- 相關(guān)推薦
質(zhì)量管理主管職責(zé)
崗位名稱:質(zhì)量管理主管
所屬部門:質(zhì)量管理部
直接上級(jí):質(zhì)量管理部經(jīng)理
直接下級(jí):質(zhì)量專員
一、建立質(zhì)量管理體系并改進(jìn)
1、協(xié)助質(zhì)量管理部經(jīng)理建立、實(shí)施和保持質(zhì)量管理體系
2、協(xié)助質(zhì)量管理部經(jīng)理制定各項(xiàng)質(zhì)量管理制度并貫徹實(shí)施
3、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量體系的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督、適宜性分析,出具書面分析報(bào)告并及時(shí)改進(jìn)
二、參與質(zhì)量管理體系并改進(jìn)
1、協(xié)助質(zhì)量管理部經(jīng)理與質(zhì)量認(rèn)證咨詢公司、質(zhì)量認(rèn)證機(jī)構(gòu)等相關(guān)單位進(jìn)行聯(lián)系和溝通
2、協(xié)助質(zhì)量部經(jīng)理進(jìn)行質(zhì)量管理體系的審核及質(zhì)量認(rèn)證工作
三、組織年度內(nèi)審工作
1、負(fù)責(zé)編制年度內(nèi)審工作,安排內(nèi)審日程
2、全面負(fù)責(zé)內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核工作
3、全面擬訂內(nèi)部管理質(zhì)量體系審核報(bào)告
四、管理質(zhì)量體系文件
1、負(fù)責(zé)起草、修訂、管理質(zhì)量手冊(cè)等質(zhì)量體系文件
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量文件資料的歸檔、發(fā)放、登記、保存、銷毀等日常管理工作
五、業(yè)主投訴管理
1、了解業(yè)主需求,降低業(yè)主投訴率,提高業(yè)主滿意度
2、妥善處理和解決業(yè)主提出的問(wèn)題,同時(shí)將重要問(wèn)題和信息及時(shí)向經(jīng)理匯 報(bào)
六、其他工作
1、協(xié)助質(zhì)量管理部經(jīng)理管理部門內(nèi)部工作
2、負(fù)責(zé)下屬員工的考核與管理
【質(zhì)量管理主管職責(zé)】相關(guān)文章:
質(zhì)量管理部崗位職責(zé)08-25
供應(yīng)商的質(zhì)量管理職責(zé)09-04
質(zhì)量管理部崗位職責(zé)要求07-16
物流主管崗位職責(zé)08-25
質(zhì)量管理部門的職責(zé)(通用10篇)05-25
php開(kāi)發(fā)主管的主要職責(zé)10-17
ISO質(zhì)量管理體系內(nèi)審員有哪些職責(zé)?10-13
生產(chǎn)質(zhì)量管理08-29
物業(yè)質(zhì)量管理03-20
質(zhì)量管理的原則09-22