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企業(yè)合同管理制度

時(shí)間:2023-01-25 03:47:25 制度 我要投稿

企業(yè)合同管理制度(通用5篇)

  隨著人們法律意識(shí)的建立,合同對我們的幫助越來越大,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的企業(yè)合同管理制度(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

企業(yè)合同管理制度(通用5篇)

  企業(yè)合同管理制度1

  一、平等原則

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》第三條:“合同當(dāng)事人的法律地位平等,一方不得將自己的意志強(qiáng)加給另一方”的規(guī)定,平等原則是指地位平等的合同當(dāng)事人,在充分協(xié)商達(dá)成一致意思表示的前提下訂立合同的原則。

  這一原則包括三方面內(nèi)容:

  1、合同當(dāng)事人的法律地位一律平等。不論所有制性質(zhì),也不問單位大小和經(jīng)濟(jì)實(shí)力的強(qiáng)弱,其地位都是平等的。

  2、合同中的權(quán)利義務(wù)對等。當(dāng)事人所取得財(cái)產(chǎn)、勞務(wù)或工作成果與其履行的義務(wù)大體相當(dāng);要求一方不得無償占有另一方的財(cái)產(chǎn),侵犯他人權(quán)益;要求禁止平調(diào)和無償調(diào)撥。

  3、合同當(dāng)事人必須就合同條款充分協(xié)商,取得一致,合同才能成立。任何一方都不得凌駕于另一方之上,不得把自己的意志強(qiáng)加給另一方,更不得以強(qiáng)迫命令、脅迫等手段簽訂合同。

  二、自愿原則

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》第四條:“當(dāng)事人依法享有自愿訂立合同的權(quán)利,任何單位和個(gè)人不得非法干預(yù)”的規(guī)定,民事活動(dòng)除法律強(qiáng)制性的規(guī)定外,由當(dāng)事人自愿約定。

  訂立合同自愿原則的內(nèi)容包括:

  1、訂不訂立合同自愿;

  2、與誰訂合同自愿;

  3、合同內(nèi)容由當(dāng)事人在不違法的情況下自愿約定;

  4、當(dāng)事人可以協(xié)議補(bǔ)充、變更有關(guān)內(nèi)容;

  5、雙方也可以協(xié)議解除合同;

  6、可以自由約定違約責(zé)任,在發(fā)生爭議時(shí),當(dāng)事人可以自愿 選擇解決爭議的方式。

  三、公平原則

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》第五條:“當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定各方的權(quán)利和義務(wù)”的'規(guī)定,公平原則要求合同雙方當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)要公平合理具體包括:

  1、在訂立合同時(shí),要根據(jù)公平原則確定雙方的權(quán)利和義務(wù);

  2、根據(jù)公平原則確定風(fēng)險(xiǎn)的合理分配;

  3、根據(jù)公平原則確定違約責(zé)任。

  四、誠實(shí)信用原則

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》第六條:“當(dāng)事人行使權(quán)利、履行義務(wù)應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用原則”的規(guī)定,誠實(shí)信用原則要求當(dāng)事人在訂立合同的全過程中,都要誠實(shí),講信用,不得有欺詐或其他違背誠實(shí)信用的行為。

  五、善良風(fēng)俗原則

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》第七條:“當(dāng)事人訂立、履行合同,應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī),尊重社會(huì)公德,不得擾亂社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序,損害社會(huì)公共利益”的規(guī)定,“遵守法律、行政法規(guī),尊重社會(huì)公德,不得擾亂社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序和損害社會(huì)公共利益”指的就是善良風(fēng)俗原則。

  1、合同的內(nèi)容要符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的精神和原則。

  2、合同的內(nèi)容要符合社會(huì)上被普遍認(rèn)可的道德行為準(zhǔn)則。

  合同的訂立是當(dāng)事人之間產(chǎn)生權(quán)力義務(wù)的基礎(chǔ),當(dāng)事人必須根據(jù)法律規(guī)定的原則訂立合法有效的合同,這是合同履行的基礎(chǔ)。

