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房地產(chǎn)崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-08-31 16:14:22 崗位職責(zé) 我要投稿

房地產(chǎn)崗位職責(zé)通用15篇

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,提高工作效率。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編為大家收集的房地產(chǎn)崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

房地產(chǎn)崗位職責(zé)通用15篇

房地產(chǎn)崗位職責(zé)1

  1. 協(xié)助總經(jīng)理處理工作日常事務(wù);與公司各部門溝通協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作事宜;

  2. 協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)項(xiàng)目情況進(jìn)行業(yè)務(wù)相關(guān)資料的收集、編制、整理、存檔等工作;

  3. 協(xié)調(diào)主體開發(fā)、市政與其他相關(guān)部門的工作,幫助建立與政府、設(shè)計(jì)院、部門間的有序協(xié)作;

  4. 協(xié)助總經(jīng)理做好對(duì)外聯(lián)系和公關(guān)工作;

  5. 協(xié)助安排總經(jīng)理工作、會(huì)議、會(huì)客、差旅等方面的'時(shí)間規(guī)劃;

  6. 各類收文、發(fā)文的日常流轉(zhuǎn)、追蹤;

  7. 跟進(jìn)督辦總經(jīng)理安排的各項(xiàng)工作;

房地產(chǎn)崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、有房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)前期策劃的經(jīng)驗(yàn)和能力。熟知規(guī)劃,產(chǎn)品研究、通曉拿地方案,經(jīng)濟(jì)測(cè)算更佳。

  2、主要負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)的全程營銷策劃。包括市場(chǎng)研究、客戶研究、價(jià)格評(píng)定等。并負(fù)責(zé)與相關(guān)第三方公司對(duì)接,做好活動(dòng)、制作、推廣、開盤等重要節(jié)點(diǎn)的'推進(jìn),保證項(xiàng)目從方案計(jì)劃、到實(shí)施跟進(jìn)的一系列執(zhí)行有序推進(jìn)。

  3、有撰寫項(xiàng)目全程營銷策劃報(bào)告、產(chǎn)品前期定位報(bào)告、日常各類執(zhí)行報(bào)告的能力。有知名項(xiàng)目成功競(jìng)標(biāo)和操盤者優(yōu)選。

  任職資格:

  1、2年以上房地產(chǎn)行業(yè)策劃咨詢工作經(jīng)驗(yàn),知名地產(chǎn)公司和知名成功策劃案例者優(yōu)先;

  2、熟悉房地產(chǎn)策劃,能夠完成前期產(chǎn)品方案,營銷策劃報(bào)告、推廣活動(dòng)策劃方案、價(jià)格方案等房地產(chǎn)開發(fā)過程中的所有重要方案撰寫工作;

  3、熟悉城市建設(shè)、房地產(chǎn)行業(yè),熟悉房地產(chǎn)國家相關(guān)法律法規(guī),及時(shí)掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、判斷力;

  4、熱愛房地產(chǎn)策劃事業(yè),上進(jìn)心強(qiáng),對(duì)市場(chǎng)、客戶需求有一定的敏感性。

  5、吃苦耐勞,服從公司項(xiàng)目安排。

房地產(chǎn)崗位職責(zé)3

  任職要求:

  1.根據(jù)上級(jí)工作安排,負(fù)責(zé)編制銷售渠道拓展方案,并按時(shí)提交至領(lǐng)導(dǎo)審核。

  2.根據(jù)銷售渠道拓展的要求,具體負(fù)責(zé)銷售渠道的`開發(fā)與管理工作。

  3.對(duì)接上游公司,談判合作。

  4.負(fù)責(zé)貫徹本企業(yè)的銷售渠道政策,并為銷售渠道提供必要的支持服務(wù)。

  5.負(fù)責(zé)及時(shí)與渠道成員,客服溝通,反饋市場(chǎng)信心,做出處理意見。

  6.定期或不定期對(duì)渠道管理工作實(shí)行總結(jié),向領(lǐng)導(dǎo)提交總經(jīng)報(bào)告。

  崗位職責(zé):

