據(jù)悉，北京從2017年起本市大學(xué)生村官和選調(diào)生將首次并軌合一，有評(píng)論提到大學(xué)生村官和選調(diào)生將實(shí)施并軌合一，這是人事制度改革的重要一步，這是體現(xiàn)多層次、多崗位鍛煉人才的重要舉措。以下是詳細(xì)介紹!以下是詳細(xì)介紹!歡迎閱讀!
“從2017年起本市大學(xué)生村官和選調(diào)生將首次并軌合一。記者昨天獲悉，本市出臺(tái)了“關(guān)于實(shí)施大學(xué)生村官和選調(diào)生工作并軌的通知”，決定明年的首次選調(diào)規(guī)模為400人。大學(xué)生村官(選調(diào)生)合同期滿且考核合格，即可辦理公務(wù)員錄用手續(xù)。”
大學(xué)生村官和選調(diào)生將實(shí)施并軌合一，這是人事制度改革的重要一步，這是體現(xiàn)多層次、多崗位鍛煉人才的重要舉措，這是加強(qiáng)基層組織力量的有力保障。大學(xué)生村官和選調(diào)生并軌合一為我黨的事業(yè)提供了雄厚的干部?jī)?chǔ)備，實(shí)踐出真知，農(nóng)村是一個(gè)廣闊的社會(huì)大舞臺(tái)，大學(xué)生村官和選調(diào)生在農(nóng)村可以直接與廣大的人民群眾相聯(lián)系，了解人民的真實(shí)想法，深入了解民情，在具體工作中不斷磨練自己，提高認(rèn)識(shí)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。大學(xué)生村官和選調(diào)生并軌合一將加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)，培養(yǎng)有知識(shí)、有文化的新農(nóng)村建設(shè)帶頭人，現(xiàn)在許多的基層組織軟弱渙散、致富帶頭不力、戰(zhàn)斗堡壘不強(qiáng)、沒能帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)和少數(shù)黨員干部發(fā)揮作用不明顯等現(xiàn)象將得到徹底的解決。大學(xué)生村官和選調(diào)生將帶領(lǐng)基層黨組織成為服務(wù)人民群眾、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
“天高任鳥飛，海闊憑魚躍”。到了農(nóng)村更廣闊的天地去，選調(diào)生將進(jìn)一步發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，將所學(xué)應(yīng)用到所在的村上，需要實(shí)打?qū)嵏�，成為一名�?yōu)秀的能帶領(lǐng)百姓發(fā)展致富的選調(diào)生。選調(diào)生到農(nóng)村去當(dāng)村官不是走形式、添履歷的鍍金作坊，而是干實(shí)事、看實(shí)績(jī)的煉金熔爐。選調(diào)生只有俯下身、沉下心才能干成事，只有知民情、解民憂才能暖民心，才能取得真真正正的成績(jī)。
拓展閱讀：
北京市關(guān)于實(shí)施大學(xué)生村官和選調(diào)生工作并軌的通知
京人社畢發(fā)〔2016〕215號(hào)
各區(qū)委組織部、農(nóng)村工作委員會(huì)，各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局，各高等學(xué)校：
按照中央組織部工作要求，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村官工作的意見>的通知》(組通字〔2012〕36號(hào))，結(jié)合工作實(shí)際，經(jīng)研究決定，本市從2017年開始實(shí)施大學(xué)生村官和選調(diào)生工作并軌，每年選調(diào)400名左右應(yīng)屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生到村任職�，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、目標(biāo)任務(wù)
開展選聘大學(xué)生村官工作和選調(diào)優(yōu)秀高校畢業(yè)生到基層工作，是改善基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)基層組織活力的重要方式，將兩項(xiàng)工作并軌可以進(jìn)一步統(tǒng)籌工作力量，拓寬年輕干部培養(yǎng)渠道，實(shí)現(xiàn)“培養(yǎng)了解國(guó)情、熟悉基層、心貼群眾、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的干部、人才”和“強(qiáng)基層組織、促農(nóng)村發(fā)展、讓農(nóng)民受益”的工作目標(biāo)。
二、范圍條件
(一)選調(diào)范圍 列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含定向、委培)的全日制普通高校北京生源、北京地區(qū)全日制普通高校非北京生源應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生。
(二)選調(diào)條件 1.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有堅(jiān)定正確的政治方向和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí); 2.事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，志愿到基層工作，勤奮敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn); 3.遵紀(jì)守法，服從安排，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和紀(jì)律觀念，綜合素質(zhì)較好; 4.專業(yè)符合經(jīng)濟(jì)社會(huì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需要，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀，基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，必修課程無(wú)重修或補(bǔ)考，能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位; 5.學(xué)歷為本科及以上，本科生一般不超過(guò)24周歲，碩士研究生一般不超過(guò)27周歲，博士研究生一般不超過(guò)30周歲; 6.中共黨員或獲得過(guò)三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、校級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金等榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì); 7.身心健康，能適應(yīng)基層工作需要，按期報(bào)到上崗。 報(bào)考原籍所在地的，同等條件下優(yōu)先錄用。特別優(yōu)秀或因特殊崗位要求的，可適當(dāng)放寬條件。