  企業(yè)合同管理制度2

  1、目的

  對合同進(jìn)行有效控制,確保各類經(jīng)濟(jì)合同能有效實(shí)施。

  2、適用范圍

  適合本院各部門簽訂的合法、有效的經(jīng)濟(jì)合同文本及其相關(guān)資料,與合同事宜有關(guān)的往來信件、電報(bào)、電話記錄、圖表等。

  3、職責(zé)

  分院負(fù)責(zé)一般的合同文本的`管理及送交上級(jí)主管部門備案。重要合同由綜合辦公室管理。

  4、工作程序

  4.1合同的分類

  a.地質(zhì)勘查合同

  b.施工合同

  c.儲(chǔ)量檢測合同

  d.物探合同

  e.測繪合同

  g.內(nèi)部合同

  h.其它外涉合同

  4.2合同的簽定、管理和使用

  4.2.1本院合同由分院、綜合辦公室統(tǒng)一管理。

  4.2.2凡行業(yè)主管部門有規(guī)定的,一律使用規(guī)定的合同文本。

  4.2.3對外簽定合同,必須是院長或其授權(quán)人,授權(quán)必須辦理書面手續(xù)。

  4.2.4合同用印必須經(jīng)院長或其授權(quán)的院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),填寫《合同用印登記表》HBKJ/QR042301.01。

  4.2.5合同地辦理完全手續(xù)后,退回本院不得少于一式三份,使用正式文本的為:合同執(zhí)行單位、財(cái)務(wù)部、存檔,其他使用處為復(fù)印本。

  4.2.6屬于合同內(nèi)容的相關(guān)文件,與合同文本在存檔處保存。

  4.3合同專用章

  綜合辦公室負(fù)責(zé)合同專用章的管理。凡是外出簽定合同需帶合同專用章時(shí)承辦人員需辦理批準(zhǔn)手續(xù),填寫《合同專用章使用及外攜登記表》HBKJ/QR042301.02。

  4.4本院合同文本及合同專用章一律不得向私人借用,違者追究經(jīng)辦人責(zé)任。

  5、質(zhì)量記錄

  5.1《合同用印登記表》HBKJ/QR042301.01

  5.2《合同專用章使用及外攜登記表》HBKJ/QR042301.02

  企業(yè)合同管理制度3

  總則

  第一條為規(guī)范公司合同管理,防止合同簽訂和履行中的風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)公司合法權(quán)益,根據(jù)本公司章程及《合同法》的規(guī)定,制定本制度。

  第二條本制度所稱的“合同”是指所有與他方簽訂的合同、協(xié)議書、意向書、函件、訂貨單以及其他帶有合同性質(zhì)的約定雙方權(quán)利義務(wù)的書面文本及口頭協(xié)議。

  第三條參與合同談判、草擬、審查的相關(guān)人員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)《合同法》等與合同有關(guān)的法律知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)。

  第四條必須誠信履行合同、維護(hù)公司形象。

  合同的簽訂

  第五條簽訂合同必須依法進(jìn)行,不得違反法律的禁止性規(guī)定。

  第六條簽訂合同必須最大限度維護(hù)本公司合法利益。

  第七條合同由相關(guān)業(yè)務(wù)部門草擬,合同審查部門同意審查,董事長或其委托的人簽字后,由辦公室在合同文本上蓋具公司合同專用印章。

  第八條合同簽訂前,相關(guān)業(yè)務(wù)人員必須充分掌握有關(guān)市場信息和相關(guān)知識(shí),擬定談判方案,經(jīng)過部門負(fù)責(zé)人審查同意后,再報(bào)公司合同審查部門或公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),方可進(jìn)行談判。

  第九條簽訂合同應(yīng)當(dāng)以書面形式。合同所涉及價(jià)值在人民幣5000元上的交易,必須使用書面合同。價(jià)值在人民幣5000元以下的交易,因特殊情況或按慣例,可以使用口頭合同。

  使用口頭形式簽訂合同的,必須經(jīng)過相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意或事后及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并以書面形式將口頭合同內(nèi)容記錄在案。記錄文本由相關(guān)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人簽字后交公司合同審查部門備案。

