項目總監(jiān)崗位職責精選15篇
在社會發(fā)展不斷提速的今天,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編為大家整理的項目總監(jiān)崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
項目總監(jiān)崗位職責1
任職要求:
1、本科以上學歷,有海外教育和工作背景者優(yōu)先;
2、五年以上美國留學咨詢相關經(jīng)驗,三年以上團隊管理經(jīng)驗;
3、具有較強的銷售能力、溝通能力、團隊管理與人才培養(yǎng)能力。
崗位描述:
1、帶領留學顧問團隊完成目標銷售任務;
2、負責咨詢部門人才梯隊的.搭建和培養(yǎng),定期對團隊進行業(yè)務知識和銷售技能的培訓;
3、負責咨詢業(yè)務流程完善及管控,推動咨詢業(yè)務管理的規(guī)范化、專業(yè)化;
4、負責對留學顧問日常咨詢流程及服務進程進行監(jiān)督及管理;
5、策劃并參與總部安排的留學項目推廣和營銷活動,協(xié)助市場部開展業(yè)務推廣活動。
項目總監(jiān)崗位職責2
崗位職責描述
1、在少兒培訓教育領域尋找優(yōu)質(zhì)項目,幫助優(yōu)質(zhì)項目擴張項目規(guī)模,迅速占領市場,提升品牌形象,共享收益;
2、負責完成項目的篩選、評估,跟進項目方的接洽、考察、談判等相關工作;
3、配合相關部門完成投資業(yè)務全流程;
4、對投后項目后期的運營管理;
5、負責對已投資項目的后期管理工作;
任職資格要求
1、具有較強的市場開拓能力,有良好的團隊精神及相關領域豐富的社會資源;
2、有少兒培訓教育領域豐富的資源和運營管理經(jīng)驗;在少兒培訓教育領域有相關運營管理經(jīng)驗至少在5年以上;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、談判能力、管理能力,團隊合作意識,責任心強。
崗位職責描述
1、在少兒培訓教育領域尋找優(yōu)質(zhì)項目,幫助優(yōu)質(zhì)項目擴張項目規(guī)模,迅速占領市場,提升品牌形象,共享收益;
2、負責完成項目的篩選、評估,跟進項目方的接洽、考察、談判等相關工作;
3、配合相關部門完成投資業(yè)務全流程;
4、對投后項目后期的'運營管理;
5、負責對已投資項目的后期管理工作;
任職資格要求
1、具有較強的市場開拓能力,有良好的團隊精神及相關領域豐富的社會資源;
2、有少兒培訓教育領域豐富的資源和運營管理經(jīng)驗;在少兒培訓教育領域有相關運營管理經(jīng)驗至少在5年以上;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、談判能力、管理能力,團隊合作意識,責任心強。
項目總監(jiān)崗位職責3
1、貫徹執(zhí)行國家有關工程建設法律、法規(guī)及公司各項規(guī)章制度、認真熟悉圖紙、施工規(guī)范、質(zhì)量檢驗評定標準、工藝標準及操作規(guī)程。
2、配合開發(fā)部、采購部等部門進行項目前期項目定位及采購、尋價、定價及乙方采購等工作。
3、工程部協(xié)助相關部門辦理開發(fā)項目的相關手續(xù)。
4、負責工程開工前的準備及審查工作。
5、協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理、設計及相關單位之間的關系。
6、負責對承包商、監(jiān)理、設計單位的管理工作。
7、負責工程施工過程中質(zhì)量、進度、安全、現(xiàn)場的控制管理。
8、負責工程竣工驗收及移交工作。
9、對工程管理過程中的'文件、資料進行管理。
10、協(xié)調(diào)物業(yè)對商品房的管理及交接。
項目總監(jiān)崗位職責4
崗位職責:
1、負責制訂整體營銷方案,為客戶單位制定優(yōu)質(zhì)的營銷策劃方案,負責整體營銷思路和方向的.把控,
2、參與開發(fā)項目論證評估及談判;參與開發(fā)項目的物業(yè)定位、推廣方案、綜合策略、價格策略、廣告策略、廣告計劃及專項預算,討論、調(diào)整和審定工作;
3、負責與各相關合作單位的工作對接;
4、負責組織落實部門開展房地產(chǎn)銷售市場調(diào)研,信息收集和政策法規(guī)的研究工作;
5、參與公司重大投資項目的論證、評估,并提出建設性的構想及可行性操作方案;
6、完成公司領導交辦的其它工作
任職要求:
1、房地產(chǎn)經(jīng)營與管理、經(jīng)濟學、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟、城市規(guī)劃等相關專業(yè);
2、能獨立完成策劃報告,包括市場定位,營銷執(zhí)行等,熟悉各階段營銷代理等流程;
3、具有策劃公司工作經(jīng)驗或有很好的策劃對接經(jīng)驗者優(yōu)先。
項目總監(jiān)崗位職責5
