【薦】盤(pán)點(diǎn)差異處理制度
在不斷進(jìn)步的時(shí)代,越來(lái)越多地方需要用到制度,制度是國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位,為了維護(hù)正常的工作、勞動(dòng)、學(xué)習(xí)、生活的秩序,保證國(guó)家各項(xiàng)政策的順利執(zhí)行和各項(xiàng)工作的正常開(kāi)展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規(guī)性或指導(dǎo)性與約束力的應(yīng)用文。一般制度是怎么制定的呢?以下是小編收集整理的盤(pán)點(diǎn)差異處理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
盤(pán)點(diǎn)差異處理:
1.盤(pán)損率是實(shí)際盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存與電腦理論庫(kù)存的差異。
一般而言盤(pán)損的原因有下列幾種:
。1)錯(cuò)盤(pán)、漏盤(pán)
。2)計(jì)算錯(cuò)誤
。3)偷竊
。4)收貨錯(cuò)誤,或空收貨,結(jié)果帳多物少
。5)報(bào)廢商品未進(jìn)行庫(kù)存更正
。6)對(duì)一些清貨商品,未計(jì)算降價(jià)損失
。7)生鮮品失重等處理不當(dāng)
。8)商品變價(jià)未登記和任意變價(jià)
2.若發(fā)生重大差異時(shí),應(yīng)立即采取下列措施:
。1)重新確認(rèn)盤(pán)點(diǎn)區(qū)域,看是否漏盤(pán);
。2)檢查收貨,有無(wú)大量異常進(jìn)貨,并且未錄入電腦;
。3)檢查有無(wú)大量異常退貨,并且未錄入電腦;
。4)檢查庫(kù)存更正及清貨變價(jià)表;
(5)檢查是否有新來(lái)生鮮處理員工,技術(shù)不熟練;
。6)重新計(jì)算;
3.同時(shí)按規(guī)定程序進(jìn)行庫(kù)存調(diào)整
4.商品盤(pán)損的多少,代表著管理人員的管理水平及責(zé)任感。
只要結(jié)果在合理的范圍內(nèi),均視為正常。同時(shí)有必要獎(jiǎng)優(yōu)懲差,降低損耗。參照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及華聯(lián)綜合超市的低成本損耗及責(zé)任落實(shí)到人的經(jīng)營(yíng)理念,公司目前規(guī)定的量販店盤(pán)點(diǎn)損耗標(biāo)準(zhǔn)為:
。1)門(mén)店盤(pán)損率應(yīng)控制在銷(xiāo)售總金額的'4‰-6‰。
。2)在4‰以下予以獎(jiǎng)勵(lì)。
。3)在6‰-8‰之間應(yīng)視為低于標(biāo)準(zhǔn)水平,必須由店長(zhǎng)負(fù)責(zé)尋找原因,提出整改措施。
。4)在8‰以上為不正常,須追尋有關(guān)經(jīng)營(yíng)人員及員工的責(zé)任,并給予處罰。
(5)開(kāi)店初期二個(gè)月的第一次盤(pán)點(diǎn)允許有較高的損耗率。
5.盤(pán)點(diǎn)的組織
盤(pán)點(diǎn)作業(yè)人員組織,一般由各店自己負(fù)責(zé)落實(shí),若為全面盤(pán)點(diǎn),應(yīng)由總部營(yíng)運(yùn)部、電腦部、財(cái)務(wù)部、采購(gòu)部在各門(mén)店進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)時(shí)分頭指導(dǎo)和監(jiān)督盤(pán)點(diǎn),并由營(yíng)運(yùn)部總監(jiān)統(tǒng)籌安排。由各店長(zhǎng)負(fù)責(zé)并具體落實(shí)到各部門(mén)和人。盤(pán)點(diǎn)作業(yè)是商店人員投入最多的作業(yè),所以要求全員參加盤(pán)點(diǎn)。一般是每個(gè)部門(mén)為一個(gè)小組。
若為區(qū)域盤(pán)點(diǎn),則由樓面各部門(mén),根據(jù)盤(pán)點(diǎn)計(jì)劃自己組織落實(shí),同時(shí)由alc配合操作。
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