三、選調(diào)程序
(一)宣傳動(dòng)員 市委組織部、市人力社保局、市教委負(fù)責(zé)在北京地區(qū)普通高校就大學(xué)生村官(選調(diào)生)招錄工作進(jìn)行宣傳動(dòng)員。
(二)組織推薦 市教委負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)北京地區(qū)普通高校推薦符合條件的應(yīng)屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生報(bào)名。
(三)報(bào)名考試 市委組織部、市人力社保局負(fù)責(zé)結(jié)合本市公務(wù)員考試錄用工作組織全市統(tǒng)一報(bào)名考試。
(四)實(shí)施選調(diào) 各區(qū)進(jìn)行資格審查，通過(guò)筆試、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)實(shí)施招錄，確定大學(xué)生村官(選調(diào)生)名單報(bào)市委組織部、市人力社保局備案。
(五)培訓(xùn)上崗 各區(qū)負(fù)責(zé)本區(qū)的大學(xué)生村官(選調(diào)生)報(bào)到和組織上崗工作，報(bào)到時(shí)間為每年7月，崗前培訓(xùn)一般不少于5天，提供必要的工作和生活條件安排上崗工作。
四、保障措施
(一)大學(xué)生村官(選調(diào)生)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂勞動(dòng)合同，合同期為3年，黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至所在基層組織。北京生源畢業(yè)生的檔案轉(zhuǎn)至所在區(qū)人力資源公共服務(wù)機(jī)構(gòu)。非北京生源畢業(yè)生的檔案由原畢業(yè)學(xué)校保存，戶口暫不遷移，畢業(yè)當(dāng)年按有關(guān)規(guī)定上報(bào)市人力社保局辦理進(jìn)京預(yù)審批手續(xù)，工作兩年、連續(xù)考核合格的，檔案和戶口轉(zhuǎn)至所在區(qū)人力資源公共服務(wù)機(jī)構(gòu);考核不合格或解除協(xié)議和合同的，由原畢業(yè)學(xué)校為其辦理到京外地區(qū)就業(yè)的有關(guān)手續(xù)。
(二)大學(xué)生村官(選調(diào)生)列入本市“三支一扶”計(jì)劃，享受相關(guān)政策。納入干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，參加公務(wù)員初任培訓(xùn)，落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，實(shí)行全員輪訓(xùn)。在村任職期間，按照公務(wù)員考核標(biāo)準(zhǔn)和大學(xué)生村官工作考核要求，實(shí)行工作實(shí)績(jī)和群眾滿意度量化積分考核，考核結(jié)果與任職定級(jí)、獎(jiǎng)懲、選拔使用等掛鉤。
(三)大學(xué)生村官(選調(diào)生)在村任職期間，執(zhí)行公務(wù)員工資福利和社會(huì)保障等相關(guān)政策，辦理重大疾病、人身意外傷害保險(xiǎn)。大學(xué)生村官和選調(diào)生并軌后，屬于各區(qū)事權(quán)范圍。按照事權(quán)與支出責(zé)任相一致的原則，自2017年起，大學(xué)生村官(選調(diào)生)工資待遇補(bǔ)助所需資金下劃到區(qū)級(jí)，納入市對(duì)區(qū)一般轉(zhuǎn)移支付定額補(bǔ)助范圍。
(四)大學(xué)生村官(選調(diào)生)合同期滿且考核合格，辦理公務(wù)員錄用手續(xù)，綜合考慮德才素質(zhì)、任職表現(xiàn)及個(gè)人意愿，主要安排到街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作，在村工作年限按規(guī)定計(jì)入工齡，視同鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員工作經(jīng)歷。合同期滿進(jìn)入機(jī)關(guān)工作的，公務(wù)員試用期滿按有關(guān)規(guī)定任職定級(jí)，單獨(dú)核定職數(shù)。鼓勵(lì)和引導(dǎo)大學(xué)生村官(選調(diào)生)參選村“兩委”班子成員，選拔表現(xiàn)優(yōu)異的進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。
五、組織領(lǐng)導(dǎo) 實(shí)施大學(xué)生村官和選調(diào)生工作并軌，是強(qiáng)化通過(guò)基層實(shí)踐鍛煉培養(yǎng)黨政干部隊(duì)伍后備人才的有效途徑。要高度重視，充分認(rèn)識(shí)此項(xiàng)工作的重大意義，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，納入培養(yǎng)年輕干部和后備干部工作總體規(guī)劃，落實(shí)責(zé)任，各項(xiàng)工作有專門機(jī)構(gòu)管理和專人負(fù)責(zé)，穩(wěn)步推進(jìn)，有序做好銜接并軌工作。市委組織部作為牽頭單位，會(huì)同市人力社保局負(fù)責(zé)政策制定、綜合協(xié)調(diào)、宏觀管理和監(jiān)督檢查;市教委負(fù)責(zé)優(yōu)秀高校畢業(yè)生的組織推薦;各區(qū)負(fù)責(zé)培養(yǎng)使用和考核管理。各級(jí)部門要緊密配合，為大學(xué)生村官(選調(diào)生)健康成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的工作、生活和輿論環(huán)境，確保工作目標(biāo)圓滿完成。
中共北京市委組織部
中共北京市委農(nóng)村工作委員會(huì)
北京市人力資源和社會(huì)保障局
北京市教育委員會(huì)
北京市財(cái)政局
2016年11月2日