珠寶工作崗位職責(精選18篇)
在生活中,需要使用崗位職責的場合越來越多,崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。一般崗位職責是怎么制定的呢?下面是小編收集整理的珠寶工作崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
珠寶工作崗位職責 1
崗位職責:
1、執(zhí)行專賣店整體日常管理和運營任務,完成公司各項營業(yè)指標。
2、全面負責店鋪銷售管理、服務指引、員工管理、貨品管理。
3、負責專賣店形象和運作,財務管理及安保保密制度的'執(zhí)行。
任職要求:
1、珠寶專賣店管理從業(yè)經驗2年以上;
2、責任心強、吃苦耐勞、善于團隊管理;
3、具有珠寶市場分析的敏銳度,做出相應的銷售動作;
4、具有統(tǒng)籌安排店內工作的經驗。
珠寶工作崗位職責 2
一、工作目標:加強員工自我管理,提高工作績效,發(fā)掘員工自身潛能,推動公司總體戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)
二、工作范圍:本柜組
三、崗位理念:待遇不是別人給予的,而是自己創(chuàng)造的,要想別人善待你,首先要學會善別人,低調做人,高標做事,珍惜自己的崗位,實現(xiàn)自我價值。
四、崗位價值:銷售員是顧客眼中的服務代表,銷售員的服務水平既影響到公司在消費者眼中的形象,又影響和制約著公司的整個管理水平和績效,是銷售團隊不可替代的一部分。
五、工作內容:
1、銷售管理
(1)工作中異常情況向組長反饋
(2)深入了解貨品信息,包括存、滯銷款式貨員
(3)達成交易
2、帳務與安全管理
(1)維護公司利益
、俸藢M貨,出貨的數量
、谙蚬緟R報銷售量
、埸c清貨品數量
、苁盏昵肮窠M內的一切安全工作
、萘粢夤窠M動態(tài),防止失竊
、薇P點貨品
(2)配合組長做好銷售報表做好銷售記錄,確保帳目清晰準確
(3)配合組長做盤點工作
(4)上班期間進行一些售后服務的投訴解釋工作
3、柜組衛(wèi)生管理
(1)上班期間的`柜內的商品的清潔,維持良好的貨架陣列等,定期做好柜臺,貨品的全面清潔
、偾鍧嵐衽_
②陣列整齊
、圯p拿輕放,展示的貨品須及時性檫試干凈
4、個人與團隊結合管理:
(1)準時參加公司舉辦的培訓及業(yè)務考核
(2)在工作中注重學習、不斷提升自己的業(yè)務能力
(3)嚴格遵守公司的規(guī)章制度
(4)配合組長妥善處理和其他員工的溝通與協(xié)調,一切以集體利益為重,做好所有銷售工作。
六、職權責范圍
(1)對貨物的保管負責。
(2)對公司下達的個人目標負責。
(3)由于工作失誤,造成公司損失,承擔相應責任。
(4)由于公司機密泄漏,造成公司損失,負經濟責任與行政責任。
(5)對工作內部負責。
權利:
(1)有對工作向上及提出合理化建議權。
(2)對公司提供包裝,道具等輔料向上級提出更新建議權。
(3)有權利對公司的配貨向上級提出建議。
七、工作關系
上級關系,接受組長的直接指揮和監(jiān)督,并向組長負責,平級關系,同柜組銷售及其綜合部門的協(xié)調與溝通。
八、崗位要求
(1)工作經驗
(2)基本責任與技能
(3)人品端正,形象端正,性格開朗,為人親和,敬業(yè)精神
(4)良好團隊意識
(5)工作責任心強,細心踏實
珠寶工作崗位職責 3
1、全面負責店面的管理工作,配合總部的.各項營銷策略的實施,完成公司下達店面的各項銷售任務,經濟效益指標。
2、負責監(jiān)督商品的要貨,上貨,補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關工作
3、對所屬下級進行績效考核評價和管理
4、負責與商場及相關部門的日常協(xié)作與溝通
珠寶工作崗位職責 4
