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關(guān)于發(fā)揮高職院校校報文化傳播功能的思考論文
論文摘要:本文就高職院校校報所具有的文化傳播功能進(jìn)行了探討,并分析了影響其實現(xiàn)效果的不利因素,提出了相應(yīng)措施,以求最大限度地發(fā)揮高職院校校報的文化傳播功能,保證校報的宣傳質(zhì)量。
論文關(guān)鍵詞:高職院校校報文化傳播功能
高職院校校報是高職院校重要的輿論陣地、校園文化建設(shè)的縮影,在全面貫徹黨的教育方針,反映學(xué)校教育改革實踐及加強大學(xué)生思想文化素質(zhì)等方面發(fā)揮著重要作用,承擔(dān)著辦報育人的重任!督逃筷P(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)高等學(xué)校校報工作的若干意見》中明確指出:“高校校報是高校黨委和行政的機關(guān)報,是高校校園內(nèi)占主導(dǎo)地位的媒體。高校校報是高校加強思想政治教育和開展新聞宣傳工作的重要陣地;是傳播社會主義先進(jìn)文化和精神文明建設(shè)成果的重要載體;是學(xué)校聯(lián)系師生員工、海內(nèi)外校友、學(xué)生家長和社會各界人士的重要紐帶;是展示高校對外形象和塑造學(xué)校品牌的重要窗口。在高校負(fù)有引導(dǎo)輿論、交流信息、弘揚新風(fēng)、培育新人、維護(hù)穩(wěn)定和繁榮文化傳承文化的重要使命!备呗氃盒P笠话闼拈_一張,分要聞版、綜合消息、校園生活和文藝副刊四個版面。作為報紙大家族中的一員,高職院校校報的傳播功能同樣也呈現(xiàn)出教育功能、知識功能、審美功能、信息功能、檔案功能等多樣性和復(fù)雜性。這些文化傳播功能各具特色,同時又形成合力,共同作用于受眾主體。目前,高職院校校報普遍存在出版周期過長、時效性不強、信息量不足、內(nèi)容與版式程式化、可讀性不強等問題,難以適應(yīng)高職院校師生的需求與期望。
一、影響高職院校校報文化傳播功能的不利因素
。ㄒ唬┬缶庉嫽顒拥姆忾]性,影響了文化積累的廣泛性
校報一般在本校范圍內(nèi)擇稿,大多信息容量不足而導(dǎo)致出版周期長,據(jù)中國高校校報協(xié)會2001年統(tǒng)計數(shù)據(jù),1000多家高校校報中,周報占5.1%,旬報占12.6%,半月報占50%,雙旬報和月報占31%,季報和不定期出版的占20%。出版周期過長常常導(dǎo)致新聞變舊聞,時效性減弱,再加上只限于在本校發(fā)行,傳播范圍窄、受眾面少,校報這種自給自足、自產(chǎn)自銷的傳播方式,影響了文化積累的廣泛性。
。ǘ┬缶庉嫽顒拥臋(quán)威性和規(guī)律性,影響了文化積累的可讀性
校報是校黨委的機關(guān)報,校報性質(zhì)決定了學(xué)校的黨政新聞是校報的重要內(nèi)容,而且這些新聞相當(dāng)部分來自黨委和行政的指令性計劃。至此出現(xiàn)在校報上的往往是會議、講話、名單、文件,使校報成了工作簡報和大事記,報道往往以正面宣傳為主,而對一些校園敏感話題、熱點、難點問題,如:后勤服務(wù)、學(xué)生情感等常常因顧及其負(fù)面影響而視為禁區(qū),不敢越雷池一步,難以反映師生員工真正的呼聲,缺少讀者真正喜歡和樂意接受的內(nèi)容和信息,讓讀者敬而遠(yuǎn)之,影響了校報的可讀性。此外,由于學(xué)校工作的自身特點,工作規(guī)律十分明顯,每年的工作步驟大致相同,所以反映到報紙上的內(nèi)容就顯得雷同、單調(diào),一些新聞中人、事、物雖然不同,但基本情節(jié)卻是相同或相似的新聞內(nèi)容,表現(xiàn)手法單一。校報反映的內(nèi)容多為程序化的內(nèi)容,如:學(xué)校的黨建、思想政治工作、教學(xué)、科研、后勤等。另外,在文章體裁方面也顯得不夠豐富,校報的體裁多為動態(tài)消息,而缺少通訊、專訪等深度報道,局限于校內(nèi)動態(tài)新聞的報道,對新聞事件缺乏深入挖掘。
。ㄈ┪幕x擇的層次性,影響了文化積累的優(yōu)質(zhì)性
一般說來,文化選擇是文化積累的前提,沒有文化選擇,就沒有文化積累。文化選擇的層次、水準(zhǔn)直接界定著文化積累的層次和水準(zhǔn)。高職院校相對本科院校而言,學(xué)生整體層次和寫作水平相應(yīng)較低,作為工科院校,高職院校學(xué)生人文素養(yǎng)也亟待提高,稿件存在著諸多問題:
1.觀點不新。很多稿件內(nèi)容雷同,老生常談,毫無新意。由于學(xué)生一般都是經(jīng)歷了十幾年“兩點一線”式的單調(diào)生活后第一次遠(yuǎn)離父母獨立生活,因此,絕大部分稿件都是關(guān)于“親情”和“思鄉(xiāng)”這兩大主題,有關(guān)校園熱點及社會問題涉及很少。
2.書寫不整、條理不清、語句不通。尤其是新聞題材的稿件。這是來稿中普遍存在的問題。缺乏投稿知識以及很少進(jìn)行新聞寫作,寫作能力較低是產(chǎn)生問題的根源。