  1、建立行銷隊(duì)伍并進(jìn)行培訓(xùn);

  2、積極挖掘?qū)ふ铱蛻簦M(jìn)行客戶資源的開拓;

  3、根據(jù)公司的客戶資料,以展銷、派單、鄉(xiāng)鎮(zhèn)拓客等方式約談客戶,引導(dǎo)客戶到案場(chǎng)了解項(xiàng)目;

  4、及時(shí)跟蹤回訪客戶情況,記錄客戶需求,完成公司安排的其他工作。

房地產(chǎn)崗位職責(zé)4

  在不同的房地產(chǎn)公司,對(duì)于房地產(chǎn)策劃師的定義和崗位職責(zé)都有所不同,具體要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際要求確定。一般情況下,房地產(chǎn)策劃師的工作職責(zé)都包括以下內(nèi)容:

  1. 房地產(chǎn)項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研和咨詢策劃;

  2.整合設(shè)計(jì)、建設(shè)、營銷、廣告、服務(wù)等資源,制定策劃方案;

  3.房地產(chǎn)項(xiàng)目的產(chǎn)品營銷工作;

  4.房地產(chǎn)項(xiàng)目的運(yùn)營和物業(yè)管理工作;

  5.負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目前期調(diào)研及策劃,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

  房地產(chǎn)策劃樞要

  【一】基礎(chǔ)階段

  1、以開發(fā)商的.開發(fā)設(shè)想、欲求、目標(biāo)為底盤;

  2、以市場(chǎng)需求為基礎(chǔ);

  3、以市場(chǎng)調(diào)研為門徑;

  4、以綜合分析、判斷、評(píng)價(jià)為立足點(diǎn);

  【二】決策階段

  1、以可研報(bào)告為依托;

  2、以風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避與威脅防范為安全閥;

  3、以價(jià)值實(shí)現(xiàn)為目標(biāo);

  4、以決策為項(xiàng)目確立的總機(jī)樞;

  【三】策劃階段

  1、以主題策劃為核心、主線;

  2、以定位為坐標(biāo);

  3、以創(chuàng)新為靈魂、生命線;

  4、以具有可操作性為落腳點(diǎn);

房地產(chǎn)崗位職責(zé)5

  房地產(chǎn)建筑設(shè)計(jì)經(jīng)理/主管1、審定、批準(zhǔn)主管項(xiàng)目的重大技術(shù)方案;

  2、施工圖紙審核優(yōu)化和設(shè)計(jì)開發(fā)協(xié)調(diào);

  3、建筑設(shè)計(jì)全過程管理和現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù);

  4、建筑設(shè)計(jì)質(zhì)量及進(jìn)度協(xié)調(diào)控制工作;

  5、對(duì)工程項(xiàng)目的整體技術(shù)和質(zhì)量負(fù)責(zé)。

房地產(chǎn)崗位職責(zé)6

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)公司總體規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)營戰(zhàn)略和目標(biāo);根據(jù)公司的戰(zhàn)略與經(jīng)營目標(biāo),全面統(tǒng)籌項(xiàng)目的各項(xiàng)管理工作;

  2、監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等,包括項(xiàng)目評(píng)估、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)及采購管理等;

  3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司的`整體運(yùn)作,對(duì)內(nèi)與對(duì)外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作;

  4、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),擬定項(xiàng)目經(jīng)營計(jì)劃并組織分解實(shí)施,并根據(jù)市場(chǎng)變化及需求,統(tǒng)籌管理招商、營運(yùn)、企劃推廣等各職能部門的工作;

  5、熟悉相關(guān)房地產(chǎn)及金融政策及行業(yè)政策的變化,并及時(shí)出具分析報(bào)告,提出應(yīng)對(duì)措施;

  任職要求:

  1.?萍耙陨蠈W(xué)歷,工程類、管理類相關(guān)專業(yè),具備相應(yīng)的管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)、房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)、市場(chǎng)策劃學(xué)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí),有較強(qiáng)的項(xiàng)目全程開發(fā)計(jì)劃的制定、管控、組織實(shí)施、經(jīng)營能力;