1、負責終端珠寶店的日常營運管理工作;
2、督促店面相關的管理制度及店鋪流程得到有效執(zhí)行;
3、整理、開發(fā)相應培訓課程,協(xié)助客戶建立完善的培訓體系;
4、跟進店鋪培訓進程,不斷改進、完善人員培養(yǎng)體系,確保店面整體水平得到提升;
5、協(xié)助營銷部門策劃促銷活動,并在店鋪有效的`執(zhí)行,提升終端合作店鋪的品牌形象與業(yè)績。
珠寶工作崗位職責 5
作為一名珠寶營業(yè)員,其崗位職責是什么以下提供一則珠寶營業(yè)員崗位職責,僅供各位制度職責大全營業(yè)員參考。
1、服從商場店長(制度職責大全商場店長)的安排,主動工作。
2、努力完成銷售目標。
3、保證貨品數量準確:供退貨數量、存貨數量、銷售數量。
4、保證上柜貨品的質量。
5、準確填寫各種報表。
6、保證從各店返至公司的'各類貨品及各店庫存商品數量、質量準確完好。
7、做好各專賣店形象的維護(包括商品整理、宣傳品擺放、標簽檢查、衛(wèi)生檢查)。
8、能夠反饋銷售登記信息。
9、努力控制銷售費用。
10、遵守本店的各項準則,保守公司機密。
11、月末與公司結帳單進行核對:個人銷售額、增值稅發(fā)票金額、銷售小票。
珠寶工作崗位職責 6
崗位職責:
1、負責整個店鋪的運營和管理;
2、負責整個店鋪店員的.考勤和績效評價;
3、負責監(jiān)督整個店鋪店員及財務安全;
4、負責理貨管理、監(jiān)督;
5、負責給整個店鋪團隊開會、培訓等;
6、負責向上級領導匯報店鋪運營情況;
7、負責向下屬傳達上級指示;
8、負責店面活動營銷和進展等。
任職要求:
1、兩年以上珠寶行業(yè)工作經驗,專科及以上學歷;
2、思路清晰,目標明確,積極主動,有責任心;
3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧;
4、具有較強的溝通能力及服務意識,責任心強。
珠寶工作崗位職責 7
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;
2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作;
3、完成商品的`來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;
4、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
5、完成上級領導交辦的其他任務。
珠寶工作崗位職責 8
1、負責建立和完善公司珠寶商品規(guī)劃、產品定位、采買、分析商品周轉;
2、根據市場和店鋪差異擬定品類鋪貨計劃和陳列標準;
3、根據門店實際銷售需求制定采買計劃、補貨計劃和加單計劃;
4、統(tǒng)籌管理公司ERP信息管理系統(tǒng);
5、根據商品暢滯銷情況,制定調配退貨計劃并跟進執(zhí)行;
珠寶工作崗位職責 9
1.店內日常事物、人員的管理。
2.遵守公司的各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達的任務。
3.負責管理專柜的日常工作,監(jiān)督考核導購員的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并作出有效調整。
4.負責盤點,賬簿的管理、員工貨品交接是否準確。
5.激發(fā)員工的工作熱情,調節(jié)貨場購物氣氛。
6.依據本店實際情況執(zhí)行銷售策略。
7.及時提供周圍品牌銷售情況及公共推廣活動(安排員工做市場調研)。
8.詳細了解店里的運營情況,給上級一些有效的建議。
9.負責店內貨品的`補充和調整,以及貨品的擺放陳列。
10.負責店內的收鉗工作。
11.遇有異常應及時上報公司。