職責描述:
1、項目承攬:帶領團隊成員,根據(jù)資產(chǎn)管理業(yè)務發(fā)展的最新動態(tài),結合客戶需求和市場趨勢,引進資產(chǎn)管理類項目,進行必要的項目篩選和產(chǎn)品結構設計,協(xié)助產(chǎn)品發(fā)行和維護;
2、渠道拓展:制定銀行、證券、信托、企業(yè)等機構客戶的開發(fā)計劃,拓展機構客戶市場,并為合作機構提供產(chǎn)品咨詢、推廣培訓等渠道維護工作;
3、產(chǎn)品創(chuàng)新:緊緊跟隨行業(yè)動態(tài),研究資本市場創(chuàng)新工具,與同業(yè)機構合作,進行產(chǎn)品創(chuàng)新。
任職要求:
1、35周歲以下、3年以上相關工作經(jīng)驗,具備基金從業(yè)資格以及證券從業(yè)資格,經(jīng)濟相關專業(yè)碩士及以上學歷;條件優(yōu)秀者可適當放寬;
2、對資本市場及資產(chǎn)管理行業(yè)有一定見解,具備良好的宏觀經(jīng)濟分析和研究能力,熟悉金融市場業(yè)務模式,對財富管理有濃厚興趣并有較高的市場敏感度;
3、具備良好的'協(xié)同作戰(zhàn)能力和領導力,有較強的執(zhí)行能力和學習能力。
項目總監(jiān)崗位職責6
1、協(xié)助項目總監(jiān)完成公司行政事務工作及部門內(nèi)部日常事務工作
2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織與管理
3、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行
4、參與公司績效管理、考勤等工作
5、獎懲辦法的執(zhí)行
6、協(xié)助項目總監(jiān)進行內(nèi)務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務
7、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作
8、負責公司快件及傳真的`收發(fā)及傳遞
9、參與公司行政、采購事務管理
10、負責公司各部門辦公用品的領用和分發(fā)工作
11、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作
12、對外相關部門聯(lián)絡接待,對內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作
13、協(xié)助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排,節(jié)假日慰問等
14、協(xié)助項目總監(jiān)做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作
項目總監(jiān)崗位職責7
策劃總監(jiān)崗位職責
直接上級:
總經(jīng)理
管理權限:
具體實施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關的規(guī)定的權利,并承擔和執(zhí)行各項規(guī)章制度的.義務。
管理責任:
對所管范圍內(nèi)的各項工作負責。
主要職責:
1、在公司利益前提下進行廣告業(yè)務的策劃創(chuàng)意,不得有損公司利益;
2、協(xié)助總經(jīng)理進行觀點公司形象體系的規(guī)劃與建設,使公司的服務品質(zhì)形象戰(zhàn)略方向準確、目標清晰,發(fā)展勢頭長盛不衰。
3、負責公司各項廣告營銷業(yè)務的前期調(diào)研分析、策略制訂及文案撰寫工作,提供目標明確、個性鮮明、結構合理、系統(tǒng)化的廣告運動/品牌建設與規(guī)劃等策劃方案;
4、不斷了解及掌握廣告、品牌、營銷管理新思想并創(chuàng)造性地融入觀點作業(yè)模式的框架體系。
5、不斷清楚地了解廣告制作,廣告媒介等最新材料、最新技術、最新形式與方法;
6、負責組織公司的大項廣告業(yè)務的策劃會議。
項目總監(jiān)崗位職責8
工作職責:
帶領和管理下屬pm團隊,負責網(wǎng)易游戲自研項目海外版本日常管理及推進,持續(xù)提升團隊專業(yè)能力和服務水平,驅動團隊快速穩(wěn)健發(fā)展,具體工作職責如下:
1.結合網(wǎng)易游戲海外布局及規(guī)劃,協(xié)助制定合理的項目計劃并推進,促進業(yè)務目標達成;
2.深入業(yè)務,根據(jù)項目目標有效進行跨部門溝通和協(xié)作;
3.負責項目管理團隊日常管理工作和規(guī)劃;
4.負責海外自研游戲項目項目集管理;
5.負責提升職能專業(yè)能力和專業(yè)輸出,提升職能影響力。
任職要求:
1.大學本科以上學歷,熱愛游戲;
2.具備豐富的團隊管理經(jīng)驗,有良好的的團隊管理實踐;