  第十條簽訂合同首先必須審閱對方的有效證件。對方為自然人的,審查其身份證原件;對方為企業(yè)的,審查其營業(yè)執(zhí)照副本原件,必須做到簽字的人和蓋章的單位與上述證件完全相符,并將對方上述證件復(fù)印存檔備案。對方提交的證件必須在有效期之內(nèi)。

  簽訂大額合同,或相關(guān)業(yè)務(wù)人員不能確信對方的資信情況的,必須先對對方進(jìn)行資信調(diào)查。

  第十一條相關(guān)業(yè)務(wù)人員談判完成后,應(yīng)將談判結(jié)果草擬成書面合同并在《合同草稿報(bào)審表》上簽字,再由部門負(fù)責(zé)人對草擬的合同就用語是否準(zhǔn)確、規(guī)范,是否符合公司最大經(jīng)濟(jì)利益,是否違法等,進(jìn)行審查修改并簽字。

  業(yè)務(wù)部門審查完成后,將草擬的合同提交公司合同審查部門。公司合同審查部門主要就合同是否違法,是否存在法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行審查、修改并簽字。

  公司合同審查部門審查通過后,由相關(guān)業(yè)務(wù)部門將草擬的合同打印成合同正式文本經(jīng)校對后交辦公室提交公司董事長簽字或其委托的人簽字。董事長或其委托的人簽字后,由辦公室在合同上蓋具公司合同專用印章。

  第十二條因相關(guān)業(yè)務(wù)人員外出談判需要當(dāng)場簽訂合同的,或在緊急情況下有關(guān)部門出于公司利益考慮,無法按照前條規(guī)定程序簽訂合同的,需事先電話請示有關(guān)部門及公司領(lǐng)導(dǎo),并于返程或緊急情況解除后的當(dāng)日或第二個(gè)工作日按前款規(guī)定補(bǔ)辦手續(xù)。

  第十三條合同的變更及協(xié)商解除按本制度第十一條、第十二條執(zhí)行。

  第十四條簽訂合同一律以公司名義進(jìn)行,任何部門不得以自己名義對外簽訂任何形式的合同。

  第十五條自然人在合同上簽名應(yīng)當(dāng)有本公司相關(guān)業(yè)務(wù)人員在場時(shí)進(jìn)行,該簽名必須與其身份證上的姓名完全相符,不得由他人代簽。

  對方是企業(yè),必須在合同上蓋具公章或合同專用章,該印章的印文必須與營業(yè)執(zhí)照上的企業(yè)名稱完全相符。簽訂大額合同或相關(guān)業(yè)務(wù)人員對對方印章的真實(shí)性不能確信的,應(yīng)當(dāng)?shù)接嘘P(guān)機(jī)關(guān)比對該單位備案的印文。

  對方委托他人代簽合同的,必須有書面的的.授權(quán)委托書原件,審查書面授權(quán)委托書簽名或蓋章的程序按本條第一款和第二款執(zhí)行。單位出具的授權(quán)委托書,必須加蓋單位公章,不得使用合同專用章。審查無誤后,應(yīng)當(dāng)將對方的授權(quán)委托書收存?zhèn)浒浮?/p>

  第十六條各相關(guān)業(yè)務(wù)部門對本部門經(jīng)辦的合同進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào)。

  合同的履行

  第十七條合同簽訂后,相關(guān)業(yè)務(wù)部門必須認(rèn)真做好履行準(zhǔn)備,代表公司全面履行合同,并監(jiān)督對方的履行情況;需要財(cái)務(wù)支付價(jià)款的,應(yīng)在價(jià)款前十天將合同復(fù)印件提交公司財(cái)務(wù)部,并告知履行的要求。在對方履行義務(wù)不符合約定時(shí),應(yīng)當(dāng)拒絕其相應(yīng)履行要求。

  第十八條如本公司與對方互負(fù)合同義務(wù),沒有先后履行順序的,應(yīng)當(dāng)同時(shí)履行。在對方履行之前,應(yīng)當(dāng)拒絕其履行的要求。在對方履行義務(wù)不符合約定時(shí),應(yīng)當(dāng)拒絕其相應(yīng)履行要求。

  第十九條如本公司與對方互負(fù)合同義務(wù),按合同約定對方應(yīng)當(dāng)先履行但沒有履行的,應(yīng)當(dāng)拒絕對方的履行要求。對方履行義務(wù)不符合約定時(shí),應(yīng)當(dāng)拒絕其相應(yīng)履行要求。

