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試析馬克思人力資本思想的多維透視
論文關(guān)鍵詞：馬克思 人力資太 勞動(dòng)價(jià)值論 剩余價(jià)值論
論文摘要:自20世紀(jì)80年代以來(lái)，人力資本在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中具有越來(lái)越重要的地位，舒爾茨的人力資本理論也備受國(guó)內(nèi)學(xué)者的青睞。實(shí)際上，早在舒爾茨之前，馬克思的著作中就已經(jīng)包含了豐富的人力資本思想。文章將散落在經(jīng)典著作中的人力資本思想進(jìn)行系統(tǒng)的梳理，為中國(guó)實(shí)現(xiàn)由人口大國(guó)向人力資源強(qiáng)國(guó)轉(zhuǎn)變提供理論指導(dǎo)。
勞動(dòng)價(jià)值論是馬克思人力資本思想的理論基礎(chǔ)
伴隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，古典經(jīng)濟(jì)學(xué)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展思想受到了挑戰(zhàn)，單純從自然資源、實(shí)物資本和勞動(dòng)力的角度，已經(jīng)不能解釋經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的全部原因。在舒爾茨看來(lái)，人力、人的知識(shí)和技能是資本的一種形態(tài)，稱為人力資本，它是一切生產(chǎn)資源中最重要的資源，是財(cái)富的主要締造者，人力資本在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中起到了重要作用。很多學(xué)者認(rèn)為舒爾茨是最早提出人力資本概念的學(xué)者，而馬克思的勞動(dòng)價(jià)值理論已經(jīng)開始關(guān)注人的勞動(dòng)在生產(chǎn)中的作用。
1.馬克思的人力資本內(nèi)涵
馬克思雖然沒(méi)有明確提出“人力資本”概念，但是多次使用“勞動(dòng)力”這個(gè)概念，為揭示人力資本內(nèi)涵奠定了基礎(chǔ)。人力資本理論認(rèn)為，資本可以劃分為兩類:一類是物質(zhì)資本，一類是人力資本。西方學(xué)者給人力資本所下的定義是體現(xiàn)在勞動(dòng)者身上的資本，也就是指人的知識(shí)、技能、體力、健康狀況等。馬克思在《資本論》中給“勞動(dòng)力”或“勞動(dòng)能力”下的定義是“我們把勞動(dòng)力或勞動(dòng)能力，理解為人的身體即活的人體中存在的、每當(dāng)人生產(chǎn)某種使用價(jià)值時(shí)就運(yùn)用的體力和智力的總和”①�？梢�(jiàn)，馬克思的勞動(dòng)力所包含的體力、智力就相當(dāng)于羅默的“人力資本”，馬克思所講的“智力”不過(guò)就是舒爾茨所講的“知識(shí)和技能”，他還在《1857-1858年手稿》中提出“科學(xué)勞動(dòng)”、“生產(chǎn)力中也包含科學(xué)”等重要概念。②馬克思特別重視科學(xué)、智力發(fā)展的重要意義。很顯然，馬克思在《資本論》中提到的“勞動(dòng)力”和舒爾茨稱之為“人力資本”概念的內(nèi)涵之間沒(méi)有多少差別。
不過(guò)馬克思所強(qiáng)調(diào)的“勞動(dòng)”在價(jià)值創(chuàng)造過(guò)程中的作用，實(shí)質(zhì)上是強(qiáng)調(diào)“人”在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要性。在商品經(jīng)濟(jì)條件下，人的勞動(dòng)決定著商品的價(jià)值，決定著商品的生產(chǎn)，從而也就決定著社會(huì)的物質(zhì)生產(chǎn)活動(dòng)。勞動(dòng)者是整個(gè)社會(huì)勞動(dòng)生產(chǎn)率的主導(dǎo)者，是推動(dòng)社會(huì)生產(chǎn)向前發(fā)展的能動(dòng)因素。馬克思以勞動(dòng)創(chuàng)造價(jià)值為起點(diǎn)分析了人的勞動(dòng)是財(cái)富的源泉及人在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要作用，這與舒爾茨對(duì)人力資本在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用觀點(diǎn)一致。
2.馬克思人力資本的生成路徑
西方學(xué)者認(rèn)為人力資本的取得需要消耗一定量的金錢和其他稀缺資源，也就是人力資本需要投資才可以形成。人力資本的投資途徑具體包括四個(gè)方面，一是保健投資—基礎(chǔ)性投資，二是教育投資—核心投資，三是在職培訓(xùn)投資，四是人力遷移投資。教育和培訓(xùn)是人力資本重點(diǎn)研究的投資形式。人力資本投資又分為生存性人力資本投資和發(fā)展性人力資本投資，馬克思在《資本論》中通過(guò)對(duì)勞動(dòng)力價(jià)值的構(gòu)成分析，揭示了人力資本的投資途徑和形式�！霸趧趧�(dòng)力的價(jià)值總和中，應(yīng)包括三個(gè)部分:a.在正常狀態(tài)下，維持勞動(dòng)者自身生存所必需的生活資料價(jià)值，用以重新補(bǔ)償勞動(dòng)者勞動(dòng)力使用中的體力和腦力的消耗。b.勞動(dòng)者為養(yǎng)活家屬，繁衍后代所必需的生活資料的價(jià)值，用以保證勞動(dòng)力商品的不斷延續(xù)和更新。c.勞動(dòng)者接受教育和培訓(xùn)所支出的費(fèi)用�！眲趧�(dòng)力的價(jià)值，是由生產(chǎn)發(fā)展維持和延續(xù)勞動(dòng)力所必需的生活資料價(jià)值決定的。從現(xiàn)代人力資本理論視角分析，資本家用于勞動(dòng)力價(jià)值或價(jià)格的支出(主要表現(xiàn)為勞動(dòng)者的工資)是為了保證剩余價(jià)值的生產(chǎn)，是一種功利性的人力資本投資�？梢�(jiàn)，馬克思論述的勞動(dòng)力價(jià)值構(gòu)成中的前兩項(xiàng)是生存性人力資本投資，第三項(xiàng)是發(fā)展性人力資本投資。人力資本形成的兩個(gè)主要途徑是教育培訓(xùn)和衛(wèi)生保健支出。
馬克思還對(duì)當(dāng)今人力資本理論熱議的人力資本流動(dòng)遷移投資有過(guò)相關(guān)論述，馬克思指出:“勞動(dòng)者的智力水準(zhǔn)是否能提高，是大工業(yè)發(fā)展生死效關(guān)的問(wèn)題。在現(xiàn)代化條件下，資本具有很大的流動(dòng)性，社會(huì)內(nèi)部的分工變革很快，勞動(dòng)者如果不接受綜合訓(xùn)練，不開發(fā)智力資源，是根本無(wú)法適應(yīng)勞動(dòng)的變換和全面流動(dòng)性的。”揭示了現(xiàn)代人力資本用于勞動(dòng)力的國(guó)內(nèi)和國(guó)際流動(dòng)需要支付的投資的重要性。
剩余價(jià)值理論是馬克思人力資本思想的擴(kuò)展
馬克思的剩余價(jià)值理論揭示的是剩余價(jià)值的源泉、生產(chǎn)和歸屬問(wèn)題，這些理論思想擴(kuò)展了馬克思的人力資本思想，進(jìn)一步揭示了人力資本的產(chǎn)權(quán)特征、劃分的本質(zhì)以及人力資本投資效用。
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