3.具備豐富的海外項目管理經(jīng)驗,熟悉歐美當?shù)匚幕?關注游戲行業(yè)動態(tài),大型外企/軟件/互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)資深項目管理經(jīng)理職位3年及以上任職和帶pm團隊經(jīng)驗;
4.善于溝通、協(xié)調(diào)并整合資源,具備良好的'團隊領導能力和抗壓能力;
5.工作主動性強,富有開拓精神,思維敏捷;
6.精通英語,通過pmp/acp認證的歐美籍人選優(yōu)先。
項目總監(jiān)崗位職責9
職責描述:
1.根據(jù)公司政府項目申報需求,制定整體管理及發(fā)展規(guī)劃方案,對利潤指標負責;
2.制定營銷方案及策略;
3.負責建立與項目有關的各項管理制度;
4.負責組建管理團隊;
5.對項目經(jīng)營指標、管理指標負責;
6.能出差,具備較強的.市場敏銳度和洞察力,善于溝通和表達,熱愛銷售工作。
任職要求:
1.全日制本科以上學歷,五年以上項目申報崗位任職經(jīng)驗
2.至少3年以上的團隊管理經(jīng)驗,了解銷售管理的流程和激勵方案
3.團隊合作能力強,需要和其他部門緊密配合,能夠協(xié)同工作,包容性強;
4.具有極強的目標感和自律性,不達目標不輕易放棄的精神;
5.勇于擔當,有清晰的職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)目標;
6.人力資源銷售行業(yè)優(yōu)先考慮。
項目總監(jiān)崗位職責10
1、負責各類上市公司資本運作項目,包括與上市公司合作設立基金、參與上市公司定增、上市公司并購重組、上市公司產(chǎn)業(yè)整合及相關財務顧問業(yè)務等;
2、具體進行項目承做、盡職調(diào)查、方案設計和項目執(zhí)行等工作;
3、完成相關資產(chǎn)和標的的質(zhì)量判斷、分析和評估,具體投資建議方案的制定;
4、協(xié)助完成各類金融機構的溝通和業(yè)務往來聯(lián)系;
5、對相關行業(yè)和產(chǎn)業(yè)有較為深入的研究;
6、配合公司其他業(yè)務的開展。 1、負責各類上市公司資本運作項目,包括與上市公司合作設立基金、參與上市公司定增、上市公司并購重組、上市公司產(chǎn)業(yè)整合及相關財務顧問業(yè)務等;
2、具體進行項目承做、盡職調(diào)查、方案設計和項目執(zhí)行等工作;
3、完成相關資產(chǎn)和標的的質(zhì)量判斷、分析和評估,具體投資建議方案的制定;
4、協(xié)助完成各類金融機構的.溝通和業(yè)務往來聯(lián)系;
5、對相關行業(yè)和產(chǎn)業(yè)有較為深入的研究;
6、配合公司其他業(yè)務的開展。
項目總監(jiān)崗位職責11
一、總工程師:
(1)負責太陽能電站項目的研發(fā)設計、工程管理、技術指導工作。
。2)負責指導工程師對光伏電站電氣、動力系統(tǒng)調(diào)試、運轉和電氣設備的維護工作。
。3)參加項目可研、立項、工藝技術包、基礎設計、詳細設計、分標方案、技術招標條件、設備招標條件、工程招標條件、施工組織設計審查。
。4)全面了解并深入研究項目主要技術,參與組織關鍵技術的評估論證,確定項目流程,有預見性的提出建議、意見。
。5)參與工程階段驗收和質(zhì)量評定。
。6)努力學習業(yè)務知識,提高業(yè)務水平,接待來訪業(yè)務要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
(7)完成領導交辦的其它各項任務。
二、工程師:
。1)負責太陽能光伏系統(tǒng)(分布式光伏并網(wǎng)系統(tǒng)、大型光伏并網(wǎng)電站系統(tǒng))的總體設計,項目可行性研究報告編制等工作。
。2)應用于不同環(huán)境和并網(wǎng)條件下光伏發(fā)電系統(tǒng)的創(chuàng)新性研究工作。
(3)組織項目建設現(xiàn)場的調(diào)研、考察、可行性研究、辦理各項手續(xù)和組織實施。
。4)努力學習業(yè)務知識,提高業(yè)務水平,接待來訪業(yè)務要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
(5)完成領導交辦的其它各項任務。
三、助理:
。1)完成總工程師交辦的其它任務。
。2)完成工程師交辦的其它任務。
。3)努力學習業(yè)務知識,提高業(yè)務水平,接待來訪業(yè)務要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
(4)完成領導交辦的其它各項任務。
光伏部人員崗位職責
一、銷售員:
。1)根據(jù)公司銷售計劃,完成銷售任務;
。2)開拓新市場,發(fā)展新用戶,增加光伏系統(tǒng)銷售范圍;
。3)負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手分析;
