2010年保險行業(yè)畢業(yè)生起薪上漲

　　翰威特2010年保險行業(yè)全面薪酬福利研究結果顯示，2010年保險行業(yè)整體實際薪資增長預算為6.5%，略低于全國全行業(yè)實際增長率8.4%。畢業(yè)生起薪在2009年出現(xiàn)約6%的下降之后，2010年呈現(xiàn)5%-10%的上漲，其中投資和精算類漲幅最高達10%。該研究共有28家非壽險公司(其中共51家分公司)，37家壽險公司(其中共249家分公司)參與。

　　該研究還顯示，保險行業(yè)中的外籍員工比重逐年下降，本土化趨勢顯著。主動離職率高于其他行業(yè)水平。值得關注的是，外資壽險公司的非主動離職率高達6%以上，是中資壽險公司的5-6倍。

　　翰威特顧問分析，薪酬缺乏競爭力一直是員工離職的最主要原因，缺乏足夠的發(fā)展空間、個人技能無法發(fā)揮以及生活和工作不能平衡、缺乏認可等原因帶來的離職也呈上升趨勢。

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