培訓人員崗位職責

時間：2023-04-01 18:59:47 崗位職責我要投稿

培訓人員崗位職責集錦15篇

　　在快速變化和不斷變革的今天，接觸到崗位職責的地方越來越多，任何崗位職責都是一個責任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應該承擔多大的責任，有多大的權(quán)力和責任應該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的培訓人員崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

培訓人員崗位職責集錦15篇

培訓人員崗位職責1

　　一、認真落實監(jiān)控室管理規(guī)定，保障監(jiān)控工作穩(wěn)定，正常的運行。二?認真學習微機操作知識，掌握監(jiān)控系統(tǒng)操作知識和技能。

　　三、監(jiān)控室實行24小時全天監(jiān)控值班，不準遲到，不準脫崗，按時交接班。

　　四、對公司運行違規(guī)車輛及時用錄音電話進行警示教育，并將違法、違規(guī)情況登記存檔保存。

　　五、將監(jiān)控到的車輛違法、違規(guī)情況，次日上午八時，由監(jiān)控主任整理好簽字后，報送單位經(jīng)理。安全經(jīng)理隨時掌握車輛違法、違規(guī)情況。及時對駕駛員進行教育、處罰。

　　六、嚴密監(jiān)視本公司的車輛，對發(fā)生違法、違規(guī)的車輛，要及時用錄音電話，對駕駛員進行警示教育、警告、令其糾正，對監(jiān)控到違法、違規(guī)行為，嚴格按《GPS監(jiān)控車輛違規(guī)處罰規(guī)定》處理。特別室夜間行駛車輛，沒有按照規(guī)定2時-5時停車休息制度的車輛，應及時查明原因報告公司安全經(jīng)理。

　　七、及時把監(jiān)控到的各類情況(車輛動態(tài)、違法、違規(guī)情況)，做好錄音、記錄。對應瞞報、遲報、漏報造成損失的將追究監(jiān)控人員的直接責任。

　　八、監(jiān)控每天對本公司運行車輛有效拍照不得少于二次，并傳回照片為準，以便發(fā)現(xiàn)黑屏、超員等違規(guī)情況，及時糾正和通知駕駛員，并做好記錄，督促整改。

　　九、嚴格交接班制度，做好交接班記錄，認真填寫監(jiān)控記錄和違規(guī)車輛人員的`通知記錄，做好文字、數(shù)字資料詳實、準確、無誤、分類存檔，以便備檢。

　　十、不準用監(jiān)控設(shè)備，做與工作無關(guān)的任何事。

　　十一、監(jiān)控人員有以下情況之一的除每次處罰100元外，視情況造成的后果給予行政處理。

　　1、工作期間遲到、早退造成脫崗。

　　2、對車輛違法、違規(guī)情況，瞞報、遲報、不報的。

　　3、上班期間利用監(jiān)控設(shè)備做其它用途的。

　　4、未按規(guī)定對公司車輛進行拍照進行圖片回傳的。

培訓人員崗位職責2

　　一、嚴格遵守《員工手冊》中相關(guān)制度及管理規(guī)定等。

　　二、負責消控中心消控設(shè)備24小時運行操作、監(jiān)控、記錄，顯示火警信號后，應立即與保安聯(lián)系前往查看，確認火情后，通過廣播和警鈴疏散人員并啟動相應滅火設(shè)備。

　　三、負責閉路監(jiān)控、記錄，發(fā)現(xiàn)異常應及時通知保安。

　　四、消防車、閉路監(jiān)控設(shè)備出現(xiàn)故障時，及時通知維修工進行維修。

　　五、做好每班運行情況記錄和交接工作。

　　六、在消控中心維修工監(jiān)控下，每月對火災報警系統(tǒng)進行一次功能檢查并啟動消防風機泵一次，并將試驗結(jié)果記錄下來。

　　七、認真做好消控中心衛(wèi)生工作，保持地面、墻面、設(shè)備無積塵、水漬、油漬。

　　八、外來參觀人員需經(jīng)批準或由相關(guān)人員陪同，方能進入消防監(jiān)控中心。

　　九、在接聽電話和工作中，應使用文明用語，禁用服務(wù)忌語。

培訓人員崗位職責3

　　1.公司線上線下培訓課程產(chǎn)品的.推廣宣傳，推廣相關(guān)課程產(chǎn)品的介紹，提升品牌培訓知名度;