  2.10年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)歷,3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),全面領(lǐng)導(dǎo)主持過2個(gè)大型項(xiàng)目的開發(fā)建設(shè)管理工作,熟練掌握房地產(chǎn)全程開發(fā)管理工作規(guī)范、流程;

  3.熟悉房地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)域相關(guān)情況,有業(yè)務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理和企業(yè)管理的相關(guān)知識(shí)

  4.熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程及行業(yè)相關(guān)政策法規(guī),對(duì)房地產(chǎn)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解;

  5.具有一定的資源整合能力、分析判斷能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

  6.具備良好的職業(yè)道德素質(zhì),抗壓性強(qiáng)、

  7.薪資面議

房地產(chǎn)崗位職責(zé)7

  1、整體負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作。

  2、負(fù)責(zé)建立并完善相關(guān)制度、規(guī)則,監(jiān)督執(zhí)行。

  3、對(duì)公司地產(chǎn)投融資項(xiàng)目進(jìn)行稅務(wù)籌劃及成本、效益測(cè)算。

  4、參與對(duì)銀行、地產(chǎn)類基金、房地產(chǎn)機(jī)構(gòu)洽談項(xiàng)目合作。

  5、負(fù)責(zé)稅務(wù)、工商等機(jī)構(gòu)日常對(duì)接工作。

  6、對(duì)增值稅進(jìn)項(xiàng)、銷項(xiàng)處理有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

  7、其他公司交辦工作。

房地產(chǎn)崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé)

  1、接聽客戶來電咨詢

  2、有效解答客戶疑問引并導(dǎo)客戶到訪,協(xié)助成交

  3、維護(hù)客戶關(guān)系

  任職要求:

  1、有互聯(lián)網(wǎng)公司銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  2、工作嚴(yán)謹(jǐn),工作有計(jì)劃性,有責(zé)任心

  3、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神

房地產(chǎn)崗位職責(zé)9

  崗位概要:負(fù)責(zé)組織開展公司指定項(xiàng)目的前期工程、后期配套、預(yù)售證、大產(chǎn)證等申報(bào)領(lǐng)證及建立與維護(hù)良好政府關(guān)系

  職責(zé)描述

  重點(diǎn)工作

  1.計(jì)劃管理:根據(jù)項(xiàng)目公司擬訂的開發(fā)項(xiàng)目的具體實(shí)施方案,組織擬訂項(xiàng)目前期工作計(jì)劃及后期配套工作計(jì)劃,提出各部門配合要求;根據(jù)項(xiàng)目所在地政策法規(guī)、項(xiàng)目實(shí)際進(jìn)行前期費(fèi)用預(yù)算和后期配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)費(fèi)用預(yù)算;負(fù)責(zé)前期部年(月)度工作計(jì)劃的制訂及工作總結(jié)的匯報(bào)、檢討;

  2.組織領(lǐng)導(dǎo):根據(jù)職能分工和部門工作計(jì)劃,明確下屬崗位職責(zé)和任務(wù)要求,并組織、指導(dǎo)下屬開展工作;及時(shí)處理工作中出現(xiàn)的問題,確保本部門各項(xiàng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);根據(jù)公司考核管理制度,負(fù)責(zé)做好對(duì)下屬績(jī)效考核管理工作;

  3.前期管理:根據(jù)前期工作計(jì)劃,指導(dǎo)、協(xié)助部屬開展前期各項(xiàng)許可證等手續(xù)辦理,并實(shí)施進(jìn)度控制;負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)前期費(fèi)用及支付申請(qǐng),嚴(yán)格管控彈性較大的前期費(fèi)用;

  4.后期配套:根據(jù)后期配套工作計(jì)劃,指導(dǎo)、協(xié)助部屬開展項(xiàng)目后期配套、交付使用、大產(chǎn)證、網(wǎng)上銷售等多項(xiàng)許可證及手續(xù),并根據(jù)實(shí)際情況,針對(duì)后期配套的地方特性,及時(shí)做好與技術(shù)中心的溝通,并將后期配套設(shè)計(jì)方案與施工圖設(shè)計(jì)遞交技術(shù)中心進(jìn)行審核;負(fù)責(zé)審核后期配套費(fèi)用及支付申請(qǐng);