珠寶工作崗位職責 10
崗位職責:
1.獨立完成珠寶首飾產品建模
2.制作的.流程跟進
任職要求:
1.能熟練運用jewelry cad軟件
2.能根據手繪或者網絡圖片進行準確建模,3年以上珠寶首飾建模工作經驗
3.對首飾的生產及款式設計有一定的了解,熟悉工廠生產環(huán)節(jié)
4.有美術基礎者優(yōu)先
珠寶工作崗位職責 11
崗位職責:
1、負責官方微博、微信公眾號及網站的日常維護、文案撰寫;
2、根據公司經營部門的需要,參與討論并提出可行的節(jié)日營銷活動方案;
3、協(xié)助各店制定月度、季度、年度等宣傳方向和詳細工作計劃;
4、負責線上/線下活動方案的策劃及實施;
5、負責定期舉辦各種線上、線下活動,增加粉絲的.關注度和活躍度;
6、負責監(jiān)測七彩云南翡翠的網絡輿情,及時匯報出現(xiàn)的問題,為公司決策提供依據;
7、協(xié)助策劃公司年會、加盟商年會等大型活動;
8、完成部門經理安排的其他工作任務。
崗位要求:
具有較強的文字+圖片編輯能力,良好的素材收集能力及文字組織能力、表達能力、溝通協(xié)調能力;
珠寶營銷策劃崗位
珠寶工作崗位職責 12
崗位職責:
1、參與主持店面的管理工作,完成公司下達的各項管理指標;
2、貫徹落實終端營運制度,制訂銷售任務分解計劃,保障銷售目標的達成;
3、協(xié)助人才選拔與培養(yǎng),組織實施專項培訓,參與后備人員的考核;
4、執(zhí)行門店精細化管理,維護良好的.賣場氛圍和經營秩序。
任職資格:
1、大專及以上學歷,五年以上零售行業(yè)銷售經驗,兩年以上團隊管理經驗;
2、精通門店運營管理,具備優(yōu)秀的銷售能力、人員管理能力及商品管理能力;
3、具備良好的服務意識、學習能力及團隊合作精神,適應高強度的工作;
4、熟練操作Office辦公軟件。
珠寶工作崗位職責 13
崗位職責:
1、根據品牌發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定產品風格及定位;
2、制定部門年度工作計劃,負責帶領部門完成全年計劃;
3、負責部門各項工作的規(guī)劃、統(tǒng)籌和組織實施;
4、負責精算產品的原料運用、成本核算等工作;
5、負責部門建設及良性人才培育;
6、負責為企業(yè)設計帶來創(chuàng)新風格及思維。
任職資格:
1、美術設計、繪畫、藝術類相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、富有創(chuàng)新意識,思維敏捷,有深厚的美術基礎和審美理念;
3、豐富的珠寶首飾設計經驗,熟悉珠寶生產加工工藝、原料成分以及成本預算;
4、精通色彩學和各種金屬、寶石搭配知識;
5、敏銳的市場洞察力,能規(guī)劃產品戰(zhàn)略發(fā)展,能把握整個品牌的.風格及定位;
6、有較強的管理、協(xié)調能力,能建設、領導一支優(yōu)秀的設計師團隊,有優(yōu)秀的個人作品或過往業(yè)績;
7、有較強的語言表達能力和寫作能力,能熟練操作各種設計軟件。
珠寶工作崗位職責 14
崗位職責:
1.深刻挖掘并理解客戶需求,并具創(chuàng)意與概念性,帶領設計團隊完成公司制定的新品系列;
2.了解產品賣點,和市場推廣策略,以達到更高的.市場任何度和更廣泛的客戶群體;
3..根據公司整體銷售及產品規(guī)劃,指定部門設計工作,及產品呈現(xiàn)策劃推廣工作;
4.對k金、黃金設計理念、創(chuàng)新能力強,懂看圖、審圖跟進電繪圖及審核銀版能力;
5.保證可以根據新品計劃完成設計、跟進制版、款式挑選和下單;
6.全面負責設計部門工作安排及產品設計制作跟蹤調整。
任職要求:
1.3年以上奢侈品、珠寶或飾品等行業(yè)從業(yè)管理經驗;
