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本錢動因分析與業(yè)務流程重組
一個是由多個并行的交叉的復雜的業(yè)務流程組成的,每個業(yè)務流程中都具有多種行為的活動。建立企業(yè)信息系統(tǒng)的過程是對業(yè)務流程重構的過程,也是對業(yè)務活動重新組合的過程。本文從本錢動因的角度出發(fā)分解業(yè)務流程中的各種活動,活動的意義,活動的本錢,探討如何重組業(yè)務流程的。ABC法(ActivityBasedcosting)告訴我們一個簡單的道理,無論是產(chǎn)品生產(chǎn)線的加工活動,還是車間的治理活動或者是部分的治理活動都與它的活動對象——產(chǎn)品有關。ABC法傳播我們一門新的技術,產(chǎn)品的本錢動因是可以量化的,只要將治理的活動本錢分配到每一個產(chǎn)品的動因要素中往,企業(yè)的治理者就可以在產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中,通過動因要素來控制產(chǎn)品的本錢。這樣一來控制企業(yè)的治理用度就似乎控制產(chǎn)品的材料用度一樣直觀,可操縱。ABC法告誡我們一種治理理念,企業(yè)的所有的業(yè)務活動須要動態(tài)地調整,控制好企業(yè)的治理活動本錢將會給產(chǎn)品帶來可觀的市場利潤。然而,企業(yè)里的治理活動通常是與組織、部分、職務、職責等等掛鉤的,如何調整,如何控制,哪些活動是可以調整的,哪些活動是不便調整的。本文以業(yè)務流程的本錢動由于案例,運用信息技術進行本錢動因分析,探討業(yè)務流程重組的。
一;靖拍
1.動因
顧名思義動因是驅使一種活動或一組活動的原因。它也是治理者們常規(guī)的思維方法,例如,當一位治理者到車間往查詢到一個產(chǎn)品的加工狀態(tài)時,馬上會地反映出來,做了什么?為什么這樣做?這樣做有何意義?……。本文將“做”稱為活動,對“為什么要做。”稱之為動因,“有何意義?”稱為動因分析。
2.動因與業(yè)務流程關系
每個企業(yè)中都存在著多個業(yè)務流程。每一個業(yè)務流程都有特定的目標性和明確的任務及相對應的組織形式。在一個業(yè)務中可能有一種活動或多種活動。例如,庫存發(fā)放材料活動的目的是,依據(jù)領料單上的物料品種、需求量發(fā)放原材料給生產(chǎn)班組。在該庫存發(fā)放材料的業(yè)務流程中只有發(fā)料的活動;又如采購業(yè)務活動的目的是,依據(jù)采購單要求,按時、按量地采購原材料,及時送到檢驗部分進行質量檢查,將檢驗合格原材料送到倉庫保管。而在該采購業(yè)務流程中有采購,送檢,進庫活動。
3.動因的性質
從企業(yè)增值的角度出發(fā)劃分業(yè)務流程中的動因,可分成三種類型,簡單的定義為:
l直接增值的活動稱為有效動因,例如車間班組(又稱工作中心)加工產(chǎn)品的活動。
l輔助增值的活動稱為輔助動因,例如車間回集車間各班組的日生產(chǎn)情況進行統(tǒng)計的活動。
l非增值的活動稱為無效動因,例如部分將車間的生產(chǎn)統(tǒng)計結果再按車間回集匯總、統(tǒng)計、傳遞廠領導的活動。
4.動因與本錢的關系
l有效動因,如人工用度等與加工某個產(chǎn)品有關,它可以量化為的本錢動因要素包括加工時間及人工本錢等;
l輔助動因,如物料控制,檢驗等活動等,它的活動不能完全地分到某個產(chǎn)品,而是部分地分配到產(chǎn)品上往,這類活動的本錢動因要素包括編制產(chǎn)品的加工訂單量、銷售訂單量,合格量等等;
l無效動因,如部分的治理活動,它的活動比較復雜,很難量化,如生產(chǎn)治理、質量治理設備治理等等活動,此類活動所消耗的資源情況,需要通過財務分攤到產(chǎn)品本錢中往,這種分配經(jīng)常掩蓋了產(chǎn)品本錢的真實情況。
二。要點
1.治理目標
運用ABC的治理思想與ERP/MRPII信息系統(tǒng)給企業(yè)造就了一個良好的本錢信息平臺,它為企業(yè)提供了一個多業(yè)務流程的活動視圖。本錢信息的可視性將不斷地強化業(yè)務流程中的增值活動,弱化非增值的活動。在企業(yè)里成功地***信息系統(tǒng)與業(yè)務流程是推行本錢動因治理的基本條件;選擇適合的本錢動因要素,分配到產(chǎn)品上往,使產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中實時地報告本錢狀況是ABC控制活動的主題。
2.應用意義
在全球市場的環(huán)境下,企業(yè)進行生產(chǎn)的目的獲取最大的利潤。企業(yè)的利潤取決于它的收益和本錢。而產(chǎn)品的本錢是多樣化的,除了材料本錢、人工本錢還有各類治理本錢。然而由傳統(tǒng)的本錢治理演變過來的治理理念,使人們更多地關注材料采購本錢和材料設計本錢,而降低材料采購費和材料設計用度很有限的,它將會給終極產(chǎn)品帶來質量風險。隨著信息技術的成功應用,企業(yè)的治理本錢即各種治理活動所引起的本錢,對它們做本錢動因分析與控制將是未來的治理目標。
3.應用思路
l業(yè)務流程與動因分析
每個業(yè)務活動都要消耗企業(yè)的各種資源,資源消耗得越多產(chǎn)品的本錢就越高。業(yè)務流程活動的本錢值包括三個部分,即有效動因消耗的本錢、輔助動因消耗的本錢和無效動因消耗的本錢。設:一個企業(yè)的
企業(yè)流程總本錢值:E
業(yè)務流程本錢值:B
有效動因本錢值:a
輔助動因本錢值:b
無效動因本錢值:c
一個企業(yè)的全部的業(yè)務流程本錢值即是它的所有業(yè)務流程本錢值B1、B2…Bn的總和。
而一個業(yè)務流程的本錢值Bn中,可能包含多個有效動因本錢值a1、a2…ai;或多個輔助動因本錢值b1、b2…bj;或多個無效動因本錢值c1、c…ck.它的邏輯表達式(非數(shù)學表達式)為:
其中∈表示包含。n=1~n;i=1~i;j=1~j;k=1~k.