  5.溝通協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)建立與政府房土局、住宅局、配套設(shè)施建設(shè)等政府相關(guān)部門的良好關(guān)系;負(fù)責(zé)與公司相關(guān)部門的.溝通協(xié)調(diào)工作;協(xié)助其他部門做好對(duì)外公共關(guān)系的處理;

  一般工作

  1.信息采集:搜集與整理項(xiàng)目所在地政府相關(guān)政策法規(guī),了解立項(xiàng)申報(bào)流程和各環(huán)節(jié)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);

  2.其他事項(xiàng):及時(shí)完成上級(jí)交給的其它臨時(shí)性任務(wù);

  主要責(zé)任

  1.保證項(xiàng)目前期、后期配套進(jìn)度如期達(dá)成;

  2.保證前期、后期配套費(fèi)用控制在預(yù)算范圍之內(nèi);

  3.保證及時(shí)準(zhǔn)確傳遞和上報(bào)各項(xiàng)資料、信息;

  4.保證本部門制定的各項(xiàng)計(jì)劃和預(yù)算的規(guī)范性、可操作性;

  5.保證本部門各項(xiàng)工作按制度正常、高效運(yùn)作,無重大違規(guī)現(xiàn)象;

  6.保證妥善處理前期、后期配套工作中出現(xiàn)的各種異常問題;

  崗位權(quán)力

  1.根據(jù)項(xiàng)目公司的工作需要,提出本部門和崗位設(shè)置,人員配備和設(shè)施投放要求和所需資金預(yù)算的權(quán)力;

  2.根據(jù)項(xiàng)目前期、后期配套工作計(jì)劃和公司項(xiàng)目開發(fā)流程規(guī)范,要求各部門及時(shí)配合的權(quán)力,對(duì)不能很好配合工作的部門和人員進(jìn)行投訴的權(quán)力;

  3.根據(jù)公司財(cái)務(wù)管理制度,按規(guī)定使用和審核預(yù)算范圍內(nèi)的前期、后期配套經(jīng)費(fèi)的權(quán)力;

  4.在項(xiàng)目公司職能與權(quán)力范圍內(nèi),按制度自主開展工作的權(quán)力;

  5.根據(jù)公司制度有關(guān)規(guī)定,接受培訓(xùn),享受薪酬和各項(xiàng)福利政策的權(quán)力;

  6.按公司制度享有的其他權(quán)力;

  任職資格

  資 歷:建筑、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,具有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  能 力:廣泛的社會(huì)關(guān)系及良好公關(guān)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、良好的語言表達(dá)能力;

  品 質(zhì):廉潔忠誠、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有保密意識(shí);

  知識(shí)結(jié)構(gòu):熟悉房地產(chǎn)業(yè)務(wù)流程;

  關(guān)鍵指標(biāo):計(jì)劃進(jìn)度、成本差異率、重大違規(guī)次數(shù)

房地產(chǎn)崗位職責(zé)10

  一、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下做好辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作。

  二、負(fù)責(zé)各種文件的起草、裝訂及傳遞工作;及時(shí)處理上級(jí)文件的簽收、傳遞、催辦;做好文件的回收、清退、銷毀工作;做好文秘檔案收集管理及保密工作。

  三、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理及會(huì)務(wù)工作。

  四、協(xié)助辦公室主任做好公司工作總結(jié)

  負(fù)責(zé)傳真件的接收,做好傳真、信息收集及報(bào)送工作。。

  五、協(xié)助辦公室主任做好企業(yè)文化建設(shè)工作,搞好對(duì)外宣傳和公共關(guān)系。

  六、接聽電話,做好記錄。

  七、做好辦公室各類辦公設(shè)備的.使用及保養(yǎng),維護(hù)辦公室的清潔、整潔。

  八、協(xié)助辦公室主任做好公司來賓的接待工作。

  九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理

房地產(chǎn)崗位職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)營銷的宣傳文案撰寫,為平面廣告配文,執(zhí)行管控;