  第二十條如本公司應(yīng)當(dāng)先履行合同義務(wù),但有確切證據(jù)證明對方有下列情形之一的,相關(guān)業(yè)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)提請公司中止履行:

 。ㄒ唬┙(jīng)營狀況嚴(yán)重惡化;

 。ǘ┺D(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn),抽逃資金,以逃避債務(wù);

 。ㄈ﹩适虡I(yè)信譽(yù);

 。ㄋ模┯袉适Щ蛘呖赡軉适男袀鶆(wù)能力的其他情形;

  中止履行的,相關(guān)業(yè)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知對方。如對方提供適當(dāng)擔(dān)保,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審查同意后可以恢復(fù)履行。如對方在合理期限內(nèi)未恢復(fù)履行能力并未提供適當(dāng)擔(dān)保的,通知對方解除合同。

  第二十一條相關(guān)業(yè)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)對對方的履行情況進(jìn)行實(shí)施監(jiān)督。

  如對方有違約行為的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面報(bào)告公司合同審查部門,提請公司追究對方的違約責(zé)任,同時(shí)敦促對方立即糾正。

  對方逾期未履行合同的,相關(guān)業(yè)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)催促,如符合解除合同的條件并認(rèn)為解除合同對本公司有利的,應(yīng)當(dāng)提請公司解除合同并協(xié)助公司追究其他違約責(zé)任。

  對方有違約行為持續(xù)七天以上的,應(yīng)當(dāng)將對方的違約情況、處理結(jié)果及下一步處理方案進(jìn)行登記,報(bào)公司合同審查部門。逾期達(dá)三十天以上的,應(yīng)向本公司合同審查部門及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)書面?zhèn)浒,并每隔三十天備案一次?/p>

  第二十二條本公司有可能違約的,相關(guān)業(yè)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)將原因及處理方案立即書面報(bào)告給公司領(lǐng)導(dǎo),告知違約后果。違約情況一旦發(fā)生,應(yīng)當(dāng)立即書面報(bào)告公司審查部門及相關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)。

  本公司的違約行為持續(xù)十天以上的,相關(guān)業(yè)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)將違約情況、處理情況、已經(jīng)發(fā)生的后果及下一步處理方案進(jìn)行登記并每十天向公司合同審查部門和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提交一次性登記表。

  合同的保管

  第二十三條合同文本的原件由公司合同審查部門統(tǒng)一備案,相關(guān)業(yè)務(wù)部門留存合同復(fù)印件一份,涉及財(cái)務(wù)支付的,交復(fù)印件一份留存于財(cái)務(wù)部。

  本公司簽訂的合同,一律不得外傳。

  責(zé)任

  第二十四條在合同的簽訂、履行和保管中,相關(guān)人員由于故意及重大過失,造成本公司的損失的,相關(guān)人員必須予以賠償。

  負(fù)責(zé)

  第二十五條本制度自發(fā)文之日起執(zhí)行。

  第二十六條本制度規(guī)定的合同審查部門,在合同法務(wù)部成立之前由辦公室代行,法務(wù)部成立后,由該部執(zhí)行。

  第二十七條本制度由公司總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)解釋。

  企業(yè)合同管理制度4

  第一章總則

  第一條為了實(shí)現(xiàn)依法治理企業(yè),促進(jìn)公司對外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的開展,規(guī)范對外經(jīng)濟(jì)行為,提高經(jīng)濟(jì)效益,防止不必要的經(jīng)濟(jì)損失,根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定,特制定本管理辦法。

  第二條凡以公司名義對外發(fā)生經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的,應(yīng)當(dāng)簽訂經(jīng)濟(jì)合同。