因此,一個業(yè)務流程的本錢值Bn即是多個有效動因的本錢值,加上多個輔助動因的本錢值,再加上多個無效動因的本錢值的和。
上式中,有效動因本錢值ai和輔助動因本錢值bj是由產(chǎn)品的加工工藝定額決確定的,也就是由工程設計確定的,是比較嚴謹?shù),它們是不可以隨便調整的。因此,假如要降低業(yè)務流程本錢值Bn只能調整無效動因本錢值ck.前面定義過無效動因是與產(chǎn)品增值無關的活動,所以調整或弱化無效動因是重組業(yè)務流程的重點。
三。案例
1.重組前的業(yè)務流程
一個典型的傳統(tǒng)的產(chǎn)品加工訂單業(yè)務流程一般有五到六個步驟。
l步驟
、。編制加工訂單——該活動一般在產(chǎn)品銷售合同生效以前,用于生產(chǎn)前的預備工作,做生產(chǎn)能力猜測;
、啤O逻_加工訂單——一旦加工訂單被加工部分確認下達給車間工作中心后,再撤消加工訂單便是違反合同事情,所以下達的訂單是一定要生產(chǎn)的;
、。加工——即產(chǎn)品己投料并正在生產(chǎn)中;
、取M旯R報——當產(chǎn)品定期完成后,工作中心必須將生產(chǎn)完成的數(shù)目、合格數(shù)目、廢品的數(shù)目等情況向車間報告;
⑸。車間統(tǒng)計——車間天天都要將各工作中心的生產(chǎn)情況匯總統(tǒng)計報表給生產(chǎn)部分。其目的是轉告生產(chǎn)部分,車間的任務完成情況;
⑹。部分統(tǒng)計——生產(chǎn)部分將各車間的生產(chǎn)情況再次匯總統(tǒng)計報表給廠部。其目的是轉告廠部,生產(chǎn)部分的任務完成情況。
l,在上述業(yè)務流程中,第⑴、⑵步是加工前的預備活動是輔助動因。
第⑶、⑷步是產(chǎn)品的制造活動為有效動因。
第⑸、⑹步屬于統(tǒng)計和信息傳遞活動為無效動因。
l重點,第⑸、⑹步屬于信息處理系統(tǒng)中的信息收集與統(tǒng)計活動。在傳統(tǒng)的中,每一個業(yè)務流程中或多或少都有信息收集與統(tǒng)計活動,由于信息不能共享所造成的交叉、重復、復制式的信息活動,大大增加了企業(yè)的本錢。
l解決方案,將該活動交給信息系統(tǒng)往完成。
2.重組業(yè)務流程
當企業(yè)已經(jīng)運行了信息系統(tǒng)時,將上述流程中的⑸、⑹步交給信息治理系統(tǒng)完成,上述的業(yè)務流程便可以調整為以下四個步驟。
l步驟:
⑴。編制加工訂單——在信息系統(tǒng)中編制加工單;
⑵。下達加工訂單——在信息系統(tǒng)中下達加工單;
、。完工匯報——將完工情況輸進到信息治理系統(tǒng)中;
、。車間、部分通過信息系統(tǒng)監(jiān)控制造情況,動態(tài)地控制制造質量。
l分析,調整后的業(yè)務流程,第⑴和⑵步也同上是輔助動因。
第⑶步同上是有效動因。
l重點:第⑷步是新活動。新活動在產(chǎn)品的加工過程中通過信息系統(tǒng)分析、控制物流,減少物料的庫存量,并通過控制物流達到資金流,減少投資風險。
l效果,與原來的業(yè)務流程相比,企業(yè)治理從單純的信息收集與統(tǒng)計活動轉移到信息分析與信息控制活動中往,從簡單的信息處理到重組業(yè)務流程,使企業(yè)從高本錢運作轉變?yōu)楦呃麧欉\作。
四。結論
本文案例,使我們具體地了解到企業(yè)的治理本錢、業(yè)務流程本錢,意識到了在傳統(tǒng)的企業(yè)治理中手工的信息收集和統(tǒng)計的活動本錢是相當大的,它分布在每一個業(yè)務流程里。企業(yè)的各層次、各部分、各車間、各班組都有報表工作。從上到下派生出來很多專職的、兼職的統(tǒng)計職員。而這些工作正是信息系統(tǒng)的上風。然而,信息系統(tǒng)帶來的挑戰(zhàn)不是信息收集與統(tǒng)計,而是信息分析與處理,它是對人才的素質提出了高水準要求。大量的實時的信息處理工作將涌現(xiàn)出一些新的信息活動,不斷滿足企業(yè)治理的新要求。例如,物流分析與控制、本錢差異分析與控制,業(yè)務流程分析與重組等等,這些活動正是信息系統(tǒng)(ERP/MRPII)見效率的實質所在,是未來企業(yè)活力的標志,也是企業(yè)獲得利潤收益的重點。
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