。4)負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行;
(5)負責客戶關系管理和銷售回款。
。6)努力學習業(yè)務知識,提高業(yè)務水平,接待來訪業(yè)務要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
。7)完成領導交辦的其它各項任務。
二、工程經(jīng)理:
。1)認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及國家、行業(yè)的規(guī)范、規(guī)程、標準和公司質(zhì)量、環(huán)境保護、職業(yè)安全健康全兼容管理手冊、程序文件和作業(yè)指導書及企業(yè)指定的各項規(guī)章制度,切實履行與建設單位簽訂的`各項合同,確保完成公司下達的各項經(jīng)濟技術指標。
(2)負責項目范圍內(nèi)的施工工期、進度、質(zhì)量、安全、環(huán)境、成本和文明施工進行管理、考核驗收。
。3)負責協(xié)調(diào)分包單位之間的關系,與業(yè)主、監(jiān)理、設計單位經(jīng)常聯(lián)系,及時解決施工中出現(xiàn)的問題。
。4)負責組織實施質(zhì)量計劃和施工組織設計,包括施工進度計劃和施工方案。根據(jù)公司各相關業(yè)務部門的要求按時上報有關報表、資料、嚴格管理,精心施工,確保工程進度計劃的實現(xiàn)。
(5)嚴格遵守財務制度,加強成本核算,降低工程成本,認真組織好簽證與統(tǒng)計報表工作,積極配合上級部門的檢查和考核,定期向上級領導匯報工作。
。6)負責所承建項目的竣工驗收、質(zhì)量評定、交工、工程決算和財務結算,做好各項資料和工程技術檔案的歸檔工作,接受公司或其它部門的審計。
(7)努力學習業(yè)務知識,提高業(yè)務水平,接待來訪業(yè)務要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
。8)完成領導交辦的其它各項任務。
三、技術員:
。1)負責項目部全面技術管理工作,負責處理好各分部分項工程交叉施工中的技術問題,對搞好施工安全、技術負直接管理責任。
(2)組織工程項目的設計交底和圖紙會審,做好會審記錄。
。3)負責編制項目施工組織設計和專項施工方案(含專項安全施工方案),報公司審批后再組織施工。
。4)負責施工組織設計的交底工作,并監(jiān)督檢查各級各部門的落實情況。
(5)參加對質(zhì)量事故的調(diào)查處理,負責事故處理技術方案的編制。對施工中容易出現(xiàn)的質(zhì)量問題制定預控措施,發(fā)生重大質(zhì)量事故要及時上報。
(6)負責工程項目的設計變更,材料使用等技術文件的處理工作。
。7)組織關鍵工序的檢查驗收工作,安全防護設施設備的驗收工作,負責對特殊及關鍵部位的施工進行安全技術交底。
。8)努力學習業(yè)務知識,提高業(yè)務水平,接待來訪業(yè)務要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
。9)完成領導交辦的其它各項任務。
四、助理:
。1)銷售合同及其他營銷文件資料的制定、處理、歸類整理和建檔保管。
。2)完成銷售經(jīng)理交辦的其它任務。
。3)負責協(xié)助工程部經(jīng)理處理工程部的總體工作,并協(xié)調(diào)各崗位之間的工作關系。
(4)努力學習業(yè)務知識,提高業(yè)務水平,接待來訪業(yè)務要熱情有禮,外出時要注意維護企業(yè)的禮儀、利益和聲譽。
。5)完成領導交辦的其它各項任務。
項目總監(jiān)崗位職責12
崗位職責:
1、圍繞公司整體戰(zhàn)略目標,制定大客戶的全國銷售策略,對公司整體項目銷售指標負責。
2、根據(jù)公司總體目標和區(qū)域銷售策略,確立大客戶的全國銷售目標,并分解到各區(qū)域、各階段,形成可實施的方案并貫徹執(zhí)行。
3、為客戶提出最合適的解決方案和報價,結合abb、施耐德等主要競爭品牌的'特點,提高市場占有率。
4、推廣西門子的新技術和新產(chǎn)品,挖掘新的商業(yè)機會,拓展新業(yè)務,完成銷售目標,實現(xiàn)大幅度項目銷售的增長。
5、團隊建設與管理:為項目部管理制度的修訂提供建設性意見,優(yōu)化工作流程,提高工作效率。搭建和建設項目管理團隊,為團隊工作能力的提高設計有效的培訓計劃并為新員工開展工作提供示范和指導。
6、市場信息收集及市場推廣:及時準確的提供客戶、區(qū)域的需求預測以便公司內(nèi)部合理安排資源,為客戶提供最佳服務。
7、負責新產(chǎn)品針對大客戶的整體推廣,定期組織、策劃、推廣新產(chǎn)品的活動。為更好地制定營銷政策提供依據(jù)。
8、客戶關系管理:加強客戶關系管理,定期拜訪代客戶總部和重點部門,建立雙方在高層上的溝通機制,及時了解客戶意向和需求,為客戶的應用和需求提供優(yōu)化的解決方案。?