　　2.負責培訓產(chǎn)品宣傳推廣，并進行講師包裝，提升講師影響力;

　　3.品牌內(nèi)部線上平臺搭建，線上資源推廣

　　4.負責根據(jù)各類人群策劃對內(nèi)對外培訓專場，并設(shè)置培訓各環(huán)節(jié)課程及相關(guān)內(nèi)容策劃，完成培訓方案撰寫，熟練運用ppt/excel等辦公軟件;

　　5.品牌內(nèi)部講師團隊運營：挖掘品牌內(nèi)部優(yōu)秀的講師，并策劃講師團相關(guān)活動，做好講師團成員維護和持續(xù)運營;

　　6.負責培訓專場主持及設(shè)置培訓互動環(huán)節(jié)

　　7.完成上級交辦的各類任務(wù)。

培訓人員崗位職責4

　　1.協(xié)助公共課程的開發(fā)與實施，做好培訓支持工作;

　　2.協(xié)助各部門建立與完善內(nèi)部培訓課程，定期組織各部門檢查與更新作業(yè)指導書及課件，監(jiān)督各部門落實內(nèi)部培訓體系;

　　3.完善和更新新員工入職培訓課件與幫帶制度，完善試用期資格認證與考核;

　　4.抽查并監(jiān)督前場員工應知應會掌握情況與服務(wù)質(zhì)量，每月通報檢查情況;

　　5.建立全公司培訓檔案，對各類培訓證書及崗位資格證書(外部)建立電子檔案庫;

　　6.協(xié)助建立公司內(nèi)部崗位資格認證制度與體系，協(xié)助崗位資格證書(內(nèi)部)發(fā)放;

　　7.提醒和協(xié)助各部門組織崗位資格證書的考核與復審工作，確保崗證結(jié)合、人證匹配和證書時效;

　　8.監(jiān)督各部門制定并完善員工個人培訓履歷表，并進行檢查與匯總;

　　9.協(xié)助企業(yè)文化活動的`推動與實施。

培訓人員崗位職責5

　　1.負責培訓體系的搭建，并依照公司戰(zhàn)略制定培訓目標，開發(fā)課程以及組織實施年度培訓計劃

　　2.負責制定和完善培訓相關(guān)管理制度

　　3.負責內(nèi)訓師團隊的組建和管理

　　4.負責培訓效果的.評估，跟進以及培訓數(shù)據(jù)搜集和分析

　　5.基于需求，拓展外部培訓渠道和資源

培訓人員崗位職責6

　　1.根據(jù)公司安排進行線上，線下產(chǎn)品和銷售技能培訓

　　2.負責索尼產(chǎn)品線上，線下顧客體驗活動的開發(fā)、組織、實施、報告

　　3.在工作需要的時候進行產(chǎn)品和顧客的市場調(diào)查工作，并制作和分享相關(guān)市場調(diào)查報告

　　4.負責索尼產(chǎn)品線上推廣內(nèi)容(官網(wǎng)，社交媒體，線上旗艦店)的開發(fā)、引導和培訓工作的`執(zhí)行

　　5.其他公司安排的工作事務(wù)處理

培訓人員崗位職責7

　　1、擔任培訓組織、實施班主任，負責組織和實施培訓活動與課程。

　　2、跟進培訓內(nèi)容，督導學員學以致用，協(xié)助推動貝殼標準作業(yè)流程;

　　3、調(diào)研各層級及品牌員工培訓需求，不斷完善培訓體系，組織內(nèi)部課程講師認證工作;