2.基礎手繪能力,熟練運用以下電繪建模軟件中的一種或幾種:jcad,rhino,3dmax,maya,zbrush;
3.對于珠寶的設計、制作以及各種可能涉及到的材質有一定的認識;把握珠寶類產品消費者需求及心態(tài);
4.溝通能力強,具有團隊合作精神。
珠寶工作崗位職責 15
崗位職責:
1、搭建全面質量管理體系,梳理整套工藝質量標準sop,在確定階段質量目標的前提下,負責將所有產品的工藝標準顯性化,包括不限于數字、圖片、圖示指引等;
2、基于整套質量標準sop,審核供應商工廠制程質量管理體系,及定期抽查制程質量記錄;
3、對qa、qc、各業(yè)務部門、外協(xié)工廠進行質量標準培訓、檢驗、考核;
4、負責外協(xié)工廠糾正和預防措施的`追蹤,避免問題的重復發(fā)生。根據生產技術的變化、專項工藝質量問題分析研究,不斷改進質量標準;
5、定期走訪各大賣場,考察各大品牌產品質量工藝水平,提出自身品質改善建議,并推動落實;
任職條件:
1、ie工程或質量管理相關專業(yè)畢業(yè),男女不限,年齡28-33歲之間;
2、中大型日資企業(yè)tqm全面質量管理主管崗位工作經驗5年以上,熟悉日資企業(yè)標準作業(yè)拆分、tqm全面質量管理體系的運營與搭建,熟練使用qc七大手法;
3、有國際知名一線珠寶工藝質量管理經驗優(yōu)先,熟悉k金鑲嵌、銀飾合金等質量體系搭建優(yōu)先錄用;
4、文案能力強,能夠將各類工藝質量標準以極簡的圖、文、數字并用的形式進行融合展示;
5、溝通能力強,善于聽取不同意見,合理吸收并納入到質量體系改善當中,能夠對相關各方進行有效培訓,檢驗與考核評估;
6、學習能力強,重結果輸出,為實現(xiàn)工作目標有較好的方法策略。
珠寶工作崗位職責 16
工作職責:
1、根據公司業(yè)務屬性,搭建供應商開發(fā)與管理體系,擬定供應商開發(fā)、管理策略與實施計劃,并落實到日常工作中;
2、根據采購制度和采購流程,負責銀飾/銀禮的開發(fā)采購成本管控、樣版跟進、采購訂單執(zhí)行,確保采購質量符合公司要求標準;
3、負責與供應商進行有效溝通,解決合同執(zhí)行過程中的問題,包括質量、交期等;
4、建立數據庫,長期跟蹤市場原材料價格趨勢、進行成本分析、規(guī)避市場風險。
任職資格:
1、三年以上珠寶行業(yè)采購經驗,熟悉貴金屬制作工藝及生產流程,溝通協(xié)調能力強;
2、有珠寶行業(yè)供應商資源,了解珠寶產品的生產工藝與要求,有銀飾/銀禮采購經驗優(yōu)先;
3、品德兼優(yōu),誠懇務實,有良好的.溝通談判能力及較強的成本意識。
珠寶工作崗位職責 17
1、學習奢侈品行業(yè)相關知識和銷售技能,為顧客提供高品質的顧問式服務,幫助顧客打造優(yōu)質生活方式;
2、協(xié)助店長、店助實現(xiàn)專賣店日常運營,獨立承擔專賣店日常事務;
3、配合店鋪開展品牌活動,促進銷售業(yè)績提升;
4、通過工作期間對銷售工作的全面學習和鍛煉,成長為管理精英或銷售專家。
珠寶工作崗位職責 18
1、負責公司版房業(yè)務目標及任務的完成;
2、負責開發(fā)新客戶、客戶維護工作,準確把握客戶需求,洽談客戶合作方案;
3、根據業(yè)務營銷計劃,制定所轄區(qū)域的.市場開發(fā)及拓展策略,完成分配的銷售任務;
4、準確把握珠寶市場動向,開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍及業(yè)務合作的新模式;
5、擅于維護客戶關系,不斷滿足客戶需求,提高客戶滿意度,維護客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
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