任職要求:
1、儀器儀表、工業(yè)自動化或市場營銷專業(yè),本科以上學歷;
2、工業(yè)控制領域大客戶或項目管理經(jīng)驗五年以上;
3、負責過大型工業(yè)系統(tǒng)工程項目,有一定項目銷售業(yè)績;
4、熟悉西門子、abb或施耐德產(chǎn)品知識;
5、能獨立設計行業(yè)應用及系統(tǒng)集成解決方案。
項目總監(jiān)崗位職責13
1組織貫徹落實國家有關工程技術、質(zhì)量、科研方面的政策法規(guī),負責組織制定、修改公司相應規(guī)章制度,經(jīng)批準后貫徹執(zhí)行
2確定項目組織系統(tǒng),明確各主要人員的職責分工
3確定項目管理系統(tǒng)的目標、項目總進度計劃并監(jiān)督執(zhí)行
4控制工程項目投資額
5組織工程項目可行性研究報告和設計任務書的編制
6制訂項目技術文件管理制度,建立完善的工程技術檔案
7審查批準與工程項目建設有關的物資采購活動
8組織并協(xié)調(diào)與工程項目建設有關的.各方面工作,實現(xiàn)工程項目總目標
9負責項目的預算執(zhí)行,控制項目成本,實現(xiàn)項目的利潤最大化
項目總監(jiān)崗位職責14
1.負責項目管理,尤其是項目管理的實施及程序。
2.制定項目管理策略及程序并遞交業(yè)主作最終批準。批準后貫徹執(zhí)行管理的各項條文。
3.負責協(xié)調(diào)業(yè)主與設計、顧問公司及其他咨詢公司等方面的管理工作。
4.定期向業(yè)主匯報關于項目進展及問題,編寫每月進度報告。
5.確定最后的投標單位的名單。
6.確認工程總體施工進度。
7.確認分包商的月進度款申請。
8.審查每月的預算調(diào)整和項目的預計成本報告和項目的`估算成本報告。
9.主持每周與業(yè)主的項目進展會議,并作好記錄。
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項目總監(jiān)崗位職責15
1、組織項目監(jiān)理機構成員完成監(jiān)理合同中我司應履行的責任和義務。
2、負責項目監(jiān)理工作,嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章管理制度。
3、審核承建商的開工報告。
4、核查、督促項目建設依法進行。
5、確認承建商選擇的.分包商。
6、組織施工圖紙會審。
7、審核承建商提出的施工組織設計、施工技術方案、施工進度計劃、施工質(zhì)量保證體系和施工安全保證體系。
8、督促、檢查承建商嚴格執(zhí)行工程承包合同和國家強制性技術標準。
9、控制工程進度、質(zhì)量和投資達到相關合同的要求。
10、負責協(xié)調(diào)各參建單位之間的關系
11、做好項目施工階段的安全文明施工管理工作。
12、組織分部工程驗收和項目竣工預驗收。
13、簽發(fā)項目監(jiān)理機構所發(fā)出的需項目總監(jiān)簽章的文件。
14、簽發(fā)經(jīng)濟方面的所有文件。
15、簽發(fā)所有的工程變更指令。
16、負責督促各單位竣工資料的收集歸檔。
17、督促建設工程辦理竣工驗收及其備案手續(xù)。
18、對項目監(jiān)理機構成員進行績效考核,并將結果提交工程部核定。
19、負責保修階段監(jiān)理單位應做的工作。
20、項目監(jiān)理費的回收。
21、對項目監(jiān)理機構的辦公、生活設施有管理和回收的義務。
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