3.抄襲現(xiàn)象。一些素質(zhì)不高的同學(xué)在看到別的同學(xué)在校報上發(fā)表文章后,出于虛榮和攀比心理,便采用不正當(dāng)手段從浩如煙海的各種書刊上竊取他人文章以求發(fā)表,常常令編輯疲于“打假”,防不勝防。據(jù)不完全統(tǒng)計,抄襲文章占來稿量的比例競高達(dá)30%,更有甚者,其抄襲稿件的題目競為《誠信不可拋》。
。ㄋ模┬缶庉嫽顒拥姆菍I(yè)性,影響了文化傳播的有效性
雖然高職校報也有記者、編輯等,但從事校報的人員一般都不是專職、專的新聞從業(yè)者,一般都由宣傳干事兼任,人員配備少而精,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,校報要有專設(shè)的校報編輯部,編輯部是發(fā)文單位,有專職的編輯部主任和總編,編輯部主任和總編要有中級以上新聞系列或相應(yīng)專業(yè)同級技術(shù)職稱;專職采編人數(shù)為:周報8—10人,旬報6—8人,半月報3—5人,雙旬報2—3人;要有獨的辦公用房和專項辦報經(jīng)費,還要配備電腦、照相機、電話、傳真機、采訪機等基本設(shè)備。而相對緊張的人員要承擔(dān)策劃、采寫、組稿、編排、校對、發(fā)行、稿費發(fā)放以及宣傳部門的其他宣傳工作和日常事務(wù),繁雜的工作內(nèi)容常常使他們疲于應(yīng)付,無法靜下心來精編細(xì)選,使校報難以按新聞出版規(guī)律運行,而且,編輯環(huán)境相對封閉,很少與外界進(jìn)行平等交流,編輯缺少參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)的機會,缺乏良好的編輯環(huán)境,使其難以拓展視野、開闊思路,從而影響了文化傳播的有效性。
二、挖掘潛力,發(fā)揮高職院校校報文化傳播功能的優(yōu)勢
針對以上不利因素,高職院校校報應(yīng)該充分挖掘自身潛力,采取相應(yīng)措施,最大限度地發(fā)揮其文化傳播功能,從而保證其宣傳質(zhì)量。
。ㄒ唬┙∪珯C構(gòu),獨立設(shè)置
教育部發(fā)13號文件中明確了校報的管理體制:“校報編輯部應(yīng)是黨委直接領(lǐng)導(dǎo)下的獨立機構(gòu),實行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的總編輯負(fù)責(zé)制。學(xué)校應(yīng)將校報編輯部列入校內(nèi)直屬發(fā)文單位。”因此,高職院校黨委應(yīng)當(dāng)重視校報工作,尊重編輯活動的客觀規(guī)律,加大扶持力度,配備專職編輯,最好能使之成為獨立業(yè)務(wù)機構(gòu),為校報編輯活動搭建一個良好的平臺。
。ǘ┓e極實現(xiàn)校報電子版,實施報網(wǎng)一體的發(fā)展戰(zhàn)略
在網(wǎng)絡(luò)十分發(fā)達(dá)的當(dāng)下,作為紙質(zhì)媒介的校報經(jīng)過很大的沖擊后,校報電子版也應(yīng)運而生,這無疑加大了校報的潛在發(fā)行量,方便了投稿、改稿和審稿,豐富、強化了校報的作用和功能,是紙質(zhì)校報的有益補充,應(yīng)搶占網(wǎng)絡(luò)陣地,下大力氣抓好校報電子版的建設(shè)。
。ㄈ┘哟笈囵B(yǎng)學(xué)生記者的力度,建設(shè)好通訊員隊伍
學(xué)生記者是校報的生力軍,是文化積累的主體,學(xué)生記者的素質(zhì)在一定程度上影響高職院校校報文化傳播功能的效果。因此要建立一個完善的通訊員網(wǎng)絡(luò),并定期對其進(jìn)行培訓(xùn)、考核、獎勵,促使其水平的不斷提高,一方面鍛煉了人才,另一方面,加強了校報文化傳播功能的有效性。
。ㄋ模┨岣呔庉嫷淖陨硭
編輯是報紙文化傳播功能的設(shè)計者、組織者和生產(chǎn)者,因而編輯工作是一項具有創(chuàng)造力的活動。選擇稿件、修改稿件、組織版面需要編輯有較高的政治修養(yǎng)、廣博的知識修養(yǎng)和過硬的文學(xué)功底。因此,編輯要不斷加強政治理論學(xué)習(xí),把握、貫徹好黨委的宣傳意圖,要在實踐中努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,廣聞博記、拓寬知識面、提高新聞敏感性、文字功底以及編輯技巧,不斷進(jìn)行自我完善。
(五)揚長避短,特色辦報
由于以動態(tài)消息為輔、時效性差的不利因素,應(yīng)注重通訊、專訪等深度報道,增加版面設(shè)計的活潑性和生動性。在消息、通訊、標(biāo)題制作等方面多借用散文、小說和詩化的技巧和語言,多采用一些口語化的短句和接近大學(xué)生的時尚語,盡量摒棄那種八股式、概念化、標(biāo)語性的文風(fēng)。
綜上所述,作為基層小報,高職院校校報應(yīng)避免不利因素的影響,挖掘潛力,辦出特色,最大限度地發(fā)揮文化傳播功能的優(yōu)勢,從而實現(xiàn)自身的社會角色期待。
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