　　4、協(xié)助培訓方案設(shè)計，以及領(lǐng)導安排的其他工作;

　　5、管理、跟蹤培訓課程，并根據(jù)后期培訓效果與反饋不斷優(yōu)化課程;

　　6、組織搏學知識點、搏學試題整理和研發(fā)，搏學學習路徑設(shè)計。

培訓人員崗位職責8

　　崗位職責

　　一、市場業(yè)務(wù)體系的建立、公關(guān)

　　1．嚴格遵守公司規(guī)定及部門業(yè)務(wù)規(guī)定標準，并有效執(zhí)行工作，規(guī)范工作行為，合理開展公共關(guān)系活動，維護良好的客戶關(guān)系，擴大公司的知名度。

　　2、本部門經(jīng)營目標，合理安排所轄區(qū)域的月度工作，善于總結(jié)，確定重點，并提出方法策略，確保區(qū)域目標的實現(xiàn)。

　　3、據(jù)用戶特點，合理設(shè)計經(jīng)營方式，選擇最佳出差拜訪路線，樹立成本可控性意識，節(jié)約費用，提高工作效率。

　　4、樹立目標計劃意識，作為業(yè)務(wù)工作中事前、事中、事后（包括主持與參與）的整體策劃，組織與實施工作，確保商務(wù)活動的成功率。

　　二、市場信息管理

　　1、根據(jù)市場調(diào)研情況，及時收集、整理并建立運用客戶檔案，并依據(jù)部門業(yè)務(wù)流程，上報公司進行綜合管理并及時提供動態(tài)變化信息。

　　2、負責所轄區(qū)域的'合同執(zhí)行，未收的應收帳款，協(xié)調(diào)好本部門間的關(guān)系，做好日常事務(wù)的定期匯報及非常規(guī)性事務(wù)的請示報告工作。

　　三、與其它部門協(xié)調(diào)

　　1、加強業(yè)務(wù)學習與培訓，增強知識技能，根據(jù)市場需求及自身需要，提出合理培訓計劃，逐步提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。

　　2、積極參與公司與部門組織的各類會議，并按規(guī)定合理建議，提出問題，解決問題，配合部門業(yè)務(wù)工作的順利開展。

　　四、守公司的一切規(guī)章制度，完成交辦的其他事務(wù)。

　　本制度自公布之日起實施，解釋權(quán)歸培訓部。

培訓人員崗位職責9

　　1、根據(jù)子公司人才培養(yǎng)目標，結(jié)合店鋪運營要求，制定計劃，運用組織培訓、現(xiàn)場輔導、工作分析等手段，提升店鋪重點人員的關(guān)鍵技能，促進銷售指標達成，同時通過考核達成培養(yǎng)目標

　　2、協(xié)助店經(jīng)理/區(qū)店長結(jié)合銷售中存在的問題開發(fā)相應培訓課程，并組織培訓

　　3、收集終端優(yōu)秀案例，并組織進行分享

培訓人員崗位職責10

　　1、按時上下班、堅守工作崗位，嚴禁擅離職守、脫崗、嚴守崗位職責和職業(yè)道德，不得徇私舞弊、隱瞞不報和弄虛作假。

　　2、熟練掌握監(jiān)控系統(tǒng)的性能、規(guī)范操作、使用監(jiān)控系統(tǒng)。

　　3、對車輛運行情況進行監(jiān)控，對駕駛員有違法、違規(guī)行為應及時提醒、警告以及制止，做好記錄并確保原始記錄完好，對不聽警告的應及時向上級部門報告。