  第三條訂立經(jīng)濟(jì)合同,必須遵守國家的法律法規(guī),貫徹平等互利、協(xié)商一致、等價(jià)有償?shù)脑瓌t。

  第四條本辦法所包括的合同有設(shè)計(jì)、銷售、采購、借款、維修、保險(xiǎn)等方面的合同,不包括勞動(dòng)合同。

  第五條除即時(shí)清結(jié)者外,合同均應(yīng)采用書面形式,有關(guān)修改合同的文書、圖表、傳真件等均為合同的組成部分。

  第六條國家規(guī)定采用標(biāo)準(zhǔn)合同文本的則必須采用標(biāo)準(zhǔn)文本。

  第七條公司由法律顧問根據(jù)總經(jīng)理的授權(quán),全面負(fù)責(zé)合同管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督有關(guān)部門的合同訂立、履行等工作。

  第二章合同的訂立

  第八條與外界達(dá)成經(jīng)濟(jì)往來意向,經(jīng)協(xié)商一致,應(yīng)訂立經(jīng)濟(jì)合同。

  第九條訂立合同前,必須了解、掌握對方的經(jīng)營資格、資信等情況,無經(jīng)營資格或資信的單位不得與之訂立經(jīng)濟(jì)合同。

  第十條除公司法定代表人外,其他任何人必須取得法定代表人的書面授權(quán)委托方能對外訂立書面經(jīng)濟(jì)合同。

  第十一條對外訂立經(jīng)濟(jì)合同的授權(quán)委托分固定期限委托和業(yè)務(wù)委托兩種授權(quán)方式,法定代表人特別指定的重要人員采用固定期限委托的授權(quán)方式,其他一般人員均采用業(yè)務(wù)委托的授權(quán)方式。

  第十二條授權(quán)委托事宜由公司法律顧問專門管理,需授權(quán)人員在辦理登記手續(xù),領(lǐng)取、填寫授權(quán)委托書,經(jīng)公司法定代表人簽字并加蓋公章后授權(quán)生效。

  第十三條符合以下情況之一的,應(yīng)當(dāng)以書面形式訂立經(jīng)濟(jì)合同:

  1、單筆業(yè)務(wù)金額達(dá)一萬元的`;

  2、有保證、抵押或定金等擔(dān)保的;

  3、我方先予以履行合同的;

  4、有封樣要求的;

  5、合同對方為外地單位的;

  第十四條經(jīng)濟(jì)合同必須具備標(biāo)的(指貨物、勞務(wù)、工程項(xiàng)目等),數(shù)量和質(zhì)量,價(jià)款或者酬金,履行的期限、地點(diǎn)、和方式,違約責(zé)任等主要條款方可加蓋公章或合同章。經(jīng)濟(jì)合同可訂立定金、抵押等擔(dān)保條款。

  第十五條對于合同標(biāo)的沒有國家通行標(biāo)準(zhǔn)又難以用書面確切描述的,應(yīng)當(dāng)封存樣品,有合同雙方共同封存,加蓋公章或合同章,分別保管。

  第十六條合同標(biāo)的額不滿一萬元,按本辦法第十三條規(guī)定應(yīng)當(dāng)訂立而不能訂立書面合同的,必須事先填寫非書面合同代用單,注明本辦法所規(guī)定的合同主要條款,注明不能訂立書面合同的理由,并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)同意,否則該業(yè)務(wù)不能成立。

  第十七條每一合同文本上或留我方地合同文本上必須注明合同對方的單位名稱、地址、聯(lián)系人、電話、銀行賬號(hào),如不能一一注明,須經(jīng)公司總經(jīng)在我方所留的合同上簽字同意。

  第十八條合同文本擬定完畢,憑合同流轉(zhuǎn)單據(jù)按規(guī)定的流程經(jīng)各業(yè)務(wù)部門、法律顧問、財(cái)務(wù)部門等職能部門負(fù)責(zé)人和公司總經(jīng)理審核通過后加蓋公章或合同專用章方能生效。

  第十九條公司經(jīng)理對合同的訂立具有最終決定權(quán)。

  第二十條流程中各審核意見簽署于合同流轉(zhuǎn)單據(jù)及一份合同正本上,合同流轉(zhuǎn)單據(jù)作為合同審核過程中的記錄和憑證由印章保管人在合同蓋章后留存并及時(shí)歸檔。

  第二十一條對外訂立的經(jīng)濟(jì)合同,嚴(yán)禁在空白文本上蓋章并且原則上先由對方簽字蓋章后我方才予以簽字蓋章,嚴(yán)禁我方簽字后以傳真、信函的形式交對方簽字蓋章;如有例外需要,須總經(jīng)理特批。