  2、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)相關(guān)的文案撰寫,包括且不限于新聞稿、微博、微信及其他新媒體渠道;

  崗位要求:

  1、全日制大專及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、新聞學(xué)、中文等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),文筆能力強(qiáng);

  2、3年以上房地產(chǎn)銷售和招商廣告文案策劃工作經(jīng)驗(yàn),廣告,

房地產(chǎn)崗位職責(zé)12

  銷售主管作為銷售現(xiàn)場(chǎng)的負(fù)責(zé)人應(yīng)該愛崗、敬業(yè)、勤動(dòng)腦,用合理的方式做好各項(xiàng)工作。以身作則、積極樂觀、勤奮好學(xué),高標(biāo)準(zhǔn)地做好銷售隊(duì)伍的管理工作,努力完成銷售目標(biāo)。

  1、全面負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)的業(yè)務(wù)管理工作。

  2、負(fù)責(zé)銷售人員言行舉止規(guī)范化管理,嚴(yán)格要求銷售人員的儀態(tài)、言談、舉止,熱情禮貌地對(duì)待客戶,提高服務(wù)質(zhì)量,樹立品牌形象。

  3、負(fù)責(zé)做好客戶咨詢、訂單、合同簽定過程中的疑難問題解釋工作,培養(yǎng)集體協(xié)作和工作默契,銷售人員接待客戶時(shí),應(yīng)積極主動(dòng)地給予配合,促進(jìn)成交,對(duì)于不能成交的原因,進(jìn)行分析、總結(jié)、找出問題所在。負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售的訂單、合同簽定的審核工作,確保準(zhǔn)確無誤。

  4、以誠懇的態(tài)度、平和的心態(tài)傾聽客戶訴說,取得客戶的`理解、耐心而細(xì)致地同客戶溝通,以親切的態(tài)度來穩(wěn)定客戶的情緒。

  5、認(rèn)真地向客戶闡明公司的工作程序和原則,想辦法解

  決客戶提出的疑難問題,盡量贏得客戶對(duì)本公司的信譽(yù)與個(gè)人素質(zhì)的認(rèn)可和信賴。

  6、善于控制銷售現(xiàn)場(chǎng)的氣氛和人員的調(diào)配工作,細(xì)心觀察,及時(shí)地給予配合,把握機(jī)會(huì)達(dá)成成交。

  7、實(shí)時(shí)匯報(bào)銷售中銷售部無法應(yīng)對(duì)的難點(diǎn)問題,上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)予以解決。

  8、就銷售中出現(xiàn)的各種問題及時(shí)與銷售人員溝通協(xié)調(diào)爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)得以順利解決。

  9、組織銷售人員有計(jì)劃地定期學(xué)習(xí)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)及法規(guī),積極參加公司舉辦的專業(yè)培訓(xùn),不斷提高銷售人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)戰(zhàn)能力。

  10、每周、每月完成當(dāng)周/月工作總結(jié),并對(duì)其進(jìn)行分析,提出改進(jìn)提高方法。

  11、在工作過程中注意工作方法,在完成工作目標(biāo)的同時(shí),能與公司其他人員和諧相處,保證良好的工作氛圍。

  12、保持好的性情,關(guān)心員工,使員工能有好的狀態(tài)積極主動(dòng)地投入工作。

  13、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),注意自身形象和綜合業(yè)務(wù)管理能力的提高。

  14、積極完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

房地產(chǎn)崗位職責(zé)13

  一、日常工作及管理

  1、售樓部每天考勤管理及售樓部每天輪序接待安排

  2、售樓部每天清潔衛(wèi)生的分派、監(jiān)督、管理

  3、售樓部每天早會(huì)與夕會(huì)的主持,早會(huì)布置一天的工作,夕會(huì)統(tǒng)計(jì)分析客戶情況

  4、售樓部每天銷控的管理(包括定金、合同首付款、回款統(tǒng)計(jì))