　　4、每日根據(jù)當天季節(jié)氣候情況，及時向所有車輛發(fā)送兩次警示短信到車載終端，提高駕駛員行車安全警惕性。

　　5、監(jiān)控人員應時刻掌握車載GPS/BD設(shè)備和車輛運行狀況，遇到突發(fā)事件及時向上級匯報，每天須填寫值班日志，并做好交接班記錄。

　　6、堅守工作崗位，保持充沛精力。對有違法、違規(guī)行駛車輛及時提示，并做好記錄和軌跡回放的信息保存，同時記錄地圖范圍的信息盲區(qū)。

　　7、監(jiān)控人員應將車輛運行監(jiān)控情況每天列表統(tǒng)計存檔，并把當天發(fā)現(xiàn)的問題告知所屬車輛的責任單位并督促整改落實。

　　8、對車輛連續(xù)駕車達4小時的.，自動拍照駕駛員進行比對，用短信或電話的方式督促駕駛員換班，防止疲勞駕駛并做好提醒記錄。

　　9、對客運車輛在凌晨2時至凌晨5時進行實施監(jiān)控，如發(fā)現(xiàn)有車輛行駛的，及時對駕駛員進行拍照，用短信或電話的方式督促其立即停止行駛，對不聽從勸阻的駕駛員及時上報車輛責任人或執(zhí)法部門，并做好記錄；對夜間出城運行的出租汽車進行監(jiān)探，并提示駕駛員注意安全。

　　10、對危險品運輸車輛在凌晨0時至凌晨6時進行實時監(jiān)控，如發(fā)現(xiàn)有車輛行駛高速公路的，及時對駕駛員進行拍照，用短信或電話的方式督促其立即停止行駛，對不聽從勸阻的駕駛員及時上報車輛責任人或執(zhí)法部門，并做好記錄。

　　11、嚴禁無關(guān)人員進入平臺監(jiān)控室，更不能讓無關(guān)人員操作、查詢。未經(jīng)部門領(lǐng)導同意，平臺數(shù)據(jù)不得向外提供，做好保密工作。

　　12、執(zhí)行上級領(lǐng)導臨時下達的工作指令。GPS監(jiān)控中心24小時工作制度

培訓人員崗位職責11

　　1、必須具有高度的責任心，認真完成安防任務(wù)，及時掌握各種監(jiān)控信息，對監(jiān)控過程中發(fā)現(xiàn)的可疑情況，要及時向保安部經(jīng)理或值班領(lǐng)導報告并做好記錄。

　　2、嚴格上崗規(guī)定紀律，不得脫崗，特殊情況，需有相關(guān)人員頂崗方可離開。 3、當班時不做與工作無關(guān)的事，在工作中應保持監(jiān)控室的電話暢通，保持監(jiān)控室的衛(wèi)生、物品擺放整齊。

　　4、未經(jīng)批準，外來人員(包括參觀學習人員)禁止進入監(jiān)控室;經(jīng)批準后進入監(jiān)控室的外來人員必須遵守監(jiān)控室的.有關(guān)規(guī)定，服從監(jiān)控人員的管理，公檢法或其它部門的工作人員因工作需要到監(jiān)控室調(diào)取資料，必須由保衛(wèi)干部陪同，監(jiān)控室做好記錄。

　　5、監(jiān)控室人員應熟悉業(yè)務(wù)，操作熟練。如根據(jù)他人提供的情況及時從屏幕上觀察到可以情況，進行定時、定人、定位及時錄像，并做好記錄;對發(fā)現(xiàn)的刑事案件、治安案件、火災、交通事故等應按照程序上報處理，并做好有關(guān)錄像的資料備份。

　　6、應經(jīng)常檢查監(jiān)控設(shè)備及附屬設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題及時報修，確保監(jiān)控設(shè)備的正常運行;如發(fā)現(xiàn)重點要害部分監(jiān)控盲點應及時報告。

　　7、嚴格遵守消防安全管理規(guī)定，監(jiān)控室的管理人員應熟練操作消防報警系統(tǒng)，發(fā)現(xiàn)故障火警，及時報告和解決。

　　8、遵守保密制度。嚴禁將監(jiān)控資料私自下載，帶出傳播;未經(jīng)允許不得將查詢資料對外透露。

　　9、完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。