  第二十二條單份合同文本達(dá)二頁以上的須加蓋騎縫章。

  第二十三條合同蓋章生效后,應(yīng)交由合同管理員按公司確定的規(guī)范對合同進(jìn)行編號(hào)并登記。

  第二十四條合同文本原則上我方應(yīng)持單份,至少應(yīng)持二份,合同文本及復(fù)印件由財(cái)務(wù)部、辦公室、法律顧問、具體業(yè)務(wù)部門等各部門分存,其中元件由財(cái)務(wù)部門和辦公室留存。

  第二十五條非書面合同代用單也視作書面合同,統(tǒng)一予以編號(hào)。

  第三章合同的履行

  第二十六條合同依法訂立后,即具有法律效力,應(yīng)當(dāng)實(shí)際、全面地履行,

  第二十七條業(yè)務(wù)部門和財(cái)務(wù)部門應(yīng)根據(jù)合同編號(hào)各立合同臺(tái)帳,每一合同設(shè)一臺(tái)帳,分別按業(yè)務(wù)進(jìn)展情況和收付款情況一事一記。

  第二十八條有關(guān)部門在合同履行中遇履約困難或違約等情況應(yīng)及時(shí)向公司總經(jīng)理匯報(bào)并通知法律顧問。

  第二十九條財(cái)務(wù)部門依據(jù)合同履行收付款工作,對具有下列情形的業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)拒絕付款:

  1、應(yīng)當(dāng)訂立書面合同而未訂立書面合同,且未采用非書面合同代用單的;

  2、收款單位與合同對方當(dāng)事人名稱不一致的。

  第三十條付款單位與合同對方當(dāng)事人名稱不一致的,財(cái)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)督促付款單位出具代付款證明。

  第三十一條在合同履行過程中,合同對方所開具的發(fā)票必須先由具體經(jīng)辦人員審核簽字認(rèn)可,經(jīng)總經(jīng)理簽字同意后,再轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)審核付款。

  第三十二條合同履行過程中有關(guān)人員應(yīng)妥善管理合同資料,對工程合同的有關(guān)技術(shù)資料、圖表等重要原始資料應(yīng)建立出借、領(lǐng)用制度,以保證合同的完整性。

  第四章合同的變更和解除

  第三十三條變更或解除合同必須依照合同的訂立流程經(jīng)業(yè)務(wù)部門、財(cái)務(wù)部門、法律顧問等相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人和公司總經(jīng)理審核通過方可。

  第三十四條我方變更或解除和同地通知或雙方的協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式,并按規(guī)定經(jīng)審核后加蓋公章或合同專用章。

  第三十五條有關(guān)部門收到對方要求變更或解除合同的通知必須在三天內(nèi)向公司總經(jīng)理匯報(bào)并通知法律顧問。

  第三十六條變更或解除合同的通知和回復(fù)應(yīng)符合公文收發(fā)的要求,掛號(hào)寄發(fā)或由對方簽收,掛號(hào)或簽收憑證作為合同組成部分交由辦公室保管。

  第三十七條變更或解除合同的文本作為原合同的組成部分或更新部分與原合同有同樣法律效力,納入本辦法規(guī)定的管理范圍。

  第三十八條合同變更后,合同編號(hào)不予改變。

  第五章其他

  第三十九條合同作為公司對外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要法律依據(jù)和憑證,有關(guān)人員應(yīng)保守合同秘密。

  第四十條業(yè)務(wù)部門、財(cái)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)所立合同臺(tái)帳,按公司的要求,定期或不定期匯總各自的工作范圍內(nèi)的合同訂立或履行情況,由法律顧問據(jù)此統(tǒng)計(jì)合同訂立和履行的情況,并向總經(jīng)理匯報(bào)。

  第四十一條各有關(guān)人員應(yīng)定期將履行完畢或不再履行的合同有關(guān)資料(包括與有關(guān)的文書、圖表、傳真件以及合同流轉(zhuǎn)單等)按合同編號(hào)整理,由法律顧問確認(rèn)后交檔案管理人員存檔,不得隨意處置、銷毀、遺失。