  5、售樓部每天來電、來訪的統(tǒng)計(jì),督促置業(yè)顧問將客戶詳細(xì)情況、問題記錄在個(gè)人客戶本上

  6、需要市調(diào)時(shí),安排好市調(diào)人員的市調(diào)地點(diǎn)及對(duì)市調(diào)人員進(jìn)行有效的監(jiān)督管理

  7、售樓部每天成交客戶的檔案?jìng)浞莨芾?/p>

  8、負(fù)責(zé)日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表的'統(tǒng)計(jì)

  二、項(xiàng)目推進(jìn)

  1、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問手頭重點(diǎn)客戶的跟蹤與推進(jìn)

  2、銷售形式不好時(shí)主動(dòng)召集置業(yè)顧問開會(huì)分析項(xiàng)目當(dāng)前情況,提出解決方案并推動(dòng)執(zhí)行

  3、銷售執(zhí)行中與置業(yè)顧問的洽談配合,協(xié)助置業(yè)顧問洽談客戶并最終完成簽約

  4、對(duì)已簽小訂、大定客戶的結(jié)款、簽約推進(jìn)與監(jiān)督,對(duì)逾期付款的客戶進(jìn)行催促

  三.培訓(xùn)考核

  1、置業(yè)顧問的入職培訓(xùn)和日常銷售技巧、商務(wù)禮儀等的培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

  2、不定期對(duì)置業(yè)顧問銷售技巧進(jìn)行考核并對(duì)人員管理、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)提出建議

  3、了解國家經(jīng)濟(jì)形勢(shì)及不同時(shí)段相關(guān)政策、了解本地房地產(chǎn)市場(chǎng),不定期安排置業(yè)顧問踩盤,了解其他項(xiàng)目銷售情況

  四、其他

  1、對(duì)有爭(zhēng)議的客戶進(jìn)行公平的判決

  2、及時(shí)妥善的處理售樓部發(fā)生的各種突發(fā)事情

  3、合理使用公司經(jīng)費(fèi)購買辦公用品并做好財(cái)務(wù)管理

  4、安排好各類合同及資料的蓋章、準(zhǔn)備工作

  5、和房產(chǎn)相關(guān)政府部門保持良好關(guān)系,妥善解決相關(guān)問題

  6、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略,制定月度、季度、年度總結(jié)及相關(guān)活動(dòng)方案

  7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

房地產(chǎn)崗位職責(zé)14

  崗位基本信息

  崗位名稱:策劃專員

  所屬部門:項(xiàng)目營銷策劃部

  崗位職等:直接上級(jí)項(xiàng)目營銷策劃部經(jīng)理直接下屬

  崗位概要:負(fù)責(zé)參與指定項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)查、品牌推廣和項(xiàng)目企劃方案的制訂、執(zhí)行

  職責(zé)描述

  重點(diǎn)工作

  1.計(jì)劃制訂:根據(jù)項(xiàng)目總體規(guī)劃和開發(fā)計(jì)劃,擬訂項(xiàng)目策劃方案、市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃及推廣計(jì)劃;

  2.市場(chǎng)分析:根據(jù)項(xiàng)目總體規(guī)劃及開發(fā)計(jì)劃,負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研,進(jìn)行市場(chǎng)分析,開展市場(chǎng)定位、產(chǎn)品定位、產(chǎn)品組合、價(jià)格策略、廣告策略等策劃工作,形成項(xiàng)目策劃報(bào)告,為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策和產(chǎn)品設(shè)計(jì)提供依據(jù);針對(duì)市場(chǎng)變化,及時(shí)判斷,提供產(chǎn)品調(diào)整建議上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);

  3.產(chǎn)品策劃:根據(jù)核準(zhǔn)的品牌和產(chǎn)品推廣計(jì)劃,負(fù)責(zé)開展公司品牌策劃及推廣工作,參與各類參展活動(dòng);根據(jù)年度品牌和產(chǎn)品推廣計(jì)劃,開展推廣效果實(shí)施評(píng)價(jià);參與定期組織的研究項(xiàng)目所在區(qū)域的產(chǎn)品特點(diǎn)、促銷活動(dòng)、廣告投入狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,評(píng)價(jià)各類廣告的實(shí)際效果和影響力,結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況和各區(qū)域市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的戰(zhàn)略態(tài)勢(shì),提出適合本公司的專業(yè)策劃建議;

