guò)程,缺乏思考、探求、分析、綜合與聯(lián)系。要知道工作職責(zé)不僅僅是執(zhí)行力,不是蠻干、出大力,更不是牢騷滿腹,沒(méi)有新思路和工作方向。我們要盡責(zé),更重要是反省自己、檢討自己!皼](méi)有不好的員工,只有不好的管理者”,我們要從自身找原因,抓住關(guān)鍵點(diǎn),進(jìn)而有效引發(fā)職工的激情和創(chuàng)造力,充分地發(fā)揮他們的能量,培養(yǎng)他們積極的.心態(tài)、樹(shù)立他們正確的人生觀,使命價(jià)值觀、以及行為準(zhǔn)則等,增強(qiáng)凝聚力和向心力。

  學(xué)會(huì)感謝,感謝身邊所有的一切。在工作中我們要滿懷一顆感恩的心,以高度的責(zé)任感去經(jīng)營(yíng)好自己的團(tuán)隊(duì),認(rèn)真踐行“企業(yè)是人,企業(yè)經(jīng)營(yíng)人,經(jīng)營(yíng)他人,更要經(jīng)營(yíng)自己”的三角文化理念,提高自己的綜合素質(zhì),要有一顆博愛(ài)的心,去對(duì)待同事、愛(ài)護(hù)職工、尊敬領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)會(huì)感恩,感恩與同事的相聚之緣,感恩三角大家庭給予的溫暖,感恩三角這個(gè)大舞臺(tái)給予我們的施展才華的空間,學(xué)會(huì)了感恩,擁有了一顆感恩的心,我們才能發(fā)現(xiàn)身上責(zé)任的重大,才會(huì)發(fā)現(xiàn)我們工作的重要性,工作才更有動(dòng)力和積極性,“誠(chéng)信、創(chuàng)新、勤奮、愛(ài)人”的價(jià)值觀才能體現(xiàn)出來(lái),才能讓我們的言行中不忘公司,舉止中想著職工,一切都為了三角發(fā)展,做到“知行合一”。

  積善行,思利他,稻盛和夫說(shuō),“要多行善,多做對(duì)他人有益的事”,這是做人的根本原則。在公司,這是一種團(tuán)隊(duì)精神,在團(tuán)隊(duì)中我們要有同理心,要從對(duì)方的角度和立場(chǎng)去考慮問(wèn)題,多為他人著想,互相幫助,圍繞著共同的奮斗目標(biāo)努力,團(tuán)隊(duì)才能不斷成長(zhǎng)、壯大;在生活中,我們要善待家人、朋友,這樣,我們才能使自己的人生朝著美好的方向發(fā)展。

  不要將情緒帶入到工作中去,心情不好時(shí)工作無(wú)疑是背著沉重的包袱在趕路,徒增煩惱。古語(yǔ)說(shuō)“胸有驚雷而面如平湖者,可為上將軍也”,就是控制好情緒的最高境界。我們要修煉自己的格局,寬廣自己的心胸,在工作中保持積極樂(lè)觀的態(tài)度,面對(duì)困難,較好的調(diào)整自己,勇于面對(duì)和克服,帶著輕松愉悅的心情,以飽滿的熱情投入到工作中。

  稻盛和夫“六項(xiàng)精進(jìn)”經(jīng)營(yíng)理念給了我很多啟示,我們要謙虛,我們要努力,我們要一步一個(gè)腳印,不斷提高自身素質(zhì)與修養(yǎng),磨練自己的意志和品質(zhì),做一個(gè)真誠(chéng)的人,做一個(gè)對(duì)公司、對(duì)家庭負(fù)責(zé)的人。只要持續(xù)踐行“六項(xiàng)精進(jìn)”,我相信會(huì)讓我們每一個(gè)人變得更出色,我相信我們的工作和人生也會(huì)更加精彩。

  學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)心得體會(huì) 14

  在“同讀一本書(shū)”活動(dòng)中,連續(xù)看了稻盛和夫的兩本著作,本月是《六項(xiàng)精進(jìn)》;讀后頗有感觸,大道無(wú)形,大音希聲;深刻道理往往只能用平實(shí)、樸樹(shù)的語(yǔ)言闡述。作為一個(gè)基層市場(chǎng)人員,結(jié)合自己的工作、學(xué)習(xí),我主要下面幾點(diǎn)理解和體會(huì);

  第一:努力工作是每個(gè)人生來(lái)的使命

  稻盛先生認(rèn)為,想擁有美好的人生,想成功的經(jīng)營(yíng)企業(yè),前提條件就是要“付出不亞于任何人的努力”,就是要勤奮工作;“拼命工作”符合自然界的規(guī)律,是一切生命都在承擔(dān)的義務(wù);拼命工作可以磨煉靈魂,“磨練靈魂,就會(huì)產(chǎn)生利他之心”,就會(huì)萌生出好心善意,萌生出關(guān)懷他人的慈悲之心。