  第四十二條公司定期對合同管理工作進(jìn)行考核,并逐步將合同簽約率、合同文本質(zhì)量、合同履行情況、合同臺(tái)帳記錄等納入公司對員工和部門的工作成績考核范圍。

  第六章責(zé)任

  第四十三條凡因未按規(guī)定處理合同事宜、未及時(shí)匯報(bào)情況和遺失合同有關(guān)資料而給公司造成損失的,追究其經(jīng)濟(jì)和行政責(zé)任。

  第四十四條因故意或重大過失而給公司造成重大損失的,移送有關(guān)國家機(jī)關(guān)追究其法律責(zé)任。

  第七章附則

  第四十五條本辦法適用于XX公司本部和各部門。

  第四十六條本辦法解釋權(quán)歸公司總經(jīng)理。

  第四十七條本辦法自下發(fā)之日起生效實(shí)施。

  企業(yè)合同管理制度5

  在公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,為保證合同法律、法規(guī)的正確適用,保證合同全面履行,公司根據(jù)自身特點(diǎn),制定合同管理制度。

  一、 合同管理的協(xié)作責(zé)任制度

 。ㄒ唬⿳徫回(zé)任制度

  公司合同管理工作由經(jīng)營部負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)人肖建水,并設(shè)5名專職合同管理人員,在宣傳、貫徹合同法,簽訂和履行合同中要分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé)。

 。ǘ⿻(huì)簽制度

  在合同訂立之前,要由招標(biāo)部、經(jīng)營部工作人員參加,共同研究,并出具能否訂立合同的意見,以保證合同的合法性、可行性,各職能部門之間要相互銜接和協(xié)調(diào)。由經(jīng)營部負(fù)責(zé)制作《簽訂合同申請表》。此表包括兩部分,一是有關(guān)合同本身的內(nèi)容,二是會(huì)簽的程序安排。

 。ㄈ﹨f(xié)作制度

  合同簽訂后,各有關(guān)業(yè)務(wù)科室和工作人員,根據(jù)自己的職責(zé),共同協(xié)商,及時(shí)采取措施,解決履行合同中出現(xiàn)的問題,以保證合同的兌現(xiàn)。

 。ㄋ模┆(jiǎng)懲制度

  對合同管理人員的工作情況給予獎(jiǎng)懲,并與《公司崗位目標(biāo)責(zé)任施實(shí)辦法》掛鉤。工作盡職盡責(zé)、成績顯著的,或是為公司免受重大損失,為企業(yè)多創(chuàng)效益的,給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),包括授予榮譽(yù)稱號(hào)、發(fā)給獎(jiǎng)金、記功、升級(jí)、升職等。工作差的,給公司帶來損失,或有重大失誤的,給予批評教育、并按其情節(jié)輕重分別給予不同的紀(jì)律處分、行政處分或經(jīng)濟(jì)處罰。

  二、 公司合同管理的監(jiān)督檢查和制度

 。ㄒ唬﹨R報(bào)登記制度

  公司業(yè)務(wù)人員代表本公司簽訂合同后,應(yīng)按規(guī)定向公司有關(guān)職能部門或公司有關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào),合同管理員則將合同的有關(guān)內(nèi)容登記到相關(guān)的臺(tái)帳簿上,以便監(jiān)督檢查。

 。ǘ┓ㄈ舜硎跈(quán)委托制度

  由于公司的法定代表人不可能直接參予每一份合同的簽訂,而常常是由業(yè)務(wù)員、或其他人員代理總經(jīng)理去簽訂合同。實(shí)行法人代表授權(quán)委托制度,使簽訂合同人員取得合法資格,既可以取得對方的信任,順利簽訂合同,又能促使和制約代理人認(rèn)真簽訂合同。

  法人授權(quán)委托制度的內(nèi)容主要包括:

 。1)公司有關(guān)業(yè)務(wù)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)合同法,在參加工商部門組織的'法規(guī)考試合格后,方可接受經(jīng)理簽發(fā)的簽訂合同“授權(quán)委托證明書”。未經(jīng)法定代表人授權(quán)或超越授權(quán)范圍簽訂的合同一律無效,由此產(chǎn)生的責(zé)任由本人承擔(dān)。