  4.媒體管理:負(fù)責(zé)開展策劃、廣告合作伙伴選擇工作和媒體公關(guān)工作,并對(duì)合作伙伴進(jìn)行定期與不定期的評(píng)價(jià),優(yōu)化資源整合優(yōu)勢(shì);處理公司其他部門與媒體合作伙伴之間的關(guān)系;負(fù)責(zé)各媒體推廣效果評(píng)估;

  5.物業(yè)管理:根據(jù)招投標(biāo)管理制度,負(fù)責(zé)招投標(biāo)資料收集、投標(biāo)單位考察及初步篩選、編制招標(biāo)文件,對(duì)評(píng)審結(jié)果與投標(biāo)單位及時(shí)溝通,負(fù)責(zé)物業(yè)管理合同的簽訂、合同管理及日常的溝通協(xié)調(diào)工作;組織物業(yè)管理單位參與項(xiàng)目的前期策劃,為后物業(yè)管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)提供保障;

  一般工作

  1.信息服務(wù):負(fù)責(zé)收集項(xiàng)目所在地的房產(chǎn)展覽、廣告材料及報(bào)價(jià)、房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)等信息資料,為公司決策層和部門策劃提供服務(wù);

  2.溝通協(xié)調(diào):做好與合作單位、公司內(nèi)部相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作;定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作;

  3.其他事項(xiàng):完成上級(jí)交給的其他臨時(shí)性工作任務(wù);

  主要責(zé)任

  1.保證方案和計(jì)劃的可行性及合理性;

  2.保證按計(jì)劃完成策劃推廣工作;

  3.保證策劃、推廣工作及時(shí)有效;

  4.保證本崗位提供的各項(xiàng)資料及時(shí)、完整、符實(shí)、準(zhǔn)確;

  5.保證本崗位各項(xiàng)工作按制度正常、高效運(yùn)作,無重大違規(guī)行為;

  崗位權(quán)力

  1.要求上級(jí)明確工作要求和提供相應(yīng)工作條件的權(quán)力;

  2.根據(jù)公司相關(guān)制度,獲取與本職工作相關(guān)的信息資料的權(quán)力;

  3.根據(jù)工作需要和公司相關(guān)制度,推薦、參與選擇公司策劃、廣告、物業(yè)代理等合作伙伴的'權(quán)力;并根據(jù)合作伙伴工作成效及配合程度,提出更換合作伙伴的建議權(quán);

  4.依據(jù)公司相關(guān)制度,要求各部門對(duì)本崗位工作予以合理配合的權(quán)力;

  5.根據(jù)公司制度有關(guān)規(guī)定,接受培訓(xùn),享受薪酬和各項(xiàng)福利政策的權(quán)力;

  6.在部門職能與權(quán)力范圍內(nèi),按制度自主開展本職工作的權(quán)力;

  7.按公司制度享有的其他權(quán)力;

房地產(chǎn)崗位職責(zé)15

  崗位描述:

  1、能獨(dú)立完成執(zhí)行個(gè)案的階段性提報(bào),并可與開發(fā)商獨(dú)立進(jìn)行簡(jiǎn)報(bào)溝通;

  2、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目廣告企劃相關(guān)的'文案撰寫和創(chuàng)意表現(xiàn);

  3、房產(chǎn)策劃文案工作指導(dǎo)與支持;

  任職資格:

  1、廣告、傳播、新聞等相關(guān)專業(yè)?萍耙陨蠈W(xué)歷;

  2、優(yōu)秀的文案功底,對(duì)文字有一定的把控力和表現(xiàn)力;

  3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及較強(qiáng)的理解、溝通能力;

  4、一年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),有房地產(chǎn)行業(yè)、4a廣告公司、品牌管理咨詢公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

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