  努力工作對(duì)于海洋王員工最基本的價(jià)值是,保證一份穩(wěn)定的工作和收入,同時(shí)在這個(gè)過(guò)程中提高能力為今后打一個(gè)好的發(fā)展基礎(chǔ);但只除此之外,全身心的投入工作才會(huì)有一種使命感,但自己完成一個(gè)目標(biāo)時(shí),自己作為人生存的價(jià)值才體現(xiàn)出來(lái),否則就是渾噩度日,碌碌無(wú)為。

  第二:堅(jiān)持每天反省、不要有感性的煩惱才是解決問(wèn)題的王道。

  海洋王正確學(xué)習(xí)方法是:學(xué)習(xí)、理解、思考、行動(dòng)。從理念的學(xué)習(xí)到實(shí)際工作的落實(shí)都要符合這個(gè)科學(xué)的方法才會(huì)有高效率和好的結(jié)果。對(duì)過(guò)去的事進(jìn)行深刻的反省,才能不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取新知識(shí)。但不要因此在感情和感性的層面上傷害自己,加重自己的心理負(fù)擔(dān);因?yàn)樽蛱斓牟蛔鳛榉e累成今天的問(wèn)題,而明天的不確定又變成一種焦慮,這樣的心態(tài)對(duì)于解決問(wèn)題沒(méi)有任何幫助。譬如我們?cè)谑袌?chǎng)上必定會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題,找到機(jī)會(huì)少、客情關(guān)系維護(hù)不力、對(duì)手灰色手段等等,如果只是焦慮著急又有什么用處,從本質(zhì)上解決問(wèn)題還是要拋開(kāi)感性的煩惱,回歸理性,找到問(wèn)題產(chǎn)生的原因回應(yīng)對(duì)方法,應(yīng)用P-D-C-A的過(guò)程不斷地提高解決問(wèn)題的能力。

  我們?nèi)魏螘r(shí)候都要以一種積極的心態(tài)去面對(duì)生活和工作,要丟掉煩惱,輕裝上陣,保持健康的心態(tài)。

  第三:活著就要心懷感恩,積善行、利己利他。

  稻盛先生認(rèn)為,我們要感謝自然給予的生存環(huán)境、親友、同事,以及全社會(huì)。的確,我們應(yīng)該心懷感恩,因?yàn)閽侀_(kāi)了外界的賜予,單獨(dú)的個(gè)人是難以生存的,更說(shuō)不上有沒(méi)好的事業(yè)、家庭、生活。

  自然環(huán)境給我們提供生產(chǎn)生活資料,社會(huì)給我們提供良好的法律秩序保障,家庭親友給我們關(guān)懷溫,同事在工作上給予協(xié)助支持……甚至競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和那些在你成長(zhǎng)前進(jìn)的路上設(shè)置障礙的人也讓自己通過(guò)面對(duì)困難、解決問(wèn)題的過(guò)程學(xué)到新的東西、能力進(jìn)步,而變得更加的成熟穩(wěn)重,擁有強(qiáng)大的內(nèi)在。

  但是總有人牢騷滿腹,覺(jué)得別人欠自己的.,事事都覺(jué)不如意,那是一種嬰兒心態(tài)。人的本性有自私的一面,嬰兒沒(méi)有獨(dú)立生存的能力,他只能向外索要,餓了、冷了就哭叫;一味抱怨、沒(méi)有感恩的人何嘗不是嬰兒;生存、成長(zhǎng)是自己的責(zé)任,別人沒(méi)有責(zé)任對(duì)你負(fù)責(zé)和無(wú)償提供你想要的一切。

  在網(wǎng)上的貼吧,總能看到有離職同事對(duì)公司的各種不滿、抱怨,他們那種不理智如果是短時(shí)間的發(fā)泄,也算人之常情;對(duì)于在司的各位同仁,包括我自己,肯定也有過(guò)對(duì)同事、公司的情緒,但是在這個(gè)時(shí)候,千萬(wàn)記得提醒自己:我們要感謝他們,是他們讓我生存和得到理所應(yīng)得的東西。作為回饋:我們應(yīng)該讓親友過(guò)的更好、提高生活品質(zhì);對(duì)周圍的人熱情相待;給同事提供力所能及的幫助;為客戶單位提供基于現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題的照明和服務(wù);給公司創(chuàng)造對(duì)的起這份報(bào)酬的價(jià)值并竭力提高工作績(jī)效。

  以上是我學(xué)習(xí)《六項(xiàng)精進(jìn)》的一些體會(huì),公司“同讀一本書(shū)”活動(dòng)不僅僅是一種學(xué)習(xí)的方式,更是一種文化和關(guān)懷,讓每培個(gè)員工養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)和思維方法,提高獲得美好生活的能力和心性。

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