 。2)領(lǐng)用長期、臨時(shí)“授權(quán)委托證明書”應(yīng)向經(jīng)營部辦理登記手續(xù),公司向工商行政管理部門領(lǐng)取統(tǒng)一制定的簽訂合同授權(quán)委托證明書,如代理事項(xiàng)變更,應(yīng)及時(shí)辦理變更手續(xù)。對發(fā)放蓋章空白授權(quán)委托書,要由總經(jīng)理審批。

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  經(jīng)營部負(fù)責(zé)對合同對方當(dāng)事人的資格、資金、信譽(yù)等情況進(jìn)行審查。

  公司簽訂合同要經(jīng)總經(jīng)理簽署意見后方可加蓋公章,合同才能正式成立。

 。ㄋ模┖贤瑢S谜鹿芾碇贫

  1、合同專用章公司統(tǒng)一刻制、編號(hào)、保管、使用,并到工商行政管理部門備案;

  2、合同專用章由經(jīng)營部設(shè)專人負(fù)責(zé)保管、使用只限本企業(yè)對外簽訂合同使用,原則上不得攜帶外出;

  3、合同專用章應(yīng)在正式合同文本上使用,并有法定代表人簽署,或者有法定代表人簽發(fā)的“授權(quán)委托證明書”,方可使用;

  4、合同專用章、或蓋有合同專用章的空白合同方遺失與被盜時(shí),要及時(shí)通知有關(guān)部門進(jìn)行處理,同時(shí)登報(bào)聲明掛失作廢,給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,要追究當(dāng)事人責(zé)任。

 。ㄎ澹z查履行制度

  公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理及經(jīng)營部負(fù)責(zé)人要定期或不定期對合同的簽訂履行情況進(jìn)行檢查,以防止發(fā)生問題,釀成糾紛。規(guī)定的制定和落實(shí),對及時(shí)解決履行中困難和矛盾很有作用。特別是對標(biāo)的金額較大或履行期限較長的合同,一般都應(yīng)作出中途檢查的規(guī)定。

 。┧髻r制度

  在對方違約時(shí),由經(jīng)營部負(fù)責(zé),依法及時(shí)向?qū)Ψ教岢鏊髻r要求,追究對方違約責(zé)任,以挽回因?qū)Ψ竭`約行為給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  三、公司合同管理的統(tǒng)計(jì)考核制度

 。ㄒ唬┙y(tǒng)計(jì)報(bào)表制度

  根據(jù)上級(jí)業(yè)務(wù)部門或合同管理機(jī)關(guān)的要求,對合同的簽訂、履行、變更、解除及發(fā)生糾紛的處理等項(xiàng)數(shù)字和情況,進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總,按規(guī)定的日期和要求上報(bào)。

 。ǘ┖贤己酥贫

  通過引進(jìn)激勵(lì)機(jī)制,將合同管理納入公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核范圍,以調(diào)動(dòng)合同管理人員的積極性?己藘(nèi)容一般包括合同簽約率、履約率指標(biāo),合同送審時(shí)間,簽訂合同內(nèi)容的合法性及條款的完備性,合同管理臺(tái)帳、報(bào)表、檔案的管理情況等;考核辦法一般是實(shí)行競賽評比活動(dòng),采用百分制,公開考核,并同獎(jiǎng)金掛鉤。

  四、公司合同管理的合同檔案制度

  合同依法簽訂后,當(dāng)事人各方將合同正本交由各自單位合同管理員保管,合同副本留合同承辦人員備用,必要時(shí)抄送、抄報(bào)有關(guān)單位。合同管理員對已經(jīng)生效的合同要編號(hào)登記,逐個(gè)建立檔案。合同檔案的內(nèi)容包括合同文本及附件、合同簽訂申請表、簽約洽談紀(jì)要、合同變更解除的往來文書、合同履行情況記載等。合同檔案管理實(shí)行平時(shí)立卷,年終一次歸檔,專人保管的制度。合同檔案是企業(yè)合同管理的重要資料,一旦履行中發(fā)生糾紛,完整的合同檔案資料有助于糾紛的順利解決。

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